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欽州安全培訓(xùn)招聘 logo

欽州安全培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年6月欽州安全培訓(xùn)最新招聘,欽南區(qū)195條欽北區(qū)24條,平均工資約為5666元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-06
胡杰章
職位概要
在公司戰(zhàn)略及營銷中心總體目標(biāo)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地區(qū)項(xiàng)目的服務(wù)、維護(hù)、開拓性工作;
2、落實(shí)機(jī)構(gòu)的通路建設(shè)、物價(jià)報(bào)批,舉辦各種類型的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動;
3、積極配合其他部門的工作,深入發(fā)掘各種銷售機(jī)會,完成各項(xiàng)工作指標(biāo);
4、鞏固大客戶長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,不斷提升客戶的忠誠度和滿意度,樹立公司品牌形象;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷,畢業(yè)生及有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、良好的職業(yè)形象和親和力;優(yōu)秀的表達(dá)能力與溝通能力;
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作熱情,能承受工作壓力;
4、熟練使用計(jì)算機(jī)日常辦公軟件。
2025-06-06
宋旌
崗位職責(zé)
1.客戶關(guān)系維護(hù):全力協(xié)助負(fù)責(zé)人構(gòu)建并穩(wěn)固與省市電信公司的緊密客情關(guān)系。定期策劃并組織高層互訪活動,增進(jìn)雙方高層的溝通與信任;積極開展多樣化的業(yè)務(wù)交流活動,深入挖掘電信公司在業(yè)務(wù)拓展、技術(shù)創(chuàng)新等方面的需求與戰(zhàn)略規(guī)劃,為雙方的深度合作筑牢根基,助力公司在電信領(lǐng)域的業(yè)務(wù)持續(xù)拓展。
2.融合渠道商機(jī)拓展與轉(zhuǎn)化:主動出擊,通過全面深入的市場調(diào)研、精準(zhǔn)細(xì)致的行業(yè)分析以及廣泛的人脈資源整合,深度挖掘融合渠道的潛在商機(jī)。與融合渠道合作伙伴建立高效暢通的溝通機(jī)制,及時(shí)分享市場信息與合作方案。依據(jù)不同商機(jī)的特點(diǎn),制定針對性強(qiáng)、切實(shí)可行的合作策略,推動商機(jī)順利轉(zhuǎn)化為實(shí)際業(yè)務(wù)成果,實(shí)現(xiàn)與合作伙伴的互利共贏,不斷提升公司在融合渠道市場的份額與影響力。
3.政企大客戶合作與銷售拓展:積極開拓本地政企大客戶資源,深入了解政企客戶在數(shù)字化轉(zhuǎn)型、信息化建設(shè)等方面的業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與核心需求。聯(lián)合公司內(nèi)部專業(yè)團(tuán)隊(duì),為政企大客戶量身定制個(gè)性化的解決方案,涵蓋產(chǎn)品組合、服務(wù)模式等多個(gè)維度。運(yùn)用專業(yè)的銷售技巧與卓越的服務(wù)能力,推動與政企大客戶的合作意向達(dá)成,確保銷售目標(biāo)的順利完成,顯著提升公司在政企市場的品牌知名度與美譽(yù)度。
4.其他對外業(yè)務(wù)拓展:密切關(guān)注市場動態(tài)與公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,主動承擔(dān)其他對外能力輸出及銷售工作。靈活運(yùn)用自身專業(yè)技能與資源優(yōu)勢,積極探索新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域與市場空間,為公司業(yè)務(wù)的多元化發(fā)展提供有力支持。根據(jù)不同業(yè)務(wù)場景與客戶需求,快速調(diào)整工作策略,高效完成各項(xiàng)銷售任務(wù),為公司創(chuàng)造更多的商業(yè)價(jià)值 。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有互聯(lián)網(wǎng)渠道管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉運(yùn)營商業(yè)務(wù),了解運(yùn)營商架構(gòu)者優(yōu)先。
2. 具有很強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、敏銳的洞察力和邏輯分析能力。
3.能熟練使用辦公信息化系統(tǒng)軟件,如WORD、EXCEL等,有一定的PPT寫作能力。
4. 具有拓展精神、創(chuàng)業(yè)精神,主動擔(dān)當(dāng)。
有收銀系統(tǒng)公司(思迅、銀豹等)、商戶拓展(美團(tuán)、餓了么等)、支付公司(通聯(lián)支付、拉卡拉、收錢吧等)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作時(shí)間:正常班務(wù),周末雙休,
年終激勵(lì),入職繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、有豐富的團(tuán)建活動及培訓(xùn)機(jī)會,晉升空間大,激勵(lì)制度健全。
此崗位需自備電腦,工資之外單獨(dú)發(fā)補(bǔ)貼。
需要提供本科學(xué)歷證明(學(xué)信網(wǎng)、民教網(wǎng)可查)
用工形式為派遣,介意勿擾?。。?
2025-06-06
馮老師
任職要求:
1、男女不限,本科以上學(xué)歷,英語專業(yè),特別優(yōu)秀可放寬至專科
2、大學(xué)英語六級或?qū)I(yè)四級以上,口語流利,發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)
3、長相甜美,性格活潑,喜歡孩子
4、為人正直,原則性強(qiáng),充滿正能量
待遇:底薪+綜合獎(jiǎng)金+課時(shí)費(fèi)+年資+高額續(xù)班獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+招生獎(jiǎng)=4000-5000
福利:社保+帶薪婚假+帶薪年假+帶薪產(chǎn)假+帶薪喪假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日禮品+父母生日紅包+個(gè)人生日紅包+旅游
2025-06-06
黃小姐
3.完整的培訓(xùn)體系,為員工提供通暢的晉升通道。
欽州-欽北區(qū)-萬國商業(yè)廣場 1人 餐飲 瀏覽:4
2025-06-06
韋延海
(10)遵照酒店的人事政策和人力資源計(jì)劃,制訂前廳部、客房部各級人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,以提升一線服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

營銷總監(jiān)

8000-12000元
欽州-欽北區(qū)-萬國商業(yè)廣場 1人 餐飲 瀏覽:3
2025-06-06
韋延海
管理市場營銷部的年度市場策略和市場計(jì)劃; 崗位要求 1、學(xué)歷要求:酒店管理或市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗(yàn)及年限:五年以上酒店?duì)I運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),五年以上酒店?duì)I銷管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、培訓(xùn) …… :戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財(cái)務(wù)管理及談判技巧等方面的培訓(xùn) 4、專業(yè)技能:對市場營銷工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系

樂高教師

3000-6000元
2025-06-06
裴劍華
1、崗位要求: ①、年齡20-35歲; ②、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ③、中專以上學(xué)歷,師范專業(yè)類優(yōu)先,有教學(xué) 驗(yàn)者優(yōu)先。

培訓(xùn)師

5000-8000元
2025-06-06
施文文
崗位職責(zé) 1、定期了解門店的培訓(xùn)需求,結(jié)合需求定制培訓(xùn)計(jì)劃2、 配合門店,策劃和組織培訓(xùn)及項(xiàng)目的開展,助力銷售業(yè)績的提升3、 負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營,包括培訓(xùn)組織,培訓(xùn)過程管控,培訓(xùn)后期數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),跟蹤培訓(xùn)效果反饋 …… ,對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)4、 建立定期培訓(xùn)檔案,對培訓(xùn)進(jìn)行復(fù)盤 任職條件 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者條件可放寬;?2、 培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)1年以上/零售管理經(jīng)驗(yàn)3年以上3、 具備良好的思維邏輯能力和表達(dá)能力

儲備店長

4000-8000元
2025-06-06
施文文
2、學(xué)習(xí)移動業(yè)務(wù)知識、手機(jī)銷售的專業(yè)性,要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成儲備店長銷售業(yè)績指標(biāo); 3、接受公司安排的培訓(xùn)(學(xué)習(xí)目標(biāo)管理、人員管理、日常引流管理、現(xiàn)場管理、店面兩會管理等門店管理技能),要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-06-06
彭國正
二、服務(wù)質(zhì)量提升:負(fù)責(zé)帶領(lǐng)門店服務(wù)團(tuán)隊(duì),通過定期培訓(xùn)、監(jiān)督與激勵(lì),提升服務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)水平,確保顧客用餐過程舒適、滿意,有效處理顧客投訴與反饋,維護(hù)品牌良好形象。? …… 五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)門店員工的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)工作,打造積極向上、高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供晉升機(jī)會與成長空間,定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。?
2025-06-06
林家濱
5、男女不限,包培訓(xùn),優(yōu)秀者保送比亞迪工廠提升培訓(xùn)進(jìn)修。 公司福利: 五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補(bǔ)貼、員工生日會 外出培訓(xùn)、團(tuán)體旅旅游、晉升平臺、團(tuán)建活動
2025-06-06
林家濱
靈山比亞迪4S店 招聘精兵強(qiáng)將 銷售顧問 薪資:3000-12000上不封頂 月休4天 包吃中餐 繳五險(xiǎn) 有年假 包培訓(xùn) 上班時(shí)間:早上8:30 下午6:00 公司福利: 五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、年資 …… 、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補(bǔ)貼、員工生日會 外出培訓(xùn)、團(tuán)體旅旅游、晉升平臺、團(tuán)建活動 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,男女不限,擁有良好個(gè)人形象;溝通協(xié)調(diào)能力交強(qiáng),;有C1駕照并能熟練駕駛。
2025-06-06
林家濱
比亞迪海洋網(wǎng)樂贏4S店正式進(jìn)駐靈山縣招聘精兵強(qiáng)將 銷售顧問薪資:3000-12000上不封頂月休4天 包吃中餐 繳五險(xiǎn) 有年假 包培訓(xùn)上班時(shí)間:早上8:30 下午5:30(夏季下午6:00)
2025-06-06
林家濱
靈山片區(qū)比亞迪4S店 招聘精兵強(qiáng)將 薪資:3000-12000上不封頂 月休4天 包吃中餐 繳五險(xiǎn) 有年假 包培訓(xùn) 上班時(shí)間:早上8:30 下午5:30(夏季下午6:00) 公司福利: 五險(xiǎn) …… 、意外險(xiǎn)、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補(bǔ)貼、員工生日會 外出培訓(xùn)、團(tuán)體旅旅游、晉升平臺、團(tuán)建活動 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,男女不限,擁有良好個(gè)人形象;溝通協(xié)調(diào)能力交強(qiáng),;有C1駕照并能熟練駕駛
2025-06-06
林家濱
靈山片區(qū)比亞迪4S店 招聘精兵強(qiáng)將 薪資:3000-12000上不封頂 月休4天 包吃中餐 繳五險(xiǎn) 有年假 包培訓(xùn) 上班時(shí)間:早上8:30 下午5:30(夏季下午6:00)
約 244 個(gè)崗位
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欽州生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 9K,最多人拿:6K-8K
  • 26.7%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 33.3%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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