職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)校區(qū)的整體運(yùn)營(yíng),對(duì)校區(qū)運(yùn)營(yíng)成本控制,擬定年度目標(biāo)和計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施;
2、建設(shè)和管理教師隊(duì)伍,對(duì)教師教學(xué)水平及教學(xué)能力建立教師考核制度;
3、負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)部管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
4、負(fù)責(zé)校區(qū)老師與家長(zhǎng)建立良好的客情關(guān)系,跟進(jìn)進(jìn)展情況;
5、負(fù)責(zé)校區(qū)招生宣傳、教學(xué)推廣、服務(wù)活動(dòng);
6、配合校區(qū)其他部門完成與教學(xué)相關(guān)的工作。
任職資格:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、性格開朗,喜歡與人交流,熱愛教育行業(yè);
3、具備較強(qiáng)的親和力,能輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè),知識(shí)面廣;
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,富有責(zé)任心。
公司簡(jiǎn)介
廣西三好菁英校外托管服務(wù)有限公司坐落于廣西南寧,公司以“三好”理念為核心,致力于為中小學(xué)生提供全方位、高品質(zhì)的校外托管服務(wù),助力孩子健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展。
一、公司理念:三好引領(lǐng),品質(zhì)托管
公司秉持“吃好、睡好、學(xué)好”的核心理念,將學(xué)生的身心健康與學(xué)業(yè)進(jìn)步放在首位。通過科學(xué)的管理體系、專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)內(nèi)容,為孩子打造一個(gè)安全、舒適、高效的成長(zhǎng)環(huán)境。
1. 吃好:營(yíng)養(yǎng)均衡,健康護(hù)航
根據(jù)學(xué)生年齡和成長(zhǎng)需求,制定科學(xué)合理的膳食計(jì)劃。每日提供新鮮、健康、營(yíng)養(yǎng)均衡的餐食,確保孩子攝入充足的能量和營(yíng)養(yǎng),為學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)提供堅(jiān)實(shí)保障。
2. 睡好:舒適環(huán)境,優(yōu)質(zhì)睡眠
注重學(xué)生的睡眠質(zhì)量,提供安全、舒適、安靜的住宿環(huán)境。宿舍設(shè)施齊全,管理規(guī)范,確保孩子能夠得到充分的休息,以飽滿的精神狀態(tài)迎接每一天的學(xué)習(xí)。
3. 學(xué)好:專業(yè)輔導(dǎo),全面發(fā)展
擁有一支高素質(zhì)的教師團(tuán)隊(duì),提供個(gè)性化的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)和興趣培養(yǎng)服務(wù)。通過科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和豐富的課外活動(dòng),激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)習(xí)能力,助力孩子全面發(fā)展。未來,公司將繼續(xù)深耕,提升服務(wù)品質(zhì),打造行業(yè)標(biāo)桿,為廣西教育事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
二、公司愿景:打造品牌,服務(wù)社會(huì)
廣西三好菁英校外托管服務(wù)有限公司致力于成為廣西地區(qū)校外托管服務(wù)的領(lǐng)軍品牌。未來,公司將不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域、提升服務(wù)質(zhì)量,為更多中小學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的校外托管服務(wù),助力孩子健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)青溪府 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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中學(xué)副校長(zhǎng)(德育、教學(xué))15000-16000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市愛華學(xué)校計(jì)算機(jī)軟件我校為南寧市教育局直屬的全日制中學(xué)(含初、高中)。本崗位亦歡迎有全日制高中教務(wù)管理/德育管理/年級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)的中層(主任)級(jí)別人才,或初中校領(lǐng)導(dǎo)級(jí)別管理經(jīng)驗(yàn)人才投遞簡(jiǎn)歷。 主要職責(zé): 【德育管理】 1.全面負(fù)責(zé)學(xué)生思想教育工作和德育活動(dòng)組織工作。監(jiān)督學(xué)生思想教育工作計(jì)劃的落實(shí),檢查并教育思想教育工作。 2.全面負(fù)責(zé)學(xué)校德育常規(guī)管理工作,制定切實(shí)有效、扎實(shí)可落地的德育活動(dòng)計(jì)劃,并檢查監(jiān)督落實(shí)到位。 3.監(jiān)管德育處對(duì)班主任工作的指導(dǎo)與監(jiān)督,檢查班主任制定班級(jí)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況。 4.全面統(tǒng)籌學(xué)校安全工作,做好法制教育和文明禮貌教育工作,避免學(xué)生發(fā)生安全事故,提高學(xué)生自我保護(hù)能力和法制觀念。做好家校關(guān)系,共同教育好學(xué)生。 【教學(xué)管理】 1.推動(dòng)教學(xué)改革,狠抓教學(xué)質(zhì)量,對(duì)教學(xué)效果,對(duì)中考、高考成績(jī)?nèi)尕?fù)責(zé)。 2.帶領(lǐng)教學(xué)管理團(tuán)隊(duì),統(tǒng)籌管理學(xué)校的日常教務(wù)管理活動(dòng):排課、各學(xué)科集體備課、學(xué)生測(cè)評(píng)、學(xué)生學(xué)籍管理等。 3.對(duì)教師的教學(xué)技能、業(yè)績(jī)表現(xiàn)、職業(yè)素質(zhì)等保持關(guān)注與評(píng)估;有計(jì)劃性地培養(yǎng)教學(xué)管理人員,搭建人才梯隊(duì)。 任職資格: 1.教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有全日制高中教務(wù)管理/德育管理/年級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)的中層(主任)級(jí)別,初中校領(lǐng)導(dǎo)級(jí)別管理經(jīng)驗(yàn)人才亦可考慮,管理經(jīng)驗(yàn)至少5年以上。 2.有攻堅(jiān)克難的毅力與決心,能躬身入局,親力親為,深入一線,做好表率。 3.較強(qiáng)的協(xié)作、合作能力,較強(qiáng)地溝通協(xié)調(diào)、理解/規(guī)劃/分析總結(jié)能力、人際關(guān)系處理能力。 4.具備開放性思維/學(xué)習(xí)心態(tài),高度責(zé)任心,懷教育理想并已形成一定的管理方法論。 三、您將會(huì)得到的: 1. 基本福利:入職即買五險(xiǎn),免費(fèi)工作餐,寒暑假; 2. 收入有競(jìng)爭(zhēng)力,如果您通過了復(fù)試,這部分信息對(duì)您開放; 3. 作為員工,您的子女將可以優(yōu)惠價(jià)格享受我們的學(xué)費(fèi)! 4. 外出參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。 四、其他信息 工作地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道西段16號(hào)(廣西大學(xué)行健文理學(xué)院旁)。22小時(shí)前
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校長(zhǎng)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西澤晟教育投資有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)等工作的開展,保證季度與年度銷售、收入及利潤(rùn)目標(biāo)的達(dá)成; 2、根據(jù)招生情況和公司下達(dá)任務(wù),做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測(cè)、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請(qǐng); 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費(fèi)率; 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作,保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行; 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù),做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長(zhǎng)及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn),具備較強(qiáng)的管理水平; 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 薪資待遇:22小時(shí)前羅老師
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托管校長(zhǎng)7000-12000元南寧廣西梓林教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)一、招聘條件: 1、大專以上學(xué)歷 2、具備三年以上教育相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷 3、具備托管負(fù)責(zé)人或班級(jí)管理崗位經(jīng)歷者優(yōu)先 4、具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 5、品行端正,教育情懷,55歲以下(優(yōu)異者可適當(dāng)放寬年齡) 二、崗位職責(zé) 確保托管機(jī)構(gòu)所有工作正常運(yùn)行 三、工作地點(diǎn):南寧周邊 四、薪酬待遇 1、7000-10000元/月 2、五險(xiǎn)一金 3、差旅補(bǔ)貼 4、包吃住 5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)22小時(shí)前馮*師
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校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)8000-13000元南寧-興寧區(qū)廣西紫程托育有限公司教育/培訓(xùn)校長(zhǎng)/儲(chǔ)備校長(zhǎng): 1.善于銷售招生,培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì); 2.管理; 3.講演!2025-08-091587*************
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校長(zhǎng)11000-18000元南寧-青秀區(qū)崗位工作職責(zé): 1、根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)中心運(yùn)營(yíng)管理,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),通過有效手段降低門店運(yùn)營(yíng)成本,提高盈利能力; 3、負(fù)責(zé)中心員工日常工作安排和管理,協(xié)助前端銷售完成中心新簽會(huì)員以及老會(huì)員續(xù)費(fèi)工作; 4、與客戶保持良好關(guān)系,構(gòu)建暢通有效的溝通渠道,及時(shí)調(diào)查、回應(yīng)和處理客戶投訴;熟悉個(gè)案并與之建立融洽關(guān)系,跟蹤其干預(yù)進(jìn)程,確保服務(wù)的連續(xù)性、系統(tǒng)性; 5、負(fù)責(zé)中心課程安排和調(diào)度,協(xié)同專業(yè)端把控教學(xué)進(jìn)度和品質(zhì),與中心督導(dǎo)保持良性溝通交流,商討并解決教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,確保教學(xué)工作的正常開展; 6、確保中心設(shè)備、教學(xué)教具的定時(shí)消毒、維護(hù)和維修,嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)以避免發(fā)生安全事故以及物品丟失,同時(shí)對(duì)新員工進(jìn)行上崗前安全教育培訓(xùn)工作; 7、做好行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查,及時(shí)收集行業(yè)信息,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供建議和信息支撐;并協(xié)助公司進(jìn)行市場(chǎng)推廣等相關(guān)工作; 8、公司上級(jí)交辦的其他工作。 崗位工作要求: 1、本科以上學(xué)歷,文秘、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、有早教/特教/幼教行業(yè)5年以上實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)早教/特教/幼教行業(yè)比較熟悉并有成熟的經(jīng)營(yíng)理念,具備較強(qiáng)的一線銷售簽單經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的溝通能力和影響力;具備積極正面的價(jià)值觀和處事態(tài)度;認(rèn)同企業(yè)文化和行為準(zhǔn)則,具備凡事從中心及團(tuán)隊(duì)整體利益出發(fā)的大局觀; 4、抗壓能力強(qiáng),有責(zé)任心,較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力。 中心屬于籌備期,具體位置待定。2025-08-09姜英爽
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校長(zhǎng)18000-25000元南寧-武鳴區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1、全面管理中職學(xué)校項(xiàng)目的開拓與運(yùn)營(yíng)管理; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招生、市場(chǎng)拓展工作,完成招生與營(yíng)收目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)升學(xué)院校的合作,項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和人員管理; 4、負(fù)責(zé)升學(xué)項(xiàng)目的行政與教學(xué)管理,統(tǒng)籌管理師資和教務(wù)工作,控制學(xué)生和師資的流失。 5、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,制定和調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,做好相關(guān)工作的協(xié)調(diào); 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,有招生和管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的管理能力與規(guī)劃能力,具有高度的責(zé)任心和愛心,抗壓能力強(qiáng); 3、具備0-1建立團(tuán)隊(duì)和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、熱愛民辦教育事業(yè),熱愛教育行業(yè)。在教育行業(yè)有獨(dú)到的見解;2025-08-0818376708657@163.com
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校長(zhǎng)6000-12000元南寧-青秀區(qū)-浩天廣場(chǎng)南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)管理,教務(wù)管理,銷售工作,校區(qū)后勤管理工作等校區(qū)日常管理工作。 日常工作:完成每月的招生、升學(xué)、口碑任務(wù),對(duì)各部門人員進(jìn)行日常管理、培訓(xùn)、監(jiān)督以及溝通。 客服工作:保持與家長(zhǎng)良好的關(guān)系,處理家長(zhǎng)異議和要求,提高滿意度,以促進(jìn)口碑轉(zhuǎn)介紹和新增客戶。 教育類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 1、全日制幼小銜接課程管理經(jīng)驗(yàn) 2、珠心算,書法,托管,小學(xué)作文,小初數(shù)學(xué)等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他教育機(jī)構(gòu)管理銷售等經(jīng)驗(yàn)。 3、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有托育,幼兒園管理經(jīng)驗(yàn)或?qū)W科機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),敬業(yè)愛崗,有良好的溝通能力及執(zhí)行力。2025-08-07邱老師
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小學(xué)校長(zhǎng)12000-20000元南寧-興寧區(qū)廣西愛華方舟教育管理集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)本崗位為全日制民辦小學(xué)的高層管理崗。 主要職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)學(xué)校的統(tǒng)籌管理工作,包括但不限于教務(wù)、德育、融合教育、行政后勤等,其中融合教育為學(xué)校的特色。 2. 結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo),推動(dòng)有關(guān)學(xué)校組織變革/教學(xué)改革/創(chuàng)新項(xiàng)目的落實(shí)。 3. 構(gòu)建積極的管理文化、特色的校園文化,不斷優(yōu)化創(chuàng)新型的學(xué)校管理模式。 任職資格: 1. 本科以上學(xué)歷,教育學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。全日制學(xué)校任職時(shí)間10年以上,2年以上同管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉運(yùn)用數(shù)字化工具及AI工具,了解教育行業(yè)、教學(xué)常規(guī)。 3. 以身作則,較高的自我要求,認(rèn)同集團(tuán)的教育理念和企業(yè)文化,很強(qiáng)的責(zé)任心。 4. 優(yōu)秀的總結(jié)與分析能力;優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的人際關(guān)系處理能力;優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5. 熱愛教育!很強(qiáng)的事業(yè)心!有創(chuàng)新與改革意識(shí)!2025-08-06梁老師
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校長(zhǎng)7000-8000元南寧廣西南寧櫻桃運(yùn)動(dòng)教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、總管早教課程咨詢指導(dǎo)工作; 2、總管日常招生服務(wù)工作; 3、總管平衡車、輪滑、感統(tǒng)器材銷售工作; 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,心理學(xué)、幼兒教育等相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上幼教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、具有3年以上豐富早教管理經(jīng)驗(yàn),親和力強(qiáng); 4、熟悉兒童生活習(xí)性,了解兒童心理; 5、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐; 6、熱愛教育事業(yè),工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。2025-08-05啊虹
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校長(zhǎng)/校區(qū)負(fù)責(zé)人10000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧領(lǐng)智教育心理咨詢有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定,包括業(yè)績(jī)、組織架構(gòu),負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)立及管理; 2、 負(fù)責(zé)制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,拆解校區(qū)年度季度月度招生指標(biāo),根據(jù)預(yù)算開設(shè)不同班型,建立和完善校區(qū)招生運(yùn)營(yíng)指標(biāo)任務(wù); 3、 負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實(shí),梳理校區(qū)招生資源渠道,盤點(diǎn)校區(qū)資源量,根據(jù)招生指標(biāo)設(shè)定資源獲取量; 4、 統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場(chǎng)、教學(xué)等整體工作,帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成招生任務(wù),確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預(yù)收達(dá)標(biāo); 5、 嚴(yán)格把控利潤(rùn)指標(biāo),包括提升生均、班均,控制退費(fèi),完成利潤(rùn)目標(biāo),優(yōu)化員工績(jī)效。 6、 負(fù)責(zé)制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃,對(duì)校區(qū)文化建設(shè)管理進(jìn)行定期評(píng)估優(yōu)化; 7、 考核指標(biāo):預(yù)收入額、課耗收入額、新生人數(shù)、在校凈人數(shù)、續(xù)班率、月度邀約數(shù)、到訪量、退費(fèi)率,對(duì)綜合管理成本(市場(chǎng)營(yíng)銷、日常運(yùn)營(yíng))進(jìn)行有效控制,建立預(yù)算機(jī)制。 任職要求:熱愛教育事業(yè),5年行業(yè)管理崗位經(jīng)驗(yàn),至少3年以上校區(qū)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);抗壓能力及責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作有原則,辦事有流程,行事嚴(yán)謹(jǐn);處理問題迅速,具備較強(qiáng)的管理能力。 崗位福利:入職購(gòu)買五險(xiǎn),試用期3個(gè)月,保底年薪15W;2025-08-05莫老師
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校長(zhǎng)校區(qū)主管副校長(zhǎng)園長(zhǎng)/校長(zhǎng)培訓(xùn)校長(zhǎng)校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)學(xué)校校長(zhǎng)教學(xué)校長(zhǎng)校區(qū)運(yùn)營(yíng)教育培訓(xùn)校長(zhǎng)執(zhí)行校長(zhǎng)校區(qū)負(fù)責(zé)人校區(qū)副校長(zhǎng)招生校長(zhǎng)職業(yè)校長(zhǎng)分校校長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)校區(qū)執(zhí)行校長(zhǎng)城市校長(zhǎng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)教學(xué)副校長(zhǎng)執(zhí)行副校長(zhǎng)中心主任中心副主任學(xué)校副校長(zhǎng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人區(qū)域校長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)校長(zhǎng)儲(chǔ)備校長(zhǎng)中心校長(zhǎng)校長(zhǎng)合伙人校長(zhǎng)/儲(chǔ)備校長(zhǎng)執(zhí)行園長(zhǎng)教育機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)行政校長(zhǎng)學(xué)習(xí)中心校長(zhǎng)分校執(zhí)行校長(zhǎng)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)教務(wù)校長(zhǎng)校長(zhǎng)/校區(qū)負(fù)責(zé)人
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- 成立時(shí)間 2025年5月27日
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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語文學(xué)科托管老師
¥3000-4000元
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