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職位描述

職位描述:
1、對集團及子公司月度和年度的選址開發(fā)目標負責,按時完成區(qū)域網(wǎng)絡規(guī)劃,確保新店的開發(fā)進度;
2、負責收集、分析市場和競爭對手信息,完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研,為新店開發(fā)項目提供策略依據(jù),撰寫項目評估分析報告,確保開發(fā)出符合公司要求的新址,建立目標地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項目信息庫;
3、負責意向客戶的開發(fā)和承接,完成對接洽談、商務簽約及落店前的對接;
4、和招商部門進行緊密配合,不定期的保持與客戶的溝通維護,建立良好的客情關(guān)系;
5、配合相關(guān)部門工作,確保新店順利開設(shè);
6、負責子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作;
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
職位要求:
1、大專及以上學歷,5年以上連鎖品牌選址開發(fā)經(jīng)驗;
2、具有豐富的商務關(guān)系資源,商場資源,熟悉選址開發(fā)、市場調(diào)研、客戶洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程;
3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,較強的溝通表達能力、談判能力及抗壓能力。

公司簡介

霸王茶姬成立于2017年,總部設(shè)在上海。霸王茶姬以原葉鮮奶茶為主打,自云南茶馬古道出發(fā),將東方文化與茶事傳承、創(chuàng)新結(jié)合一體,打造東方新茶鋪。
2019年,霸王茶姬馬來西亞首店正式開業(yè),開啟海外之旅,真正將東方茶推向世界。
目前,霸王茶姬全球門店已超過6100家。

上班地點

工作地址: 南寧 青秀區(qū) 民族大道 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、落實目標開店任務,協(xié)助開展招商加盟會; 2、建立南寧市內(nèi)及桂北區(qū)域的開店布點網(wǎng)絡規(guī)劃及基盤管理; 3、收集區(qū)域內(nèi)的商圈信息,包括競爭對手、周邊商業(yè)、學校以及房東(開發(fā)商)等,同時還收集相應的工程條件,初步了解是否具備開店條件; 4、協(xié)助加盟商選址、開店,提供風險評估報告; 5、協(xié)調(diào)各部門新店籌備工作,協(xié)調(diào)各部門開店進度; 6、門店的后期維護工作,包括遷址、轉(zhuǎn)讓、續(xù)約、閉店等文書跟進工作。 崗位要求: 1、大專以上學歷,營銷管理或工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、從事餐飲地產(chǎn)開發(fā)選址工作經(jīng)驗2年以上,熱愛餐飲行業(yè); 3、溝通協(xié)調(diào)能力強,抗壓能力強,能接受市內(nèi)出差。 福利:五險一金、月休6天、工作餐、出差補貼、生日假、父母子女生日陪伴假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、過節(jié)福利、團建等。
21小時前
韋女士
選址專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1.尋找鋪面及測算鋪面人流量,勘察周圍商圈 2.統(tǒng)計所收集到的數(shù)據(jù),編輯成冊對部門負責人進行匯報 崗位要求: 應屆畢業(yè)生優(yōu)先 1.吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,不得有任職其他工作 2.邏輯表達清晰,對南寧及周邊城市熟悉 3.熟練使用辦公軟件 4.月休8天調(diào)休,能接受節(jié)假日的工作安排
2025-06-06
謝楨楨
選址開發(fā)
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
崗位職責: 1.日常與總部進行任務交流,工作溝通; 2.新開店的準備工作; 3.負責對區(qū)域內(nèi)的項目合同進行跟蹤和落款以及項款催收; 4.日常維護商場關(guān)系; 5.完成領(lǐng)導交辦的其他事務。 任職要求: 1.大專以上學歷,專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力; 上班時間:9.00-12.00 13.00-17.30 固定星期天休
2025-06-06
朱先生
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
職位描述: 1、按公司時效與政策要求正常推進項目開展; 2、負責相關(guān)物業(yè)信息,包括其地理位置、周邊市場條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、改造條件、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)狀況等,并調(diào)研周邊酒店相關(guān)經(jīng)營信息,出具項目報告 3、負責與業(yè)主和投資人談判,把控物業(yè)租金,匹配合適的投資人;并能積極協(xié)調(diào)項目設(shè)計、經(jīng)營考察和引導對接融資需求,按流程要求推進項目簽約;對接業(yè)主,完成簽約后項目付款、進場等后續(xù)事宜;對特殊項目的及時反饋需求與溝通,尋求支持 4、熟練使用辦公及工作軟件,及時完成項目信息錄入、立項及跟簽約、按時匯報; 5、維護和投資人的關(guān)系;保持與投資人的粘性,針對已落地項目,幫助投資人協(xié)調(diào)在施,在營工作中的問題;針對短期未落地項目,積極聯(lián)系,掌握實時動態(tài)。 6、主動參與培訓,及時學習更新并熟連掌握業(yè)務知識與公司政策。 任職要求: 1、具備至少一年的招商、物業(yè)中介、酒店開發(fā)等工作經(jīng)驗,有成功簽約酒店項目者優(yōu)先、帶項目入職條 件者可匹配更好待遇; 2、良好的表達溝通能力與問題解決能力; 3、能夠吃苦耐勞,適應出差,具備廣泛的地點適應性, 4、富有激情,勇于挑戰(zhàn)壓力和高薪。 職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、良好晉升平臺 職位亮點:新品牌事業(yè)部重點項目,向上發(fā)展空間大
2025-06-05
選址開發(fā)
7000-12000元
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責所轄區(qū)域的新店選址及市場調(diào)研工作 2、熟悉商圈的分布,掌握店址及周邊商戶租金、營業(yè)額等相關(guān)信息; 3、協(xié)助加盟商完成加盟門店店面選址、評估、簽約、續(xù)簽 4、協(xié)助公司完成直營店門店的開發(fā)、選址、續(xù)簽工作。觀察競爭對手動向并及時向部門領(lǐng)導匯報 任職要求: 1、熟悉廣西區(qū)域市場,各區(qū)域商街市場規(guī)劃; 2、自己有車,可獨立開發(fā)拓展門店及團隊管理; 3、 具備良好的溝通表達能力和談判技巧,計劃、執(zhí)行能力強 4、對工作有激情,積極主動、認真負責。 5、有母嬰、手機店、房地產(chǎn)銷售,選址經(jīng)驗的優(yōu)先 福利:五險一金+工齡獎金+節(jié)假日福利
2025-06-05
賀湘西
南寧-良慶區(qū)
廣西美宜佳商貿(mào)有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
溝通鋪位的租金,租期及轉(zhuǎn)讓費用
2025-06-05
覃女士
HR
選址專員
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
老百姓大藥房連鎖(廣西)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
位要求: 1、專業(yè)不限,22-40歲,身體健康; 2、有選址、拓展相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通、談判能力,熱衷零售行業(yè)門店選址工作。 4、可接受出差。 崗位職責:選址、租金談判、市場調(diào)研分析,負責廣西區(qū)域內(nèi)尋找合適鋪面等; [福利]: 入職簽訂正式勞動合同; 享有五險一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險、住房公積金;
2025-06-04
人力資源部
新店專員
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
老百姓大藥房連鎖(廣西)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
【任職要求】 1、大專及以上學歷,有1-3年及以上運營管理工作經(jīng)驗(店長管理經(jīng)驗優(yōu)先); 2、具備較強的學習能力、數(shù)據(jù)處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、為人正直公正,嚴厲嚴謹,具有較強的責任心。 【工作職責】 1、協(xié)助新店籌備、開業(yè)及其向后管理; 2、適應開店、巡店工作模式; 3、新店損益數(shù)據(jù)跟進; 4、搬遷店、改造店、閉店的等相關(guān)跟進工作。
2025-06-04
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
老百姓健康藥房連鎖(廣西)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責: 1、根據(jù)公司年度加盟店拓展計劃,完成責任區(qū)域藥店轉(zhuǎn)加盟及新開加盟店任務; 2、負責市場調(diào)研、店鋪選址、店鋪租賃及已開藥店轉(zhuǎn)加盟談判等事宜; 3、不定期市場調(diào)研與規(guī)劃,做好信息收集、反饋; 4、加盟商開發(fā)及客情維護與跟進。 任職要求: 1、中專及以上學歷,專業(yè)不限,有連鎖選址經(jīng)驗等(連鎖藥店、奶茶店、便利店選址經(jīng)驗優(yōu)先); 2、具有較強的表達溝通、協(xié)調(diào)及談判能力,責任心強; 3、熟練操作基本的辦公軟件,能適應出差、外勤的工作方式。
2025-06-03
劉道鑫
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責所轄區(qū)域的新店選址及市場調(diào)研工作 2、熟悉商圈的分布,掌握店址及周邊商戶租金、營業(yè)額等相關(guān)信息; 3、協(xié)助加盟商完成加盟門店店面選址、評估、簽約、續(xù)簽 4、協(xié)助公司完成直營店門店的開發(fā)、選址、續(xù)簽工作。觀察競爭對手動向并及時向部門領(lǐng)導匯報 任職要求: 1、熟悉廣西區(qū)域市場,各區(qū)域商街市場規(guī)劃; 2、自己有車,可獨立開發(fā)拓展門店及團隊管理; 3、 具備良好的溝通表達能力和談判技巧,計劃、執(zhí)行能力強 4、對工作有激情,積極主動、認真負責。 5、有母嬰、手機店、房地產(chǎn)銷售,選址經(jīng)驗的優(yōu)先 福利:五險一金+工齡獎金+節(jié)假日福利
2025-06-03
賀湘西
四川茶姬企業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
四川茶姬企業(yè)管理有限公司
所在行業(yè)
成立時間 4年(2021年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --

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霸王茶姬店長-桂林文化宮店

¥8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

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¥11000-18000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
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