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職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司人事經(jīng)理開(kāi)展招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試安排。辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；

2、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT，能夠高效地處理文檔編輯、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、演示文稿制作等工作。

3、辦公用品的采購(gòu)、庫(kù)存管理與分發(fā)，保障辦公設(shè)備的正常運(yùn)行，根據(jù)各部門(mén)需求合理安排采購(gòu)計(jì)劃，定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存，確保辦公用品的充足供應(yīng)，以及后續(xù)費(fèi)用報(bào)銷。

4、各類會(huì)議安排、提前準(zhǔn)備會(huì)議所需的設(shè)備和材料，綜合性材料撰寫(xiě)及出具會(huì)議紀(jì)要、決議等相關(guān)工作；

5、執(zhí)行公司考勤制度，負(fù)責(zé)對(duì)員工考勤異常進(jìn)行處理，核算工資。

6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政任務(wù)，如費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)與報(bào)銷、開(kāi)發(fā)票、擬合同等。

注：可接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生或大學(xué)畢業(yè)生，入職后有老員工教導(dǎo)。

任職資格：

1、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，具有親和力；性格開(kāi)朗，工作熱情認(rèn)真，做事主動(dòng)性強(qiáng)，為公司員工提供優(yōu)質(zhì)的行政服務(wù)。

2、優(yōu)先考慮熟悉掌握商務(wù)寫(xiě)作、公文寫(xiě)作等知識(shí)，具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力。

3、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

薪資福利：

1、工資待遇2000-3000元，試用期3個(gè)月。

2、包吃、生日福利、舒適的辦公環(huán)境、良好的辦公氛圍。

3、上班時(shí)間：周一至周六。

周一上午8:15-12:00，下午14:30-18：00, 晚上19:00-20：30。

周六上午9：15-12:00，下午14:30-18:45

（公司有食堂，包餐，提供午餐、晚餐。中午有提供休息的躺椅床）

其他：請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷者電話保持暢通，面試時(shí)需要帶一份個(gè)人紙質(zhì)簡(jiǎn)歷，請(qǐng)認(rèn)真查看崗位要求，謝謝！

公司地址：南寧市青秀區(qū)東葛路123號(hào)金時(shí)代大夏501號(hào)

本公司鄭重承諾：本招聘為公司直招不收取任何費(fèi)用和押金，免費(fèi)提供午餐、晚餐。

公司簡(jiǎn)介

經(jīng)營(yíng)范圍：
許可項(xiàng)目：測(cè)繪服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；在線數(shù)據(jù)處理與交易處理業(yè)務(wù)（經(jīng)營(yíng)類電子商務(wù)）；食品銷售；食品生產(chǎn)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：軟件開(kāi)發(fā)；大數(shù)據(jù)服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；地理遙感信息服務(wù)；人工智能應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；數(shù)據(jù)處理服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；新鮮水果批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；包裝服務(wù)；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)東葛路123號(hào)金時(shí)代大廈5樓廣西希辰信息科技有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 行政經(jīng)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西科達(dá)新材料集團(tuán)有限公司

石油/化工/礦產(chǎn)

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司人事行政事務(wù)，政府部門(mén)對(duì)接，人力招聘、績(jī)效考核、ISO體系管理職位要求：男女，25-45，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 工作時(shí)間：上午8:30-12:00 下午：14:00-17:45，單雙休工作制。

16小時(shí)前

黎經(jīng)理; 行政主管
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌行政工作，包括證照、職場(chǎng)、資產(chǎn)、接待、黨建等； 2.負(fù)責(zé)公司外來(lái)文件處理，起草、撰寫(xiě)各類公文； 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司接待及內(nèi)、外部會(huì)議、活動(dòng)的安排； 4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外部宣傳及企業(yè)、黨建文化建設(shè)； 5.協(xié)調(diào)政府、行業(yè)協(xié)會(huì)及各相關(guān)單位的關(guān)系。任職要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上行政崗位工作經(jīng)驗(yàn), 大中型企業(yè)或政府部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力，熟悉公文寫(xiě)作格式； 3..必須要有工商證照辦理經(jīng)驗(yàn)（注冊(cè)、變更、注銷、年報(bào)等）； 4.熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉辦公室工作流程。

16小時(shí)前

羅小姐; 行政內(nèi)勤（高級(jí)行政助理）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西壯方元化肥銷售有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、銷售業(yè)務(wù)復(fù)核、統(tǒng)計(jì)、入錄系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析,根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)做周度、月度數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。二、采購(gòu)管理:根據(jù)業(yè)務(wù)需求對(duì)接上游供應(yīng)商的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)，采購(gòu)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析，應(yīng)付往來(lái)記賬。對(duì)接開(kāi)具發(fā)票。三、庫(kù)存管理:根據(jù)采購(gòu)訂單錄入庫(kù)存管理軟件。每月月末或月初第一天進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，保證賬實(shí)相符。四、財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷:備用金管理，公司日常備用金管理和登記臺(tái)賬，發(fā)票催收。費(fèi)用支出（辦公用品、水電費(fèi)、快遞費(fèi)、水費(fèi)、電話費(fèi)等），各部門(mén)費(fèi)用銷單的審核，銀行回單打印。五、行政人事綜合管理： 1、人事招聘、人事管理。 2、負(fù)責(zé)公司人員入、離職登記、走審核流程、考勤管理，每月考勤統(tǒng)計(jì)，員工假條審核，走審批流程，員工勞動(dòng)合同簽訂、社保及意外險(xiǎn)事項(xiàng)辦理。 3、公司管理制度完善,辦公用品、辦公綠植、飲用水等采購(gòu)；水電費(fèi)交納；辦公室衛(wèi)生的管理等。六、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)事項(xiàng) 1、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性外出、差旅陪同開(kāi)車。 2、公司會(huì)議召集組織，會(huì)議紀(jì)要編寫(xiě)存檔，公司下達(dá)各項(xiàng)工作指令的執(zhí)行監(jiān)督跟進(jìn)。 3、公司業(yè)務(wù)接待安排。 4、公司展會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)差旅的行程安排。 5、其他臨時(shí)性事務(wù) 【職位要求】 1、大專或本科以上學(xué)歷，5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練小車駕駛，有互聯(lián)網(wǎng)銷售支持、行政管理、行政后勤、銷售后勤類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用各種辦公軟件，熟悉使用庫(kù)存管理軟件、PS，excel，速達(dá)等; 3、高度的責(zé)任心，有耐心，聰明靈活，心思縝密，邏輯性好; 4、具備出色的親和、溝通協(xié)調(diào)能力，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、敬業(yè)精神; 5、精神面貌良好、工作態(tài)度積極、形象氣質(zhì)較佳、待人接物得體。

16小時(shí)前

韋先生; 行政綜合（高級(jí)行政助理）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西壯方元化肥銷售有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、銷售業(yè)務(wù)復(fù)核、統(tǒng)計(jì)、入錄系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析,根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)做周度、月度數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。二、采購(gòu)管理:根據(jù)業(yè)務(wù)需求對(duì)接上游供應(yīng)商的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)，采購(gòu)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析，應(yīng)付往來(lái)記賬。對(duì)接開(kāi)具發(fā)票。三、庫(kù)存管理:根據(jù)采購(gòu)訂單錄入庫(kù)存管理軟件。每月月末或月初第一天進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，保證賬實(shí)相符。四、財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷:備用金管理，公司日常備用金管理和登記臺(tái)賬，發(fā)票催收。費(fèi)用支出（辦公用品、水電費(fèi)、快遞費(fèi)、水費(fèi)、電話費(fèi)等），各部門(mén)費(fèi)用銷單的審核，銀行回單打印。五、行政人事綜合管理： 1、人事招聘、人事管理。 2、負(fù)責(zé)公司人員入、離職登記、走審核流程、考勤管理，每月考勤統(tǒng)計(jì)，員工假條審核，走審批流程，員工勞動(dòng)合同簽訂、社保及意外險(xiǎn)事項(xiàng)辦理。 3、公司管理制度完善,辦公用品、辦公綠植、飲用水等采購(gòu)；水電費(fèi)交納；辦公室衛(wèi)生的管理等。六、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)事項(xiàng) 1、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性外出、差旅陪同開(kāi)車。 2、公司會(huì)議召集組織，會(huì)議紀(jì)要編寫(xiě)存檔，公司下達(dá)各項(xiàng)工作指令的執(zhí)行監(jiān)督跟進(jìn)。 3、公司業(yè)務(wù)接待安排。 4、公司展會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)差旅的行程安排。 5、其他臨時(shí)性事務(wù) 【職位要求】 1、大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷，5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練小車駕駛，有互聯(lián)網(wǎng)銷售支持、行政管理、行政后勤、銷售后勤類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用各種辦公軟件，熟悉使用庫(kù)存管理軟件、PS，excel，速達(dá)等; 3、高度的責(zé)任心，有耐心，聰明靈活，心思縝密，邏輯性好; 4、具備出色的親和、溝通協(xié)調(diào)能力，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、敬業(yè)精神; 5、精神面貌良好、工作態(tài)度積極、形象氣質(zhì)較佳、待人接物得體

16小時(shí)前

韋先生; 人事行政專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西和中建設(shè)工程有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人開(kāi)展招聘工作，篩選簡(jiǎn)歷邀約面試，維護(hù)及拓展招聘渠道等工作。 2、負(fù)責(zé)全體員工人事檔案的更新及存檔管理工作，負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)合同的簽訂、存檔及續(xù)簽管理。 3、負(fù)責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理，以及各類人事異動(dòng)的跟進(jìn)。 4、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行員工績(jī)效考核、評(píng)定，績(jī)效工資和員工晉升、調(diào)動(dòng)等工作。 5、協(xié)助部門(mén)其他開(kāi)展行政辦公室包括資產(chǎn)管理、辦公室環(huán)境管理、辦公用品管理等工作。任職要求： 1、全日制?？埔陨蠈W(xué)歷，人力資源專業(yè)或相關(guān)行政人事綜合經(jīng)驗(yàn)，有建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有良好的的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力、服務(wù)意識(shí)； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、具備學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，喜歡專研，積極向上，主動(dòng)思考，工作效率高。

16小時(shí)前; 董事長(zhǎng)助理
7000-10000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西首投置業(yè)有限責(zé)任公司

【崗位職責(zé)】 1、對(duì)接各項(xiàng)工作按要求落地執(zhí)行到位，為客戶提供和整合各類資源，提供全流程服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)相關(guān)會(huì)議的籌備、記錄，跟蹤會(huì)議決議的落實(shí)情況； 3、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作； 4、作為董事長(zhǎng)與內(nèi)外部溝通的橋梁，高效傳遞信息，協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作推進(jìn)； 5、根據(jù)需要陪同董事長(zhǎng)出席商務(wù)活動(dòng)，協(xié)助處理對(duì)外事務(wù)； 6、根據(jù)個(gè)人能力，負(fù)責(zé)客戶部分板塊業(yè)務(wù)。【任職要求】 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上高級(jí)管理職位經(jīng)驗(yàn)，有房產(chǎn)或物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、專業(yè)技能：對(duì)企業(yè)管理有深度認(rèn)知，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力。良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較高的個(gè)人綜合素養(yǎng)和分析、判斷處理事務(wù)的能力，到崗后能立即開(kāi)展工作。能夠高效完成工作任務(wù)。具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。 4、其他：五官端正、形象良好。

16小時(shí)前; 行政實(shí)習(xí)生
2000-3000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西益江環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?

電力/水利

（一）工作職責(zé)： 1、完成公司行政日常事務(wù)工作； 2、做好來(lái)訪接待、引導(dǎo)工作，完成接聽(tīng)電話，收發(fā)文件等工作； 3、做好公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序； 4、做好辦公用品領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)等工作； 5、做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議接待、會(huì)后等接待工作； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它各項(xiàng)工作。（二）任職資格：（1）語(yǔ)言表達(dá)準(zhǔn)確、流利、清晰，具備一定的文字材料、溝通協(xié)調(diào)、社交禮儀等知識(shí)和能力；（2）熟練運(yùn)用OFFICE、PS等辦公軟件；（3）個(gè)性靈巧、思維敏捷，工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)；（4）大三或大四畢業(yè)前實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期在半年以上。

16小時(shí)前

覃先生

HR; 行政前臺(tái)
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

廣西融臻投資管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待、訪客登記及引導(dǎo)工作； 2.接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話，處理日常信件、快遞收發(fā)； 3.負(fù)責(zé)安排公司衛(wèi)生清潔，維護(hù)前臺(tái)及公共區(qū)域整潔； 4.協(xié)助完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工； 5.完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)性工作。崗位要求: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡22-30歲； 2、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件: 3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,邏輯語(yǔ)言表達(dá)能力清晰； 4、大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)制作飲品、糕點(diǎn)、甜品等。薪酬福利： 1.薪資:3-4k，包中餐，有員工宿舍，購(gòu)買五險(xiǎn)； 2.上班時(shí)間：9:00-12:00,13:30-18:00，周末雙休，法定節(jié)假日 3.公司包午餐，有宿舍。上班地址：南寧東站附近（興寧區(qū)松柏路，離東站3-4公里）

16小時(shí)前; 董事長(zhǎng)助理
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西新千源投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

（一）崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書(shū)、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)文件的督辦、處理與反饋； 2、檢查、督促董事長(zhǎng)布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況； 4、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào)等為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議； 5、做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助安排外出行程、協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作； 6、在董事長(zhǎng)授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)公司相關(guān)部門(mén)的工作進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)； 7、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理； 8、處理董事長(zhǎng)授權(quán)的其它事務(wù)。（二）任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，28-45歲左右，身高173cm以上； 2、三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上本職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)接待、公關(guān)等方面的工作能力，文筆好； 4、辦事機(jī)敏、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)； 5、形象好，干練、正直、專業(yè)，有職業(yè)素養(yǎng)，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)； 6、有C1駕駛證，適應(yīng)出差；

16小時(shí)前

南寧市青秀區(qū)南寧青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)西-1棟; 人事行政專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧研華電子科技有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行招聘渠道的拓展、維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新； 2、按照各部門(mén)的招聘要求，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及初試人員的約見(jiàn)和選拔工作； 3、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等相關(guān)工作； 4、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè)，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料； 5、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽和日常管理工作； 6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編寫(xiě)、修改和推行實(shí)施各類人事規(guī)章制度； 7、辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，并制作每月相關(guān)報(bào)表，提交至財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)； 8、負(fù)責(zé)考勤、員工休假的管理，上交全體員工的出勤表和工資表至部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審核； 9、制定培訓(xùn)計(jì)劃，次月將按照培訓(xùn)要求實(shí)施該培訓(xùn)計(jì)劃，并協(xié)助培訓(xùn)工作； 10、協(xié)助部門(mén)開(kāi)展各種員工活動(dòng)等； 11、協(xié)助開(kāi)展行政工作，包括前臺(tái)接待、證照管理、會(huì)議室、固定資產(chǎn)、辦公用品、行政采購(gòu)等行政相關(guān)工作。任職要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，要求在人事行政工作有長(zhǎng)期的職業(yè)規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理及人事工作，熟練使用Excel、Word等辦公軟件； 3、性格平和、有親和力、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，為人處事踏實(shí)、能吃苦、學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)、積極向上； 4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，以及服務(wù)意識(shí)和服務(wù)精神。

16小時(shí)前

人力資源部