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職位描述

熟練操作CAD、MAP-GIS、工程預(yù)算等軟件,參與過土地整治項(xiàng)目優(yōu)先考慮。公司為員工提供優(yōu)厚的薪酬待遇及良好的技術(shù)交流平臺。員工簽訂正式勞動合同后,公司按國家規(guī)定為其繳納社保,并提供餐補(bǔ)及出差補(bǔ)助等各項(xiàng)福利。公司根據(jù)員工的貢獻(xiàn)給予發(fā)放年終獎!對于吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)的技術(shù)骨干,公司可考慮給予分紅待遇。 

公司簡介

廣西版圖建設(shè)工程有限責(zé)任公司是一家提供國土空間規(guī)劃設(shè)計(jì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、村莊規(guī)劃及鄉(xiāng)村振興規(guī)劃設(shè)計(jì);土地開發(fā)、整理、復(fù)墾,高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田、城鄉(xiāng)建設(shè)用地項(xiàng)目設(shè)計(jì),農(nóng)田水利設(shè)施工程、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程、石漠化綜合治理工程、山水林田湖草綜合整治和生態(tài)修復(fù)工程的設(shè)計(jì)咨詢;工程測繪,地理信息系統(tǒng)技術(shù)咨詢;工程檢驗(yàn)檢測服務(wù),土壤檢測、土壤污染治理服務(wù);土地登記代理、不動產(chǎn)評估、資產(chǎn)評估(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)),自然資源評價(jià)評估;環(huán)境影響評價(jià),環(huán)境保護(hù)及治理,環(huán)境污染檢測;水利水電工程的設(shè)計(jì)、施工;地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評估,地質(zhì)災(zāi)害恢復(fù)治理方案編制;礦產(chǎn)資源評估;水土保持方案編制,水土保持監(jiān)測及竣工驗(yàn)收資料編制;林業(yè)資源調(diào)查,征占用林地資源可行性研究報(bào)告編制;社會穩(wěn)定性分析報(bào)告編制;園林園藝工程、市政工程設(shè)計(jì)、施工,機(jī)械設(shè)備安裝;建設(shè)項(xiàng)目全過程咨詢與設(shè)計(jì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。公司根據(jù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會廣招優(yōu)秀技術(shù)人才,誠邀有志之士與公司一起成長壯大。公司為員工提供優(yōu)厚的薪酬待遇及良好的技術(shù)交流平臺。

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南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)住宅物業(yè)項(xiàng)目設(shè)施社保日常保養(yǎng)、維護(hù)、巡檢工作,確保項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備完好; 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目工程部日常統(tǒng)籌管理工作,制訂部門月度、季度、年度工作計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)/設(shè)備房創(chuàng)標(biāo)桿,追蹤維修及時(shí)率/關(guān)閉率,水電抄表數(shù)據(jù)核對、部門費(fèi)用及檔案資料整理歸檔; 4、負(fù)責(zé)組織人員月度培訓(xùn)工作及部門人才梯隊(duì)培養(yǎng)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)各項(xiàng)工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)工作流程; 2、具備物業(yè)工程管理專業(yè)知識,以及強(qiáng)弱電實(shí)際操作能力,持有電工操作證及物業(yè)設(shè)備操作證書優(yōu)先,有物業(yè)公司工程管理者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉工程有關(guān)的程序文件和規(guī)定;熟悉本部門工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn), 4、了解工程設(shè)施設(shè)備的操作使用和保養(yǎng)。
2025-06-19
南寧-青秀區(qū)
廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作職責(zé): 1.協(xié)助公司經(jīng)理管理工作。 2.負(fù)責(zé)北流中醫(yī)院物業(yè)管理工作,實(shí)施公司管理計(jì)劃, 組織、指導(dǎo)和監(jiān)督員工具體工作。 3.落實(shí)工作計(jì)劃,控制工作指標(biāo),向公司負(fù)責(zé)。 4.負(fù)責(zé)招聘、考勤、工資、考核、錄用、安排、培訓(xùn)本項(xiàng)目點(diǎn)領(lǐng)班及以下員工。 5.督促、檢查下級每天的工作開展情況。 6.處理突發(fā)問題等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能接受加班和出差,會電腦操作; 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力; 3、具有積極的工作態(tài)度、責(zé)任心、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。 待遇:試用期3000,轉(zhuǎn)正3000+500績效,行政班,周末雙休,周末有其他工作任務(wù)有可能會需要加班
2025-06-19
陸春牡
南寧-青秀區(qū)
廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1.協(xié)助服務(wù)中心業(yè)務(wù)管理,實(shí)施公司管理計(jì)劃,組織、指導(dǎo)和監(jiān)督員工具體工作,落實(shí)工作計(jì)劃,控制工作指標(biāo),對服務(wù)中心負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)招聘、考核、錄用、安排、培訓(xùn)和辭退本服務(wù)中心領(lǐng)班級以下員工,對領(lǐng)班錄用有建議權(quán)。 3.督促、檢查下級每天的工作開展情況。 4.處理服務(wù)中心突發(fā)問題。 5.制定相關(guān)崗位工作計(jì)劃、工作程序、工作時(shí)間。 上班時(shí)間 7:00-11:50 13:50—17:00 月休4天,試用期2500,正常情況下試用期1個(gè)月,轉(zhuǎn)正2500+500績效
2025-06-19
陸春牡
南寧-良慶區(qū)
【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限。 2、掌握房產(chǎn)物業(yè)條例、法規(guī),具有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程,以及相關(guān)質(zhì)量體系的運(yùn)用操作,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)水平; 3、精通房地產(chǎn)、物業(yè)管理相關(guān)知識,熟悉法律法規(guī)和業(yè)務(wù)流程,有實(shí)干精神,能妥善處理業(yè)主的重大投訴; 4、有兩年或兩年以上從事同等職務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 具備全面統(tǒng)籌工作能力,有先進(jìn)、全面的物業(yè)管理知識和超前的管理理念,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、具備良好的決策、分析、管理和協(xié)調(diào)能力,有豐富的處理突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn),及較好的成本控制力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。 6、思維敏捷,有較強(qiáng)的溝通能力,能夠承受工作壓力,勇于承擔(dān)責(zé)任。 【崗位職責(zé)】 1、通過現(xiàn)場、面談等形式監(jiān)督各部門的運(yùn)作,保障各部門的正常運(yùn)作; 2、根據(jù)項(xiàng)目日常管理動態(tài),組織業(yè)主滿意度調(diào)查會議,并根據(jù)業(yè)主調(diào)查結(jié)論提出相應(yīng)工作要求; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體運(yùn)營、各部門工作的推進(jìn)和管理。 【薪資福利】 1、薪資:8000-10000/月 2、六險(xiǎn)一金+餐飲補(bǔ)貼+生日福利+節(jié)假日福利,入職滿1年可享受5天帶薪年假 工作地址:南寧市良慶區(qū)龍堤路11號廣源華府
2025-06-18
朱保全
南寧-邕寧區(qū)
1、根據(jù)工程部設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃,按計(jì)劃對設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備(如水景、公共照明等)的調(diào)試與開閉;熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設(shè)備控制,保證公共設(shè)備及電路系統(tǒng)能正常運(yùn)行。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)配電柜、控制柜、雨水泵站的巡查與保養(yǎng),確保設(shè)備正常使用。 4、按規(guī)范及要求做好業(yè)戶的上門維修,確保滿足合理的客戶需求。 5、按維修計(jì)劃,進(jìn)行小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的維修,定期對排水系統(tǒng)進(jìn)行檢查與疏通,確保現(xiàn)場使用要求。 6、按規(guī)范做好相應(yīng)的質(zhì)量記錄,確認(rèn)各項(xiàng)工程設(shè)備運(yùn)行良好。 7、積極參加公司組織的各種培訓(xùn)、活動,確保工作技能和服務(wù)意識不斷提高。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、18-35歲. 2、中專及以上學(xué)歷,有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉物業(yè)工程部門相關(guān)操作流程,熟練掌握設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)等專業(yè)技能。 4、工程類工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,持有電工操作證。 5、其他要求:積極主動、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)
2025-06-18
謝女士
南寧-邕寧區(qū)
1、全面負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域重點(diǎn)城市市場拓展管理工作,把握拓展方向,為區(qū)域的拓展發(fā)展,提供合理化建議; 2、協(xié)助樹立良好的企業(yè)形象,為公司開拓新資源,渠道拓展,建立并維護(hù)公司與開發(fā)商的良好合作關(guān)系; 3、協(xié)調(diào)資源,收集項(xiàng)目信息,完成拓展部門完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo); 4、收集市場信息,分析行業(yè)動態(tài)、掌握競爭對手情況、進(jìn)行資源維護(hù),促成合作。 5、組織并發(fā)起拓展項(xiàng)目立項(xiàng)及評審,設(shè)計(jì)服務(wù)方案、進(jìn)行費(fèi)用測算,主導(dǎo)項(xiàng)目達(dá)成,并給與項(xiàng)目接管過程支持; 6、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目市場招投標(biāo); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜。
2025-06-18
謝女士
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、學(xué)歷與專業(yè):高中或中專及以上,暖通、制冷、自動化、電氣機(jī)電類工科專業(yè)優(yōu)先; 2、持證情況:具有電工作業(yè)證/弱電上崗證; 3、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上暖通、電氣等設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。 4、專業(yè)能力:了解建筑機(jī)電設(shè)施系統(tǒng)運(yùn)行基礎(chǔ)原理;具備團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)溝通能力;熟悉相關(guān)設(shè)施設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)、應(yīng)急指導(dǎo)、維護(hù)指導(dǎo)要求。 5、其他綜合素質(zhì):有良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識、動手能力強(qiáng)。 上班時(shí)間:兩班倒
2025-06-16
肖浩
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平; 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn),重大問題、遺留問題統(tǒng)計(jì)分析并推動問題整改; 4、負(fù)責(zé)組織對電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通; 任職要求: 1、工程管理、機(jī)電、自動化專業(yè)類,中技以上學(xué)歷; 2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,熟悉辦公軟件使用。 薪資:5-6K 工作時(shí)間:08:15-12:00,14:00-18:00 福利:五險(xiǎn),高溫補(bǔ)貼,帶薪年假,年終獎、節(jié)日福利等 面試地址:南寧市青秀區(qū)青秀路9號盛天茗城(西門) 工作地址:南寧市盛天系樓盤(江南區(qū)、青秀區(qū))
2025-06-16
黃女士
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé) 1、在品管總監(jiān)的指導(dǎo)下開展品質(zhì)管理工作,組織制定重點(diǎn)專項(xiàng)工作計(jì)劃,監(jiān)督、考核計(jì)劃執(zhí)行及完成情況; 2、負(fù)責(zé)分析業(yè)主各項(xiàng)訴求問題,制定滿意度提升舉措,組織落實(shí)開展,并指導(dǎo)、監(jiān)督舉措實(shí)施情況; 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督開展物業(yè)費(fèi)收繳工作,協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心解決收費(fèi)疑難問題,提高物業(yè)費(fèi)收繳率; 4、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心針對突發(fā)事件、安全管理責(zé)任事故、品牌風(fēng)險(xiǎn)事件等重大事件的上報(bào)、處理工作,并安排跟進(jìn); 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌品質(zhì)檢查計(jì)劃的制定,組織開展品質(zhì)檢查工作,為物業(yè)服務(wù)中心各班組提供業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)助解決疑難管理問題等。 崗位要求: 1、物業(yè)從業(yè)5年以上,熟悉掌握物業(yè)服務(wù)工作內(nèi)容; 2、有交房統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)或物業(yè)服務(wù)評優(yōu)策劃、組織經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握文件制度編寫、物業(yè)活動方案策劃; 4、熟練掌握物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī)、行業(yè)發(fā)展動態(tài)。 福利:五險(xiǎn)一金+免費(fèi)工作餐+節(jié)日福利+帶薪年假+年終獎; 工作時(shí)間:08:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休 上班地點(diǎn):青秀區(qū)青秀路9號盛天茗城利澳物業(yè)總部
2025-06-16
黃女士
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
職位要求:1、中專以上文化,持《電工低/高壓》操作證;2、45歲以內(nèi),8年以上水電維修經(jīng)驗(yàn),從事物業(yè)、酒店水電維修工作5年以上,同職2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)工作流程及服務(wù)內(nèi)容,有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力。 上班時(shí)間:行政班 薪資福利:高溫補(bǔ)貼+免費(fèi)工作餐+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利 上班地點(diǎn):青秀區(qū)、江南區(qū)可就近安排
2025-06-16
黃女士
廣西版圖建設(shè)工程有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西版圖建設(shè)工程有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 測繪/地質(zhì)/建筑
成立時(shí)間 10年(2015年5月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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