職位描述
1.在總經理領導下，全面主持項目工作，領導項目全部員工完成公司下達的責任目標和各項任務。
2.參與公司例會，及時溝通信息，建立良好的部門間團結協(xié)作關系；主持物業(yè)服務中心內部會議，協(xié)調各班組關系，增強服務中心內部團隊精神，群策群力做好各項工作。
3. 制定年度、月份工作計劃，審核上報本物業(yè)服務中心日/周/月的各類報表、進行業(yè)務分析，檢查督促各崗位員工認真履行職責。
4.對項目的整體服務質量和安全生產消防工作負責，每周至少2次秩序崗位夜查（0點以后），并做好巡查記錄。
5.堅持業(yè)主至上、服務第一的宗旨，與業(yè)主委員會保持良好的合作關系，做好內部協(xié)調和對外聯(lián)絡事宜，處理投訴問題及時準確。
6. 負責監(jiān)督項目專業(yè)文件和資料的保管。
7.負責對采購物資（進貨物資）進行驗證監(jiān)督。
8.負責物業(yè)管理過程中保持產品（服務）標識的使用管理和正確位置。
9. 負責項目日常維修費用的審查報批，對設施設備及工程改進、維修保養(yǎng)的質量和進度進行監(jiān)督，每周1次巡查設備機房并做好巡查記錄。監(jiān)督設備廠商嚴格履行維保合同協(xié)議，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。
10.負責項目的培訓工作，每周1次對所轄員工進行督導培訓并做好記錄，不斷提高其管理水平、服務意識、專業(yè)技能。
11.負責對本項目員工進行考核、評估，并根據(jù)其工作業(yè)績，向公司提出任免、調配項目班長以上人員的建議。
任職要求：大專以上學歷，物業(yè)管理相關專業(yè)，3年以上相關項目管理經驗，具有物業(yè)管理經理上崗證，年齡40歲以下。
公司簡介
奧聯(lián)服務集團（簡稱AOLG）,成立于2006年，總部位于廣州市，是一家以公共服務為基礎，以多元化產業(yè)經營為支撐的生態(tài)型現(xiàn)代服務企業(yè)。公司榮獲“全國政府采購服務質量百強企業(yè)”“中國物業(yè)管理綜合實力百強企業(yè)”“AAA級中國質量信用企業(yè)”“中國馳名品牌” 為國家一級資質物業(yè)服務企業(yè)。獲得由政府及行業(yè)主管部門頒發(fā)的物業(yè)服務、園林綠化、環(huán)衛(wèi)服務、安保服務、人力資源、食品經營、道路運輸及智能科技等20多項企業(yè)資質。
公司現(xiàn)有員工5000余人、分子公司與成員企業(yè)30余家，服務業(yè)務已覆蓋全國50余個城市。業(yè)務類型涵蓋市政公建、學校、醫(yī)院、商務辦公、住宅、產業(yè)園區(qū)等業(yè)態(tài)，服務數(shù)目200多個，服務面積3000多萬平方米。
奧聯(lián)的發(fā)展核心是以人為本，公司擁有完善的人才培養(yǎng)制度及晉升機制。高效的管理團隊，豐富的激勵機制，使公司始終保持高標準服務和可持續(xù)發(fā)展。
上班地點
工作地址：
南寧市青秀區(qū)南國大廈 查看上班路線
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物業(yè)綜合主管4200-4500元南寧-青秀區(qū)-半島·融園 2年以上南寧優(yōu)才網(wǎng)絡科技有限公司計算機軟件1.全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理; 2.制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施; 3.負責檢查、監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況; 4.合理調配人員，協(xié)調各崗位的分工協(xié)作，責任到人，同時關心員工生活，確保員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度; 5.負責所管轄小區(qū)投訴的處理; 6.及時完成公司領導交辦的其他工作 任職要求 1、有1-3年以上相關物業(yè)管理經驗; 2、具備適應本崗位的語言文字表達、組織協(xié)調和獨立工作能力; 3、能應用計算機辦公軟件; 4、人際與公共關系良好； 5.、有中級消防操作員證、退伍軍人優(yōu)先。 工作地址： 南寧市青秀區(qū)英華路66號半島·融園二期12棟二層行政人事部1小時內
黃小姐 -
物業(yè)寫字樓秩序員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西安信物業(yè)服務有限公司房地產開發(fā)1.年齡25歲以上，身高175cm以上，品貌端正、形象氣質佳，退伍軍人及警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮； 2.責任心強、服務意識強、盡忠職守、服從管理； 3.能吃苦耐勞、有團隊精神，服從上級領導安排； 4.兩班倒工作制。2025-07-03
楊女士
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物業(yè)經理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西電競時光科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務物業(yè)經理/副經理8k-10k 崗位職責 1、貫徹執(zhí)行公司對物業(yè)管理部的年度要求，制定物業(yè)管理部工作計劃，并分解落實； 2、負責項目物業(yè)費用的年度預算，并提報審批根據(jù)年度預算控制項目物業(yè)費用，節(jié)約能源損耗； 3、負責物業(yè)部外包各班組（工程、保安、保潔、綠化等）的日常管理工作； 4、控制商業(yè)樓能源損耗、提升商業(yè)樓招商效率及金額、及時收取物業(yè)費用、確保商業(yè)樓安全； 5、在客戶服務前臺調度下負責處理業(yè)主投訴，聯(lián)系協(xié)調施工單位和工程部開展維修，跟進維修進度并及時反饋至前臺，根據(jù)回訪計劃定期對業(yè)主進行回訪；責任區(qū)內公共范圍設施設備及環(huán)境衛(wèi)生的巡視檢查； 6、負責協(xié)調外部關系，維護和提高公司形象。 任職條件 1、本科及以上學歷，工商管理、房地產、物業(yè)管理等相關管理類專業(yè)，持物業(yè)經理證這優(yōu)先； 2、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī)，掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項管理流程； 3、對物業(yè)管理中成本控制、費用控制、費用測算有成熟的管理模式； 4、具有出色的組織協(xié)調能力、團隊管理能力；2025-06-30
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物業(yè)經理7000-10000元南寧-青秀區(qū)要求： 1、企業(yè)管理或物業(yè)管理類大專以上學歷，持有相關證件。 2、五年以上專業(yè)物業(yè)管理工作經驗，其中三年同等職位管理工作經驗。 3、具備物業(yè)管理相關專業(yè)知識，熟悉物業(yè)管理相關法律知識。 4、較強的語言表達和溝通能力，良好的判斷力和決策力，具有較強的組織管理能力和協(xié)調能力。 5、對物業(yè)管理企業(yè)運作流程清晰，具有一定的成本管理意識。 6、熟練操作日常辦公軟件。 職責： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，制定物業(yè)服務中心內部管理制度及員工工作崗位職責，并嚴格執(zhí)行及落實。 2、負責本社區(qū)經營管理服務的風險評及防范，完成公司經營指標及管理目標。 3、負責社區(qū)顧客信息的收集、整理及傳遞，及時對顧客意見、投訴及不合格服務采取糾正和預防措施,并報公司相關部門備案。 4、負責公司制度、企業(yè)文化、等各種信息的溝通、傳達并貫徹落實。 5、定期向總公司匯報情況，對小區(qū)綜合管理提出有效計劃建議，認真完成公司交付的各項任務。 6、負責與集團地產和分包商的溝通、協(xié)作、檢查、驗收及遺留問題處理，包括前期物業(yè)介入工作，主要為對新樓宇建筑、機電設備等的接管驗收工作，辦理物業(yè)公司管理區(qū)內的建筑及設備的各項有關事務。 7、制定年度、月份工作計劃，并組織實施。 8、負責服務中心質量體系文件、業(yè)主檔案、技術檔案及文書檔案的管理。 9、對小區(qū)房屋的使用維修養(yǎng)護進行管理。 10、保證設施、設備完好并正常運行，保障轄區(qū)正常供水、電、氣及通訊。 11、為業(yè)主提供小區(qū)安全、整潔、舒適的生活、工作環(huán)境。 12、負責與轄區(qū)各行政、企、事業(yè)單位進行溝通協(xié)調工作。 13、制訂員工培訓計劃，定期開展員工業(yè)務培訓，不斷提高員工素質。 14、監(jiān)督、檢查、指導本部門員工工作，檢查服務品質，及時發(fā)現(xiàn)問題并積極解決，并按公要求定期完員工考核。 15、完成上級委派的臨時性任務。2025-06-30
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物業(yè)主管3000-4000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務集團有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、安全管理：負責監(jiān)督檢查消防安全、物業(yè)出租安全管理工作，制定并組織實施年度、季度、月度安全計劃，監(jiān)管消防、防盜、防恐等預案，并與公安、消防、城管等相關政府單位進行外聯(lián)工作。 2、設施設備管理：負責樓宇、設施、設備的驗收及維修，安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作，定期巡視物業(yè)，協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作。 3、客戶服務：處理各類投訴，持續(xù)跟進客戶需求，改善客戶關系，協(xié)調解決租戶投訴問題，定期拜訪客戶征求意見，確保管理良好。 4、財務管理：掌握管理費、水電費、租金等繳納情況，及時做好管理費催交的組織工作，核算及監(jiān)督房屋、大廈的水電費和管理費。 5、團隊管理：組織物業(yè)人員進行培訓，并對部門內員工進行考核，制定本部門相關的管理規(guī)定和規(guī)章制度，完善部門管理制度。 6、環(huán)境管理：負責物業(yè)環(huán)境清潔工作，監(jiān)管消殺公司按計劃對物業(yè)進行消殺，負責購物中心環(huán)境管理，制定分部工作計劃及費用預算，確保工作任務完成。 7、其他職責：負責與外包單位（如保潔、綠化、***清運、四害消殺）的日常對接工作，培訓及監(jiān)察工作，完成上級領導交辦的其他任務。2025-06-28
黃方
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秩序崗4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求： 1、高中或以上學歷 ，物業(yè)服務行業(yè)工作經驗優(yōu)先 ； 2、熟悉交通指揮手勢、熟悉滅火器材的使用、有較好的服務意識； 3、具有良好的表達能力、溝通能力、執(zhí)行力； 4、身高176cm以上，年齡40歲以下，五官端正。任職要求：2025-06-25
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物業(yè)管理專員4000-6000元南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心廈門唐人嘉物業(yè)服務有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心招聘客服管家2人 一、崗位職責： 1、日常物業(yè)費的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目，進行跟蹤、驗證，處理業(yè)戶投訴。 3、負責公司業(yè)戶接待工作，做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩(wěn)健。 4、負責為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。 5、按接待來訪規(guī)定，做好來訪登記。 6、負責接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作，并定期進行回訪。 二、任職資格： 1、35周歲以下，女士身高160以上，男士175以上，大專以上學歷，形象良好，具備良好的服務意識； 2、有扎實的物業(yè)管理、樓棟管理經驗； 3、具備住宅物業(yè)客服管理經驗優(yōu)先。2025-06-25
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物業(yè)項目經理（華為園區(qū)）15000-20000元南寧-青秀區(qū)一、任職要求 1、教育背景：本科或同等學歷，工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、具備辦公室或跨國企業(yè)管理經驗，3年以上項目管理經驗， 綜合管理2個模塊經驗（環(huán)境、客服）有管理5萬平米以上且跨2個城市以上項目經驗，有3年以上互聯(lián)網(wǎng)公司經驗者優(yōu)先； 3、具備服務行業(yè)職業(yè)敏感性，能夠對工作標準、政策、流程等制度提出專業(yè)優(yōu)化建議和提升方案，獨立完成復雜任務，發(fā)現(xiàn)并解決問題。具有優(yōu)秀的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通與談判能力，成本控制與風險管理能力，具備良好的客服意識及人際溝通能力； 4、具備協(xié)調支持資源的能力、良好的團隊管理能力，能承受較大的工作壓力。具有管理20人或以上團隊（不含保潔）的經驗者優(yōu)先； 5、熟悉物業(yè)管理知識及相關法律法規(guī)，深入了解與本專業(yè)相關的工作內容和技術要求； 6、年齡要求：30-40歲。 7、熟練使用Excel, Word, Power point等Office平臺軟件，掌握CAD軟件； 8、優(yōu)秀的，能持續(xù)提供有價值的管理策略； 9、隱性要求：最好有華為系的同崗位管理經驗。 二、崗位職責 1、負責辦公室綜合運營管理及部門的團隊建設、人才培養(yǎng)、專業(yè)培訓及考核工作； 2、制定綜合部年度工作計劃并對確保工作按計劃落地，定期進行工作數(shù)據(jù)匯總與分析并向甲方進行工作匯報（周、月）； 3、負責監(jiān)管、梳理、制定本部門相關機制、標準、流程，做好文檔輸出與管理，并持續(xù)優(yōu)化； 4、協(xié)助甲方進行辦公室的綜合服務管理，并對甲方現(xiàn)有流程制度及標準提出優(yōu)化建議； 5、負責與辦公室大物業(yè)的日程事務對接及關系維護； 6、根據(jù)辦公室運營痛點制定解決方案并推動方案按計劃落地，持續(xù)提升辦公室服務品質，優(yōu)化服務流程及標準； 7、異常工單的處理，并帶領團隊自檢工單的分析，并制定改進方案； 8、進行滿意度分析，并制定改進方案，推動方案落地； 9、現(xiàn)場供應商管理，包含不限于快遞公司、直飲機、自助販賣機、咖啡機、健康驛站等供應商管理，執(zhí)行并優(yōu)化相關的管理規(guī)定及供應商考核制度； 10、完成甲方交辦的其他工作事項。2025-06-25
肖浩
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物業(yè)秩序員【青秀區(qū) 龍光天曜】4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責】： 1、負責區(qū)域客戶、車輛接待與指引； 2、負責區(qū)域秩序維護； 3、負責區(qū)域巡查、公共設施及消防設施檢查及管理； 4、負責區(qū)域物品出入管理； 5、負責區(qū)域突發(fā)事件的處理并報告； 6、完成上級領導交辦的其他工作。 【任職要求】： 1、年齡20歲~35歲，身高175cm~185cm，體重90公斤以下； 2、形象良好，溝通流暢，具備較強的團隊合作意識及良好的親和力； 3、工作認真負責、吃苦耐勞、無不良嗜好，無紋身，有相關物業(yè)經驗或退伍軍人優(yōu)先； 4、持有保安證、中級消防設施操作員證優(yōu)先考慮。2025-06-25
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物業(yè)秩序員（三塘 玖譽府）4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責： 1、負責區(qū)域客戶、車輛接待與指引； 2、負責區(qū)域秩序維護； 3、負責區(qū)域巡查、公共設施及消防設施檢查及管理； 4、負責區(qū)域物品出入管理； 5、負責區(qū)域突發(fā)事件的處理并報告； 6、完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、年齡40歲以下，身高170cm及以上； 2、形象良好，普通話標準，溝通流暢，具備較強的團隊合作意識及良好的親和力； 3、工作認真負責、吃苦耐勞、無不良嗜好，無紋身，有相關物業(yè)經驗或退伍軍人優(yōu)先。 溫馨提示：該崗位只招長期工，暑假工、短期工勿擾，感謝您的關注。2025-06-25
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物業(yè) -
物業(yè)管理服務(憑資質證經營);外墻清洗、保潔服務、護理服務(除國家有專項規(guī)定外)、除“四害”服務、家庭服務、停車場服務、機械設備維護、洗滌服務、洗衣服務、洗車服務、為非營運汽車提供代駕服務、老年人養(yǎng)護服務;醫(yī)院后勤管理服務(除國家有專項規(guī)定外)、酒店管理、會議及展覽服務、企業(yè)管理;對酒店業(yè)的投資;物業(yè)管理信息咨詢、酒店管理信息咨詢服務;市政工程,園林綠化工程,城市道路清疏排澇,城市道路下水道吸污清理,河道、河涌的清理,建筑裝飾裝修工程(以上項目憑資質證經營);銷售:建筑材料(除危險化學品)、電子產品(除國家專控產品)、電器、清潔用品及用具;城市道路保潔,城市生活垃圾經營性清掃、收集、清運、處理服務(具體項目以審批部門批準的為準);道路貨物運輸、餐飲服務、人力資源服務(以上具體項目以審批部門批準的為準);輪椅、折疊床、手推車的租賃。 -
物業(yè)服務（憑資質證經營），停車場服務，清潔服務（除高空作業(yè)），搬運裝卸服務（除高空作業(yè)），綠化養(yǎng)護服務；貨物運輸服務（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；建筑裝修裝飾工程，園林綠化工程（以上憑資質證經營）；汽車租賃，花卉苗木租賃及銷售（除種苗）；生活美容服務（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；洗衣服務，健身服務（除高危體育項目）；銷售：水果蔬菜、生鮮肉類，食品（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；商務服務（除國家專項規(guī)定外）；土地租賃；住宿服務（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；體育場館服務（除高危體育項目）（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；農產品種植（限分支機構經營）及銷售；農業(yè)休閑觀光服務；歌舞廳休閑活動（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；汽車修理與維護（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；餐飲服務（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）。
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物業(yè)
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培訓/物業(yè)
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物業(yè)管理服務（憑資質證經營），房地產商品交易居間、代理、行紀，房屋租賃；停車場服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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物業(yè)
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物業(yè)
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物業(yè)
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憑總公司資質聯(lián)系業(yè)務。
- 奧聯(lián)物業(yè)股份有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 11年（2013年11月5日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
