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職位描述

一、工作內(nèi)容:
1.參與組織戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施方案的制定;負(fù)責(zé)制定會(huì)員服務(wù)管理制度體系,制度建設(shè)和完善;制定會(huì)員積分制管理制度;探索收費(fèi)制會(huì)員plus服務(wù)模式。
2.根據(jù)會(huì)員需求、組織發(fā)展,豐富會(huì)員活動(dòng);負(fù)責(zé)策劃和實(shí)施會(huì)員讀書(shū)會(huì)、論壇、主題演講比賽等活動(dòng);管理會(huì)員資料庫(kù),維護(hù)會(huì)員與組織的關(guān)系;解答會(huì)員疑問(wèn),協(xié)調(diào)整合意向;維護(hù)梳理品牌服務(wù)形象;
3.負(fù)責(zé)指定會(huì)員招募細(xì)則、會(huì)員招募策劃方案、配套激勵(lì)制度;積極拓展會(huì)員數(shù)量,會(huì)員滿意度管理;
4.協(xié)同各部門開(kāi)展項(xiàng)目實(shí)施的會(huì)員服務(wù)工作;發(fā)布領(lǐng)導(dǎo)干部職工推薦書(shū)單;拓寬書(shū)籍、文創(chuàng)產(chǎn)品營(yíng)銷渠道并組織營(yíng)銷;
5.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)。
二、工作要求:
1.文秘、行政、經(jīng)管相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.具備1-3年教育培訓(xùn)行業(yè)或客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);熟悉電子商務(wù)、客戶服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專業(yè)知識(shí),熟練操作OFFICE等辦公軟件;
3.具有良好的學(xué)習(xí)、組織協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變、整合資源的能力;
4.具有親和力,細(xì)致耐心,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

公司簡(jiǎn)介

【簡(jiǎn)介】 廣西行動(dòng)學(xué)習(xí)研究會(huì)于2018年11月經(jīng)自治區(qū)政府批準(zhǔn)同意成立,在自治區(qū)民政廳注冊(cè)登記,百色干部學(xué)院主管,由行動(dòng)學(xué)習(xí)工作者和有關(guān)單位自愿組成并依法登記成立、具有法人資格的非營(yíng)利性社會(huì)團(tuán)體。廣西行動(dòng)學(xué)習(xí)研究會(huì)致力于推動(dòng)行動(dòng)學(xué)習(xí)在政府、企業(yè)和高校等各類組織中不斷成長(zhǎng)與進(jìn)步,提升廣西行動(dòng)學(xué)習(xí)的理論研究水平,搭建行動(dòng)學(xué)習(xí)研討和交流平臺(tái)。
【目的宗旨】 堅(jiān)持以馬克思主義、*思想、*理論、“*”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),致力于行動(dòng)學(xué)習(xí)的學(xué)術(shù)研究和實(shí)踐推廣,做好行動(dòng)學(xué)習(xí)的實(shí)踐總結(jié)、問(wèn)題歸納、前瞻分析;服務(wù)于新時(shí)代干部教育培訓(xùn)改革創(chuàng)新,為干部教育培訓(xùn)實(shí)踐探索和理論研究提供新方式、新方法、新理念;聚焦于高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè),探索參與各級(jí)黨委政府決策咨詢服務(wù)的有效途徑,推動(dòng)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位的人才培養(yǎng)和組織變革。反映行動(dòng)學(xué)習(xí)工作者的意見(jiàn)建議,維護(hù)行動(dòng)學(xué)習(xí)工作者的合法權(quán)益,營(yíng)造良好的行動(dòng)學(xué)習(xí)氛圍。打造區(qū)域性的行動(dòng)學(xué)習(xí)交流平臺(tái)。遵守國(guó)家憲法、法律法規(guī)和國(guó)家政策,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,遵守社會(huì)道德風(fēng)尚。
【業(yè)務(wù)范圍】
一、組織開(kāi)展行動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)理論學(xué)術(shù)研究;
二、開(kāi)展行動(dòng)學(xué)習(xí)的學(xué)術(shù)交流,活躍學(xué)術(shù)思想,為行動(dòng)學(xué)習(xí)工作者提供交流平臺(tái);
三、經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)編輯出版發(fā)行行動(dòng)學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)、科普、信息等期刊、圖書(shū)及電子音像制品;
四、加強(qiáng)行動(dòng)學(xué)習(xí)課程體系建設(shè),開(kāi)發(fā)各種形式的課程、編寫(xiě)課程腳本及制作等;
五、組織開(kāi)展行動(dòng)學(xué)習(xí)及相關(guān)學(xué)科的知識(shí)普及與宣傳;
六、開(kāi)展行動(dòng)學(xué)習(xí)教育與培訓(xùn)工作,發(fā)展、培養(yǎng)行動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)人才;
七、研究廣西行動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)工作規(guī)范和技能標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)有關(guān)組織按照政府授權(quán)范圍承接行動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)職業(yè)資格認(rèn)定;
八、開(kāi)展為會(huì)員服務(wù)的事業(yè)和活動(dòng),為會(huì)員提供行動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)的法律咨詢、協(xié)調(diào)糾紛等服務(wù),依法維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益;
九、接受機(jī)關(guān)企事業(yè)單位等委托,承辦行動(dòng)學(xué)習(xí)項(xiàng)目實(shí)施、人員培訓(xùn)、業(yè)務(wù)咨詢等服務(wù)活動(dòng);
十、制作相關(guān)文創(chuàng)品進(jìn)行宣傳、推廣銷售;
十一、依法興辦符合本會(huì)業(yè)務(wù)范圍的社會(huì)公益事業(yè)。
【錄用程序】
一、初評(píng)
研究會(huì)將對(duì)應(yīng)聘人員的情況和崗位的匹配程度進(jìn)行初評(píng)。通過(guò)初評(píng)的,通知參加考試。
二、考試
考試主要以面試的形式進(jìn)行,由廣西行動(dòng)學(xué)習(xí)研究會(huì)組織開(kāi)展。面試主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。面試的時(shí)間、地點(diǎn)及形式另行電話通知。
三、錄用
面試通過(guò)者,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期3個(gè)月。試用期滿考核合格的,正式聘用,依法簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿考核不合格的,予以解聘。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市民族大道103號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

立案專員
4000-8000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)需要提交至法院立案的案件,確保案件高效、準(zhǔn)確地推進(jìn)。 2、具備撰寫(xiě)各類法律文書(shū)的能力,特別是起訴狀的擬寫(xiě),要求文筆流暢、邏輯清晰、符合法律規(guī)定。 3、精通證據(jù)收集、整理和分析,能夠有效地組織和管理案件相關(guān)證據(jù)材料。 4、在線及時(shí)回復(fù)其客戶案件進(jìn)展的相關(guān)問(wèn)題,幫助客戶及時(shí)解決他的問(wèn)題。 5、參與案件調(diào)解、仲裁或訴訟過(guò)程,維護(hù)公司及客戶的合法權(quán)益。 任職要求: 1、法學(xué)類專業(yè),具有法院立案工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉民事訴訟流程,具備良好的法律文書(shū)寫(xiě)作能力。 3、具備出色的證據(jù)收集和整理能力,能夠完成案件材料的準(zhǔn)備工作。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜和專注。 5、熟練使用辦公軟件,包括但不限于Word、Excel等。 薪資待遇:綜合薪資4-6K 1:無(wú)責(zé)底薪3300+全勤200+提成 2:提成按照成功立案30-50元/人計(jì)算。 3:法律文書(shū)按照5-10元/份計(jì)算。 4:五險(xiǎn),不定期團(tuán)建,節(jié)日福利,生日福利,下午茶等等! 工作時(shí)間: 周一到周五:早九晚六;周六:早十晚六,中午12點(diǎn)-13點(diǎn)半休息;周日休息, 按照國(guó)家法定節(jié)假日休息。 工作地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)盛唐產(chǎn)業(yè)園4棟三層
2025-06-08
崔金利
信控專員
6000-11000元
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu),處理對(duì)個(gè)人授信貸款、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等,逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過(guò)銀行授權(quán),對(duì)銀行專項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過(guò)短信、信函、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式,指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶拖欠類型,溝通結(jié)果,并形成小結(jié),完成催收?qǐng)?bào)告; 5、登記催收情況,獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出優(yōu)化建議; 7、通過(guò)制定目標(biāo),團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù); 任職要求: 1、年齡20-35周歲,男女不限; 2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷售、貸款、電銷等經(jīng)驗(yàn),或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮; 6、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄; ? 福利待遇: ? 1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、【禮品】節(jié)假日公司都會(huì)發(fā)放禮品,員工生日有部門生日會(huì)、現(xiàn)金紅包等 3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感,公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動(dòng) 4、【假期】傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 5、【晉升】公司沒(méi)有空降兵,每位管理者都來(lái)自基礎(chǔ),發(fā)展空間大 晉升空間:組員—實(shí)習(xí)組長(zhǎng)—組長(zhǎng)—實(shí)習(xí)主管—主管。
2025-06-08
張威威
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司法律服務(wù)產(chǎn)品的銷售與推廣,包括在線法務(wù)咨詢、合同審核/定制/下載、資產(chǎn)負(fù)債管理服務(wù)、律師函服務(wù)、案件委托咨詢、企業(yè)綜合風(fēng)險(xiǎn)查詢和企業(yè)法律講座等。 2. 通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、面對(duì)面等多種方式與潛在客戶溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)法律服務(wù)解決方案。 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,定期與客戶溝通,確保客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 4. 參與市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為公司產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)提供依據(jù)。 5. 完成銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,確保銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成。 6. 與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保銷售流程的順暢和客戶服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求: 1. 高中、中專及以上學(xué)歷,法律、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2. 具備一定的法律知識(shí)基礎(chǔ),了解法律服務(wù)行業(yè)特點(diǎn)。 3. 具備良好的溝通能力和人際交往技巧,能夠與不同類型的客戶建立信任關(guān)系。 4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和銷售技巧,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)。 5. 具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),能夠提供專業(yè)的法律咨詢服務(wù)。 6. 能夠承受工作壓力,有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 7. 有法律服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉互聯(lián)網(wǎng)法律服務(wù)平臺(tái)者優(yōu)先。 公司主營(yíng)法律咨詢服務(wù),老帶新,有無(wú)相關(guān)法律工作經(jīng)驗(yàn)均可,薪資有保底、收入無(wú)上限,月獎(jiǎng)季獎(jiǎng)、福利休假團(tuán)建游。歡迎面談! 薪資福利:3200+上不封頂,綜合薪酬4-8k 1: 底薪3200+獎(jiǎng)金+提成,沒(méi)有業(yè)績(jī)要求。 2:公司不定期團(tuán)建,生日福利,節(jié)日福利,下午茶等等 上班時(shí)間:周一至周五: 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 :早上10:00-12:00 下午13:30-18:00,周日休息。 公司地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48號(hào)江南萬(wàn)達(dá)A9棟1807-1809號(hào)房
2025-06-08
崔金利
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)) 1、根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院視光部上班時(shí)間到場(chǎng),確定員工早上的工作是否正常進(jìn)行 2、早上須在醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng),觀察員工工作流程是否正確,做現(xiàn)場(chǎng)分析; 3、對(duì)員工存在的問(wèn)題及時(shí)指出并且要求整改,給出整改時(shí)間并且要求回復(fù); 4、把所有醫(yī)療駐院小組成員巡完之后按照巡店表格打分,并且進(jìn)行總結(jié)匯總發(fā)給對(duì)方,并且抄送給上級(jí)。 素質(zhì)要求: 1、身體健康,性格外向開(kāi)朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、有耐心、細(xì)心; 4、具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)精神。
2025-06-08
梁雙龍
南寧-青秀區(qū)-金旺角
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和匯報(bào)任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績(jī)效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。 工作地址:寧明縣
2025-06-08
南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
醫(yī)療專員
7000-10000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
1?、編輯產(chǎn)品和學(xué)術(shù)活動(dòng)?:負(fù)責(zé)編輯在目標(biāo)醫(yī)院和藥店推公司產(chǎn)品,提高醫(yī)生對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知和接受度,從而實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的臨床應(yīng)用。 ?2、編輯客戶關(guān)系維護(hù)?:與醫(yī)生建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò),通過(guò)有效的學(xué)術(shù)宣傳和促銷活動(dòng),實(shí)現(xiàn)區(qū)域醫(yī)院目標(biāo)和增長(zhǎng)。定期拜訪目標(biāo)客戶,了解客戶需求并提供高附加值的解決方案。 ?3、編輯市場(chǎng)信息收集和分析?:需要收集市場(chǎng)情報(bào),了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的市場(chǎng)應(yīng)用情況及促銷手段,及時(shí)反饋國(guó)家醫(yī)療保險(xiǎn)政策和公共衛(wèi)生政策的變化。完成相關(guān)報(bào)告,分析市場(chǎng)信息,并向上級(jí)經(jīng)理匯報(bào)。 ?4、編輯客戶開(kāi)發(fā)和檔案管理?:開(kāi)發(fā)周邊醫(yī)院和藥房客戶,建立客戶檔案,并進(jìn)行貨款的追收。對(duì)市場(chǎng)情況進(jìn)行收集整理,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整方案。 5、編輯專業(yè)知識(shí)和**技巧?:具備豐富的產(chǎn)品知識(shí),能夠準(zhǔn)確地向客戶傳達(dá)產(chǎn)品信息。他們需要通過(guò)專業(yè)的銷售技巧和學(xué)術(shù)知識(shí),樹(shù)立良好的公司和產(chǎn)品形象。
2025-06-08
梁雙龍
商管專員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
1、維護(hù)系統(tǒng)所有商品檔案資料,包含名稱、規(guī)格、價(jià)格等全部資料的準(zhǔn)確性;建立產(chǎn)品資質(zhì)體系; 2、及時(shí)調(diào)整商品以及門店進(jìn)價(jià)、批發(fā)價(jià)、零售價(jià),保證門店運(yùn)營(yíng)前端數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 3、倉(cāng)庫(kù)下架單品數(shù)據(jù)整理,及時(shí)與倉(cāng)庫(kù)確認(rèn)庫(kù)存,及時(shí)清理系統(tǒng)檔案; 4、倉(cāng)庫(kù)退貨單據(jù)審核,及時(shí)跟進(jìn)退貨處理,協(xié)助退貨與供應(yīng)商退貨完成,保證公司利益; 建立食品安全管理體系; 5、負(fù)責(zé)及時(shí)維護(hù)采購(gòu)新品、商品資料變更、下架單品等系統(tǒng)整理; 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
2025-06-08
賀湘西
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,與客戶洽談業(yè)務(wù),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成所轄區(qū)域客戶開(kāi)發(fā)、談判。 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),洽談新客戶,并對(duì)原有的客戶進(jìn)行維護(hù)。 3、結(jié)合客戶的具體需求,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定巴馬項(xiàng)目的解決方案,主導(dǎo)項(xiàng)目的整體進(jìn)度。 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。 5、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,收集各類信息及時(shí)向直接上級(jí)匯報(bào)。 6、考察、評(píng)估項(xiàng)目開(kāi)發(fā)可行性,組織并參與項(xiàng)目商務(wù)談判,協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和機(jī)構(gòu),洽談并簽訂商務(wù)合作協(xié)議。 7、有豐富的外聯(lián)能力,能處理客戶資源的整合能力及危機(jī)公關(guān)能力。 8、具有媒體處理能力,能最大化的安排媒體排期,達(dá)到宣傳效果,拉升效果最大化。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,理工科類計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、從事電子智能化、信息化工作等3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和分析判斷能力,善于處理關(guān)系,有豐富的談判經(jīng)驗(yàn)和技巧。 4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,熟練操作OFFEICE辦公軟件。 5、熟悉電子智能化、信息化、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)商務(wù)和技術(shù),智慧化項(xiàng)目招投標(biāo)流程。 薪資待遇: 具體***
2025-06-07
梁女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
年底獎(jiǎng)金(根據(jù)客戶滿意度,以及執(zhí)行項(xiàng)目業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估)
2025-06-07
秦子妍
CD專員
7000-12000元
南寧-江南區(qū)
一、職位描述: 在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下對(duì)來(lái)電客戶、網(wǎng)絡(luò)客戶及意向客戶進(jìn)行跟進(jìn)及邀約,促成訂單。 1、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)媒體,增加露出率及點(diǎn)擊率;; 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)促銷信息的發(fā)布及更新; 3、回訪、邀約、潛客培育與維護(hù)、在線客服系統(tǒng)在線答疑; 4、按照標(biāo)準(zhǔn)流程接聽(tīng)電話,并及時(shí)將客戶信息錄入日?qǐng)?bào),邀約到店, 5、來(lái)電客戶、外展、展廳戰(zhàn)敗客戶電話跟蹤回訪與邀約來(lái)店; 6、每日更新管理看板,月末數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì); 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、35周歲以下; 2、大專及以上學(xué)歷; 3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳; 4、有網(wǎng)銷、電銷管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉各大汽車網(wǎng)站者優(yōu)先。
2025-06-07
蒙女士
行政人事經(jīng)理
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