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職位描述

按照各部門的招聘要求,進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及初試人員的邀約和初面工作;
任職要求:
1、有招聘工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn),專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、接受實(shí)習(xí)生,實(shí)習(xí)生非人力資源專業(yè)的請(qǐng)勿投遞,謝謝!
3、性格平和、有親和力、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),為人處事踏實(shí)、能吃苦、學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)、積極向上;有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
上班時(shí)間:2023年5月-8月
薪資3000+招聘提成

公司簡(jiǎn)介

南寧市中南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校是經(jīng)廣西壯族自治區(qū)教育廳評(píng)審合格,由南寧市教育局主管的集學(xué)歷教育、職業(yè)培訓(xùn)、大專函授于一體的全日制中等專業(yè)學(xué)校,學(xué)校位于廣西壯族自治區(qū)首府南寧市東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)里建大道18號(hào);南寧中南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校系以突出技能培訓(xùn)特色為主的非學(xué)歷教育的學(xué)校(學(xué)制為2個(gè)月以上至一年半以內(nèi)的短期技能培訓(xùn))這兩所學(xué)校的前身都是廣西電子研究所培訓(xùn)中心、南寧電子研究所培訓(xùn)中心。我校辦學(xué)歷史悠久,創(chuàng)辦于1985年,26年來,連續(xù)四次榮獲全國(guó)先進(jìn)學(xué)校稱號(hào),連續(xù)十次榮獲自治區(qū)和南寧市先進(jìn)學(xué)校稱號(hào)。由于成績(jī)顯著,多年來,國(guó)家、自治區(qū)、南寧市有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)多次到我校視察指導(dǎo)工作、我校還先后接待過多批全國(guó)各地慕名參觀學(xué)習(xí)的考察團(tuán)體,有上海浦東新區(qū)職業(yè)學(xué)校校長(zhǎng)考察團(tuán)、廣東商貿(mào)人力資源考察團(tuán)、河北省石家莊市的職業(yè)技術(shù)學(xué)校校長(zhǎng)考察團(tuán)等學(xué)習(xí)參觀團(tuán)體,他們都一致認(rèn)為“不虛此行,受益匪淺”。全國(guó)各地媒體也紛紛報(bào)道我校的辦學(xué)事跡。2005年12月陸仁洪校長(zhǎng)獲南寧市民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)?!笆选毙iL(zhǎng)的殊榮,2006年3月10日國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部領(lǐng)導(dǎo)到我校調(diào)研視察,高度肯定了我校的辦學(xué)成績(jī)。23年來,我校為社會(huì)培養(yǎng)了數(shù)萬名各種專業(yè)技術(shù)人才。
學(xué)校本著“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生一切”的服務(wù)宗旨。讓學(xué)生真正體驗(yàn)家一般的溫暖、父母一樣的關(guān)懷。通過我校特設(shè)的“親情化溝通平臺(tái)”, 全面掌握了解每一位學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)和成長(zhǎng)動(dòng)態(tài),從而培養(yǎng)學(xué)生的“自我管理、自我服務(wù)、自我教育”意識(shí),充分發(fā)揮準(zhǔn)軍事化管理,創(chuàng)新育人的全新人才培養(yǎng)模式。學(xué)校主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才市場(chǎng)需求,適時(shí)調(diào)整和拓展專業(yè)服務(wù)方向,扶持特色學(xué)科,發(fā)展優(yōu)勢(shì)專業(yè),增設(shè)新型專業(yè),優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),擴(kuò)大專業(yè)適應(yīng)面,形成多學(xué)科相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)布局。
堅(jiān)持創(chuàng)業(yè)教育,為學(xué)生個(gè)性發(fā)展、創(chuàng)新能力培養(yǎng)提供良好條件。在學(xué)生中全面推行“1+X證書”教育,完成學(xué)歷教育的同時(shí),學(xué)生還會(huì)取得相關(guān)的特長(zhǎng)職業(yè)技能證書。一手學(xué)歷證書,一手多項(xiàng)特長(zhǎng)職業(yè)技能證書,既有文憑優(yōu)勢(shì),又有實(shí)踐特長(zhǎng),形成了“學(xué)有專長(zhǎng)”、“一專多能”的人才培養(yǎng)特色。學(xué)校師資力量雄厚,有一批由工程師、高級(jí)技師、講師為骨干的師資隊(duì)伍。學(xué)校一貫堅(jiān)持:“質(zhì)量第一,學(xué)生至上,爭(zhēng)創(chuàng)一流”的辦學(xué)宗旨,貫徹從理論到實(shí)踐,從實(shí)踐到理論反復(fù)循環(huán)的教學(xué)方式,大大激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,教學(xué)質(zhì)量不斷提高。
為保證學(xué)生能夠順利就業(yè),學(xué)校專門設(shè)立多種完善的就業(yè)安置服務(wù)體系,與廣東、廣西許多知名品牌企業(yè)實(shí)行校企合作,并實(shí)行五年跟蹤安置服務(wù),多年來學(xué)生就業(yè)率高達(dá)100%。先進(jìn)、完備的教學(xué)設(shè)施、科學(xué)的管理機(jī)制、雄厚的師資、完善的人才培養(yǎng)體系、可靠的就業(yè)保障措施,我校正以矯健的步伐努力與國(guó)際教育接軌。歡迎廣大有志青年加入“中南理工”大隊(duì)伍中!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀路 查看上班路線

可能感興趣的職位

招聘專員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金):5000-6000,根據(jù)個(gè)人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時(shí)間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎(jiǎng)、多種帶薪假期、旅游團(tuán)建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個(gè)非常有愛,氛圍融洽的團(tuán)隊(duì),我們的理念是分享比擁有重要,所以想學(xué)習(xí)都會(huì)有一定的機(jī)會(huì)。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專 業(yè)﹔ 2、熟練運(yùn)用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國(guó)家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動(dòng)人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長(zhǎng)兩個(gè)及以上模塊工作﹔ 5、熟知招聘工作流程及招聘渠道,熟練使用各種招聘測(cè)評(píng)工具和面試技巧。 你需要做的: 1、負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)、區(qū)內(nèi)各市/縣人才市場(chǎng)、微信訂閱號(hào)、員工內(nèi)部介紹、校園招聘會(huì)、校企合作(包括學(xué)生會(huì)勤工儉學(xué)生)、勞務(wù)外包、中介、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)等渠道的開發(fā)和管理。 2、制定招聘計(jì)劃,每日更新缺編、試工、入職、提離數(shù)據(jù)。 3、信息發(fā)布:根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)更新并同步所有渠道的對(duì)外招聘信息,包括招聘的崗位、薪資、崗位職責(zé)、勝任條件等。 4、主要負(fù)責(zé)基層員工的面試,對(duì)中高層管理崗可以在忙得過來的情況下進(jìn)行初面,復(fù)試交人事經(jīng)理;面試結(jié)束,做好應(yīng)聘者和試工部門的通知工作,并跟進(jìn)試工情況。 5、配合人事經(jīng)理建立和優(yōu)化招聘相關(guān)的制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn),以及日常登記和可以實(shí)時(shí)更新、實(shí)時(shí)提取數(shù)據(jù)的表格。 6、搭建公司人才庫并與人才庫中的人才保持聯(lián)系。
2025-07-28
人事部
招聘專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位概述:負(fù)責(zé)配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計(jì)劃,完成空缺職位的招聘; 2、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、組織面試、復(fù)試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; 4、維護(hù)并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道,開拓有效新渠道; 5、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有1年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn); 2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ); 3、有目標(biāo)感,對(duì)自我成長(zhǎng)有較高期望,積極樂觀,溝通能力強(qiáng),反應(yīng)靈敏。 員工福利:帶薪假期+社會(huì)保險(xiǎn)+生日福利+員工培訓(xùn)+團(tuán)建活動(dòng)等 薪酬區(qū)間:3.5-5K 工作時(shí)間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休) 工作地點(diǎn):柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期10棟1-15
2025-07-28
譚堅(jiān)
招聘專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé) 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常招聘工作,主要包括篩選簡(jiǎn)歷,安排面試,跟進(jìn)入職等; 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃; 3、招聘渠道管理和維護(hù),并實(shí)時(shí)擴(kuò)大新的招聘渠道,善于與各部門及員工溝通,更好地理解崗位信息,篩選合適人 才; 4、協(xié)助上級(jí)完成需求崗位的職務(wù)說明書; 5、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫,發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),有招聘營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、較好的人際溝通協(xié)調(diào)、處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力; 3、熟練掌握OFFICE等辦公軟件。
2025-07-28
盧女士
招聘
4000-7000元
南寧-良慶區(qū)
一、任職要求: 1、性別:不限 2、年齡:22-30歲 3、學(xué)歷:人力資源及管理類專業(yè)大專以上學(xué)歷 4、經(jīng)歷:1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)。 5、基本要求: ①具有良好的道德品質(zhì),具備人力資源相關(guān)知識(shí)和技能。 ②性格外向,親和力強(qiáng)。 6、特殊技能: ①熟練操作電腦等辦公設(shè)備。 二、主要崗位職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)辦理招聘、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、考核、轉(zhuǎn)正和各項(xiàng)人力資源具體工作。 2.?負(fù)責(zé)公司人事檔案的存放和管理。 3.?負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,辦理職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退等具體人事工作。 4.?計(jì)算員工薪資、福利,負(fù)責(zé)薪酬與福利調(diào)查。 5.?執(zhí)行公司各類規(guī)章制度,處理員工獎(jiǎng)罰事宜。 6.?幫助建立積極的員工關(guān)系,組織實(shí)施員工的各類活動(dòng)。 7.?完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù) 三、1、早9.30晚6.30下班,月調(diào)休4-5天,國(guó)家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 2、薪資待遇:試用期無責(zé)底薪3000+提成,轉(zhuǎn)正無責(zé)底薪3500+提成+五險(xiǎn)+日常福利 3、面試地址:南寧良慶區(qū)五象航洋城3號(hào)樓31樓3128,伙伴掌柜集團(tuán) (地鐵3號(hào)線4號(hào)線總部基地站C出口,出來右手邊 三號(hào)樓 宜尚酒店入口) 工作地址:南寧良慶區(qū)五象航洋城3號(hào)樓31樓3128,伙伴掌柜集團(tuán) (地鐵3號(hào)線4號(hào)線總部基地站C出口,出來右手邊 三號(hào)樓 宜尚酒店入口)
2025-07-28
鐘經(jīng)理
校園兼職
2000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé):校園活動(dòng)策劃、合作 任職要求:有大學(xué)學(xué)生組織有任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,例如:學(xué)生會(huì)、青協(xié)、社團(tuán)負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人等 崗位福利: 1.底薪+績(jī)效+活動(dòng)獎(jiǎng)金,節(jié)假日福利 2.可開實(shí)習(xí)證明 3.工作地點(diǎn)線上,在本校即可
2025-07-26
李登
南寧-青秀區(qū)
中專以上 18-28歲
招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會(huì)基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時(shí)間和面試地點(diǎn)。 工作時(shí)間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責(zé)底薪加,餐補(bǔ),交通,績(jī)效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會(huì)定期組織聚餐,戶外活動(dòng),娛樂等多種項(xiàng)目。 有意者可直接投遞簡(jiǎn)歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。
2025-07-24
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
【工作內(nèi)容】 1、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別、篩選工作,合理及時(shí)安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護(hù)招聘渠道,及時(shí)更新發(fā)布招聘廣告、推動(dòng)和選擇相關(guān)專場(chǎng)招聘會(huì),管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,具備招聘經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對(duì)工作負(fù)責(zé); 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級(jí) 專員/助理
2025-07-22
劉楠
招聘主管
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
#注:偶爾需要跑門店,不能接受者請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。# 一、崗位職責(zé): 1、開發(fā)、維護(hù)各招聘渠道,優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率,負(fù)責(zé)招聘信息發(fā)布和更新,篩選簡(jiǎn)歷、面試邀約、面試安排、人員初試等; 2、負(fù)責(zé)建立健全公司的招聘流程和招聘評(píng)估體系,統(tǒng)籌公司招聘工作。 3、根據(jù)年度招聘策略及規(guī)劃,統(tǒng)籌管理公司年度招聘預(yù)算; 4、建立穩(wěn)定的校企合作,完成校園招聘,滿足新開店人員的批量招聘需求和公司快速發(fā)展的人才儲(chǔ)備需求; 5、收集行業(yè)人才清單,建立公司人才庫; 6、定期輸出招聘總結(jié),包括月度/季度/年度的招聘工作分析報(bào)告,對(duì)公司當(dāng)前招聘存在的問題做整體的梳理并提出改進(jìn)建議; 二、任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理或相關(guān)專業(yè); 2、5年以上HR領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)高端人才的引進(jìn)和挖掘具有較強(qiáng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉校園招聘,能獨(dú)立組織并開展校招活動(dòng),有校招經(jīng)歷者優(yōu)先; 5、優(yōu)秀邏輯思維,對(duì)人力資源管理事務(wù)性工作有嫻熟的處理技巧,熟悉招聘流程及各種招聘渠道; 6、富有親和力,人際敏感性強(qiáng),優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。 三、薪資待遇: 1、每月收入:6000-8000(底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+加班費(fèi)),根據(jù)個(gè)人能力定薪,老板說公司不缺錢,缺人才! 2、團(tuán)隊(duì)全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、國(guó)家法定節(jié)假日休息。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時(shí)間10:00-18:30,公司包午餐。
2025-07-19
人事部
招聘專員
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城
崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司安排完成各個(gè)門店的招聘工作。 2、維護(hù)與候選人的關(guān)系,保持長(zhǎng)期溝通。 崗位要求 1、中專及以上學(xué)歷,有1年左右銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、有良好表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有強(qiáng)烈目標(biāo)感,善于與人打交道。
2025-07-18
張敏
南寧市中南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市中南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校
所在行業(yè) 電子/電器/學(xué)校
成立時(shí)間 17年(2007年10月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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