
平南信息安全招聘
桂聘提供2025年6月平南信息安全最新招聘,更多信息安全信息安全信息安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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樓面部長
3000-4000元13小時前陳智暉月休4天 月薪3000-4600
1.管理日常運營:負責(zé)會所樓面的日常管理,配
合領(lǐng)導(dǎo)實施運營工作,從容應(yīng)對突發(fā)情況,提高顧客滿意度。
2.制定和執(zhí)行標(biāo)準:完成制定的各項標(biāo)準,如服
務(wù)標(biāo)準、服務(wù)流程標(biāo)準、接待餐服務(wù)注意事項,并傳達、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達的各項規(guī)定及指令。
3.檢查和監(jiān)督:檢查所屬員工的出勤狀況、儀容
儀表,檢查餐廳擺設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生,確保服務(wù)質(zhì)量。
4.協(xié)調(diào)和培訓(xùn):組織接待知識培訓(xùn),督導(dǎo)員工認
真落實會所與部門規(guī)章制度,搞好班組間的協(xié)調(diào)。
5.處理問題和投訴:及時處理顧客抱怨和投訴,
收集并及時反饋工作中的各類信息,保持與廚房和其他部門的良好關(guān)系。
6.其他管理職責(zé):制定工作計劃及總結(jié),檢查服
務(wù)質(zhì)量、出品質(zhì)量,維護店內(nèi)設(shè)備,保持餐廳環(huán)境良好。
樓面部長的任職要求包括:
1.年齡和形象:通常要求20-30歲,形象氣質(zhì)
佳,
2.工作經(jīng)驗:具有酒店會所餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.能力和素質(zhì):工作積極主動,有出色的團隊組
織和協(xié)調(diào)能力,成熟穩(wěn)重;具有較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
4.其他要求:品行端正,懂得成本控制,熟悉人
事成本控制、營運成本控制;身體健康,精力充沛。 -
招商主管
5000-10000元13小時前要求:
1.年齡:30-35歲
2.學(xué)歷:大專以上
3.具有2年以上大型商業(yè)招商、招租工作經(jīng)驗、有豐富的品牌資源;
4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商流程知識、能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動態(tài),有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識,對商業(yè)項目招商各階段工作都熟悉運用;
5.具有較強的溝通能力和人際洞察力,工作執(zhí)行力強;工作積極主動,自律性強,吃苦耐勞,工作勤勉,踏實,有團隊意識;
6.能適應(yīng)高強度的工作壓力;
7.誠實守信、勤奮敬業(yè);
8.熟悉掌握辦公軟件,熟悉CAD,PHOTOSHOP等制圖軟件者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場相關(guān)情況及商場定位等信息制定招商目標(biāo);
2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作;
3.負責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù);
4.負責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
5.審核商戶規(guī)模實力,完成招商任務(wù); -
招商專員/招商主管
3000-4000元13小時前要求:
1.年齡:30-35歲
2.學(xué)歷:大專以上
3.具有2年以上大型商業(yè)招商、招租工作經(jīng)驗、有豐富的品牌資源;
4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商流程知識、能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動態(tài),有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識,對商業(yè)項目招商各階段工作都熟悉運用;
5.具有較強的溝通能力和人際洞察力,工作執(zhí)行力強;工作積極主動,自律性強,吃苦耐勞,工作勤勉,踏實,有團隊意識;
6.能適應(yīng)高強度的工作壓力;
7.誠實守信、勤奮敬業(yè);
8.熟悉掌握辦公軟件,熟悉CAD,PHOTOSHOP等制圖軟件者優(yōu)先。
職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場相關(guān)情況及商場定位等信息制定招商目標(biāo);
2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作;
3.負責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù);
4.負責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
5.審核商戶規(guī)模實力,完成招商任務(wù); -
區(qū)域合伙人
12000-20000元13小時前陳洪明2、跟進和追蹤經(jīng)銷商專職人員的進度,對人員信息真實性進行審核。 -
儲備干部
4000-8000元13小時前韋興東制定客服培訓(xùn)計劃并組織落實,通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對售后客服人員(退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo); 5、客戶管理:管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護相關(guān)辦法;利用通訊工具向客戶發(fā)送促銷季新品信息 …… 配合運營團隊執(zhí)行促銷方案,提升營銷的服務(wù)滿意度和好評率; 12、對于市場及淘寶等各種變動能立刻做出反應(yīng),及時調(diào)整人員結(jié)構(gòu)和工作安排;處理突發(fā)情況,制定預(yù)警機制和處理方法; 13、傳遞、執(zhí)行公司政策,各種店鋪活動等信息 -
醫(yī)藥OTC銷售代表
5000-10000元2025-06-07江經(jīng)德,院外藥房,母嬰店,理療中心等 崗位職責(zé): 1、負責(zé)所在區(qū)域產(chǎn)品的推廣與維護; 2、負責(zé)維護客情、開發(fā),售后并協(xié)助客戶端不斷提升消費者使用體驗; 3、負責(zé)終端客戶的收集,準確傳遞推廣產(chǎn)品的關(guān)鍵信息 -
醫(yī)療器械銷售精英
6000-11000元2025-06-06楊釗南我們的工作模式是體驗式營銷,公司會事先跟一些國家單位,企事業(yè)單位聯(lián)系好(比如工商局,公安局,學(xué)校等),你就把儀器帶到單位讓他們免費體驗,登記客戶信息,如果有客戶感覺效果好,想買,你就幫他下單,以及后期客戶的維護和跟進
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