商采專員

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)需要提交至法院立案的案件，確保案件高效、準(zhǔn)確地推進(jìn)。 2、具備撰寫各類法律文書的能力，特別是起訴狀的擬寫，要求文筆流暢、邏輯清晰、符合法律規(guī)定。 3、精通證據(jù)收集、整理和分析，能夠有效地組織和管理案件相關(guān)證據(jù)材料。 4、在線及時(shí)回復(fù)其客戶案件進(jìn)展的相關(guān)問題，幫助客戶及時(shí)解決他的問題。 5、參與案件調(diào)解、仲裁或訴訟過程，維護(hù)公司及客戶的合法權(quán)益。 任職要求: 1、法學(xué)類專業(yè)，具有法院立案工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉民事訴訟流程，具備良好的法律文書寫作能力。 3、具備出色的證據(jù)收集和整理能力，能夠完成案件材料的準(zhǔn)備工作。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜和專注。 5、熟練使用辦公軟件，包括但不限于Word、Excel等。 薪資待遇：綜合薪資4-6K 1：無責(zé)底薪3300+全勤200+提成 2：提成按照成功立案30-50元/人計(jì)算。 3：法律文書按照5-10元/份計(jì)算。 4：五險(xiǎn)，不定期團(tuán)建，節(jié)日福利，生日福利，下午茶等等！ 工作時(shí)間： 周一到周五：早九晚六；周六：早十晚六，中午12點(diǎn)-13點(diǎn)半休息；周日休息， 按照國家法定節(jié)假日休息。 工作地點(diǎn)：南寧市興寧區(qū)盛唐產(chǎn)業(yè)園4棟三層

1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu)，處理對(duì)個(gè)人授信貸款、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等，逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過銀行授權(quán)，對(duì)銀行專項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過短信、信函、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式，指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶拖欠類型，溝通結(jié)果，并形成小結(jié)，完成催收?qǐng)?bào)告; 5、登記催收情況，獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題，提出優(yōu)化建議; 7、通過制定目標(biāo)，團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù); 任職要求: 1、年齡20-35周歲，男女不限; 2、高中以上學(xué)歷，熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷售、貸款、電銷等經(jīng)驗(yàn)，或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮; 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄; ? 福利待遇： ? 1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)； 2、【禮品】節(jié)假日公司都會(huì)發(fā)放禮品，員工生日有部門生日會(huì)、現(xiàn)金紅包等 3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感，公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動(dòng) 4、【假期】傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 5、【晉升】公司沒有空降兵，每位管理者都來自基礎(chǔ)，發(fā)展空間大 晉升空間：組員—實(shí)習(xí)組長—組長—實(shí)習(xí)主管—主管。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司法律服務(wù)產(chǎn)品的銷售與推廣，包括在線法務(wù)咨詢、合同審核/定制/下載、資產(chǎn)負(fù)債管理服務(wù)、律師函服務(wù)、案件委托咨詢、企業(yè)綜合風(fēng)險(xiǎn)查詢和企業(yè)法律講座等。 2. 通過電話、網(wǎng)絡(luò)、面對(duì)面等多種方式與潛在客戶溝通，了解客戶需求，提供專業(yè)法律服務(wù)解決方案。 3. 維護(hù)客戶關(guān)系，定期與客戶溝通，確?？蛻魸M意度和忠誠度。 4. 參與市場調(diào)研，收集行業(yè)信息，分析競爭對(duì)手，為公司產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)提供依據(jù)。 5. 完成銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，確保銷售業(yè)績的達(dá)成。 6. 與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保銷售流程的順暢和客戶服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求： 1. 高中、中專及以上學(xué)歷，法律、市場營銷或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2. 具備一定的法律知識(shí)基礎(chǔ)，了解法律服務(wù)行業(yè)特點(diǎn)。 3. 具備良好的溝通能力和人際交往技巧，能夠與不同類型的客戶建立信任關(guān)系。 4. 具備較強(qiáng)的市場開拓能力和銷售技巧，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)。 5. 具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠提供專業(yè)的法律咨詢服務(wù)。 6. 能夠承受工作壓力，有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 7. 有法律服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉互聯(lián)網(wǎng)法律服務(wù)平臺(tái)者優(yōu)先。 公司主營法律咨詢服務(wù)，老帶新，有無相關(guān)法律工作經(jīng)驗(yàn)均可，薪資有保底、收入無上限，月獎(jiǎng)季獎(jiǎng)、福利休假團(tuán)建游。歡迎面談！ 薪資福利：3200+上不封頂，綜合薪酬4-8k 1： 底薪3200+獎(jiǎng)金+提成，沒有業(yè)績要求。 2：公司不定期團(tuán)建，生日福利，節(jié)日福利，下午茶等等 上班時(shí)間：周一至周五： 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 ：早上10:00-12:00 下午13:30-18:00，周日休息。 公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48號(hào)江南萬達(dá)A9棟1807-1809號(hào)房

崗位要求：（需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)） 1、根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院視光部上班時(shí)間到場，確定員工早上的工作是否正常進(jìn)行 2、早上須在醫(yī)院現(xiàn)場，觀察員工工作流程是否正確，做現(xiàn)場分析； 3、對(duì)員工存在的問題及時(shí)指出并且要求整改，給出整改時(shí)間并且要求回復(fù)； 4、把所有醫(yī)療駐院小組成員巡完之后按照巡店表格打分，并且進(jìn)行總結(jié)匯總發(fā)給對(duì)方，并且抄送給上級(jí)。 素質(zhì)要求： 1、身體健康，性格外向開朗，有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力； 3、有耐心、細(xì)心； 4、具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)精神。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場與客戶信息的收集、分析和匯報(bào)任職要求: 1、25-45歲，2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有商場導(dǎo)購員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期，晉升機(jī)制明確，所有人員均由選拔，能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。 工作地址:寧明縣

1?、編輯產(chǎn)品和學(xué)術(shù)活動(dòng)?：負(fù)責(zé)編輯在目標(biāo)醫(yī)院和藥店推公司產(chǎn)品，提高醫(yī)生對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知和接受度，從而實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的臨床應(yīng)用。 ?2、編輯客戶關(guān)系維護(hù)?：與醫(yī)生建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過有效的學(xué)術(shù)宣傳和促銷活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)區(qū)域醫(yī)院目標(biāo)和增長。定期拜訪目標(biāo)客戶，了解客戶需求并提供高附加值的解決方案。 ?3、編輯市場信息收集和分析?：需要收集市場情報(bào)，了解競爭產(chǎn)品的市場應(yīng)用情況及促銷手段，及時(shí)反饋國家醫(yī)療保險(xiǎn)政策和公共衛(wèi)生政策的變化。完成相關(guān)報(bào)告，分析市場信息，并向上級(jí)經(jīng)理匯報(bào)。 ?4、編輯客戶開發(fā)和檔案管理?：開發(fā)周邊醫(yī)院和藥房客戶，建立客戶檔案，并進(jìn)行貨款的追收。對(duì)市場情況進(jìn)行收集整理，根據(jù)市場動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整方案。 5、編輯專業(yè)知識(shí)和**技巧?：具備豐富的產(chǎn)品知識(shí)，能夠準(zhǔn)確地向客戶傳達(dá)產(chǎn)品信息。他們需要通過專業(yè)的銷售技巧和學(xué)術(shù)知識(shí)，樹立良好的公司和產(chǎn)品形象。

1、維護(hù)系統(tǒng)所有商品檔案資料，包含名稱、規(guī)格、價(jià)格等全部資料的準(zhǔn)確性；建立產(chǎn)品資質(zhì)體系； 2、及時(shí)調(diào)整商品以及門店進(jìn)價(jià)、批發(fā)價(jià)、零售價(jià)，保證門店運(yùn)營前端數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性； 3、倉庫下架單品數(shù)據(jù)整理，及時(shí)與倉庫確認(rèn)庫存，及時(shí)清理系統(tǒng)檔案； 4、倉庫退貨單據(jù)審核，及時(shí)跟進(jìn)退貨處理，協(xié)助退貨與供應(yīng)商退貨完成，保證公司利益； 建立食品安全管理體系； 5、負(fù)責(zé)及時(shí)維護(hù)采購新品、商品資料變更、下架單品等系統(tǒng)整理； 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,與客戶洽談業(yè)務(wù),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成所轄區(qū)域客戶開發(fā)、談判。 2、開拓新市場,洽談新客戶,并對(duì)原有的客戶進(jìn)行維護(hù)。 3、結(jié)合客戶的具體需求，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定巴馬項(xiàng)目的解決方案，主導(dǎo)項(xiàng)目的整體進(jìn)度。 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對(duì)手的分析。 5、關(guān)注市場動(dòng)向,收集各類信息及時(shí)向直接上級(jí)匯報(bào)。 6、考察、評(píng)估項(xiàng)目開發(fā)可行性，組織并參與項(xiàng)目商務(wù)談判，協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)，洽談并簽訂商務(wù)合作協(xié)議。 7、有豐富的外聯(lián)能力,能處理客戶資源的整合能力及危機(jī)公關(guān)能力。 8、具有媒體處理能力,能最大化的安排媒體排期,達(dá)到宣傳效果,拉升效果最大化。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，理工科類計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、從事電子智能化、信息化工作等3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有敏銳的市場洞察能力和分析判斷能力，善于處理關(guān)系,有豐富的談判經(jīng)驗(yàn)和技巧。 4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，熟練操作OFFEICE辦公軟件。 5、熟悉電子智能化、信息化、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)商務(wù)和技術(shù)，智慧化項(xiàng)目招投標(biāo)流程。 薪資待遇： 具體***

年底獎(jiǎng)金（根據(jù)客戶滿意度，以及執(zhí)行項(xiàng)目業(yè)績?cè)u(píng)估）

一、職位描述： 在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下對(duì)來電客戶、網(wǎng)絡(luò)客戶及意向客戶進(jìn)行跟進(jìn)及邀約，促成訂單。 1、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)媒體，增加露出率及點(diǎn)擊率;； 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)促銷信息的發(fā)布及更新; 3、回訪、邀約、潛客培育與維護(hù)、在線客服系統(tǒng)在線答疑; 4、按照標(biāo)準(zhǔn)流程接聽電話，并及時(shí)將客戶信息錄入日?qǐng)?bào)，邀約到店， 5、來電客戶、外展、展廳戰(zhàn)敗客戶電話跟蹤回訪與邀約來店; 6、每日更新管理看板，月末數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求： 1、35周歲以下； 2、大專及以上學(xué)歷； 3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì)佳; 4、有網(wǎng)銷、電銷管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉各大汽車網(wǎng)站者優(yōu)先。