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職位描述

崗位要求:
1.負(fù)責(zé)短視頻的帳號、內(nèi)容和人員管理,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,完善新媒體帳號規(guī)劃、矩陣號的搭建,團隊運營體系,優(yōu)化運營流程。督促指導(dǎo)人員開展工作,并及時解決存在得各項問題,充分調(diào)動成員的積極性。
2.負(fù)責(zé)培養(yǎng)、建立更優(yōu)質(zhì)的運營人才梯隊,以及可造性的主播,跟據(jù)目標(biāo)拆解、品牌調(diào)性、拍攝走向內(nèi)容,評估人員需求。負(fù)責(zé)團隊的建設(shè)管理以及下部人員的工作部署。
3.負(fù)責(zé)與達人合作,溝通餐廳的達人拍攝時間地點安排及跟進。對帳號的業(yè)績利潤負(fù)責(zé)。
4.負(fù)責(zé)各個抖音號數(shù)據(jù),信息,的收集和分析。運用大數(shù)據(jù),分析用戶行為,推進完善用戶體驗
5.負(fù)責(zé)短視頻板塊定位,內(nèi)容,效果把控,后期變現(xiàn)方式,確保項目各個環(huán)節(jié)的正常運行。
6.負(fù)責(zé)本部分小組的日常管理工作以及員工的管理,指導(dǎo),培訓(xùn)以及評估,推動團隊績效提升。
7.對帳號內(nèi)容、項目進度的審核以及指導(dǎo)。
8.負(fù)責(zé)公司品牌項目組的整體策劃,定位以及把控。
9.對項目合同的審核
10.制定部門月發(fā)展計劃,年發(fā)展計劃。
11.負(fù)責(zé)與公司其它部門保持溝通,以便配合公司整體發(fā)展戰(zhàn)略
12、組織策劃視頻拍攝或開播腳本

上班地點

工作地址: 欽州 欽南區(qū) 恒基商圈 查看上班路線

可能感興趣的職位

新媒體運營
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場
本科以上
1年以上
崗位內(nèi)容: 1. 按照公司的新媒體運營戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)品牌社交媒體賬號的日常管理和內(nèi)容撰寫; 2. 根據(jù)公司整體營銷方向,制定并執(zhí)行線上營銷策略,提升品牌知名度和銷售轉(zhuǎn)化率; 3. 維護客戶關(guān)系,并負(fù)責(zé)新媒體平臺的數(shù)據(jù)分析和報告撰寫; 4. 與其他部門合作,按需求完成其他任務(wù)。 任職要求: 1. 有相關(guān)新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先; 2. 熟悉社交媒體平臺操作規(guī)則,具有優(yōu)秀的文案撰寫和編輯能力; 3. 具備良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作精神,能夠在多任務(wù)和壓力下高效完成工作。 4..善于溝通、團隊合作,工作細(xì)致認(rèn)真,誠實可靠。
7小時前
曾女士
負(fù)責(zé)人
小紅書運營
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西高凡裝飾材料有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1.熟悉小紅書平臺運營規(guī)則,了解平臺運營模式和推廣工具,有主流媒體平臺和垂直媒體平臺運營的相關(guān)思路和實踐經(jīng)驗,有成功案例和方法論; 2.了解小紅書平臺調(diào)性,玩法,熟悉小紅書社交平臺營銷,對內(nèi)容有判斷分析力; 3.有數(shù)據(jù)分析能力和邏輯推理能力,市場敏銳度靈敏,可通過運營數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略; 4.思想活躍,具有很強的文字功底,有創(chuàng)意,創(chuàng)新能力強,有一定的審美能力; 5.高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團隊的協(xié)作能力; 6.網(wǎng)感好,腦洞大,小紅書等社交媒體平臺的重度用戶,喜好并善于鉆研內(nèi)容平臺的規(guī)則和玩法(包括但不限于小紅書、抖音、快手、B站等)優(yōu)先 要求要有1年以上經(jīng)驗 底薪5500-6000+業(yè)務(wù)提成+五險
20小時前
王*
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
大專以上
1年以上
廣西森浪新型材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1.制作高質(zhì)量、高播放量、高咨詢量的短視頻; 2.通過抖音、微信視頻號、快手等自媒體平臺獲得客資; 任職要求: 1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:新聞采編、新聞學(xué)、廣告學(xué)、新媒體運營、漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗要求:1年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉新媒體平臺運營規(guī)則; 4.知識/技能要求:懂拍攝、剪輯、制作視頻,文案編輯; 5.崗位基本能力要求:具有良好的審美能力、溝通協(xié)調(diào)能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長能力、開拓創(chuàng)新能力,抗壓能力。 薪資福利:基本工資3000+提成獎金,綜合收入4000-8000元/月; 上班時間:9:00-12:00 14:00-18:30
2025-06-12
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
越南語運營
3000-6000元
南寧-良慶區(qū)
廣西華匠電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.熟悉越南語。 2.熟悉電商平臺。 3.懂視頻剪輯。
2025-06-12
林壯填
新媒體運營
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位要求: 1、熟練使用PS、PR、AE、剪映、會簡單圖形排版設(shè)計等相關(guān)視頻編輯軟件; 2、根據(jù)拍攝任務(wù),與各項目負(fù)責(zé)人溝通安排拍攝時間、劇本、人員、道具等安排拍攝和剪輯。 2.能獨立完成相關(guān)視頻拍攝、后期剪輯工作,包括視頻拍攝、剪輯、特效制作、元素設(shè)計、添加片頭片尾等。理解項目腳本,運用鏡頭語言、聲音處理、字幕特效合成等; 3.了解各類視頻風(fēng)格,時刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點話題,能進行相關(guān)視頻創(chuàng)作; 4.具有優(yōu)秀的拍攝功底與視覺感,對構(gòu)圖、色彩及鏡頭語言有清晰的認(rèn)識; 5.有想法及創(chuàng)意,思維靈活,具有良好的團隊意識以及較強的主動性和創(chuàng)造性。 6.具備豐富的抖音短視頻制作經(jīng)驗,有直播相關(guān)經(jīng)驗( 面試須提供作品)。 7.會寫短視頻腳本,有優(yōu)秀短視頻拍攝經(jīng)驗者優(yōu)先; 8.攝影及攝影相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2025-06-11
陳主管
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
任職要求:抖音、小紅書、快手、視頻號運營經(jīng)驗 崗位職責(zé):公司多品牌的新媒體運營、拍攝、制作、銷售
2025-06-10
林東海
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)景區(qū)品宣推廣,公司抖音、視頻號、小紅書新媒體的賬號投流、運營、維護和日常管理,包括文案內(nèi)容的撰寫、圖文視頻策劃、活動策劃等。 2、負(fù)責(zé)媒體網(wǎng)絡(luò)平臺推廣模式與渠道的探索,針對目標(biāo)客戶群體,了解用戶需求及反饋,建立有效運營手段,維護線上用戶的關(guān)系和管理,操作系統(tǒng)訂單,提升賬號關(guān)注度。 3.根據(jù)推廣數(shù)據(jù)完成運營分析,不斷優(yōu)化內(nèi)容,提升推廣效果。 4.協(xié)助處理行政事務(wù)(如人員考勤管理及部分后勤保障工作)。 任職要求: 1、精通辦公軟件; 2、具備獨立駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉抖音、小紅書、微信公眾號、抖音公眾號等新媒體平臺運營方法 4、具有一定的文字功底,善于表達,反應(yīng)快,學(xué)習(xí)能力強,善于抓住熱門話題。 5、熱愛社交媒體、熱愛旅游,對國內(nèi)外旅游景點和風(fēng)土人情比較了解的優(yōu)先。 6、擁有洞察力和思考能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題。 7、有相關(guān)達人運營裂變經(jīng)驗且?guī)磔^大業(yè)務(wù)增長者優(yōu)先。 8、有一年以上(抖音/小紅書)運營經(jīng)驗。 福利待遇: 1.試用期3個月,試用期4000—5500元、轉(zhuǎn)正后5000—6500元。 2.社保福利,提供吃住。 面試地點:貴港市區(qū)錦繡嘉園售樓部 工作地點:前期招聘工作開展地點為貴港市區(qū)錦繡嘉園;后續(xù)團隊建立,工作地點為平天山林場總部
2025-06-10
劉凱寧
新媒體策劃
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位要求】 1.男女不限,35歲及以下(條件優(yōu)秀可以放寬要求),大專及以上學(xué)歷,市場營銷、新間傳播、設(shè)計與創(chuàng)意、廣告學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備三年及以上工作經(jīng)驗,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)外出活動現(xiàn)場執(zhí)行工作并擅長攝影,ps,ai等制圖工具; 3.性格開朗、吃苦耐勞,工作積極主動。 【崗位職責(zé)】 1.內(nèi)容創(chuàng)作:撰寫、編輯并發(fā)布社交媒體、公眾號等平臺的內(nèi)容。 2.平臺管理:運營視頻號、微信、抖音、公眾號,小紅書等賬號,確保內(nèi)容更新與互動。 3.數(shù)據(jù)分析:跟蹤運營數(shù)據(jù),分析效果并優(yōu)化策略。 4.活動策劃:策劃線上活動,提升用戶參與度。 5.用戶互動:回復(fù)評論、私信,維護用戶關(guān)系。 6.市場調(diào)研:分析行業(yè)趨勢和競爭對手,調(diào)整運營策略。 【崗位福利】 1.豐厚的薪酬待遇:基本工資+提成+五險+績效獎金=綜合薪資3K—6K 2.國家法定節(jié)假日; 3.工作時間:上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。 4.工作地點:玉林市玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)太空農(nóng)場
2025-06-10
郝瀅屹
南寧-青秀區(qū)
1.?負(fù)責(zé)美團店鋪運營與推廣工作,定位策劃、產(chǎn)品發(fā)布、店鋪推廣、內(nèi)容維護、評價管理整體運營管理工作; 2.?制定推廣策略,能依據(jù)競爭對手,行業(yè),店鋪的具體情況設(shè)定和完善投放策略,并跟蹤評測優(yōu)化投放方案;? 3?提高店鋪在評分?星級?排名?銷量?曝光?轉(zhuǎn)化率; 4?市場商機洞察、競對分析,差異化競爭優(yōu)化方案制定落地; 任職要求 1.有美團、大眾點評、電商運營經(jīng)驗,能獨立負(fù)責(zé)對接全面工作; 2.有一定的文案策劃能力,以及組織活動的能力; 3.熟悉美團,大眾點評等電商平臺操作及運營規(guī)則, 4.溝通能力強,具有快速響應(yīng)及解決問題的能力; 5.富有學(xué)習(xí)精神,敢于嘗試新事物、敢于承擔(dān)責(zé)任、敢于挑戰(zhàn)高薪。 6?有一年以上運營經(jīng)驗;
2025-06-09
江洪彪
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司運營賬號的搭建、新媒體團隊的管理; 2、負(fù)責(zé)制定公司全渠道的新媒體運營方案; 3、整理運營數(shù)據(jù),并定期收集分析同類競品情報,分析各賬號的運營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)新媒團隊成員,做好團隊日常工作安排; 5、積極主動的與其他營銷部門做好客戶名單對接及其他工作的溝通協(xié)作。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷,有2年以上新媒體運營經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗; 2、有投流經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、熱愛互聯(lián)網(wǎng)運營,喜歡學(xué)習(xí)和交流,有較強的團隊榮譽感,有責(zé)任心; 4、勇于接受挑戰(zhàn),積極樂觀,有強烈的成功欲望和進取心。具備團隊合作意識,溝通協(xié)調(diào)及談判能力。 【上班時間】 9:00-12:00、14:00-18:00 大小周(調(diào)休制) 【薪資待遇】 底薪5-6k(條件優(yōu)秀,能力強可以拿更多) 底薪+團隊績效+團隊提成,綜合到手8-10k+(具體面談)
2025-06-09
張老師
廣西小騎兵餐飲管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西小騎兵餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/管理咨詢
成立時間 4年(2020年9月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

貴港店領(lǐng)班

¥3000-4000元

南寧-江南區(qū)

財院店領(lǐng)班

¥3000-4000元

南寧-江南區(qū)

領(lǐng)班(平果店)

¥3000-4000元

南寧-江南區(qū)

餐飲儲備店長/干部

¥3000-6000元

南寧-江南區(qū)

興寧區(qū)高峰店儲備干部

¥3000-5000元

南寧-江南區(qū)
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