職位描述
招聘人事行政專員 1人
職位要求:
1.性別不限,形象好,懂基本的接待禮儀和電腦操作,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,行政管理、人力資源類專業(yè)優(yōu)先;
2.有1年以上企業(yè)行政管理、人力資源管理等工作經(jīng)驗,或者優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.具有一定的企業(yè)行政管理或人事管理經(jīng)驗;
4.有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力及團隊精神,執(zhí)行能力強,工作積極勤奮;
5.具備資格證書、或有企業(yè)行政、人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 有咨詢培訓(xùn)類企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
福利:社保五險、年休假、外派學(xué)習(xí)有微及培訓(xùn)的機會
薪酬:基本工資2500-3500元/月+培訓(xùn)補貼;
學(xué)歷:大專以上
工作年限:包含應(yīng)屆畢業(yè)生
專業(yè):不限
工作時間:雙休或工作時間視項目而定,有補休
公司簡介
1999年,一群熱愛大自然的年輕人自發(fā)組織了一次戶外拓展,并深深愛上了這項活動,隨后,這群年輕人決定以拓展培訓(xùn)作為自己的事業(yè)方向。于是,便有了紅樹林拓展培訓(xùn)的品牌之源。
2003年,正式注冊的南寧市紅森林戶外運動設(shè)備技術(shù)服務(wù)有限公司,將“紅樹林”這個品牌推向一個廣闊的發(fā)展前沿。廣西紅樹林戶外運動俱樂部應(yīng)時成立,主營業(yè)務(wù)范圍主要有兩大模塊:
一、成人戶外素質(zhì)拓展培訓(xùn),戶外大型活動組織與開展
成人戶外素質(zhì)拓展培訓(xùn):以體驗式培訓(xùn)、大型活動整合運營為核心,為企業(yè)解決團隊、心態(tài)等問題;自創(chuàng)并運營元旦公益“樂走”100公里大型徒步活動;多次組織大型戶外探險活動:如樂業(yè)天坑以及各類探洞活動等。卓越的培訓(xùn)品質(zhì)及優(yōu)秀的業(yè)界口碑,“紅樹林”榮幸地成為了中國登山協(xié)會3A級俱樂部,中國體驗式協(xié)會理事單位,廣西大學(xué)商學(xué)院實習(xí)基地,在外展訓(xùn)練OB(Outward?Bound),PA(Project?Adventure)項目冒險等領(lǐng)域具備優(yōu)秀的研發(fā)能力。
二、青少年素質(zhì)教育課程,營地教育活動課程
青少年營地教育:以體驗式教育+心理輔導(dǎo)為核心,致力于青少年成長素質(zhì)教育問題,重塑孩子與學(xué)校的關(guān)系、重塑孩子對學(xué)習(xí)的態(tài)度。核心課程包括:1.戶外探險:以野外生存訓(xùn)練為主的夏令營與冬令營、學(xué)習(xí)與環(huán)境互動;2.社會學(xué)習(xí):在真實生活情境中學(xué)會解決具體問題,體驗城市商業(yè)思維、城市生存挑戰(zhàn);3.知識啟蒙:跨學(xué)科的實踐,戶外課堂與學(xué)科知識結(jié)合;4.系統(tǒng)思維:學(xué)習(xí)用思維導(dǎo)圖等工具學(xué)習(xí)、整理各學(xué)科知識。
2017年,紅樹林課程團隊開始引進STAEM課程,并融入紅樹林教育理念,將STAEM課程打破學(xué)科邊際的主旨與紅樹林戶外+心理的體驗式教育基因相結(jié)合,尊重孩子天性,讓孩子以最舒服的方式成長,讓學(xué)習(xí)更好玩,讓成績更好看,不斷發(fā)現(xiàn)教育的新可能。同時加快了與美國、俄羅斯等國外青少年營地教育機構(gòu)合作步伐,2017年10月17日紅樹林成為了國際營地協(xié)會會員。2018年紅樹林成功承辦了兩期“營動中國”夏令營,極大了促進了廣西營地教育與全國營地教育的融合,同時期與國外營地教育工作者合力開辦了一期“發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢”國際夏令營,邁出了與國際營地教育合作的堅實一步。2019年,在原有課程基礎(chǔ)上,紅樹林開啟了研學(xué)的腳步,從自然研學(xué),到食品安全工業(yè)研學(xué),再到“水稻家”稻禾文化研學(xué),不斷的創(chuàng)新與豐富紅樹林青少年營地教育。暑期夏令營:“勇士之路”野外生存訓(xùn)練營全面升級為國家示范營、公益營。2019年紅樹林成為中國登山協(xié)會營地培訓(xùn)合作機構(gòu),為廣西營地教育培養(yǎng)了一批優(yōu)秀營地指導(dǎo)員。 紅樹林一直努力走在體驗式培訓(xùn)、青少年營地教育的路上,期待喜歡戶外、體驗式培訓(xùn)、營地教育的小伙伴加入我們。
了解紅樹林:
√ 創(chuàng)辦于1999年,廣西歷史最悠久的體驗式培訓(xùn)機構(gòu)
√ 中國登山協(xié)會最高級(AAA級)資質(zhì)認證戶外運動俱樂部
√ 中國登山協(xié)會全國“十佳”俱樂部
√ 中國登山協(xié)會營地培訓(xùn)合作機構(gòu)
√ 全國青少年戶外體育活動營地
√ 國際營地協(xié)會會員單位
歡迎關(guān)注紅樹林微信公眾號:nnredteam,獲取更多精彩內(nèi)容!
另:公司素質(zhì)拓展、團建;學(xué)校班級活動等歡迎來電咨詢,紅樹林拓展竭誠為你服務(wù)
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行政助理3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西環(huán)力運輸有限責(zé)任公司交通/運輸/物流1.行政基本工作、開票、修改及整理運輸合同。 2.日常跟進監(jiān)督檢查文員工作內(nèi)容包括:核查涵、各車隊檔案收集情況等。 3.配合財務(wù)核對銷售員結(jié)算車輛補貼及時跟進動態(tài)。 4.日常配合及時匯報公司情況給負責(zé)人。 5.最好會開車。 工作地點:柳州市柳江區(qū)建南三街193號 寶雙運輸有限公司 聯(lián)系人:***** 韋維10小時前朱同順
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行政經(jīng)理8000-12000元南寧-江南區(qū)雙胞胎(集團)股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位要求: 1、35歲及以下,大專及以上學(xué)歷 2、有行政人事主管相關(guān)工作經(jīng)驗2年及以上,有有外聯(lián)經(jīng)驗,溝通協(xié)調(diào)能力強、執(zhí)行力強 3、有豬場行政后勤工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件 二、崗位職責(zé): 1、負責(zé)豬場行政后勤工作及團隊管理(物資采購、食宿管理、行政管理、環(huán)保管理、車輛管理等) 三、工作地點: 1、廣西區(qū)域內(nèi)各豬場10小時前人事部
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行政班+雙休+高薪6000-11000元南寧廣西協(xié)贏商務(wù)信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、崗位職責(zé) 負責(zé)電話開發(fā)公司提供精準(zhǔn)名單資源 薪酬待遇: 1、基本底薪3000+階梯式最高50%提成+多重獎金,月綜合工資10000-50000。 2、周末雙休!到點下班!節(jié)假日正常休息! 3、工作時間:9:30-12:00 14:00-18:30 招聘要求: 1、年齡18-50歲,無學(xué)歷限制;接受行業(yè)小白,接受應(yīng)屆畢業(yè)生! 2、活潑開朗、熱愛工作、團隊意識強!溝通能力強!勇于挑戰(zhàn)自我! 3、自律、賺錢欲望強烈! 崗位職責(zé): 1、公司提供資源電話開發(fā)意向客戶(融資/財務(wù)類) 2、通過電話了解客戶意向需求,鋪墊項目,意向客戶跟進維護; 二、入職待遇: 1、階梯式提成,最高50% 2、公司有新人入職及專業(yè)技能培訓(xùn),保證每個員工最短時間內(nèi)具備完善的銷售能力,小白也不需要擔(dān)心,3天就能直接上崗賺錢! 3、高端甲A級寫字樓,輕松愉悅的工作氛圍,同事都是90后年輕人有共同話題 4、人性化管理,資源優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定。公司團隊主任跟談單手都是資深10年以上行業(yè)老手 5、下午茶、團建、生日會、按國家法定節(jié)假日,工作輕松,坐班,不需要往外面跑! 1.公司地址:南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)麒麟商務(wù)大廈A座3樓302協(xié)贏商務(wù) 3.崗位基本信息如上述,有意向可投遞簡歷來聊,期待與你成為合伙人。2025-06-16青*理
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在辦公室辦公 無需外出處理和咨詢業(yè)務(wù)審核客戶需求業(yè)務(wù) 進行邀 有無工作經(jīng)驗均可,有專業(yè)人員帶, 行政班 9:30-12:30 14:30-18:30周末雙休 法定節(jié)假日放假
2025-06-16

蘭永康
在辦公室辦公 無需外出處理和咨詢業(yè)務(wù)審核客戶需求業(yè)務(wù) 進行邀 有無工作經(jīng)驗均可,有專業(yè)人員帶, 行政班 9:30-12:30 14:30-18:30周末雙休 法定節(jié)假日放假
2025-06-16

蘭永康
董事長助理
8000-12000元
南寧-江南區(qū)
南寧西桂微電子有限公司
貿(mào)易/進出口
工作內(nèi)容: 1、做好形成安排,對需要提醒的事項,及時提醒董事長處理; 2、日常隨行董事長,完成指派任務(wù),并做好文字記錄; 3、做好會議紀(jì)要的整理和存檔工作; 4、做好董事長辦公室與其他部門的文件傳遞、指導(dǎo)和保密工作; 5、負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。 任職資格: ◆全日制本科及以上學(xué)歷,理科類貨文秘類相關(guān)專業(yè); ◆有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,接受優(yōu)秀畢業(yè)生; ◆具備與高層領(lǐng)導(dǎo)溝通的技巧及能力,抗壓能力強,不怯場; ◆熟練使用office辦公軟件、思維導(dǎo)圖等; ◆公文寫作能力強,能夠很好的記錄各項工作任務(wù); ◆反應(yīng)敏捷,邏輯思維強,考慮事情周全,有超強的執(zhí)行力; ◆能夠接受出差,跟隨董事長前往各地開展工作。
2025-06-16

趙杰
行政專員/助理
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
桂之?。◤V西)健康產(chǎn)業(yè)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
職位描述: 1. 負責(zé)發(fā)布招聘信息,篩選簡歷、邀約面試; 2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù); 3. 負責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護管理; 4. 負責(zé)員工考勤統(tǒng)計,人事行政檔案管理; 5. 負責(zé)公司相關(guān)的人事、行政、社保等工作; 6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策,實時了解人事、行政相關(guān)政策,熟悉勞動法; 7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。 任職要求: 1. 大專以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先; 3. 具有較強的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,積極向上、善于學(xué)習(xí); 4. 具有團隊合作精神,做事細心嚴(yán)謹(jǐn),能承受一定的壓力; 5. 有責(zé)任心,可以獨立開展工作。 6.有駕照,會開車,駕齡一年以上經(jīng)驗。
2025-06-16

張波
行政主廚
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校
教育/培訓(xùn)
1、負責(zé)合作單位食堂廚房的全面工作; 2、保證足夠食材庫存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量,把好質(zhì)量關(guān),減少損耗,監(jiān)督廚師按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備食品; 4、制定餐料的訂購計劃,控制餐料的進貨、領(lǐng)取,以及餐料食材的質(zhì)量; 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況,加強日常管理,防止事故發(fā)生,確保廚房消防安全; 6、聽取食堂用餐人意見,不斷改善出品質(zhì)量; 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗,2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-06-16

尹老師
崗位職責(zé): 1、前臺電話接聽,接待來訪客人; 2、公司快件、傳真和物品的收發(fā),并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作; 3、辦公文具采購、管理; 4、行政文員日常工作; 5、負責(zé)前臺等區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)、形象氣質(zhì)好、工作細心、反應(yīng)機靈、性格開朗、待客主動熱情; 2、工作責(zé)任心強,做事有條理,適應(yīng)能力強; 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、良好的語言表達能力及寫作能力; 5、行政管理、中文相關(guān)專業(yè)、熟練操作PS軟件者優(yōu)先。 6、畢業(yè)兩年之內(nèi)或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 工資:2500元至4500元。 待遇:享受國家法定節(jié)假日、五險、午餐補貼,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。
2025-06-16

唐經(jīng)理
電腦技術(shù)員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
廣西恒航智能信息科技有限公司
計算機硬件
崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負責(zé)銷售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機的穩(wěn)定等。 4、負責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負責(zé)為公司其他部門提供相關(guān)的專業(yè)技術(shù)支持、上門等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團隊意識。
2025-06-16

黎富偉