月薪由你能力定

奧瑞吉（賓陽店）視光門店招聘 門店店員（2人） 要求： 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學。 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先、會驗光優(yōu)先。 崗位待遇：薪資5000+社保五險

【崗位描述】負責公司行政辦公類設施設備/網(wǎng)絡/系統(tǒng)的維護與保養(yǎng)，辦公物業(yè)/固定資產(chǎn)等行政事務管理。 【崗位要求】 專科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，22-28歲，2年以上信息技術或網(wǎng)絡管理相關工作經(jīng)驗。 【薪資待遇】：基本工資+績效工資+社保+月度全勤獎金+月度績效獎金+年度全勤獎金+年度績效獎金+三薪年終獎金+帶薪年休假+公司其他福利及獎勵

招聘區(qū)域： 貴州；云南、廣西、海南；江西；甘肅、寧夏、青海；新疆 1.全面負責區(qū)域年度指標達成，沖擊年度目標； 2.負責區(qū)域經(jīng)銷商的開發(fā)和維護，做好庫存管理和渠道下沉； 3.負責區(qū)域銷售團隊的管理和建設，尤其是按照公司要求團隊人員的及時招聘，并對團隊進行培訓、考核和績效管理； 4.負責區(qū)域廣告點位的建設，定期開展競品信息的收集并反饋公司； 5.日常工作向大區(qū)經(jīng)理匯報。 任職要求： 1.40歲以下，有3年以上凍品、食材銷售銷售經(jīng)驗和渠道資源（硬性條件）； 2.能0-1經(jīng)驗；能自行組建團隊； 3.能開車出差優(yōu)先（油費、過路費實報實銷）. 六險一金

崗位職責： 1.負責對公司主營項目進行跟進 薪資有保底、收入無上限，月獎季獎、福利休假團建游。歡迎面談！ 薪資福利：3000+上不封頂，綜合薪酬4-8k 1： 底薪3000+獎金+提成，沒有業(yè)績要求。 2：公司不定期團建，生日福利，節(jié)日福利，下午茶等等 上班時間：周一至周五： 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 ：早上10:00-12:00 下午13:30-18:00，周日休息。 公司地址：南寧市興寧區(qū)三塘南路盛唐產(chǎn)業(yè)園廣西法星圖3樓

崗位職責: 1、負責采購部日常工作。 2、負責供應商管理,與供應商交貨日期等; 3、對采購產(chǎn)品進行匯總、整理及分析,制定采購計劃; 4、對所采購產(chǎn)品的市場情況進行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產(chǎn)品; 5、與供應商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質量,建立供應商檔案; 6、對產(chǎn)品采購后的售后服務工作進行跟進。 任職要求: 1、?？萍耙陨蠈W歷,3年以上相關崗位工作經(jīng)驗,熟悉建材采購的流程;（有貿易類、消費類行業(yè)經(jīng)驗可投；大宗商品或建筑類采購，勿投。） 2、具有良好的談判技巧、人際關系處理能力,溝通能力強; 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀守法,責任心強,嚴守公司商業(yè)機密; 4、熟悉建材市場,具有較強的市場洞察力及分析能力,具有較強的執(zhí)行力; 5、抗壓能力強。 （上班時間：8.30：00-18：00 ，月休4天）

崗位職責： 1.負責對公司主營項目進行跟進 薪資有保底、收入無上限，月獎季獎、福利休假團建游。歡迎面談！ 薪資福利：3000+上不封頂，綜合薪酬4-8k 1： 底薪3000+獎金+提成，沒有業(yè)績要求。 2：公司不定期團建，生日福利，節(jié)日福利，下午茶等等 上班時間：周一至周五： 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 ：早上10:00-12:00 下午13:30-18:00，周日休息。 公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48號江南萬達A9棟1807-1809號房

工作內容： 1、貫徹執(zhí)行國家EHS（Environment環(huán)境、Health職業(yè)健康、Safety安全）、消防方面的法律、法規(guī)和標準。 2、負責修訂公司EHS、消防相關管理制度和參與安全技術及操作規(guī)程編制，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；按規(guī)范建立建全安全、環(huán)保、職業(yè)健康、消防等相關檔案。 3、負責公司EHS、消防、治安、紀律糾查等管理工作。 4、負責公司消防系統(tǒng)、急救器具和安環(huán)設備運行監(jiān)督、設備計劃、配備和維護管理工作。 5、負責組織EHS、消防生產(chǎn)宣傳教育工作，做好公司新員工和特種設備作業(yè)人員的教育、培訓、發(fā)證管理工作。定期組織EHS、消防等檢查及對應的演習。 6、負責EHS、消防相關政務平臺信息的提交，負責對接政府應急部門。 7、檢查安全、環(huán)保教育制度的貫徹執(zhí)行情況，督促、檢查各部門安全活動與安全教育。 8、對企業(yè)活動中存在的的安全、環(huán)保隱患異常、提出整改意見。 9、指導、協(xié)助各部門進行事故的應急處理，并對事故進行調查、處理、匯報，定期統(tǒng)計、分析及建立事故檔案。 10、參與生產(chǎn)新工藝、新設備安全可靠性審核確認。 11、負責各類安全作業(yè)票證的管理，審批一級、二級動火、登高、入罐等作業(yè)票證，并監(jiān)督檢查安全作業(yè)措施的落實工作。 12、對外來施工人員進行安全教育并且做好備案記錄，整個施工過程的安全檢查及監(jiān)管。 13、負責組織公司內部危險源辨識工作，監(jiān)督檢查危險源控制措施的落實情況。 14、組織本廠部各項安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生檢查，對違規(guī)行為，有權制止及提出處罰。 15、部門及公司領導安排的其它工作任務。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，安全環(huán)境、工程類相關專業(yè)；2、三年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗 3、有安全工程師任職資質，熟悉國家安全法律法規(guī)以及當?shù)丨h(huán)保政策；熟悉 ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系等相關知識技能；4、具備良好的溝通、協(xié)調、組織管理能力。

該崗位是企業(yè)為未來發(fā)展儲備經(jīng)營管理上的備選人才，后期往公司經(jīng)營管理方向培養(yǎng) 崗位職責： 1.負責所制定區(qū)域內產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內負責給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務，提升個人綜合能力，待能力提升開始負責團隊的運營和管理， 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經(jīng)營運作管理 崗位要求：愿意從基層業(yè)務做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應屆生） （1）大學專科以上學歷 （2）具有良好的溝通能力、協(xié)調能力； （3）具備較強的責任心、結果導向明顯，能承受一定的工作壓力； （4）具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 （5）請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 福利待遇： 1、薪酬：無責底薪3000-4500+績效獎金（6000-8000您的能力決定您的收入）　 2、有主管一對一手把手教導，簡單易學 4、給予完善的績效考核，年終獎金及定期調薪 5、完善的培訓體系和晉升機制 6、帶薪休假，每年1-2次集團旅游學習機會等; 7、定期團隊活動（員工生日party、慶功會、公司旅游、團隊拓展、活動體育活動等） 地址：廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城C座2929

1、根據(jù)月度績效指標發(fā)展新會員； 2、負責會員銷售轉化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃； 3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，轉化會員，提升銷售價值?？刂瞥杀荆瑪U大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成任務。 任職要求： 1.本科及以上學歷，醫(yī)學類或健康類專業(yè)，有會員運營管理、大健康會員銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具有會員裂變能力，熟悉會員運營的各種玩法，對會員等級分層，會員增長和轉化有完整清晰的會員方法及成功案例； 3.主觀能動性強，邏輯思維清晰，對數(shù)據(jù)敏感，善于總結問題并提出解決方案； 4.具有較強的團隊建設與管理能力，落地/執(zhí)行能力，善于處理多項任務的能力。 底薪+高提成模式。崗位具體薪酬，面談后根據(jù)個人能力而定。

崗位職責: 1、協(xié)助制造工程經(jīng)理建立、實施、優(yōu)化產(chǎn)品工藝開發(fā)管理相關流程制度，支持內外部審核。 2、根據(jù)項目與生產(chǎn)需求，合理安排資源，在規(guī)定的時間內輸出所需工藝文件。 3、參與新產(chǎn)品設備開發(fā)，支持新產(chǎn)品試制與工藝驗證，PPAP資料準備。 4、工藝文件（工藝流程圖、特殊特性清單、P-FMEA、控制計劃、作業(yè)指導書等）的評審與審批，對產(chǎn)線人員，質量人員等進行指導、培訓。 5、支持生產(chǎn)現(xiàn)場問題快速響應，制造過程中的缺陷分析，及時提出有效的建議及解決方案。 6、進行合理化建議與持續(xù)改進活動，致力于降低成本， 提高生產(chǎn)效率。 7、下屬工藝工程師的管理，工作安排、考評、培訓等。 8、提高員工質量、安全、環(huán)保和6S意識，保證工藝過程符合公司規(guī)定。 9、領導交辦的其他事宜。 資格能力要求 : 1、文化程度：本科及以上學歷，機電工程相關專業(yè)； 2、專業(yè)技能：精通機械三維制圖軟件，能夠獨立完成工裝設計； 3、通用技能：熟練操作OFFICE辦公軟件；良好的溝通、協(xié)調能力； 4、工作經(jīng)驗：5年以上機械設備工藝崗位經(jīng)驗，2年以上工藝崗位管理經(jīng)驗；