職位描述
一、工作內(nèi)容:
1、協(xié)助部門開展日常行政工作;
2、各類公文文件撰寫,包括不限于領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言、工作總結(jié)、工作匯報(bào)、宣傳稿等
3、企業(yè)項(xiàng)目申報(bào)工作;
4、公司公眾號的日常管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事情。
二、職位要求:
1、大專以上文化,外貌端正,普通話發(fā)音良好。
2、有良好的寫作基礎(chǔ)。(必須條件)
3、性格開朗,積極主動(dòng),服從公司安排;
4、具有良好的溝通能力、理解能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、熟練使用各類辦公軟件及圖片處理;
三、福利待遇
包中餐,有社保,有年終績效獎(jiǎng)金,工齡工資,年節(jié)福利、免費(fèi)年度體檢......
四、上班時(shí)間
9:00-17:30,中午休息2小時(shí)。雙休,法定日正常休息,超長春節(jié)假期!
公司簡介
廣西泉港投資有限公司成立于2012年9月,坐落在南寧市江南區(qū)同樂大道上,比鄰華南城。公司法人任商會名譽(yù)會長,具有良好的資源優(yōu)勢和較強(qiáng)的投、融資能力。公司注冊資金8000萬元,下屬有房地產(chǎn)開發(fā)、建材貿(mào)易、機(jī)電產(chǎn)品貿(mào)易、電子產(chǎn)品制造及一家全資物業(yè)公司,是專注于房地產(chǎn)投資運(yùn)營、物業(yè)管理、標(biāo)準(zhǔn)廠房開發(fā)于一體的綜合性投資管理公司。
公司原在南寧市青秀區(qū)注冊,是青秀區(qū)多年的先進(jìn)納稅優(yōu)秀企業(yè),自涉足房地產(chǎn)行業(yè)以來,自主開發(fā)了南寧市金州·瑯園、瑯園·錦繡前程、中都·澳海藍(lán)灣等商住小區(qū);作為控股股東開發(fā)了浙江紹興高檔商住小區(qū)田陽縣最大商住項(xiàng)目和南寧市六景商住小區(qū)。目前泉港投資正全力開發(fā):泉港·江南區(qū)電子信息標(biāo)準(zhǔn)廠房、泉港·江南企業(yè)總部、泉港·創(chuàng)業(yè)園三個(gè)項(xiàng)目,開發(fā)量達(dá)到80萬平方米。南寧市泉港·江南企業(yè)總部項(xiàng)目系由廣西泉港投資有限公司投資興建的綜合性產(chǎn)業(yè)園區(qū),如今園區(qū)已經(jīng)建成并成功運(yùn)營,江南區(qū)中小企業(yè)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境得到了改善,成功孵化了一批有代表性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)。
近年來,廣西泉港投資有限公司及黨支部,在自治區(qū)各級政府部門的大力支持下,于2014年——2017年連續(xù)四年被江南區(qū)政府授予“江南區(qū)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”;2019年11月公司被南寧市人社局、財(cái)政局認(rèn)定為“南寧市創(chuàng)業(yè)孵化基地”;2020年5月被自治區(qū)工業(yè)與信息化廳認(rèn)定為“自治區(qū)小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地”;2021年1月被南寧市科技局和財(cái)政局認(rèn)定為“南寧市科技企業(yè)孵化器”;2021年8月被廣西自治區(qū)工業(yè)與信息化廳認(rèn)定為“2021年廣西特色小微企業(yè)示范園”;2021年9月被南寧市稅務(wù)局評定為納稅信用“3連A企業(yè)”;2022年9月被被中共南寧市江南區(qū)委員會命名為“南寧市江南區(qū)五星級黨組織”;2022年9月被廣西壯族自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳認(rèn)定為“自治區(qū)眾創(chuàng)空間”;2022年10月被南寧市稅務(wù)局評定為納稅信用“4連A企業(yè)”;2022年11月被中共南寧市委員會組織部、南寧市兩新組織黨工委認(rèn)定為“第四批南寧市兩新組織黨建工作示范點(diǎn)”;2022年12月被廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局認(rèn)定為“廣西2021年度‘守合同 重信用’企業(yè)”。2023年1月獲“2022年度南寧市清廉民營企業(yè)建設(shè)標(biāo)桿企業(yè)”;2023年9月獲“自治區(qū)科技企業(yè)孵化器”、2023年12月獲“第五批自治區(qū)兩新組織黨建工作示范點(diǎn)”。
公司將繼續(xù)堅(jiān)持“科學(xué)管理、精心施工、信守合同、優(yōu)質(zhì)高效”的經(jīng)營方針,奉行“質(zhì)量第一、業(yè)主至上、突破創(chuàng)新、誠信創(chuàng)譽(yù)”的服務(wù)理念,不斷深化企業(yè)改革,更新經(jīng)營理念,加快發(fā)展步伐,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的信譽(yù),爭取為城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)同樂大道50號泉港江南企業(yè)總部12棟5層(華南城附近) 查看上班路線
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科研專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件1.開展機(jī)械,化工,生物醫(yī)藥,食品或人工智能、軟件開發(fā)應(yīng)用方面的科研工作。 2.了解行業(yè)的最新技術(shù)成果,以及最新政策和研究趨勢。 3.開展行業(yè)研究。 4.開展論文寫作。22小時(shí)前韋
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信控專員6000-11000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)對銀行等金融機(jī)構(gòu),處理對個(gè)人授信貸款、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等,逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過銀行授權(quán),對銀行專項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過短信、信函、電話等途徑對逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式,指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶拖欠類型,溝通結(jié)果,并形成小結(jié),完成催收報(bào)告; 5、登記催收情況,獲取、更新與催收對象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出優(yōu)化建議; 7、通過制定目標(biāo),團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù); 任職要求: 1、年齡20-35周歲,男女不限; 2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷售、貸款、電銷等經(jīng)驗(yàn),或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮; 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄; ? 福利待遇: ? 1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、【禮品】節(jié)假日公司都會發(fā)放禮品,員工生日有部門生日會、現(xiàn)金紅包等 3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對公司的歸屬感,公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動(dòng) 4、【假期】傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 5、【晉升】公司沒有空降兵,每位管理者都來自基礎(chǔ),發(fā)展空間大 晉升空間:組員—實(shí)習(xí)組長—組長—實(shí)習(xí)主管—主管。22小時(shí)前張威威
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寧明縣項(xiàng)目專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金旺角廣西為健康策企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場與客戶信息的收集、分析和匯報(bào)任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場導(dǎo)購員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺:公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會并存。 工作地址:寧明縣2025-06-14南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
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來賓忻城項(xiàng)目專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金旺角廣西為健康策企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場與客戶信息的收集、分析和匯報(bào)。 任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場導(dǎo)購員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。 福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺:公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會并存。 工作地址:來賓忻城縣2025-06-14南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
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專員4000-6000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件我們正在尋找一位熱情、專業(yè)的招聘專員加入我們的團(tuán)隊(duì),開啟人才匯聚的精彩之旅! 你將負(fù)責(zé): 1- 招聘平臺大管家:精心維護(hù)智聯(lián)、BOSS 直聘等平臺,讓職位信息時(shí)刻亮眼,吸引人才目光,高效回復(fù)候選人咨詢,資源全部利用完畢,提升公司招聘吸引力。 2- 簡歷甄別與邀約達(dá)人:練就一雙“火眼金睛”,在簡歷的海洋中精準(zhǔn)捕撈合適人選,以真誠、專業(yè)且富有感染力的話術(shù)邀請候選人加入面試,每日高效完成既定的篩選與邀約量,用行動(dòng)詮釋“精準(zhǔn)招聘”,不錯(cuò)過任何一顆“遺珠”。,滿足用人需求。 3- 勝任力模型建筑師:與部門攜手,打造崗位勝任力模型,為人才選拔樹立精準(zhǔn)標(biāo)尺,讓招聘決策有理有據(jù)。 4- 任職評估智囊:面試前后精心籌備與協(xié)助,根據(jù)人才畫像和勝任力模型全面考察候選人,快速給出專業(yè)評估報(bào)告,助力精準(zhǔn)用人決策。 5- 新員融入護(hù)航者:從入職準(zhǔn)備到文化培訓(xùn),從跟進(jìn)關(guān)懷到問題解決,一路陪伴新員工成長,提升留用率。 6-其他臨時(shí)工作,助力提升人力資源管理水平。 我們期待你: 1- 專業(yè)出身:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等專業(yè)背景,為您的招聘事業(yè)筑牢根基。 2- 經(jīng)驗(yàn)加持:2年招聘實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘各環(huán)節(jié)“套路”,有勝任力模型與任職評估項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先,讓您在新崗位上“無縫銜接”。 3- 技能滿點(diǎn):熟練玩轉(zhuǎn)辦公軟件,數(shù)據(jù)處理、溝通協(xié)作、抗壓應(yīng)變能力樣樣出色,懂人力資源系統(tǒng)操作更能“如虎添翼”。 4-素質(zhì)過硬:陽光熱情,耐心暖心,助理人才發(fā)光發(fā)熱。2025-06-13張小波
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會員專員4000-6000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生4-6k 崗位職責(zé): 1、日常服務(wù)科室客戶,建立信任,積極維護(hù)客戶 關(guān)系,日常做老帶新和二次開發(fā); 2、協(xié)助醫(yī)生助理提供顧客術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后的會員式服務(wù),確保客戶滿意度; 3、負(fù)責(zé)院內(nèi)每日數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),信息錄入; 4、處理客戶不良情緒,積極配合醫(yī)生溝通疏導(dǎo),避免客訴和糾紛; 崗位要求: 1、具有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),服務(wù)意識強(qiáng); 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,具有親和力;身高160,體型均勻 3、溝通能力強(qiáng),有一定的應(yīng)變能力和危機(jī)處理能力,抗壓能力強(qiáng)。 4、上班時(shí)間8.30-18點(diǎn),包午餐 待遇詳聊 5、辦公室環(huán)境輕松活躍。 6、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,要求學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神。2025-06-13張慶玲
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文職專員3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西三迅電梯有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、前臺接待2、負(fù)責(zé)電梯年檢各項(xiàng)事宜。3、維保平臺的數(shù)據(jù)更新及日常維保監(jiān)督。4、電梯檔案管理、倉庫管理配件的出入庫登記。5、維保合同簽訂、維保費(fèi)的回款跟進(jìn)等事項(xiàng),配合工程部完成收梯事宜。6、維保項(xiàng)目投標(biāo)跟進(jìn)。7、學(xué)習(xí)制作投標(biāo)文件8、學(xué)習(xí)電梯設(shè)備,安裝報(bào)價(jià)9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)2025-06-12唐女士
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立案專員4000-8000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)需要提交至法院立案的案件,確保案件高效、準(zhǔn)確地推進(jìn)。 2、具備撰寫各類法律文書的能力,特別是起訴狀的擬寫,要求文筆流暢、邏輯清晰、符合法律規(guī)定。 3、精通證據(jù)收集、整理和分析,能夠有效地組織和管理案件相關(guān)證據(jù)材料。 4、在線及時(shí)回復(fù)其客戶案件進(jìn)展的相關(guān)問題,幫助客戶及時(shí)解決他的問題。 5、參與案件調(diào)解、仲裁或訴訟過程,維護(hù)公司及客戶的合法權(quán)益。 任職要求: 1、法學(xué)類專業(yè),具有法院立案工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉民事訴訟流程,具備良好的法律文書寫作能力。 3、具備出色的證據(jù)收集和整理能力,能夠完成案件材料的準(zhǔn)備工作。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜和專注。 5、熟練使用辦公軟件,包括但不限于Word、Excel等。 薪資待遇:綜合薪資4-6K 1:無責(zé)底薪3300+全勤200+提成 2:提成按照成功立案30-50元/人計(jì)算。 3:法律文書按照5-10元/份計(jì)算。 4:五險(xiǎn),不定期團(tuán)建,節(jié)日福利,生日福利,下午茶等等! 工作時(shí)間: 周一到周五:早九晚六;周六:早十晚六,中午12點(diǎn)-13點(diǎn)半休息;周日休息, 按照國家法定節(jié)假日休息。 工作地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)盛唐產(chǎn)業(yè)園4棟三層2025-06-08崔金利
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醫(yī)療專員7000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城南寧易能易美光學(xué)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1?、編輯產(chǎn)品和學(xué)術(shù)活動(dòng)?:負(fù)責(zé)編輯在目標(biāo)醫(yī)院和藥店推公司產(chǎn)品,提高醫(yī)生對產(chǎn)品的認(rèn)知和接受度,從而實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的臨床應(yīng)用。 ?2、編輯客戶關(guān)系維護(hù)?:與醫(yī)生建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò),通過有效的學(xué)術(shù)宣傳和促銷活動(dòng),實(shí)現(xiàn)區(qū)域醫(yī)院目標(biāo)和增長。定期拜訪目標(biāo)客戶,了解客戶需求并提供高附加值的解決方案。 ?3、編輯市場信息收集和分析?:需要收集市場情報(bào),了解競爭產(chǎn)品的市場應(yīng)用情況及促銷手段,及時(shí)反饋國家醫(yī)療保險(xiǎn)政策和公共衛(wèi)生政策的變化。完成相關(guān)報(bào)告,分析市場信息,并向上級經(jīng)理匯報(bào)。 ?4、編輯客戶開發(fā)和檔案管理?:開發(fā)周邊醫(yī)院和藥房客戶,建立客戶檔案,并進(jìn)行貨款的追收。對市場情況進(jìn)行收集整理,根據(jù)市場動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整方案。 5、編輯專業(yè)知識和**技巧?:具備豐富的產(chǎn)品知識,能夠準(zhǔn)確地向客戶傳達(dá)產(chǎn)品信息。他們需要通過專業(yè)的銷售技巧和學(xué)術(shù)知識,樹立良好的公司和產(chǎn)品形象。2025-06-08梁雙龍
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駐院專員-桂平4000-8000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城南寧易能易美光學(xué)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)) 1、根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院視光部上班時(shí)間到場,確定員工早上的工作是否正常進(jìn)行 2、早上須在醫(yī)院現(xiàn)場,觀察員工工作流程是否正確,做現(xiàn)場分析; 3、對員工存在的問題及時(shí)指出并且要求整改,給出整改時(shí)間并且要求回復(fù); 4、把所有醫(yī)療駐院小組成員巡完之后按照巡店表格打分,并且進(jìn)行總結(jié)匯總發(fā)給對方,并且抄送給上級。 素質(zhì)要求: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、有耐心、細(xì)心; 4、具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)精神。2025-06-08梁雙龍
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it項(xiàng)目專員醫(yī)療項(xiàng)目專員電商項(xiàng)目專員環(huán)保項(xiàng)目專員政府項(xiàng)目專員醫(yī)學(xué)項(xiàng)目專員科研項(xiàng)目專員項(xiàng)目跟進(jìn)項(xiàng)目撰寫項(xiàng)目工程師項(xiàng)目專員產(chǎn)品項(xiàng)目工程師項(xiàng)目協(xié)調(diào)工程師流程管理專員協(xié)調(diào)專員項(xiàng)目撰寫工程師項(xiàng)目執(zhí)行專員科技專員項(xiàng)目拓展專員項(xiàng)目管理專員it項(xiàng)目管理專員項(xiàng)目對接專員流程管理員項(xiàng)目技術(shù)專員申報(bào)員科技項(xiàng)目工程師項(xiàng)目協(xié)調(diào)專員項(xiàng)目執(zhí)行工程師流程優(yōu)化專員項(xiàng)目規(guī)劃專員科技申報(bào)專員項(xiàng)目撰寫專員政府項(xiàng)目流程專員資質(zhì)申報(bào)專員科技項(xiàng)目撰寫專員項(xiàng)目資質(zhì)申報(bào)專員科研專員項(xiàng)目服務(wù)專員項(xiàng)目跟進(jìn)專員

- 廣西泉港投資有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
- 成立時(shí)間 12年(2012年9月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人