職位描述
一、崗位職責
1、負責開發(fā)及維護跨境電商物流大客戶;
2、維護政府、海關等部門的商務關系;
3、協(xié)調(diào)解決跨境電商物流異常情況;
4、開發(fā)跨境電商物流產(chǎn)品及解決方案,推動公司各個項目的開展。
二、崗位要求
1、大專以上學歷,具有國際物流或報關、國際貿(mào)易、跨境電商物流等相關從業(yè)經(jīng)驗;
2、性格外向,善于溝通交流,學習能力強,公關及交際能力強;
3、市場能力強,有責任心,善于應變,思維敏捷;
4、具有一定的管理能力及項目運營能力;
公司簡介
廣西協(xié)成物流有限公司成立于2017年7月,注冊地位于南寧綜合保稅區(qū)。公司依托中國(廣西)自由貿(mào)易試驗區(qū)、中國(南寧)跨境電子商務綜合試驗區(qū)及南寧綜合保稅區(qū)的政策疊加優(yōu)勢,致力于面向東南亞、歐美等地區(qū)市場,主營業(yè)務涵蓋了跨境電商物流及通關服務、進出口國際快件、跨境電商平臺運營、國內(nèi)外電商倉儲集貨及跨境電商系統(tǒng)技術服務等。
目前,公司在南寧、廈門、深圳、昆明、河內(nèi)、曼谷、吉隆坡等城市均已設立分支機構,團隊規(guī)模超100人,在全國范圍內(nèi)組建形成了一支成熟、專業(yè)的跨境電商隊伍。
主營業(yè)務
1.跨境電商報關服務
提供全年365天24小時跨境電商9610、9710、9810及1210的報關服務。配備自有的跨境電商申報系統(tǒng),為南寧市商務部門提供準確的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,報關的服務及專業(yè)度得到政府部門、海關及市場客戶的高度認可。
跨境電商通關服務區(qū)域:南寧綜合保稅區(qū)跨境電商監(jiān)管中心、南寧吳圩機場跨境電商監(jiān)管中心、憑祥綜合保稅區(qū)跨境電商公共清關中心及昆明、廈門等多地的跨境電商監(jiān)管中心。
2.進出口國際快件業(yè)務
具有國際快件資質(zhì),為廣西首家本土的國際快件企業(yè),承接了東南亞、歐美、日韓及澳新等進口國際快件的清關配送及出口國際快件業(yè)務。
3.跨境電商物流服務
公司設有跨境電商國內(nèi)集貨倉,提供跨境電商集貨、分揀、報關、跨境運輸、國外清關及配送至消費者的一站式跨境電商物流服務。
4.跨境電商平臺運營
Lazada、Shopee及Tiki等東南亞大型跨境電商平臺認證賣家,自主銷售廣西特色品牌產(chǎn)品,成功帶動本土品牌走向國際市場,同時為市場提供品牌孵化、運營、銷售、指導等服務。
5.跨境電商系統(tǒng)技術服務
擁有強大的系統(tǒng)技術研發(fā)團隊,在跨境電商數(shù)據(jù)申報、端口對接、系統(tǒng)開發(fā)等領域經(jīng)驗豐富,為全國各大海關監(jiān)管場所、跨境電商企業(yè)提供跨境電商的硬件及軟件服務。
6.海外倉業(yè)務
在越南河內(nèi)、泰國曼谷、馬來西亞吉隆坡等地均設有海外倉,為國內(nèi)跨境電商客戶提供海外倉儲、分揀及配送服務。
7.國際空運包機業(yè)務
公司參與投資多個東南亞航線的全貨機項目,為跨境電商客戶提供豐富的空運物流渠道。
8.跨境電商綜合物流解決方案
根據(jù)不同跨境電商企業(yè)的個性需求,在口岸對接、通關模式選擇、運輸方式、倉儲分揀、清關配送及系統(tǒng)支持等領域,量身定制專業(yè)的跨境電商綜合物流解決方案,為企業(yè)降本增效。
核心優(yōu)勢
1.精英級的業(yè)務團隊
擁有成熟、專業(yè)的跨境電商業(yè)務及技術團隊,規(guī)模超過100人,定期組織全員參加跨境電商物流及各類國際物流業(yè)務培訓,確保團隊具備優(yōu)秀的綜合業(yè)務服務水平。
2.堅實的倉儲設施基礎
投資運營國內(nèi)集貨倉及海外倉,主要分布在南寧及東南亞國家等地,配套先進的分揀線、X光機、倉儲系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等智能化倉儲設施及設備。
3.先進的信息化技術支持
擁有自主研發(fā)的跨境電商申報系統(tǒng)、智能倉儲管理系統(tǒng)、監(jiān)管中心場站管理系統(tǒng),在跨境電商數(shù)據(jù)申報、端口對接、系統(tǒng)開發(fā)等領域經(jīng)驗豐富。
4.齊全的運營牌照與資質(zhì)認證
具有國際快遞經(jīng)營業(yè)務許資質(zhì)
使命
遵循“搭平臺、打通道、理關務、聚產(chǎn)業(yè)”的企業(yè)使命,充分運用廣西自貿(mào)區(qū)賦予的平臺及政策優(yōu)勢、南寧跨境電商綜試區(qū)面向東盟國家的區(qū)位優(yōu)勢,專注做好跨境電商物流及通關服務,協(xié)助當?shù)卣罱ü讲⒏挥懈偁幜Φ目缇畴娚淌袌龌脚_;打通海、陸、空、鐵、郵等多元化的物流通道;理順跨境電商通關模式及效率,降低通關成本;以全面的優(yōu)勢聚攏跨境電商各個業(yè)態(tài),最終行成產(chǎn)業(yè)集群,協(xié)同發(fā)展。
愿景
緊隨國際貿(mào)易全球化、自由化大趨勢,努力發(fā)展成為“一帶一路”、“RCEP”時代最優(yōu)質(zhì)的跨境電商通關綜合服務商。
價值觀
客戶第一 團隊合作 擁抱變化 激情 敬業(yè) 誠信
主要成績
2020年完成跨境電商出口報關業(yè)務800萬單,出口總額4.50億元人民幣。
2021年完成跨境電商出口報關業(yè)務7000萬單,出口總額45億元人民幣。
2022年上半年完成跨境電商出口報關業(yè)務6900萬單,出口總額50億元人民幣。
目前,公司已肩負廣西自貿(mào)區(qū)70%以上的跨境電商出口報關任務。
大事跡
2018年7月
啟動南寧首票進口國際快件業(yè)務。一批來自澳大利亞的奶粉通過我司順利的以快件模式通關并配送,打通了南寧海關進出口國際快件的通關模式,為南寧綜合保稅區(qū)新增了國際快件的通關業(yè)態(tài)。
2019年12月
我司啟動了廣西首票出口跨境電商陸海聯(lián)運業(yè)務,打通了廣西出口跨境電商的陸海聯(lián)運的物流通路。加強了廣西自貿(mào)區(qū)南寧片區(qū)與欽州片區(qū)的業(yè)務聯(lián)動,推進
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)南寧綜合保稅區(qū)5號樓507(廣西協(xié)成物流有限公司) 查看上班路線
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儲備副總經(jīng)理(廣西)15000-30000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 根據(jù)集團(本部位于廈門)發(fā)展需要,先期在集團參加為期3-6個月儲備副總學習班,集中學習專業(yè)知識和技能,熟悉集團架構、業(yè)務模式及各版塊基礎知識,經(jīng)理論與實戰(zhàn)充分培養(yǎng)后,結(jié)合個人意愿和集團實際需求分配至集團下屬醫(yī)院擔任副總經(jīng)理(職責如下)。 1、依據(jù)醫(yī)院營銷策略、市場信息及銷售計劃,制定醫(yī)院營銷方案各階段工作目標。 2、根據(jù)醫(yī)院年度經(jīng)營計劃,配合學科發(fā)展、組織策劃市場活動、服務銷售活動并執(zhí)行,保證實現(xiàn)醫(yī)院營銷策略及營銷各項目標。 3、負責醫(yī)院所在地區(qū)的品牌戰(zhàn)略和推廣、市場調(diào)研、營銷策略、媒介公關、銷售預算和績效的分析管理。 4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務運營,監(jiān)測指標,完成運營審計,建立業(yè)務運作體系,提升業(yè)務營運效益。 5、編制年度、季度、月度市場營銷計劃、預算,進行實施、分析與控制,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,完成公司年度業(yè)務計劃。 6、完成醫(yī)院總經(jīng)理臨時交辦的任務。 任職資格: 1、本科畢業(yè)5年及以上,或碩士畢業(yè)3年及以上,營銷、公共管理、眼視光學、臨床、護理、人力、工商管理、財務等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、有10人以上團隊管理經(jīng)驗,擔任部門負責人及以上崗位優(yōu)先,年齡35周歲及以下。 3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力以及出色的人際交往和社會活動能力、敏銳的洞察力。 4、熱愛眼科醫(yī)療行業(yè),能夠吃苦耐勞,具備深耕一線的精神。 5、此崗位為儲備干部崗,需能接受廣西等區(qū)域外派。11小時前蘇慶燦
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酒店總經(jīng)理(玉林區(qū)域)18000-20000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈雅斯特酒店(深圳)集團有限公司酒店/旅游(服從區(qū)域調(diào)配) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業(yè)務。主要職責包括: - 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者的關系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領導能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者保持良好的關系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務相關的法律、法規(guī)和政策。2025-06-18
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酒店總經(jīng)理(桂東北區(qū)域)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈雅斯特酒店(深圳)集團有限公司酒店/旅游(服從區(qū)域調(diào)配) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業(yè)務。主要職責包括: - 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者的關系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領導能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者保持良好的關系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務相關的法律、法規(guī)和政策。2025-06-18
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酒店總經(jīng)理(梧州區(qū)域)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈雅斯特酒店(深圳)集團有限公司酒店/旅游(服從區(qū)域調(diào)配) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負責管理和領導一家連鎖酒店的業(yè)務。主要職責包括: - 管理和維護酒店的運營和財務狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者的關系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學歷及以上,年齡40對以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領導能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應商、客戶和其他利益相關者保持良好的關系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務相關的法律、法規(guī)和政策。2025-06-18
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總經(jīng)理15000-25000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)集團公司下達的年度經(jīng)營目標,制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成目標; 2、與經(jīng)營的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 3、定期向集團匯報4S店經(jīng)營情況,為集團公司決策提供支持; 4、認真貫徹落實集團下達的方針、政策并以此為基礎制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、與當?shù)叵嚓P部門保持良好的關系。 任職資格: 1、大專以上學歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力。2025-06-17黃凡
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汽車4s店總經(jīng)理(秀廂店)20000-30000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗; 4、有汽車相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場2025-06-17黃凡
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4s店總經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件本集團經(jīng)營6個品牌:凱迪拉克、別克、雪佛蘭、零跑、問界、智己 備注:獨立品牌獨立公司 1、負責品牌汽車4S店全面管理工作; 2、負責經(jīng)營管理目標實現(xiàn); 3、有汽車銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先考濾;2025-06-17黃凡
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汽車4s店總經(jīng)理(新能源)20000-30000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經(jīng)營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗; 4、有汽車相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場2025-06-17黃凡
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總裁/總經(jīng)理/董事長助理5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西頂航信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位要求: 1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項工作,處理日常事務; 2、協(xié)助總經(jīng)理進行商務活動,做好各項匯報,聯(lián)絡工作; 3、負責總經(jīng)理有關文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料的督辦、處理與反饋,傳達上級領導命令,督促落實、跟蹤反饋工作; 4、協(xié)助做好訪客接待、會議和活動事務安排,人脈的維系與管理; 5、完成總經(jīng)理授權與交辦的其他工作。 任職資格: 1、行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關專業(yè)本科學歷; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標準; 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會寫文案,熟練使用辦公軟件; 5、有工程行業(yè)總經(jīng)理助理或秘書相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、持有C1駕照,2年以上駕齡,能接受出差及應酬。2025-06-16黃小姐
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家裝監(jiān)理5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西齊家典尚建筑裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材工作職責(底薪3000+提成+獎勵,綜合薪資5000+) 1、接受公司工程主管的工作安排,熟悉施工圖,負責整個項目的裝修 2、對承建方實施計劃和進度進行檢查并記錄; 3、發(fā)現(xiàn)問題及時取證,匯總匯報工程經(jīng)理; 4、檢查施工是否按設計圖及相關標準,工藝、施工工序; 5、在施工過程中認真對待每一個環(huán)節(jié),嚴把原材料及施工質(zhì)量關,保證質(zhì)量,不留問題,及時發(fā)現(xiàn)和正確處理施工中出現(xiàn)的技術問題; 我們的優(yōu)勢 6、公司提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)合作資源,客戶轉(zhuǎn)換率高。 7、目前公司在擴大發(fā)展階段,對人才的培養(yǎng)非常的重視,入職后有一系列的專業(yè)培訓。 8、公司在五象基地有3000平的辦公場所,內(nèi)設高端的家裝展廳,高大上的辦公環(huán)境等。 9、晉升發(fā)展途徑:工程監(jiān)理-工程主管-工程經(jīng)理-工程總監(jiān)-分店總經(jīng)理 崗位要求 1、有家裝經(jīng)驗2年及以上,否則勿投簡歷; 2、年齡要求23~30歲,學歷大專以上; 3、有良好的客戶服務意識,看好家裝行業(yè)目前市場趨勢; 4、溝通協(xié)調(diào)能力強,具有一定的應變能力; 5、能吃苦耐勞,有上進心,具有強烈的集體榮譽感,樂于團隊協(xié)作,有奉獻精神。 5、薪資福利 國家節(jié)假日,節(jié)日福利,生日福利,員工活動 上班時間8:50~18:002025-06-16張女士
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總經(jīng)理公司總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總裁ceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO執(zhí)行總經(jīng)理項目總經(jīng)理店總經(jīng)理酒店總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理行政總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理公司高管工廠總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理集團ceo4s店總經(jīng)理商業(yè)項目總經(jīng)理基金公司總經(jīng)理企業(yè)高管餐飲總經(jīng)理分公司ceo汽車4s店總經(jīng)理軟裝總經(jīng)理集團公司總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理投融資總經(jīng)理文旅項目總經(jīng)理中端酒店總經(jīng)理房地產(chǎn)項目總經(jīng)理

- 廣西協(xié)成物流有限公司
- 所在行業(yè) 物流
- 成立時間 7年(2017年7月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10-30人