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職位描述

一、崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)辦公室全面管理工作;負(fù)責(zé)組織辦公室按照國家相關(guān)法律法規(guī)和上級、公司規(guī)章制度,落實(shí)上級、公司的各項(xiàng)指示、決議和工作部署; 負(fù)責(zé)組織以公司名義召開的重要會(huì)議的組織及決議、決策的督辦落實(shí);負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織公司領(lǐng)導(dǎo)日常辦公和公務(wù)活動(dòng)安排;負(fù)責(zé)組織公司層面的綜合匯報(bào)材料的起草和審核工作;負(fù)責(zé)組織對公司內(nèi)、外各類文書的處理、流轉(zhuǎn),建立、改善文件處理的流程,文件的收發(fā)登記、傳遞、催辦、辦結(jié)、歸檔;統(tǒng)籌管理公司企業(yè)文化建設(shè)、新聞宣傳和媒體公關(guān)工作;負(fù)責(zé)組織做好公司各項(xiàng)行政后勤工作;負(fù)責(zé)保密管理、重要印章、印信管理、制度建設(shè)工作;負(fù)責(zé)組織建立、完善辦公運(yùn)行制度、機(jī)制、流程,維護(hù)公司正常辦公秩序,協(xié)調(diào)工作運(yùn)轉(zhuǎn);負(fù)責(zé)組織實(shí)施、安排、協(xié)調(diào)公司重大活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研及外聯(lián)活動(dòng);負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門間業(yè)務(wù)工作聯(lián)系;負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)公司外部各有關(guān)單位,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)維護(hù)公司公共關(guān)系;負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷(211、985優(yōu)先)、行政管理、企業(yè)管理或與公司業(yè)務(wù)性質(zhì)相關(guān)的專業(yè),條件突出可適當(dāng)放寬條件,黨員優(yōu)先;
2.2年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉日常辦公軟件、公文格式,熟悉各類公文起草;具備豐富的管理知識和企業(yè)公共關(guān)系管理知識;了解法律基本知識,掌握公司業(yè)務(wù)相關(guān)知識,熟悉黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位辦文辦會(huì)相關(guān)知識,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和一定的綜合協(xié)調(diào)管理能力;
4.年齡要求:35歲以下。

公司簡介

廣西廣投玉北燃?xì)庥邢薰倦`屬于廣西第一大國企.世界500強(qiáng)企業(yè)-廣西投資集團(tuán)有限公司(下稱“廣投集團(tuán)”).是廣投集團(tuán)的燃?xì)鈱I(yè)化管理企業(yè).廣西第二大燃?xì)馄髽I(yè)-廣西廣投燃?xì)庥邢薰?下轄19家項(xiàng)目公司)主導(dǎo)在北流市成立的獨(dú)立法人公司.注冊資本金2000萬元,目前廣西廣投玉北燃?xì)庥邢薰臼潜绷魇形ㄒ唤尤雵议L輸管道天然氣的燃?xì)馄髽I(yè).
公司經(jīng)營范圍:天然氣管道建設(shè).運(yùn)營維護(hù),天然氣及液化天然氣(LNG)銷售,天然氣項(xiàng)目投資,天然氣儲運(yùn)技術(shù)開發(fā).技術(shù)咨詢.技術(shù)服務(wù),熱力生產(chǎn)和供應(yīng),熱力工程設(shè)計(jì).施工安裝.技術(shù)咨詢服務(wù),天然氣能源綜合利用,民用及公共服務(wù)用天然氣.車船加氣站.汽車充電站項(xiàng)目建設(shè).運(yùn)營維護(hù).公司響應(yīng)國家號召.致力于為天然氣工業(yè)大用戶企業(yè)直供天然氣.為企業(yè)提供更安全.穩(wěn)定.價(jià)優(yōu)的天然氣資源.并與企業(yè)開展其他清潔能源業(yè)務(wù)方面的友好合作.
晉升渠道:業(yè)務(wù)經(jīng)理(年薪約6.5萬元)→主管(年薪約8.5萬元)→部門副經(jīng)理(年薪約10萬元)→部門經(jīng)理(年薪約11.5萬元).
有意者請將簡歷.身份證.學(xué)歷.學(xué)位.職稱或技術(shù)等級證書.獲獎(jiǎng)證書等掃描件及本人近期全身彩照.發(fā)送至指定郵箱.郵件主題:“姓名+應(yīng)聘崗位”(必須注明).發(fā)送郵件時(shí)請?jiān)O(shè)置郵件回執(zhí)功能.以便確認(rèn)郵件被成功接收.
聯(lián)系人:譚主管 聯(lián)系電話:17877****68 郵箱:29******60@qq.com

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工作地址: 廣西廣投玉北燃?xì)庥邢薰?

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西白武士重整管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、大專及以上學(xué)歷、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),能全面組織行政與人事板塊各項(xiàng)工作; 3、有系統(tǒng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通、輔導(dǎo)和語言表達(dá)能力; 4、有領(lǐng)導(dǎo)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用電腦辦公軟件,具有良好文字功底,完成會(huì)議紀(jì)要及對外文書。 6、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實(shí)情況。
11小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-萬象城
注意!工作地點(diǎn)位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣?huì)關(guān)系; 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉礦山日常運(yùn)營管理; 3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會(huì)關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬; 5、有C1駕照會(huì)開車者優(yōu)先 6、月休4天
11小時(shí)前
張女士
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)公司行政和人力資源工作; 2、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部聯(lián)系工作; 3、全面負(fù)責(zé)公司接待和企業(yè)文化建設(shè)工作; 4、配合公司其他部門,完成公司分配工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理或公共管理相關(guān)專業(yè); 2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識; 4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。
2025-06-07
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作,有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。 該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運(yùn)站旁)
2025-06-06
112023382@qq.com
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助直接上級做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。 2、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進(jìn)公司的管理。 3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎(jiǎng)懲事宜。 4、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng),開展年度總評比和表彰活動(dòng)。 5、 負(fù)責(zé)公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。 6、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要。 8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 9、負(fù)責(zé)擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 10、制定績效評價(jià)政策,組織實(shí)施績效管理,并對各部門績效評價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價(jià)體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績效管理體系。 任職要求: 1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。 2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有團(tuán)隊(duì)精神。工作積極主動(dòng)。 4、有服務(wù)意識,適應(yīng)餐飲行業(yè)特點(diǎn)。 5、認(rèn)可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺。 崗位福利: 1、包吃住。 2、法定節(jié)假日休息。
2025-06-06
陳主管
辦公室主任
8000-12000元
南寧-興寧區(qū)
廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤保障、保潔及安保、車輛管理等工作; 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目資產(chǎn),包括采購、造冊、庫存管理及養(yǎng)護(hù)等; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議的組織,負(fù)責(zé)會(huì)議場所的安排與布置及會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排; 4、負(fù)責(zé)對接集團(tuán)行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)項(xiàng)目各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào); 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類證件的辦理及年審; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目食堂及領(lǐng)導(dǎo)用餐接待安排; 7、負(fù)責(zé)對接合作政企相關(guān)單位的外聯(lián)工作; 8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員招聘,入離職辦理、考勤及社保辦理等人事工作; 9、完成上級交辦的其它各項(xiàng)工作。 崗位要求: 1、工商管理、人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè),大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,5年以上同等職位行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有大型房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或大型國企后勤負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力,肯吃苦,會(huì)開車。
2025-06-04
房住學(xué)
辦公室主任
8000-9000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作,確保辦公室環(huán)境整潔有序; 2.組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的會(huì)議,確保會(huì)議的順利進(jìn)行; 3.管理公司行政事務(wù),包括但不限于會(huì)議管理、公用車輛管理及營業(yè)執(zhí)照年檢; 4.撰寫公司內(nèi)外部各類文書,包括請示、報(bào)告、總結(jié)及通知; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理公司內(nèi)外部的各類事務(wù); 2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)及其他部門溝通協(xié)作; 3.熟練掌握辦公軟件的使用及各類公文的寫作技巧; 4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成分配的任務(wù); 5.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理公司內(nèi)外部的各類事務(wù)。
2025-06-03
卓女士
南寧-江南區(qū)
廣西頂米科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(fèi)(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補(bǔ) 2.加班工資:周一到周五為15元/小時(shí)、周六周日為20元/小時(shí)、法定節(jié)假日為30元/小時(shí)。 ★上班時(shí)間(無夜班) 包住。
2025-06-03
雷先生
南寧-江南區(qū)
廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
請?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 請?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 一、工作職責(zé): 1、做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)重要會(huì)議管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)會(huì)議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時(shí)。 6、負(fù)責(zé)公司食堂管理,合理管控成本。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理。 9、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動(dòng)的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 二、任職要求: 1、身高160cm-168cm,本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正。 6、性格開朗,形象氣質(zhì)佳。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K 2、福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工午餐、績效獎(jiǎng)金等。 3、工作時(shí)間:周末雙休、法定節(jié)假日休息。
2025-06-03
劉小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
1.落實(shí)總部下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤 2.負(fù)責(zé)流程制度檢查工作,形成流程檢查結(jié)果并提交優(yōu)化建議 3.定期對固定資產(chǎn)及定期盤點(diǎn)工作,做好各項(xiàng)目固定資產(chǎn)與低值易耗品的管理指導(dǎo)監(jiān)督工作 4.做好辦公室?guī)旆康恼w管理工作,物品使用情況,出入庫及等工作 5.辦公室設(shè)備采購,維護(hù)及后期保養(yǎng)報(bào)廢等工作 6.負(fù)責(zé)公司證照的變更辦理及注銷等以及印章的刻制、銷毀等,建立證照管理一覽表,印章管理一覽表并隨時(shí)更新 7.負(fù)責(zé)公司的前臺、辦公用品、工作服、衛(wèi)生、安全、車輛日常管理工作,確保后勤保障得力 8.食堂管理,公司食堂費(fèi)用管控,食堂人員管理,食堂環(huán)境衛(wèi)生管理,菜品品質(zhì)管控 9.辦公用品,企業(yè)滴滴,順豐快遞,美亞機(jī)票,工服采購,集采采購等行政類費(fèi)用的管理管控 10.會(huì)議管理:公司周例會(huì),月度例會(huì)的組織及主持,會(huì)后形成紀(jì)要OA下發(fā) 11.車輛管理:別克、寶駿車車輛使用登記及日常維修保養(yǎng) 12.宿舍管理:員工宿舍衛(wèi)生安全及人員的管理
2025-06-02
陳靜
企業(yè)服務(wù)
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