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平南客戶管理招聘

桂聘提供2025年6月平南客戶管理最新招聘,平均工資約為4266元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-06
楊釗南
1.講解公司產(chǎn)品的細(xì)節(jié)與功能。
2.針對(duì)客戶進(jìn)行分析與管理。
3.對(duì)市場(chǎng)的發(fā)展與規(guī)劃有一定的想法。
2025-05-31
張禮岳
崗位職責(zé):
1.熟悉鈑金工作流程和工位、設(shè)備工具的使用,有鈑金工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2.能獨(dú)立完成工作,不斷提高自身的維修技能,維修過程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)悟能力;
3.日常維修過程中,與服務(wù)顧問做好維修進(jìn)度的溝通,提高客戶滿意度;
任職要求:
1.有車行或4S店同崗工作經(jīng)驗(yàn),汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.持C1駕照,能吃苦耐勞,為人踏實(shí)誠懇,服從團(tuán)隊(duì)管理、具備團(tuán)隊(duì)凝聚力;
職位招聘1-2人
要求:
1.年齡:30-35歲
2.學(xué)歷:大專以上
3.具有2年以上大型商業(yè)招商、招租工作經(jīng)驗(yàn)、有豐富的品牌資源;
4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商流程知識(shí)、能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動(dòng)態(tài),有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識(shí),對(duì)商業(yè)項(xiàng)目招商各階段工作都熟悉運(yùn)用;
5.具有較強(qiáng)的溝通能力和人際洞察力,工作執(zhí)行力強(qiáng);工作積極主動(dòng),自律性強(qiáng),吃苦耐勞,工作勤勉,踏實(shí),有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
6.能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力;
7.誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè);
8.熟悉掌握辦公軟件,熟悉CAD,PHOTOSHOP等制圖軟件者優(yōu)先。
職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場(chǎng)相關(guān)情況及商場(chǎng)定位等信息制定招商目標(biāo);
2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作;
3.負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù);
4.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
5.審核商戶規(guī)模實(shí)力,完成招商任務(wù);
2025-05-31
崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場(chǎng)相關(guān)情況及商場(chǎng)定位等信息制定招商目標(biāo); 2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作; 3.負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù); 4.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系
2025-05-31
陳柏樺
熟悉五金行業(yè),要求有照明 墻壁開關(guān) 移動(dòng)排插相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn),能快速上手熟悉產(chǎn)品,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧,服從公司管理安排 工作要求: 1.上下班拍照打卡,不早退不遲到 2.完成公司紅圈打卡要求 …… 3.負(fù)責(zé)住家附近20公里內(nèi)的網(wǎng)點(diǎn)維護(hù) 4.開發(fā)新客戶,負(fù)責(zé)現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)與售后。
2025-05-31
鄧彤
負(fù)責(zé)店面客戶對(duì)接,引導(dǎo),講解,簽單,日常數(shù)據(jù)分析處理,店面衛(wèi)生管理,開拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
共招兩名,需懂水性會(huì)救人,有救生證薪資+500 1、需要有游泳救生員證(硬性要求); 2、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)所有游船的日常運(yùn)營(yíng)工作; 3、引導(dǎo)游客租船維護(hù)客情解決客戶問題; 4、負(fù)責(zé)處理景區(qū)游船日常維護(hù)管理完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù) …… 崗位要求: 1、引導(dǎo)游客租船維護(hù)客情解決客戶問題。 2、日常維護(hù)游船運(yùn)營(yíng)情況和游船安全情況。 3、工作性質(zhì)屬于戶外工作。

機(jī)修工

4000-8000元
貴港-平南縣 1人 汽車維修 瀏覽:2
2025-05-31
陸遠(yuǎn)德
負(fù)責(zé)車輛維修現(xiàn)場(chǎng)的安全管理和維護(hù)。 5. 負(fù)責(zé)車輛維修質(zhì)量的檢查和保證。 任職要求: 1. 具備汽車機(jī)修相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟悉汽車維修流程和技術(shù)。 2. …… 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與客戶和同事進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。 3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性,能夠承擔(dān)工作壓力和工作量。 4.
2025-05-31
韋興東
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)售前、售后客服團(tuán)隊(duì)的整體管理,每天監(jiān)督客服聊天記錄,抽檢聊天服務(wù)質(zhì)量,做好客服的排班安排,根據(jù)店鋪實(shí)時(shí)客流狀況及客服接待能力,調(diào)整客服接待量及替補(bǔ)工作,確??头棵刻旃ぷ饔行?、順暢 …… 、高效; 2、參與制定并執(zhí)行客服流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、客服工作計(jì)劃、日常員工激勵(lì)和績(jī)效考核管理; 3、處理產(chǎn)品售前、售后的疑難問題,善于發(fā)現(xiàn)后服務(wù)操作流程中的缺陷問題并及時(shí)進(jìn)行優(yōu)化,有能力妥善處理中差評(píng), …… 針對(duì)客戶常見及共性問題及每期推廣活動(dòng),不斷更新客服話術(shù),并做出更新; 4、具備優(yōu)秀的問題分析與解決能力、較強(qiáng)的應(yīng)變能力和善后處理能力,能獨(dú)立處理售前、售后、投訴等業(yè)務(wù); 5、負(fù)責(zé)售前、售后服務(wù)成本的控制 …… 包括應(yīng)對(duì)策略制定,及時(shí)與相關(guān)部門溝通解決問題; 6、有分析以及培訓(xùn)能力,定期培訓(xùn)提高新老員工的綜合素質(zhì),定期進(jìn)行員工服務(wù)培訓(xùn)以及客服問題處理預(yù)案的制定; 7、負(fù)責(zé)通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)維護(hù)客戶關(guān)系,并持續(xù)提高客戶滿意度
1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)所有智能代步車日常運(yùn)營(yíng)工作; 2、引導(dǎo)游客租車維護(hù)客情解決客戶問題; 3、負(fù)責(zé)處理景區(qū)代步車輛日常維護(hù)管理完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)制定智能代步車的階段性運(yùn)營(yíng)活動(dòng); 崗位要求: …… 1、有一定銷售意識(shí),服務(wù)意識(shí) 2、引導(dǎo)游客租車維護(hù)客情解決客戶問題。
2025-05-31
韋興東
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)售前、售后客服團(tuán)隊(duì)的整體管理,每天監(jiān)督客服聊天記錄,抽檢聊天服務(wù)質(zhì)量,做好客服的排班安排,根據(jù)店鋪實(shí)時(shí)客流狀況及客服接待能力,調(diào)整客服接待量及替補(bǔ)工作,確??头棵刻旃ぷ饔行颉㈨槙?…… 、高效; 2、參與制定并執(zhí)行客服流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、客服工作計(jì)劃、日常員工激勵(lì)和績(jī)效考核管理; 3、處理產(chǎn)品售前、售后的疑難問題,善于發(fā)現(xiàn)后服務(wù)操作流程中的缺陷問題并及時(shí)進(jìn)行優(yōu)化,有能力妥善處理中差評(píng), …… 針對(duì)客戶常見及共性問題及每期推廣活動(dòng),不斷更新客服話術(shù),并做出更新; 4、具備優(yōu)秀的問題分析與解決能力、較強(qiáng)的應(yīng)變能力和善后處理能力,能獨(dú)立處理售前、售后、投訴等業(yè)務(wù); 5、負(fù)責(zé)售前、售后服務(wù)成本的控制 …… 包括應(yīng)對(duì)策略制定,及時(shí)與相關(guān)部門溝通解決問題; 6、有分析以及培訓(xùn)能力,定期培訓(xùn)提高新老員工的綜合素質(zhì),定期進(jìn)行員工服務(wù)培訓(xùn)以及客服問題處理預(yù)案的制定; 7、負(fù)責(zé)通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)維護(hù)客戶關(guān)系,并持續(xù)提高客戶滿意度

儲(chǔ)備干部

4000-8000元
2025-05-31
韋興東
【在這里,您將會(huì)經(jīng)歷】 1、入職訓(xùn)練 - 初步了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展現(xiàn)狀,并迅速融入其中; 2、銷售管理:帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī),負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的分解、落實(shí); 3、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理、 …… 監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評(píng)估;制定客服服務(wù)規(guī)范、流程和制度;完善客戶常見問題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量; 4、客服培訓(xùn):制定客服培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對(duì)售后客服人員 …… (退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo); 5、客戶管理管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護(hù)相關(guān)辦法;利用通訊工具向客戶發(fā)送促銷季新品信息;維護(hù)客戶關(guān)系,增加客戶粘度; 6、服務(wù)管理:建立并優(yōu)化企業(yè)獨(dú)有的服務(wù)準(zhǔn)則 …… ,包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動(dòng)和監(jiān)督準(zhǔn)則的良好執(zhí)行; 7、店鋪日常操作的維護(hù)和管理:關(guān)注售前客服的訂單有效性和每日完成業(yè)績(jī);關(guān)注售后每日的退換貨、退款及各項(xiàng)售后問題處理;跟進(jìn)分析報(bào)表數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程提高轉(zhuǎn)化率 …… ; 8、針對(duì)客戶對(duì)產(chǎn)品的反饋,主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)變化,提出建設(shè)性方案或合理化建議; 9、管理和完善客服崗位的工作流程、服務(wù)規(guī)范以及績(jī)效考核方案,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),并熟悉績(jī)效KPI; 10、協(xié)助相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理和維護(hù)在線商品
1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)所有代步車的日常運(yùn)營(yíng)工作; 2、引導(dǎo)游客租代步車維護(hù)客情解決客戶問題; 3、負(fù)責(zé)處理景區(qū)游船日常維護(hù)管理完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)制定代步車的階段性運(yùn)營(yíng)活動(dòng); 5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析 …… 崗位要求: 1、引導(dǎo)游客租代步車維護(hù)客情解決客戶問題。 2、日常維護(hù)代步車運(yùn)營(yíng)情況和游船安全情況。 3、工作性質(zhì)屬于戶外工作。
約 13 個(gè)崗位

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貴港客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 40%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 40%
    5K
  • 6.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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