職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助加盟商的店鋪選址、店面布局規(guī)劃、形象建設(shè)和形象改造工作。
2、負(fù)責(zé)加盟店鋪的促銷方案制定、實(shí)施、跟進(jìn)、反饋工作。
3、協(xié)助加盟商落實(shí)產(chǎn)品促銷和效果追蹤。
4、及時(shí)向上級(jí)提交各門店銷售報(bào)表及分析報(bào)表。
5、其他店面運(yùn)營(yíng)管理工作。
任職要求:
1、28-45歲,本科以上學(xué)歷。
2、5年以上連鎖店面相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備門店管理和規(guī)劃能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行店面方案規(guī)劃,并可提出合理性建議。
4、具備一對(duì)多的演講能力,熟練操作使用辦公軟件。
5、具有良好的談判和溝通技巧,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、熱愛母嬰行業(yè),從事過母嬰行業(yè)連鎖加盟招商經(jīng)理的優(yōu)先考慮。
公司簡(jiǎn)介
公司簡(jiǎn)介
廣西康貝子桂母嬰健康管理集團(tuán)創(chuàng)立于2005年,廣西首家專業(yè)催乳機(jī)構(gòu).國(guó)內(nèi)最早的專業(yè)催乳機(jī)構(gòu)之一.由創(chuàng)始人--覃子桂(廣西第一位持證催乳師.催乳師導(dǎo)師)領(lǐng)銜主理.覃子桂2001年起師從其母親學(xué)習(xí)祖?zhèn)鞔呷槭址?長(zhǎng)期專注研究催乳技術(shù).*保健.產(chǎn)后康復(fù).母嬰保健領(lǐng)域,十余年實(shí)踐中曾多次到哈爾濱.北京.杭州.廣州.長(zhǎng)沙.成都.濟(jì)南等地學(xué)習(xí)交流.結(jié)合現(xiàn)代流行的催乳技術(shù).創(chuàng)立了獨(dú)一無二的覃氏無痛催乳手法.
2008年開始實(shí)行師徒式催乳技術(shù)傳授.2011年公司獲得人力資源和社會(huì)保障部授權(quán)廣西首家催乳師培訓(xùn)基地.相繼開展產(chǎn)后康復(fù)按摩.小兒推拿.灸療.母嬰保健(高端月嫂).哺乳顧問等培訓(xùn)項(xiàng)目.2011年8月覃子桂老師受聘中華婦幼健康促進(jìn)聯(lián)盟廣西理事,多次接受國(guó)內(nèi)知名媒體<當(dāng)代生活報(bào)>.<南國(guó)早報(bào)>.<新桂女報(bào)>.<上海商業(yè)雜志>專訪.<廣西電視臺(tái)>.<南寧電視臺(tái)>.<中央電視臺(tái)>相關(guān)欄目錄制.獲得<中國(guó)百?gòu)?qiáng)牛商互聯(lián)網(wǎng)+示范基地>.<網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷牛企聯(lián)盟>.<全國(guó)百?gòu)?qiáng)牛商>.<南寧市優(yōu)秀家政企業(yè)>等榮譽(yù)稱號(hào).
公司秉承:懷大愛之心.鑄精湛技藝的核心價(jià)值觀.只做好事.少做錯(cuò)事.不做壞事.為客戶提供物超所值的服務(wù)宗旨.為中國(guó)家庭主婦就業(yè)和創(chuàng)業(yè)提供最好的幫助.加盟店面已在南寧.桂林.貴港.玉林.防城港.岑溪.湖南等地開花結(jié)果.收益頗厚.公司現(xiàn)有學(xué)校培訓(xùn)場(chǎng)地1500多平方.采用理論+實(shí)踐+市場(chǎng)營(yíng)銷的辦學(xué)模式.憑借強(qiáng)大的師資力量.深厚的顧客基礎(chǔ).嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)制度,2008年開展培訓(xùn)課程項(xiàng)目至今.學(xué)員遍布廣西乃至自全區(qū)各地及周邊省份.為廣大培訓(xùn)學(xué)員創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)和創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì).為母嬰健康行業(yè)輸送各類專業(yè)人才100000多人.獲得廣大顧客一致好評(píng).
我們將致力于構(gòu)建立體化.全方位的現(xiàn)代家庭服務(wù)產(chǎn)業(yè)體系.集家庭服務(wù)新職位研發(fā)與培訓(xùn).高端家庭服務(wù)人才輸出.企業(yè)管理咨詢.一站式母嬰健康服務(wù)中心商業(yè)模式設(shè)計(jì)為一體.連鎖加盟+電商平臺(tái)+商學(xué)院運(yùn)營(yíng)模式.為母嬰健康領(lǐng)域提供服務(wù)技術(shù)人才培訓(xùn).管理人員培訓(xùn).高端家政人員培訓(xùn).為家庭服務(wù)行業(yè)輸出高端技能.管理型人才.提供企業(yè)管理咨詢.移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)020技術(shù)平臺(tái)開發(fā)與系統(tǒng)服務(wù).為中國(guó)廣大創(chuàng)業(yè)者提供最好的幫助.立志打造中國(guó)一流的現(xiàn)代化家庭服務(wù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)平臺(tái).
職業(yè)培訓(xùn)
技能人員培訓(xùn):哺乳顧問.催乳師.哺乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師.產(chǎn)后康復(fù)師.小兒推拿師.灸療師.母嬰保健師.育嬰師.早教.五行視力.一指私密等.
管理人員培訓(xùn):家政門店店長(zhǎng).母嬰健康服務(wù)店店長(zhǎng).家政培訓(xùn)師.母嬰職業(yè)培訓(xùn)師.家政職業(yè)經(jīng)理人.店面運(yùn)營(yíng)管理等
加盟輸出
康貝子桂集團(tuán)打造以母嬰健康領(lǐng)域?yàn)橹行?培訓(xùn)+服務(wù)+產(chǎn)品零售一體化的連鎖擴(kuò)張模式.保姆式整體店面管理輸出.從管理.運(yùn)營(yíng).網(wǎng)絡(luò)給予全方位支持.另有康貝子桂商學(xué)院為合作伙伴提供團(tuán)隊(duì)打造.運(yùn)營(yíng)管理.新品提升培訓(xùn)等為加盟商創(chuàng)業(yè)和持續(xù)盈利保駕護(hù)航.
歡迎各位有志之士.加人康貝子桂.共創(chuàng)輝煌.
培訓(xùn)/加盟/招商熱線:400-833-5288
學(xué)校地址:南寧市青秀區(qū)東葛路18-1號(hào)嘉和自由空間大廈A座6層
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南寧-青秀區(qū)廣西上訊科技發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、目標(biāo)管理分解 區(qū)域整體銷售目標(biāo)分解追蹤,且匹配到門店:并且對(duì)專賣店銷售目標(biāo)、拉新目標(biāo)、活動(dòng)推廣、銷售額目標(biāo)進(jìn)行有效分解追蹤。 2、營(yíng)銷策劃組織落地執(zhí)行: a.針對(duì)區(qū)域特性規(guī)劃全年分解到季度到月度的營(yíng)銷主題活動(dòng) b.牽頭組織區(qū)域內(nèi)開業(yè)活動(dòng)、推廣活動(dòng)等,輸出有效活動(dòng)方案以及激勵(lì)政策,協(xié)同溝通代理商落地,協(xié)助門店有效執(zhí)行成功且有效活動(dòng)方案能做到區(qū)域復(fù)制橫推; 3、培訓(xùn)教練: 掌握科大訊飛品牌產(chǎn)品特點(diǎn)、賣點(diǎn)、利益點(diǎn)企業(yè)文化、核心價(jià)值觀及使命 4、具備組織籌備中、小型會(huì)議,和培訓(xùn)能力; a.具備現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)銷售演練、教練能力;d.具備基礎(chǔ)銷售課件、競(jìng)品應(yīng)對(duì)、優(yōu)秀案例總結(jié)提煉能力; 5、用戶維護(hù)運(yùn)營(yíng): a.老用戶服務(wù)方案輸出制定、且有效宣貫、執(zhí)行追蹤落地; b、新用戶挖掘、結(jié)合新媒體、自媒體、實(shí)體門店推廣宣傳等工具輸出有效的拉新方案,協(xié)同區(qū)域、督導(dǎo)老師進(jìn)行有效落地執(zhí)行;2025-06-17136022188@qq.com
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商超運(yùn)營(yíng)經(jīng)理9000-14000元南寧-江南區(qū)主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理3~5家800~1000坪的全品類超市,確保門店的日常運(yùn)營(yíng)順暢。 2、執(zhí)行公司制定的運(yùn)營(yíng)策略,提升門店的銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)份額。 3、監(jiān)督門店的庫(kù)存管理、商品陳列、價(jià)格策略和促銷活動(dòng),確保商品的高效流通和顧客滿意度。 4、協(xié)助生鮮板塊的運(yùn)營(yíng)管理,確保生鮮產(chǎn)品的質(zhì)量和供應(yīng)鏈的高效運(yùn)作。 5、領(lǐng)導(dǎo)和管理門店團(tuán)隊(duì),提供指導(dǎo)和支持,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成。 6、分析門店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)措施,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效率。 7、確保門店遵守公司的政策和流程,以及相關(guān)的法律法規(guī)。 8、定期向部長(zhǎng)匯報(bào)門店運(yùn)營(yíng)情況,提供數(shù)據(jù)支持和改進(jìn)建議。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,商業(yè)管理、零售管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少3年以上商超管理經(jīng)驗(yàn),有連鎖超市或大型零售企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 4、熟悉商超運(yùn)營(yíng)的基本環(huán)節(jié),包括庫(kù)存管理、商品陳列、價(jià)格策略和促銷活動(dòng)。 5、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與門店團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)商有效合作。 6、具備一定的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力,能夠應(yīng)對(duì)日常運(yùn)營(yíng)挑戰(zhàn)。 7、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力。2025-06-17賀湘西
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區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理12000-15000元南寧江西煌上煌集團(tuán)食品股份有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、戰(zhàn)區(qū)年度目標(biāo)制定本區(qū)域年度營(yíng)銷計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施,達(dá)成年度任務(wù) 2、做好戰(zhàn)區(qū)年度各類指標(biāo)的分解,實(shí)現(xiàn)銷售額、毛利及毛利率、費(fèi)用額及費(fèi)用率,利潤(rùn)額及利潤(rùn)率達(dá)成 3、深度研究調(diào)研所轄區(qū)域消費(fèi)者/產(chǎn)品/渠道/社會(huì)等特點(diǎn),制定戰(zhàn)區(qū)中長(zhǎng)期市場(chǎng)規(guī)劃和行動(dòng)計(jì)劃 4、根據(jù)公司下發(fā)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)門店的標(biāo)準(zhǔn)化管理,包括但不限于物品、人員、產(chǎn)品、現(xiàn)場(chǎng)5S管理,全面提升門店盈利能力、信息化水平、門店形象,確保老店業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成 5、負(fù)責(zé)所轄?wèi)?zhàn)區(qū)加盟商團(tuán)隊(duì)管理,包括新加盟商引進(jìn)以及老加盟商優(yōu)化調(diào)整,加盟商委員會(huì)組建及管理,提升整個(gè)加盟商隊(duì)伍的經(jīng)營(yíng)管理水平,提升加盟商的向心力負(fù)責(zé)整個(gè)戰(zhàn)區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括人才招聘、培訓(xùn)、輪崗、晉升等,提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和工作勝任力,提升團(tuán)隊(duì)組織文化水平 6、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,提升部門整體工作能力及職業(yè)素養(yǎng),做好戰(zhàn)區(qū)內(nèi)部人員優(yōu)化和后備銷售人才的培養(yǎng); 7、處理突發(fā)事項(xiàng)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2025-06-16雷*生
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高新急聘運(yùn)營(yíng)經(jīng)理10000-13000元南寧-良慶區(qū)伙伴掌柜(廣西)科技集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容: 日常工作與客戶聯(lián)系預(yù)約好(提供客戶存量精確資源),上門服務(wù)完成展業(yè),給予客戶安裝更換機(jī)器設(shè)備,引導(dǎo)講解產(chǎn)品使用問題服務(wù)客戶做好維護(hù)工作 工作展業(yè)無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個(gè)個(gè)問,寒冬炎夏無需風(fēng)吹日曬 面試通過 入職后師傅一對(duì)一帶 實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)培訓(xùn),直至完全上手為止,當(dāng)天試崗 當(dāng)天可入職 面試通過,符合公司要求,試崗?fù)ㄟ^正式入職,入職滿一個(gè)月,薪資5000(保底)+提成+獎(jiǎng)金補(bǔ)貼+長(zhǎng)期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優(yōu)秀員工基本15000-30000到手工資(工資現(xiàn)結(jié)日結(jié),出業(yè)績(jī)馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過,如工作需要調(diào)動(dòng)至附近城市的話,公司提供酒店住宿(費(fèi)用全報(bào)銷) 另獎(jiǎng)金補(bǔ)貼,高溫補(bǔ)貼,年終獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng),團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng) 【工作時(shí)間】 早10晚6,月調(diào)休4-6天,國(guó)家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報(bào)道,提前完成工作,可提前下班回家 任職條件 1、18~35歲,男女不限 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維反應(yīng)敏捷、自信,堅(jiān)韌,有上進(jìn)心,具備良好的語言溝通及表達(dá)能力,富親和力 3、有C1駕駛證并自帶車的優(yōu)先 想了解的打開聊天窗口微我 工作地點(diǎn):南寧市、廣西省內(nèi) 面試地址:南寧良慶區(qū)五象航洋城3號(hào)樓31樓3128,伙伴掌柜集團(tuán) (地鐵3號(hào)線4號(hào)線總部基地站C出口,出來右手邊 三號(hào)樓 宜尚酒店入口)2025-06-16鐘經(jīng)理
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線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)理6000-11000元南寧-江南區(qū)廣西愛民餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、有運(yùn)營(yíng)連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn),分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù),尋找差異化,持續(xù)提升店鋪流量。 2、負(fù)責(zé)品牌在大眾點(diǎn)評(píng)、口碑等平臺(tái)的線上運(yùn)營(yíng),熟悉大眾點(diǎn)評(píng)系統(tǒng)操作及運(yùn)營(yíng)規(guī)則,了解各大眾點(diǎn)評(píng)平臺(tái)特性,巧用大眾點(diǎn)評(píng)各項(xiàng)功能和門店的銷售額,包括對(duì)門店的平臺(tái)流量獲取、線上活動(dòng)策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細(xì)化運(yùn)營(yíng)工作。 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價(jià)執(zhí)行(或調(diào)教自動(dòng)化投放工具),從而達(dá)成最優(yōu)投放效果,定期進(jìn)行推廣復(fù)盤,根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時(shí)做相應(yīng)調(diào)整。 4、對(duì)線上門店進(jìn)行管理及運(yùn)營(yíng),維護(hù)品牌。根據(jù)品牌策略/活動(dòng)節(jié)奏/門店情況,進(jìn)行頁(yè)面維護(hù)更新。 5、持續(xù)對(duì)品牌口碑進(jìn)行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報(bào)告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)制定戰(zhàn)略方針。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;美團(tuán)系優(yōu)先 3、 一年以上大眾點(diǎn)評(píng)或類似平臺(tái)店鋪操作及管理經(jīng)驗(yàn),有成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、主動(dòng)性強(qiáng),有強(qiáng)烈的企圖心和上進(jìn)心,具有團(tuán)隊(duì)合作精神、自驅(qū)力和抗壓能力 7-12k2025-06-16林女士
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廣西作業(yè)幫智能硬件運(yùn)營(yíng)經(jīng)理5000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西銘瑞科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé):維護(hù)和開發(fā) 崗位福利:五險(xiǎn) 教育背景: 大專以上學(xué)歷 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 1 -3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 崗位經(jīng)驗(yàn): 從事數(shù)碼通訊和教育行業(yè)優(yōu)先2025-06-13劉祥武
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項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理6000-10000元南寧-青秀區(qū)-金湖帝景廣西優(yōu)樂俊智能機(jī)器人有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)柳州教育項(xiàng)目的實(shí)施管理工作 2.配合人工智能教育項(xiàng)目策劃,推動(dòng)和確保柳州項(xiàng)目人工智能教育項(xiàng)目各類活動(dòng)的順利完成,產(chǎn)生項(xiàng)目成果,項(xiàng)目產(chǎn)出 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目執(zhí)行,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,解決項(xiàng)目管理中的問題 4.引導(dǎo),發(fā)現(xiàn),滿足項(xiàng)目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負(fù)責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)并建立公司方案資源庫(kù),對(duì)方案內(nèi)容進(jìn)行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.進(jìn)行人工智能相關(guān)的業(yè)務(wù)拓展 7.上級(jí)安排的其他工作 任職要求: 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè),K12教育,steam教育,人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷,三年以上教育相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 4.有較強(qiáng)的溝通,組織,協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語言及書面表達(dá)能力 6.工作條理性強(qiáng),項(xiàng)目文檔能力強(qiáng),具備很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先,從事教育信息化項(xiàng)目者優(yōu)先,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利待遇及休息: 1、福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日禮品、團(tuán)建、每年體檢 2、周末雙休、法定節(jié)假日正常休2025-06-12吳女士
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運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(玉林市)4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西千景酒店集團(tuán)有限公司酒店/旅游任職要求: 2年以上連鎖酒店或4星級(jí)酒店店總或運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。2025-06-10趙女士
南寧相關(guān)熱門崗位
運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理門店運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理連鎖管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理連鎖門店管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)主管連鎖門店運(yùn)營(yíng)零售運(yùn)營(yíng)管理餐飲運(yùn)營(yíng)管理區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理崗運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)主管業(yè)務(wù)管理經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理主管運(yùn)營(yíng)維護(hù)主管經(jīng)營(yíng)主管互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)策劃藥店運(yùn)營(yíng)公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理營(yíng)運(yùn)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理人員運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理主管流程運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)大區(qū)經(jīng)理門店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)理高級(jí)運(yùn)營(yíng)管理景區(qū)管理

- 廣西康貝子桂健康管理有限公司
- 所在行業(yè) 服飾/服裝/健康
- 成立時(shí)間 10年(2015年5月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --