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職位描述

崗位要求:
1、本科學(xué)歷、有3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),2年以上行政人事經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),熟悉相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),;
3、能獨(dú)立負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)公司薪酬體制;
4、熟練運(yùn)用人力資源的六大模塊,有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力等;
5、能獨(dú)立組織員工各類活動(dòng)團(tuán)建;
(四)薪資待遇:(稅后待遇約5000-6000元)
1、底薪+績效獎(jiǎng)+工齡補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)。(工齡獎(jiǎng)50-600元)試用1-2個(gè)月,公司安國際規(guī)定購買員工社保。
2、享受國家法定節(jié)假日休假,享受婚、喪、產(chǎn)假及病假慰問津貼。
3、工作時(shí)間:全職,每周單雙休(每天9:00--12:00,14:00--17:30 )。年底雙薪,年終獎(jiǎng)金
4、工作地點(diǎn):南寧東盟商務(wù)區(qū)榮和東盟國際B座。距離1號(hào)線東盟商務(wù)區(qū)地鐵口50米近。
5、轉(zhuǎn)正滿1年享受帶薪年假5天,上限15天,年底雙薪,年終獎(jiǎng)金。晉升主管以上有年終分紅。
6、享受年度免費(fèi)國內(nèi)、國外旅游。

公司簡介

南寧皇源電子科技有限公司(以下簡稱皇源公司)是家電行業(yè)綜合品牌代理商,在短短數(shù)年間乘著勢(shì)如破竹的氣勢(shì)在家電行業(yè)激烈的市場競爭中脫穎而出,崛起成為行業(yè)中的佼佼者,現(xiàn)在已成長為值得商家信賴的專業(yè)代理商。公司凝聚了一支朝氣蓬勃勇于進(jìn)取的營銷隊(duì)伍和一批專業(yè)技術(shù)人才。
公司本著以“誠信、高效、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,根據(jù)企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化的需求,以適應(yīng)市場競爭為導(dǎo)向,全面引進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)管理機(jī)制,認(rèn)真規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理。目前公司共劃分為:行政部、財(cái)務(wù)部、營銷部、倉儲(chǔ)部、目前皇源公司主營代理:格力冰箱、格力洗衣機(jī)、代理區(qū)域分別為:南寧,柳州、崇左、河池, 百色 地區(qū)市、縣、鎮(zhèn)分銷代理。 創(chuàng)一流的企業(yè),做一流的服務(wù)?;试慈藙e具一格的營銷模式,不斷創(chuàng)新的管理精神是皇源公司的發(fā)展之源。展望未來,皇源愿與您攜手共進(jìn),共創(chuàng)輝煌,誠邀您的加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 民族大道155號(hào)榮和東盟國際B座22樓22A、22E房(地鐵:東盟商務(wù)區(qū)站D出口往前直走50米左上) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災(zāi)治理、復(fù)耕復(fù)綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研管理工作; (3)嚴(yán)格執(zhí)行分管業(yè)務(wù)有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和上級(jí)、項(xiàng)目公司制定頒布的制度、辦法、細(xì)則等; (4)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運(yùn)行; (5)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)測量、計(jì)量驗(yàn)收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運(yùn)行; (6)項(xiàng)目建設(shè)期,根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)際進(jìn)度進(jìn)行管控,及時(shí)報(bào)告、糾偏; (7)負(fù)責(zé)質(zhì)量、技術(shù)、測量、試驗(yàn)人員相關(guān)培訓(xùn)工作;
2025-06-19
徐貴學(xué)
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
職位描述 分公司的行政管理員崗位, 1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進(jìn)、反饋工作; 2、負(fù)責(zé)收文處理,做好文件分類、呈報(bào)、跟進(jìn)、反饋工作; 3、負(fù)責(zé)地區(qū)行政辦管理工作;參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負(fù)責(zé)來訪接待、會(huì)務(wù)服務(wù)工作; 5、協(xié)助完善項(xiàng)目辦管理制度、工作流程;協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運(yùn)營,保證子公司利潤目標(biāo)達(dá)成; 6、掌握子公司運(yùn)營的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn),參與成本分析;掌握子公司運(yùn)營的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn),參與成本分析; 7、協(xié)助做好公司人事管理工作; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng)、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動(dòng); 3、執(zhí)行力強(qiáng),敢做敢要求。 4、獨(dú)立開展行政人事工作的能力。 工作地點(diǎn):靖西市,公司平臺(tái)大,上升空間廣。
2025-06-19
黃方
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計(jì)劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負(fù)責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,申報(bào)并上報(bào)公司行政規(guī)章制度的實(shí)施情況并提出修改意見 4.負(fù)責(zé)印章管理、會(huì)務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負(fù)責(zé)管理對(duì)接已加入的行業(yè)協(xié)會(huì)和項(xiàng)目工會(huì)的各類工作跟進(jìn) 6.辦公環(huán)境管理:負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理,后勤工具用品的核價(jià)采購、保管和配用 7.司機(jī)管理:負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺(tái)和修訂集團(tuán)督查督辦實(shí)施辦法 9.協(xié)助公司做好對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位、人員的來訪、參觀等接待工作 任職要求: 1.年齡:28-35歲; 2.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 3.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn),3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn); 4.知識(shí)要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫作功底和專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立擬公文制度流程; 5.能力要求:能各種管理工具、手段來強(qiáng)力推動(dòng)公司戰(zhàn)略進(jìn)度,和通過檢查跟進(jìn)工作來提升制度落地執(zhí)行力。
2025-06-19
蘇慶燦
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)做好會(huì)議通知,負(fù)責(zé)工作會(huì)議的文字材料起草、會(huì)議記錄以及紀(jì)要整理等會(huì)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)發(fā)文,包括文件整理、日常事務(wù)以及工作日程節(jié)假日的時(shí)間安排; 3、負(fù)責(zé)辦公室來訪接待工作及宴請(qǐng)接待工作; 4、負(fù)責(zé)辦公用品采購及固定資產(chǎn)管理; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導(dǎo)以及保密工作; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)建方案策劃和執(zhí)行; 7、負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生監(jiān)督管理,保證辦公室環(huán)境整潔干凈; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、大專以上學(xué)歷,五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)佳, 2、良好的語言表達(dá)能力及親和力; 3、能接受應(yīng)酬(會(huì)開車優(yōu)先); 上班時(shí)間:8:30-12:00至14:30-18:00 雙休 (自覺加班完成工作計(jì)劃,接待加班有加班費(fèi))
2025-06-16
寧軍
綜合辦主任
10000-15000元
南寧-江南區(qū)
廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責(zé): 1、做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司行政管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、管理公司重要會(huì)議,確保會(huì)議管理流程的高效運(yùn)行。 4、與不同部門和公司間的溝通協(xié)調(diào),確保信息流通和任務(wù)按時(shí)完成。 5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和辦公用品的管理,包括采購和分發(fā)。 6、負(fù)責(zé)公司食堂管理,合理管控成本。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理。 9、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動(dòng)的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 二、任職要求: 1、身高160cm-168cm,全日制本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正。 6、性格開朗,氣質(zhì)形象佳。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K 2、福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工午餐、績效獎(jiǎng)金等。 3、工作時(shí)間:周末雙休、法定節(jié)假日休息。
2025-06-16
劉小姐
南寧-江南區(qū)
廣西頂米科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(fèi)(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補(bǔ) 2.加班工資:周一到周五為15元/小時(shí)、周六周日為20元/小時(shí)、法定節(jié)假日為30元/小時(shí)。 ★上班時(shí)間(無夜班) 包住。
2025-06-16
雷先生
部門經(jīng)理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
廣西如熙信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé):● 負(fù)責(zé)客服部門的KPI目標(biāo)戰(zhàn)略落地,通過人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)組建、策略制定與執(zhí)行,資源分配打造高效采銷運(yùn)一體化城市經(jīng)營團(tuán)隊(duì);● 根據(jù)銷售任務(wù)制定本部門的銷售策略及計(jì)劃,管理銷售團(tuán)隊(duì),推動(dòng)客戶需求的調(diào)研,緊抓銷售過程及不斷檢核銷售動(dòng)作,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程;能結(jié)合市場競爭情況進(jìn)行城市銷售策略,采購策略的動(dòng)態(tài)調(diào)整;● 結(jié)合平臺(tái)與公司的規(guī)則要求,對(duì)部門資源進(jìn)行優(yōu)化與管理,同步負(fù)責(zé)推動(dòng)部門結(jié)構(gòu)的調(diào)整,提升部門的效率優(yōu)化和準(zhǔn)確性,提升部門的體驗(yàn)與銷售;● 根據(jù)部門的需求等采取必要的溝通與推動(dòng),與公司各部門配合,及時(shí)處理銷售中出現(xiàn)的問題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃;崗位要求:● 具備較強(qiáng)的客戶意識(shí)和市場意識(shí),了解市場動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài);● 對(duì)電商領(lǐng)域有認(rèn)知,有一定女性商品知識(shí)基礎(chǔ),熟悉基礎(chǔ)的流通渠道;● 有大團(tuán)隊(duì)銷售管理經(jīng)驗(yàn)著優(yōu),有銷售團(tuán)隊(duì),KA團(tuán)隊(duì)等管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售的基本管理方法;● 有生意意識(shí),對(duì)成本結(jié)構(gòu),毛利管理等方面有基礎(chǔ)的判斷和認(rèn)知;● 有協(xié)同能力,愿意聯(lián)動(dòng)上下游,有大局觀和配合意識(shí)。
2025-06-16
傅小姐
辦公室主任
8000-12000元
南寧-興寧區(qū)
廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤保障、保潔及安保、車輛管理等工作; 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目資產(chǎn),包括采購、造冊(cè)、庫存管理及養(yǎng)護(hù)等; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議的組織,負(fù)責(zé)會(huì)議場所的安排與布置及會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排; 4、負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)項(xiàng)目各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào); 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類證件的辦理及年審; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目食堂及領(lǐng)導(dǎo)用餐接待安排; 7、負(fù)責(zé)對(duì)接合作政企相關(guān)單位的外聯(lián)工作; 8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員招聘,入離職辦理、考勤及社保辦理等人事工作; 9、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。 崗位要求: 1、工商管理、人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè),大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,5年以上同等職位行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有大型房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或大型國企后勤負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力,肯吃苦,會(huì)開車。
2025-06-16
房住學(xué)
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作,有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。 該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運(yùn)站旁)
2025-06-15
112023382@qq.com
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西白武士重整管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、大專及以上學(xué)歷、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),能全面組織行政與人事板塊各項(xiàng)工作; 3、有系統(tǒng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通、輔導(dǎo)和語言表達(dá)能力; 4、有領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用電腦辦公軟件,具有良好文字功底,完成會(huì)議紀(jì)要及對(duì)外文書。 6、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實(shí)情況。
2025-06-15
南寧皇源電子科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧皇源電子科技有限公司
所在行業(yè) 電子/電器
成立時(shí)間 19年(2005年7月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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