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職位描述

崗位職責(zé)??
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研工作,形成調(diào)研報(bào)告配合開(kāi)發(fā)部進(jìn)行系統(tǒng)的個(gè)性化開(kāi)發(fā)或二次化開(kāi)發(fā)和定制;
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2、監(jiān)管所轄項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度和收款進(jìn)度,跟蹤解決項(xiàng)目實(shí)施中存在的問(wèn)題,確保項(xiàng)目的順利實(shí)施;
??
3、監(jiān)管項(xiàng)目組人員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量,并控制項(xiàng)目的人員投入成本,提高項(xiàng)目的利潤(rùn)水平;
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4、承擔(dān)原有項(xiàng)目的維護(hù)工作,協(xié)助組織規(guī)范化服務(wù),做好對(duì)客戶(hù)、日常服務(wù)響應(yīng)和巡檢工作;并策劃推動(dòng)客戶(hù)進(jìn)行項(xiàng)目的建設(shè);
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5、組織對(duì)實(shí)施工程師的培訓(xùn)或?qū)W習(xí)工作,持續(xù)提高實(shí)施工程師的技能水平;
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6、配合公司完成對(duì)項(xiàng)目組實(shí)施工程師工作技能及工作表現(xiàn)的考評(píng)工作;
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7、配合公司管理人員的一些資料統(tǒng)計(jì)、收集工作,如項(xiàng)目工時(shí)報(bào)送、軟資產(chǎn)收集、項(xiàng)目執(zhí)行問(wèn)題反饋等。
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8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作
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任職要求
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1、全日制二本以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),具有4年以上軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
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2、熟悉政府各類(lèi)業(yè)務(wù)、政府相關(guān)部門(mén)的職能范圍、業(yè)務(wù)流程和政策法規(guī);
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3、熟悉公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向和制度,有項(xiàng)目過(guò)程和工作模式改進(jìn)經(jīng)驗(yàn);
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4、具有團(tuán)隊(duì)精神和責(zé)任感,了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),思路清晰,善于表達(dá)和溝通;
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5、具有良好的應(yīng)變能力和談判能力;
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6、具有較強(qiáng)的問(wèn)題發(fā)現(xiàn)、分析和解決能力,具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

公司簡(jiǎn)介

廣西華廉軟件技術(shù)有限公司成立于2016年,注冊(cè)資金1200萬(wàn)元,是聚焦黨建廉政、干部管理、協(xié)同管理、智慧校園(政務(wù))等領(lǐng)域的綜合業(yè)務(wù)管理服務(wù)商,長(zhǎng)期致力于為黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)客戶(hù)提供軟件開(kāi)發(fā)、平臺(tái)集成、系統(tǒng)整合、數(shù)據(jù)共享等綜合信息服務(wù)及行業(yè)解決方案。
基于對(duì)我國(guó)政企數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)的深入了解及準(zhǔn)確判斷,公司積極引進(jìn)高科技人才,廣泛與國(guó)內(nèi)著名高校開(kāi)展“產(chǎn)學(xué)研”合作,包括充分依托清華大學(xué)公共管理學(xué)院廉政與治理研究中心和中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)廉政研究中心,廣泛開(kāi)展廉政管理思想與方法的研究,與合肥工業(yè)大學(xué)和華中科技大學(xué)計(jì)算機(jī)學(xué)院在軟件信息技術(shù)領(lǐng)域開(kāi)展廣泛的合作。逐步研發(fā)形成一系列自有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的軟件產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)了黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位對(duì)人、財(cái)、物等業(yè)務(wù)的全覆蓋與運(yùn)行監(jiān)控過(guò)程的全留痕。并先后獲得國(guó)家級(jí)高新企業(yè)、科技型中小企業(yè)資質(zhì)認(rèn)證。
公司以戰(zhàn)略化咨詢(xún)、平臺(tái)化技術(shù)、專(zhuān)業(yè)化服務(wù)打造精細(xì)化的產(chǎn)品和解決方案,通過(guò)豐富的業(yè)務(wù)積累和實(shí)施經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù)平臺(tái)。公司研究設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的智慧黨建平臺(tái)、廉政檔案管理系統(tǒng)、干部信息管理系統(tǒng)、協(xié)同辦公管理系統(tǒng)、智慧校園管理平臺(tái)、智慧政務(wù)協(xié)同辦公平臺(tái)等系統(tǒng)在黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、醫(yī)療系統(tǒng)及教育行業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮著重要作用。
公司圍繞“筑巢引鳳,成就夢(mèng)想”的企業(yè)宗旨,樹(shù)立起“以人為本、以精立業(yè)、以質(zhì)取勝、以誠(chéng)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念,全面倡導(dǎo)“人盡其材,德才兼?zhèn)洹钡娜瞬庞^念、“服務(wù)客戶(hù),共創(chuàng)價(jià)值”的價(jià)值觀,以及“創(chuàng)新,責(zé)任,實(shí)干,求精”的企業(yè)精神,具有成熟的企業(yè)文化體系。
未來(lái),華廉軟件將持續(xù)以扎實(shí)穩(wěn)健的企業(yè)風(fēng)格在政企電子化領(lǐng)域樹(shù)立起良好的企業(yè)品牌與知名度,成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的政企信息產(chǎn)品和服務(wù)提供商。華廉軟件將不斷努力為我國(guó)政企電子信息化事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)! 福利待遇:周末雙休、五險(xiǎn)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、節(jié)日福利、充足的培訓(xùn)機(jī)會(huì)、完善的激勵(lì)體系

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
上海紫蘋(píng)果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
進(jìn)度管理 1.及時(shí)制定并落實(shí)施工組織計(jì)劃表和產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃表 2.如實(shí)填寫(xiě)《施工簽證》,及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目主管 質(zhì)量管理 1.按公司的標(biāo)準(zhǔn)流程組織施工 2.按圖紙預(yù)算使用材料 3.分項(xiàng)工程完工進(jìn)行自檢 4.配合公司檢查、驗(yàn)收 安全文明管理 1.按公司安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)管理在施工地 2.按公司安全施工標(biāo)準(zhǔn)向工人培訓(xùn)到位 3.日常督促落實(shí)執(zhí)行 4.熟悉安全事故處理流程 款項(xiàng)回收 1.按標(biāo)準(zhǔn)做好中期結(jié)算 2.及時(shí)催收中期款、尾款 3.引導(dǎo)客戶(hù)到公司財(cái)務(wù)交款 4.嚴(yán)禁向客戶(hù)借款 客戶(hù)關(guān)系維護(hù) 1.與客戶(hù)有約定時(shí)間不得遲到 2.客戶(hù)提出問(wèn)題及時(shí)處理 3.及時(shí)處理售后維修 回頭客 1.回頭客信息報(bào)備同時(shí)至總經(jīng)理、工程部經(jīng)理及公司專(zhuān)管人員 2.回頭客上門(mén)前將信息如實(shí)傳遞設(shè)計(jì)部經(jīng)理,選派合適的設(shè)計(jì)師 3.配合設(shè)計(jì)部簽單 2.按公司標(biāo)準(zhǔn)著裝 3.攝像頭安裝配合 4.攝像頭日常管理(9:00—17:30開(kāi)通,停工報(bào)備監(jiān)察告知客戶(hù)) 任職資格: 1、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上施工管理經(jīng)驗(yàn) 2、技能技巧:對(duì)工人有豐富的管理經(jīng)驗(yàn) 3、對(duì)工藝與報(bào)價(jià)非常熟悉 4、具備較好溝通表達(dá)能力 5、具備一定識(shí)圖能力 6、能力素質(zhì) 服從管理、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,有良好的執(zhí)行力 7、固定存款超過(guò)10萬(wàn),有固定的施工隊(duì)伍 8、有汽車(chē)的優(yōu)先 9、做過(guò)別墅的優(yōu)先
2025-06-16
盧女士
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 1、全面主持所轄項(xiàng)目日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理及日常費(fèi)用支出的審核,有效控制所轄項(xiàng)目費(fèi)用開(kāi)支,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、主持開(kāi)展社區(qū)服務(wù)活動(dòng),不斷提升服務(wù)品質(zhì); 4、負(fù)責(zé)組織與業(yè)主的溝通工作,及時(shí)解決業(yè)主提出的合理要求和建議。 5、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目發(fā)生的服務(wù)過(guò)程不合格和服務(wù)質(zhì)量不合格的處理及糾正措施、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤; 6、負(fù)責(zé)審核所轄項(xiàng)目年、月度培訓(xùn)計(jì)劃,指導(dǎo)、監(jiān)督所轄項(xiàng)目培訓(xùn)管理員組織實(shí)施所轄項(xiàng)目各項(xiàng)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作實(shí)施的有效性。 任職要求: 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,3年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉物業(yè)相關(guān)管理流程,熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī); 3、熟悉常用辦公軟件的操作,具備有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 薪資福利:五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng) 工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-18:00; 上班地址:廣西南寧市區(qū)范圍內(nèi)(現(xiàn)可安排興寧區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、江南區(qū))
2025-06-16
黃女士
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)全面主持本部工作,擬訂執(zhí)行部門(mén)工作計(jì)劃,定期提交工作總結(jié); 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理主持部門(mén)會(huì)議,傳達(dá)公司文件精神,確保公司文件精神貫徹實(shí)施; 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)前的資源配置工作和入場(chǎng)后的施工現(xiàn)場(chǎng)管理; 4、編制項(xiàng)目庫(kù)管臺(tái)賬,按施工計(jì)劃和實(shí)際需求對(duì)項(xiàng)目材料進(jìn)行收支管理; 5、組織“施工日記”的填寫(xiě)與管理; 6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織項(xiàng)目部各專(zhuān)業(yè)人員的相關(guān)質(zhì)量、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核工作 7、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理在工程竣工后進(jìn)行工程決算,做好項(xiàng)目總結(jié)。 二、任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件; 2、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、對(duì)工作有責(zé)任心、積極主動(dòng)。
2025-06-16
南寧市良慶區(qū)北投大廈B座15層
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
1、主管線上線下的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方向(農(nóng)產(chǎn)品、飲用水、糕點(diǎn)); 2、協(xié)調(diào)前端業(yè)務(wù)與后勤部門(mén)的配合; 3、要求:清正廉明、遵紀(jì)守法,吃苦耐勞、忠于職守;會(huì)開(kāi)車(chē)、會(huì)電腦操作;溝通順暢、業(yè)務(wù)能力強(qiáng);管理經(jīng)驗(yàn)豐富。大專(zhuān)學(xué)歷,30歲以上。
2025-06-16
尹老師
南寧-興寧區(qū)-高峰林場(chǎng)廂竹小區(qū)
1.對(duì)現(xiàn)今某款熱門(mén)游戲有深入的了解。 2.對(duì)此款游戲的后市場(chǎng)、玩家的需求、相關(guān)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)有清晰的規(guī)劃。 3.對(duì)此款游戲的內(nèi)容熟悉、游戲技術(shù)考核、客服人員管理有清晰規(guī)劃和了解。 4.團(tuán)對(duì)的管理和領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)有一定的經(jīng)驗(yàn)。 5.游戲類(lèi)型不限,歡迎資深玩家和有深入了解者前來(lái)洽談。
2025-06-16
黃慧詩(shī)
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、進(jìn)行部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理,根據(jù)項(xiàng)目需求,提供項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、項(xiàng)目管理與過(guò)程監(jiān)控,確保項(xiàng)目進(jìn)程; 2、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目交付工具及能力輸出,對(duì)各項(xiàng)目實(shí)施方法、實(shí)施策略、實(shí)施方案提出合理化建議; 3、熟悉業(yè)務(wù),熟悉產(chǎn)品,實(shí)施過(guò)程給予各項(xiàng)目規(guī)劃、培訓(xùn)、上線各階段指導(dǎo),保障項(xiàng)目順利進(jìn)行; 4、掌握產(chǎn)品,能為客戶(hù)提供業(yè)務(wù)和產(chǎn)品培訓(xùn)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、財(cái)管、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有5年及以上ERP軟件項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過(guò)2個(gè)千萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目者優(yōu)先,管理過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì),有司庫(kù)、財(cái)務(wù)共享、綜合ERP項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉sqlserver、oracle數(shù)據(jù)庫(kù)、sql語(yǔ)言等相關(guān)技能; 4、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),承受較強(qiáng)的工作壓力; 5、性格開(kāi)朗,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-06-16
趙震
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
廣西石淞建筑工程有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
【崗位職責(zé)】 1、配合各部門(mén)做好呈批文件的上報(bào)及下發(fā)等工作根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目拓展及啟動(dòng)前期籌備工作,包括項(xiàng)目所在地倉(cāng)庫(kù)租賃、配送員招聘及培訓(xùn)、供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)及搭建工作,具有較強(qiáng)的溝通能力,一定的商務(wù)談判能力及合同審核能力 2、配合各部門(mén)做好呈批文件的上報(bào)及下發(fā)等工作 3、熟悉《食品安全法》及食材相關(guān)監(jiān)管部門(mén)出臺(tái)的最新政策,按相關(guān)要求搭建倉(cāng)庫(kù)、制定食材儲(chǔ)存相關(guān)管理制度。配合辦理相關(guān)營(yíng)業(yè)資質(zhì),把控配送品質(zhì),有義務(wù)給下屬及其他輔助部門(mén)普及對(duì)應(yīng)法規(guī)及政策 4、有制定月、周工作計(jì)劃的能力。定期監(jiān)督及復(fù)盤(pán)下屬工作,優(yōu)化配送員、采購(gòu)助理、供應(yīng)商工作中協(xié)調(diào)配合及溝通機(jī)制,處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部調(diào)解;制定配送員、采購(gòu)助理、項(xiàng)目主管崗位技能提升的相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃及考核的實(shí)施,提高團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)及技能。出臺(tái)工作流程圖、采購(gòu)配送方案、應(yīng)急方案、培訓(xùn)及晉級(jí)方案、處罰方案等并交于綜合部留存 5、定期檢查供應(yīng)商檔案、整合供應(yīng)商配送資源,督促下屬優(yōu)化采購(gòu)渠道及價(jià)格,了解定價(jià)及變價(jià)原則,做好供應(yīng)商的資質(zhì)審核及新老供應(yīng)商的交替工作 6、熟悉甲方要求或項(xiàng)目所在地當(dāng)?shù)厥称蜂N(xiāo)售的質(zhì)量、衛(wèi)生等要求,協(xié)助總經(jīng)理維護(hù)與甲方或掛靠單位的客情關(guān)系。有突發(fā)事件應(yīng)急處理能力,能處理因我方工作疏忽導(dǎo)致甲方或掛靠單位的投訴等公關(guān)危機(jī),維護(hù)合作關(guān)系。保證合同的正常執(zhí)行及回款工作正常開(kāi)展 7、完成公司下達(dá)項(xiàng)目銷(xiāo)售、利潤(rùn)、營(yíng)業(yè)外收入等指標(biāo),對(duì)每月采購(gòu)及銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行同比、環(huán)比等數(shù)據(jù)分析,從數(shù)據(jù)中總結(jié)在市場(chǎng)環(huán)境中,我方產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、利潤(rùn)空間及甲方需求總結(jié)等商業(yè)數(shù)據(jù),并作為日后其他項(xiàng)目開(kāi)展的有效支撐 8、負(fù)責(zé)部門(mén)資歷維護(hù)、工作匯總、投標(biāo)、合同管理及合同移交等工作 9、管控部門(mén)的人資成本、提出人事調(diào)整建議、人員編制及招聘需求。監(jiān)督部門(mén)人員執(zhí)行公司規(guī)章制度、程序、辦公設(shè)備使用能力 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 【崗位要求】 1、年齡28歲~45歲,全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、5年以上零售業(yè)蔬果、生鮮等大型商超采購(gòu)管理工作經(jīng)歷;熟悉生鮮及日配商品渠道,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)供應(yīng)渠道,優(yōu)化供應(yīng)資源;有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉基礎(chǔ)進(jìn)銷(xiāo)存管理系統(tǒng),熟悉excel、word、PPT等Office辦公軟件,能參與投標(biāo)協(xié)助及工作匯報(bào)總結(jié)等相關(guān)工作,具備工作統(tǒng)籌及人員管理能力 4、較強(qiáng)的溝通能力,談判能力,具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),協(xié)作意識(shí)和較強(qiáng)工作責(zé)任心 5、認(rèn)可公司企業(yè)文化、管理制度及上級(jí)管理方式 6、能接受出差和項(xiàng)目拓展工作 【薪資福利】雙休,試用期6個(gè)月(可提前轉(zhuǎn)正),有五險(xiǎn),6-8K,公司團(tuán)建、培訓(xùn)、旅游等活動(dòng) 【公司地址】南寧市江南區(qū)那洪大道研祥智谷園區(qū)C棟102號(hào)房
2025-06-16
鄧經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西和湛科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部各環(huán)節(jié)工作的溝通和協(xié)調(diào),項(xiàng)目中出現(xiàn)的各種問(wèn)題提出具體解決方案; 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)需求的收集和分析,編寫(xiě)需求分析文檔,原型設(shè)計(jì); 3、負(fù)責(zé)配合商務(wù)完成售前招投標(biāo)等各項(xiàng)工作; 4、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中實(shí)施人員的合理安排與管理,與客戶(hù)方進(jìn)行充分的溝通協(xié)調(diào)、關(guān)系維護(hù),以推進(jìn)實(shí)施結(jié)案; 5、分配落實(shí)團(tuán)隊(duì)成員工作任務(wù),輔助團(tuán)隊(duì)成員共同完成項(xiàng)目工作任務(wù),把控任務(wù)質(zhì)量與進(jìn)度; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1、具備2年以上的軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),深刻理解軟件產(chǎn)品實(shí)施; 2、熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程,具備互聯(lián)網(wǎng)思維; 3、能熟練操作office辦公軟件(PPT、Word、Excel等),優(yōu)秀的文檔編制能力; 4、善于溝通、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力、有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、有較強(qiáng)的綜合分析能力、溝通能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。 6、具有PMP證書(shū)優(yōu)先;
2025-06-16
羅女士
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、項(xiàng)目需求分析和調(diào)研,負(fù)責(zé)完成需求了解、技術(shù)評(píng)估、資源協(xié)調(diào)、意見(jiàn)征集、化解分歧、促進(jìn)驗(yàn)收等工作。 2、負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通,及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)的問(wèn)題及要求。 3、參與項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)分析和詳細(xì)設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組其他團(tuán)隊(duì)成員提供技術(shù)支持和日常管理。 5、安排項(xiàng)目計(jì)劃,追蹤項(xiàng)目進(jìn)度,識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。 6、規(guī)劃和執(zhí)行部門(mén)對(duì)新技術(shù)的研究。 職位要求: 1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 2. 3年以上企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或系統(tǒng)集成等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研和分析,具備項(xiàng)目管理及路演能力; 4. 良好的理解和表達(dá)能力,善于溝通,很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研和分析,管理客戶(hù)期望和聲音以及變更; 6. 有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 工作待遇: 1、上班時(shí)間:周一至周五9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日休息; 2、薪資:崗位工資+績(jī)效工資+其他補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)(提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平); 3、享受婚假、產(chǎn)檢、陪護(hù)假及其他法定假,入職滿(mǎn)一年后即可享受帶薪年假 4、享受員工生日福利、豐富的員工文體活動(dòng),公司團(tuán)隊(duì)聚會(huì)等活動(dòng); 5、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制。
2025-06-16
雷女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助研發(fā)副總完成集團(tuán)技術(shù)研發(fā)管理體系的建立和構(gòu)架的搭建; 2.參與制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃,確定生物藥開(kāi)發(fā)定位及項(xiàng)目、技術(shù)研究方向; 3.參與建設(shè)研發(fā)平臺(tái)、組建研發(fā)團(tuán)隊(duì)和制定開(kāi)發(fā)流程,監(jiān)督、指導(dǎo)公司所有研發(fā)項(xiàng)目整個(gè)過(guò)程; 4.協(xié)助研發(fā)副總定期完成調(diào)研行業(yè)的國(guó)際研發(fā)動(dòng)態(tài),收集相關(guān)項(xiàng)目信息,參與項(xiàng)目評(píng)估; 5.協(xié)助研發(fā)副總完成創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗(yàn)批件及新藥生產(chǎn)批件的申請(qǐng)辦理等相關(guān)工作; 6.負(fù)責(zé)起草修改項(xiàng)目申報(bào)書(shū)、組織項(xiàng)目實(shí)施及項(xiàng)目題結(jié)驗(yàn)收等相關(guān)工作。 任職要求: 1.藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、中醫(yī)藥學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上,特別優(yōu)秀者學(xué)歷可以放寬至本科; 2.具備優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力,英語(yǔ)6級(jí)以上; 3.年齡在35周歲以?xún)?nèi); 4.具有較扎實(shí)的生物技術(shù)、藥學(xué)等相關(guān)理論知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)生物技術(shù)藥物研發(fā)市場(chǎng); 5.有過(guò)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)歷,具有較豐富的產(chǎn)品的研發(fā),尤其是生物藥物產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 6.曾參與過(guò)重大項(xiàng)目申報(bào)、實(shí)施和驗(yàn)收; 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊(cè)申報(bào)技術(shù)要求,能獨(dú)立撰寫(xiě)申報(bào)資料; 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路,良好的文獻(xiàn)檢閱檢索及報(bào)告撰寫(xiě)能力; 9.具有良好的判斷、計(jì)劃、執(zhí)行與組織協(xié)調(diào)能力。
2025-06-16
黃先生
廣西華廉軟件技術(shù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西華廉軟件技術(shù)有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/軟件
成立時(shí)間 8年(2016年12月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
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