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職位描述

南寧分公司  行政文員
    1、男女不限.
    2、年齡不限.
    3、專科以上學歷.
    4、掌握基本的辦公軟件操作,有相關財會知識和實操能力者優(yōu)先考慮.
    5、負責公司辦公設備的管理,固定資產、文具的具體使用和登記等行政后勤工作。
    6、負責公司日常后勤物料及辦公用品等相關物資采購事宜;
    7、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù),每月統(tǒng)計匯總考勤數(shù)據(jù),以及其他相關資料表格。
    8、完成上司臨時交辦的其他任務。

公司簡介

2002年,廣東東源新地股份有限公司帶著東源新地人的夢想,在改革前沿特區(qū)城市--珠海揚帆起航。

海闊天高、百舸爭流,東源新地在磨礪中成長、在探索中發(fā)展,融入了中國的物流市場并取得了長足的成績,建立了華南、華東、華中、西南、華北、西北、東北七大區(qū)域的物流網(wǎng)絡,以及在東南亞各海外區(qū)域也遍布服務網(wǎng)點。

公司注冊資金1億元人民幣,秉承?“責任心、上進心;執(zhí)行力、持久力”?“兩心兩力”的服務宗旨,可為客戶提供國際貨運代理、空運、國內鐵路、公路、水路運輸、倉儲配送業(yè)務、大件運輸及供應鏈金融等服務。

公司借鑒了國外知名物流企業(yè)的成功運營模式,以“以人為本,兩心兩力”為核心的服務理念,充分發(fā)揮專業(yè)化、網(wǎng)絡化、信息化企業(yè)運作優(yōu)勢,通過?APP利用GPS?、BDS定位系統(tǒng)監(jiān)控在途運輸工具,為客戶提供貨物運輸動態(tài)。

務實擔當?shù)墓芾韴F隊和勤勉敬業(yè)的業(yè)務人員,健全的管理機制和應急反應機制,能夠保障日常作業(yè)運營和有效處理突發(fā)緊急事件。

廣東東源新地股份有限公司誠邀志同道合的您一起同行!

上班地點

可能感興趣的職位

行政助理
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.行政基本工作、開票、修改及整理運輸合同。 2.日常跟進監(jiān)督檢查文員工作內容包括:核查涵、各車隊檔案收集情況等。 3.配合財務核對銷售員結算車輛補貼及時跟進動態(tài)。 4.日常配合及時匯報公司情況給負責人。 5.最好會開車。 工作地點:柳州市柳江區(qū)建南三街193號 寶雙運輸有限公司 聯(lián)系人:***** 韋維
1小時前
朱同順
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
高中以上 18-40歲
北京眾齊勞務服務有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
辦公室客服,坐在自己的崗位上系統(tǒng)接聽人工熱線,為用戶提供查詢、業(yè)務咨詢、業(yè)務辦理、客戶建議等服務,不用外呼! 工作時間: 輪班制,根據(jù)話務區(qū)分行政班中晚班次8:00-22:00,每休6-7天。每天工作7-8小時。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 學歷:最低高中、中專或以上,要求有學歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補貼+加班費+提成+月度獎金+五險+工齡獎,綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理; 2.培訓:公司提供免費入職崗前培訓,培訓期按50元/天培訓津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會、豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,過節(jié)紅包;
2025-08-01
鄧女士
人事經(jīng)理
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領
2025-08-01
黃老師
人事主管
南寧-青秀區(qū)
工作職責: 1、負責修訂、完善和實施人力資源相關管理制度和工作流程; 2、負責招聘、培訓、薪酬、考核 、員工關系等人力資源日常管理事宜; 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況、協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 4、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 5、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 6、負責勞動合同簽訂、管理及員工社保; 7、負責部門日常事務管理工作; 8、完成交辦的其他臨時性任務。 任職條件: 1、大學本科(統(tǒng)招)以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上人力資源管理相關工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細心能及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
2025-08-01
楊小姐
董事長助理
7000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司內部日常事務,做好上傳下達; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系; 3、協(xié)助總經(jīng)理進行對外事務的聯(lián)絡溝通及重要客人的接待; 4、負責總經(jīng)理的日程安排,在總經(jīng)理授權下進行具體工作的安排; 5、負責公司工作計劃、總結、重要會議紀要等文書的擬寫; 6、處理總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格: 1、形象氣質佳,性格開朗,舉止大方得體,年齡在25-30歲; 2、本科學歷,專業(yè)不限,有一定總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有良好的溝通、協(xié)調能力,能夠靈活處理各種突發(fā)事件,會察言觀色,思維敏捷; 4、熟悉企業(yè)各項規(guī)范及管理流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力; 5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
2025-08-01
南寧-青秀區(qū)
1.年齡30歲以下,形象好,氣質佳,身高165及以上,簡歷附個人照片; 2.本科及以上學歷,一年以上工作經(jīng)歷,有總助或董秘經(jīng)驗優(yōu)先; 3.整理會議內容,撰寫會議紀要; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能接受出差,商務接待、隨時待命的工作狀態(tài); 8.有C1駕照,駕駛技術熟練; 9.完成領導交代的其他工作。
2025-08-01
001@fengzegroup.com
行政人事崗
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-DK國際
崗位職責? 1.招聘面試:負責項目團隊各崗位的招聘工作,包括制定招聘計劃、對接各招聘渠道、RPO等簡歷篩選、組織面試、反饋結果及跟進入職等工作,確保為團隊及時輸送優(yōu)質人才。? 2.員工關系:維護良好的員工關系,處理員工日常問題及投訴,組織員工活動,提升員工滿意度與歸屬感。? 3.績效考核:協(xié)助制定并完善績效考核體系,組織實施績效考核工作,確??己私Y果客觀公正,為員工晉升、調薪等提供依據(jù)。? 4.人事文化:參與公司企業(yè)文化建設,推動文化活動開展,營造積極向上的工作氛圍; 5.入離職調動:辦理員工入職、離職、調動等相關手續(xù)辦理; 6.人事檔案:負責員工人事檔案的收集、整理、歸檔及保管,保證檔案信息的完整、準確。 ? 任職要求? 1.有金融行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備 2 年及以上人事行政相關工作經(jīng)驗,穩(wěn)定性強。? 2.年齡 20 - 35 歲,全日制大專及以上學歷,優(yōu)秀人力資源類應屆生,優(yōu)先實習期做過人事、招聘板塊亦可。? 3.具備高情商與親和力,溝通表達簡潔高效,形象氣質佳,能與不同部門、層級的人員進行良好的溝通協(xié)作。? 薪酬福利? 薪資:月薪4.5K-6.5k,由基本工資(占比 80%) + 績效工資(占比 20%)構成,表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得額外獎勵。? 福利保障:繳納五險一金,享有帶薪年假、生育假,重要節(jié)日過節(jié)費。 上班時間: 早九晚六,大小周、上班時間:8.45-12:20 13:40-18:30 工作地點:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號
2025-08-01
客服文員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
純接聽,有來電就接,無需主動外呼,不含任何銷售性質 工作簡單:只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務辦理、客戶建議等來電咨詢解答服務,不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。 工作時間: 每天工作7-8小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天 薪酬福利: 底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利 綜合薪資:4200-6000+五險 任職要求: 1、18-40歲、男女不限 2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右; 3、普通話無明顯地方口音,語言表達流利。 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關系融洽。
2025-08-01
董事長助理
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)
要求: 1.年齡30歲以內,形象好,氣質佳,身高168及以上,簡歷附個人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關工作經(jīng)驗,參加過相關禮儀培訓,具備一定的禮儀知識的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關整理會議內容,撰寫會議紀要,編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗; 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會議的準備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應出差,商務接待,適應隨時待命的工作狀態(tài); 8.完成領導交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險一金、薪酬:8k-9K+過節(jié)福利+年終獎。
2025-08-01
陳先生
檔案管理員
4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、基本條件: 擁護中國共產黨的領導,遵守國家法律法規(guī),具有良好的思想政治素質和職業(yè)道德,品行端正,無違法違紀記錄。 熱愛教育事業(yè),責任心強,服務意識好,具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。 身心健康,能勝任崗位工作要求。 二、學歷與專業(yè)要求: 具有大學本科學歷。 所學專業(yè)須為檔案學、檔案管理或相關專業(yè)(如圖書情報學、信息資源管理等)。 三、專業(yè)技能與能力要求: 掌握檔案學基礎理論、原則與方法。 熟悉檔案收集、整理、鑒定、保管、檢索、利用、統(tǒng)計等全流程業(yè)務。 了解國家及行業(yè)檔案管理相關法律法規(guī)、標準規(guī)范。 具備一定的檔案信息化管理能力,熟悉常用辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint等),了解檔案管理系統(tǒng)或相關數(shù)據(jù)庫軟件的操作者優(yōu)先。 具備良好的文件處理能力和信息組織能力。 工作細致嚴謹,耐心負責,具備較強的保密意識。 四、經(jīng)驗要求: 具有檔案管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 應屆畢業(yè)生如專業(yè)符合要求且綜合素質優(yōu)秀,亦可報名。 五、崗位職責 負責學校各類檔案(如文書檔案、教學檔案、科研檔案、人事檔案、基建檔案、聲像檔案、實物檔案等)的接收、整理、立卷、編目、著錄、上架等工作。 負責檔案的日常保管、維護、庫房管理及安全防護(防火、防盜、防潮、防蟲等)。 按規(guī)定開展檔案鑒定、銷毀工作。 提供檔案查詢、借閱、利用服務,滿足校內各部門及師生需求。 參與檔案信息化建設相關工作。 完成領導交辦的其他檔案相關工作。
2025-08-01
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市桂鼎學校
李老師
廣東東源新地股份有限公司招聘:公司標志 logo
廣東東源新地股份有限公司
所在行業(yè) 貨運/金融
成立時間 --
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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