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職位描述

?	工作職責(zé):
1、完成銷售指標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo)(同時滿足1、2、3項):
1) 所管轄區(qū)域的銷售完成率連續(xù)三個月達到所在城市的銷售平均完成率或連續(xù)三個月完 成公司規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)要求;
2) 所管轄的銷售代表的所有貸款文件無錯誤;
3) 所管轄的團隊客戶逾期還款率不得高于公司內(nèi)部風(fēng)險政策規(guī)定的要求;
2、進行反欺詐和套現(xiàn)的風(fēng)險控制;
3、貫徹公司的價值觀及《銷售人員行為規(guī)范》;
4、與零售商保持良好關(guān)系,包括建立伙伴關(guān)系及贏取商家的尊重及承諾;
5、發(fā)展本地非大客戶伙伴銷售網(wǎng)絡(luò);
6、支持大客戶經(jīng)理發(fā)展并服務(wù)大客戶伙伴;
7、與人力資源部和業(yè)務(wù)總監(jiān)保持緊密合作,建立和管理人力計劃,實施培訓(xùn)、并發(fā)展管理人力儲備計劃;
8、嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律、法規(guī)及勞動合同和公司規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的監(jiān)督管理和工作安排,積極配合相關(guān)部門完成各項工作。
任職資格:
1、大專以上,有經(jīng)驗者可放寬條件;
2、具備銷售及市場知識(特別是建立新業(yè)務(wù)),最好是消費金融或消費產(chǎn)品零售市場(電子類消費、FMCG或金融類產(chǎn)品-銀行信貸、保險等)方面的經(jīng)驗;
3、監(jiān)督管理技能(含領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)技巧);
4、優(yōu)秀的溝通及表達;
5、能接受在所管理區(qū)域內(nèi)視查POS點并加班工作;
6、三年以上管理職位經(jīng)驗,熟練使用辦公應(yīng)用軟件;
7、基本的英語技能(讀和寫)。
員工福利:
1、入職即為員工繳納六險一金;
2、快速透明的晉升渠道,廣闊的發(fā)展空間;
3、每年5-15天帶薪年休假,5天帶薪病假,年度免費員工體檢;
4、有吸引力的員工活動。

公司簡介

PPF集團PPF集團是捷信集團的母公司,是中東歐地區(qū)最大的國際金融和投資集團之一,業(yè)務(wù)橫跨歐洲、俄羅斯、亞洲及美國市場,投資領(lǐng)域覆蓋銀行、金融服務(wù)、電信、房地產(chǎn)、零售、保險、礦產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)及生物科技領(lǐng)域等諸多領(lǐng)域。截至2015年12月,PPF集團管理資產(chǎn)超過216億歐元。更多信息,敬請登錄www.ppf.eu?捷信介紹捷信集團(Home?Credit?B.V.)是國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商(簡稱:捷信),業(yè)務(wù)遍及全球11個極具增長潛力的市場。成立于1997年,捷信主要向信用記錄缺失或很少的人群提供負(fù)責(zé)任的貸款,以及簡單、方便和快捷的消費金融服務(wù)。在每個運營的國家,捷信都致力成為當(dāng)?shù)厥袌龅念I(lǐng)先者。憑借豐富的跨國運營經(jīng)驗和專業(yè)知識,捷信得以持續(xù)領(lǐng)先眾多的同行企業(yè)。通過提供安全和優(yōu)質(zhì)的貸款體驗,捷信積極地推動并擴展普惠金融覆蓋傳統(tǒng)銀行服務(wù)覆蓋不到的人群——我們的很多客戶都是首次借款人。捷信積極推動生活水平的提升,同時滿足借款人的金融需求。截至2016年6月,捷信擁有超過8.6萬名員工,累計服務(wù)超過5,990萬客戶。捷信擁有強大的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò),包括超過21.5萬個貸款服務(wù)網(wǎng)絡(luò)點。更多信息,敬請登錄www.homecredit.net?截至2016年8月,捷信在中國的業(yè)務(wù)已覆蓋29個省份和直轄市,超過280個城市,擁有49,000多名員工。捷信與迪信通、蘇寧等全國知名的零售商有非常好的合作關(guān)系,通過超過10.9萬個貸款服務(wù)網(wǎng)點,累計服務(wù)客戶超過1,700萬人次。繼武漢和長沙客戶服務(wù)中心投入運營后,2016年9月,捷信正式啟用其在華投資的全新客戶服務(wù)中心?–?天津客戶服務(wù)中心。此前,捷信在華共設(shè)有武漢和長沙兩大客戶服務(wù)中心,共可容納8000名專業(yè)客服人員,日均服務(wù)量可達750,000次。隨著天津客戶服務(wù)中心全面投入運行,將有近15,000名客服人員為客戶提供7天無休的專業(yè)服務(wù),服務(wù)能力和水平都將得到顯著提升。作為銀監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立的首批四家試點消費金融公司中唯一的外資公司,捷信消費金融有限公司,?由國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商捷信集團作為股東之一在華投資設(shè)立,于2010年底正式在中國開業(yè),為中國的客戶提供消費金融服務(wù)。消費是促進中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的重要推動力。捷信消費金融有限公司積極響應(yīng)國家擴大內(nèi)需、大力發(fā)展消費金融的要求,通過為客戶提供安全、負(fù)責(zé)任的消費金融服務(wù),持繼為中國的經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平的提高做出貢獻。捷信消費金融有限公司致力于成為負(fù)責(zé)任的消費金融服務(wù)提供商。通過金融知識講座、動漫和在線互動等多種形式,宣傳普及金融知識,培養(yǎng)并提高消費者對社會信用和負(fù)責(zé)任借貸的意識。本著對客戶負(fù)責(zé)的精神,捷信消費金融有限公司創(chuàng)新性地推出了貸款15天猶豫期的制度,為客戶提供安全和優(yōu)質(zhì)的貸款體驗。?關(guān)于我們捷信消費金融有限公司是經(jīng)銀監(jiān)會批準(zhǔn)設(shè)立的首批四家試點消費金融公司中唯一的外資公司,由國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商捷信集團作為股東之一在華投資設(shè)立。截至2016年8月,捷信集團在中國的業(yè)務(wù)已覆蓋29個省份和直轄市,超過280個城市,擁有超過49,000名員工,累計服務(wù)客戶超過1,700萬人次,助力二三線城鎮(zhèn)地區(qū)的就業(yè)與經(jīng)濟增長。捷信集團在中國與迪信通、蘇寧等知名全國零售商有非常良好的合作關(guān)系,目前已在中國設(shè)置超過10.9萬個POS貸款服務(wù)網(wǎng)點,為中國經(jīng)濟的發(fā)展和社會的平衡做出了重要貢獻。捷信集團(Home?Credit?B.V.)成立于1997年,是國際領(lǐng)先的消費金融服務(wù)提供商,業(yè)務(wù)遍及中東歐地區(qū)、獨聯(lián)體國家、亞洲及美國。捷信集團主要向信用記錄缺失或很少的人群提供負(fù)責(zé)任的貸款,以及簡單、方便和快捷的消費金融服務(wù)。在每個開展業(yè)務(wù)的國家中,捷信集團都致力成為當(dāng)?shù)厥袌龅念I(lǐng)先者。憑借豐富的跨國運營經(jīng)驗和專業(yè)知識,捷信集團得以持續(xù)領(lǐng)先眾多的同行企業(yè)。通過提供安全和優(yōu)質(zhì)的貸款體驗,捷信集團積極地推動并發(fā)展普惠金融政策,覆蓋傳統(tǒng)銀行貸款服務(wù)覆蓋不到的人群——我們的很多客戶都是第一次體驗消費金融服務(wù)。捷信集團積極推動借款人生活水平的提升,同時滿足借款人的金融需求。截至2016年6月,捷信集團在全球11個國家開展業(yè)務(wù),累計服務(wù)客戶超過5,990萬,員工數(shù)超過8.6萬,擁有超過21.5萬個線下貸款服務(wù)點(POS)點。更多信息,敬請登錄www.homecredit.net

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銷售主管
7000-20000元
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
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25-35歲
工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門日常管理工作,帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo),制定并落實部門銷售計劃; 3、對部門員工進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升部門員工的工作技能; 4、及時維護老客戶,做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間,熱愛互聯(lián)網(wǎng); 2、3年以上銷售經(jīng)驗及1年以上銷售管理經(jīng)驗; 3、較強的親和力和表達能力,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧; 4、有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強的工作壓力。
1小時內(nèi)
陸經(jīng)理
人事經(jīng)理
銷售經(jīng)理
10000-11000元
南寧-青秀區(qū)
廣西欽州市東俊商務(wù)信息咨詢有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應(yīng)變能力、口頭表達與溝通能力; 2、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 4、工作嚴(yán)謹(jǐn),計劃性強,善于分析思考問題,有責(zé)任心; 5、勤奮踏實,良好的服務(wù)意識與團隊合作精神。 崗位職責(zé):
21小時前
曹總
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護的相關(guān)工作。公司推廣兒科類項目以綠色療法、快接健+復(fù)方半邊蓮液體平衡療法(口服輸液)中藥抗菌消炎,安全,高效,便捷。成熟的運營模式,和強大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄縣區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄縣區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、掌握所轄縣區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略; 7、收集客戶反饋信息,協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。 任職資格: 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情,溝通能力及執(zhí)行能力強; 2、有藥品、快消品銷售工作經(jīng)驗、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先; 3、有交通工具。 工作地點:河池東巴鳳/環(huán)江/羅城/宜州 薪資待遇:面談
21小時前
李女士
銷售經(jīng)理
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù),組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),完善銷售話術(shù)技巧,6S管理
21小時前
王秀仙
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供資源,開發(fā)新客戶和維護老客戶。 2、針對意向客戶,進行電話追蹤,了解客戶需求并促成訂單。 3、定期根據(jù)區(qū)域路線電話、微信聯(lián)系老客戶,了解缺貨情況并促成補貨訂單,有專人發(fā)貨或配送。 任職要求: 1、年齡22--40周歲,熱愛銷售工作,不限專業(yè),有潤滑油、汽配、汽修相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 2、性格開朗活潑,有責(zé)任心,有較強的溝通能力,應(yīng)變能力,善于與不同人群交流溝通。 3、人品端正,心理素質(zhì)好,勤奮好學(xué),講求團隊精神,抗壓能力強。 薪資待遇: 1、待遇面談。 2、公司提供電話卡 工作微信,新老客戶資源,到崗即有業(yè)績。 3、晉升空間大,晉升速度快。 4、上班時間:9:00--12.30 2:00--6:00,月休4天。
21小時前
李小姐
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測,支持銷售經(jīng)理下單; 6、門店經(jīng)營體團隊經(jīng)營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關(guān)銷售1年以上工作經(jīng)驗; 3. 工作學(xué)習(xí)能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃 工作地點:廣西各地級市 薪資福利:年薪8-10萬,入職購買五險一金 聯(lián)系電話:***** 簡歷投遞:*****
21小時前
葉女士
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1、具備管理能力,善于溝通交流。 2、有團隊帶隊經(jīng)驗,熟練安排和講評工作。 3、善于分析,觀察力強,敢做敢當(dāng)。 4、有一定的文案能力。
21小時前
黃方
銷售經(jīng)理
6000-10000元
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意爾康體育 以提升終端店鋪的銷售業(yè)績?yōu)榍疤?,圍繞對市場終端店鋪的運營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展市場督導(dǎo)的各項工作。工作對象:店長、店員、。 工作目的:改善經(jīng)營,提升銷售 工作大體內(nèi)容:節(jié)日活動和促銷策劃及執(zhí)行、新品上市計劃與執(zhí)行、處理庫存、店鋪維護、市場分析。 一、店鋪運營、日常事務(wù)管理 1、監(jiān)督公司總部各項政策在直營店的執(zhí)行情況。 2、負(fù)責(zé)專賣店員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司匯總報告。 3、負(fù)責(zé)對導(dǎo)購人員的銷售技巧培訓(xùn)和服裝陳列培訓(xùn)。 4、協(xié)助直營店的綜合培訓(xùn)。 5、完善運營體制和考核制度,以加強人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱。 6、加強品牌形象店及各個終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度。 二、店鋪銷售管理 1、監(jiān)督、指導(dǎo)直營店的銷售。 2、監(jiān)督、策劃并實施市場性的行銷活動以及全省性的促銷活動。 3、根據(jù)公司貨品狀況,市場狀況及市場競爭力,提供科學(xué)有效的促銷方案。 4、根據(jù)每月銷售任務(wù),細(xì)分到個人及其每周、每日。 5、監(jiān)督并核實每日上報所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報表及各項報表的準(zhǔn)確性。 6、對每日銷售情況進行分析并總結(jié),根據(jù)其情況改進和完善相關(guān)措施。本部門按質(zhì)、按時地實現(xiàn)工作目標(biāo)
21小時前
覃妮
人事專員
南寧-江南區(qū)-江南·香格里拉商業(yè)廣場
江蘇通光強能輸電線科技有限公司
通信/電信運營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。 2.積極開拓市場,完成規(guī)定的銷售量指標(biāo),為客戶提供良好的一系列服務(wù)。 3.負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項。 4.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。 公司主要客戶群: 市政工程/公共設(shè)施、大型企業(yè)/集團、建筑/房地產(chǎn)、新能源 要求:大專及以上學(xué)歷,對銷售行業(yè)充滿熱情,能夠適應(yīng)長期出差。 薪資:基本工資3000-3500 + 提成 福利:雙休、五險一金、帶薪年假、免費體檢、免費提供工作餐和住宿、節(jié)假日福利等。
21小時前
銷售經(jīng)理
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé) 根據(jù)市場營銷計劃,完成區(qū)域下發(fā)的銷售任務(wù) 開拓新市場,發(fā)展新客戶 轄區(qū)市場信息的收集與摸排 負(fù)責(zé)與客戶保持良好客情關(guān)系 職位要求 1:大專及以上學(xué)歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬), 2:具備動保、獸藥、飼料添加劑銷售經(jīng)驗,熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗 3:熱愛營銷工作,愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作 4:良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力 5:有生豬養(yǎng)殖行業(yè)大客戶資源者優(yōu)先
21小時前
孫煒
捷信消費金融有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
捷信消費金融有限公司
所在行業(yè) 保險/金融
成立時間 14年(2010年11月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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