招銷售人員

職位描述： 1.銷售急招3名，招滿即可，速度投遞簡歷，機(jī)不待人 2.平均工資1w +，銷冠歷史記錄10w+，期待你來挑戰(zhàn) 3.公司團(tuán)隊(duì)氛圍棒，季度性團(tuán)建，表現(xiàn)優(yōu)異者可提供公費(fèi)旅游，挑戰(zhàn)多多 。 4.月薪過萬銷售，地理位置優(yōu)越，家居銷售小白也可，歡迎你來挑戰(zhàn) 崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、優(yōu)先會(huì)考慮做過保險(xiǎn)，汽車，房產(chǎn)，耐用品銷售經(jīng)驗(yàn)的； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞； 3、年齡20-35歲，形象氣質(zhì)佳，身體健康。 工作時(shí)間：09:00?18:00，月休四天 平均月薪1w+

崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)行業(yè)資源的維護(hù)和項(xiàng)目開拓（主要是國產(chǎn)化適配平臺(tái)、系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)），向客戶有效傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品價(jià)值； 2、負(fù)責(zé)了解市場需求，及時(shí)有效的對(duì)客戶需求信息進(jìn)行分析，維護(hù)客戶關(guān)系，簽訂合同及回款； 3、完成公司制定的銷售目標(biāo)； 4、服從公司管理與安排，積極配合完成公司交待的其它任務(wù)。 任職條件 1、年齡20-40歲，男女不限，市場營銷、網(wǎng)絡(luò)、電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有1-2年銷售工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可； 3、具備一定的渠道或政府客戶資源優(yōu)先； 4．熱愛銷售工作，具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和理解能力，善于溝通與協(xié)調(diào)； 5．具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)對(duì)協(xié)作精神，對(duì)工作熱情和有較強(qiáng)的責(zé)任心，積極自信敬業(yè)，具有開拓精神，為人穩(wěn)重大方積極樂觀、責(zé)任心和協(xié)作能力強(qiáng)。

任職要求 1、年齡：18-40周歲，男女不限。 2、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，會(huì)操作辦公軟件，應(yīng)屆畢業(yè)生、有無工作經(jīng)驗(yàn)者均可。 3、能力：良好的表達(dá)能力和溝通技巧，具有一定的市場分析及判斷能力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神，工作計(jì)劃性和條理性強(qiáng)，能適應(yīng)較頻繁的廣西區(qū)內(nèi)出差。 4、性格特點(diǎn)：謙遜穩(wěn)重、盡責(zé)可靠、自我激勵(lì)、韌性積極情緒、表達(dá)能力良好。 5、持有C1及以上駕照者優(yōu)先 崗位職責(zé)： 1、保質(zhì)保量按時(shí)完成銷售計(jì)劃，制定銷售策略，以及完成銷售目標(biāo)。收集客戶資料，主動(dòng)開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，及時(shí)建立健全客戶檔案； 2、熟練掌握產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)，包括設(shè)備的安裝調(diào)試、故障排除、客戶疑難解答，參與培訓(xùn)客戶，提供現(xiàn)場指導(dǎo)等售前、售中以及售后技術(shù)支持工作；完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流； 3、收集產(chǎn)品和市場信息，包括競爭對(duì)手信息，營銷活動(dòng)中的反饋信息； 4、簽署產(chǎn)品銷售協(xié)議，促使客戶及時(shí)回款； 5、維護(hù)并不斷擴(kuò)大行業(yè)客戶資源。 6、能持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取，提升自我，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 薪資待遇：轉(zhuǎn)正后底薪5000-12000元/月不限（根據(jù)個(gè)人能力上不封頂），底薪+提成+獎(jiǎng)金，五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、差旅費(fèi)報(bào)銷。試用期三個(gè)月，

崗位描述 ： 1.、負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)的推廣； 2、通過電話溝通，上門拜訪等方式，了解客戶需求，制定推廣方案，達(dá)成合作關(guān)系； 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 崗位要求 ： 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧，能吃苦耐勞，親和力好； 2、有夢想，敢追求，熱愛銷售，熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)； 3、年齡要求：30歲以下。 福利： 1、待遇：底薪（3500-6000）+績效（浮動(dòng)800-1000）+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金2000-4500； 2、上班時(shí)間：8:30—18:00，中午兩個(gè)小時(shí)休息，周末雙休，享有法定假日正常放假。 3、培訓(xùn):入職崗前培訓(xùn)-----快速幫你融入團(tuán)隊(duì)，下團(tuán)隊(duì)師傅幫帶+不定期專業(yè)培訓(xùn)-----提升你的職業(yè)能力! 4、迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問—高級(jí)銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的用人原則，只要有能力就可以上，無關(guān)工齡、無關(guān)其它。菜鳥也可以管理老鳥。 5、交通方便，地鐵1號(hào)線直達(dá)。

主要負(fù)責(zé)服裝，鞋子，包包，品牌香水，眼鏡，護(hù)膚品，彩妝，美食，紅酒，茶葉，電子產(chǎn)品的平面圖等等拍攝，有潛質(zhì)，態(tài)度好，可以跟公司長期合作拍攝（接受大齡，微胖型，蘿莉，御姐，潮媽等類型模特） 1、均接受無經(jīng)驗(yàn)新人。拍攝要求簡單，內(nèi)容正規(guī)健康大眾化。 2、工作時(shí)間：2-3小時(shí)左右，靈活安排完工結(jié)算 3、有攝影師現(xiàn)教現(xiàn)學(xué)隨意擺拍動(dòng)作造型. 可以無需經(jīng)驗(yàn)，可以就近安排工作！公司直招，安心報(bào)名。有意向者可直接投遞簡歷

任職要求： 具有良好的溝通能力和銷售技巧 薪資待遇： 月薪5000元-20000元 包吃住 每周六下午14:00 面試+培訓(xùn)

1. 招聘跑單師傅 一、薪資待遇 月綜合收入:5000-10000（上不封頂） 二、工作時(shí)間: 一天工作8個(gè)小時(shí) (月休4天，周一到周四排班休） 三、工作地點(diǎn) 南寧市區(qū) 四、工作內(nèi)容流程: 工作內(nèi)容： 1、通過線下上門聯(lián)系電信老用戶進(jìn)行套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、贈(zèng)送禮品等。 2、業(yè)務(wù)簡單上手快，成功率高，有無經(jīng)驗(yàn)均可，工作簡單易學(xué)，有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資源。 任職要求：溝通良好，有賺錢欲望，積極向上，有銷售經(jīng)驗(yàn)。 四、崗位要求: 1.只看能力，不看學(xué)歷，，如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。 2.認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。 3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，想提升自己能力，有夢想能吃苦耐勞，抗壓能力執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗樂觀，溝通能力，應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要 求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng) ，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保 險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車， 手臂無紋身，無傳染疾病，正常身高 體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話， 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 （3） 簡歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要 求不暈車，手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求，年齡在17-53歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室，每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿 鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保 險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車， 手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1） 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 （4）南寧列車運(yùn)營人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要 求不暈車，手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求，年齡在17-53歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室，每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿 鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務(wù)要求，單位客源充足，無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng) ，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保 險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車， 手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1） 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 （4）南寧列車運(yùn)營人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。