
欽州財(cái)務(wù)專業(yè)招聘
桂聘提供2025年6月欽州財(cái)務(wù)專業(yè)最新招聘,欽南區(qū)18條浦北縣2條,平均工資約為4205元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多財(cái)務(wù)專業(yè)全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-06-06人力資源部崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、財(cái)務(wù)核算;
2.負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排稅費(fèi)申報(bào)事宜;
3.完成財(cái)務(wù)經(jīng)理臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù);
4.進(jìn)入公司有師傅傳幫帶。
任職要求:
1.會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2.具有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱以上證書,會(huì)計(jì)中級(jí)證書優(yōu)先;
3.具有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先; -
店長/樓面經(jīng)理
10000-13000元2025-06-06彭國正崗位職責(zé)?:
一、門店運(yùn)營管理:全面統(tǒng)籌門店的日常運(yùn)營,制定并執(zhí)行每日、每周、每月的工作計(jì)劃,確保門店各環(huán)節(jié)(如點(diǎn)餐、上菜、收銀等)順暢運(yùn)轉(zhuǎn),嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成銷售目標(biāo)與利潤指標(biāo)。?
二、服務(wù)質(zhì)量提升:負(fù)責(zé)帶領(lǐng)門店服務(wù)團(tuán)隊(duì),通過定期培訓(xùn)、監(jiān)督與激勵(lì),提升服務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)水平,確保顧客用餐過程舒適、滿意,有效處理顧客投訴與反饋,維護(hù)品牌良好形象。?
三、財(cái)務(wù)管理:監(jiān)控門店的財(cái)務(wù)狀況,包括成本控制(食材成本、人力成本、運(yùn)營成本等)、預(yù)算管理、營收分析等。定期進(jìn)行財(cái)務(wù)盤點(diǎn)與報(bào)表制作,識(shí)別經(jīng)營中的成本問題并提出改進(jìn)策略,提高門店經(jīng)營效益。?
四、營銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行:根據(jù)公司營銷策略與門店實(shí)際情況,策劃并執(zhí)行各類營銷活動(dòng),如節(jié)日促銷、新品推廣等。利用線上線下渠道進(jìn)行門店宣傳推廣,提升門店知名度與市場(chǎng)占有率,分析營銷活動(dòng)效果并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。?
五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)門店員工的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)工作,打造積極向上、高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供晉升機(jī)會(huì)與成長空間,定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。?
六、食品安全與衛(wèi)生管理:嚴(yán)格把控食材采購源頭,確保食材質(zhì)量安全。監(jiān)督廚房食品加工過程,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)范,定期對(duì)門店衛(wèi)生環(huán)境進(jìn)行檢查與整改,保障顧客用餐安全。?
七、門店設(shè)施維護(hù):管理門店內(nèi)設(shè)備設(shè)施(如廚房設(shè)備、桌椅、空調(diào)等)的日常維護(hù)與保養(yǎng),及時(shí)處理設(shè)備故障,確保門店正常運(yùn)營,合理安排門店裝修與布局調(diào)整,提升顧客用餐體驗(yàn)。?
任職要求?:
一、學(xué)歷與年齡:大專及以上學(xué)歷,年齡在 25 - 35 歲之間。?
二、工作經(jīng)驗(yàn):擁有 2 年以上中餐餐飲店長工作經(jīng)歷,熟悉中餐餐飲行業(yè)運(yùn)作全流程,有在 連鎖直營中餐企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、管理能力:具備卓越的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力,確保公司各項(xiàng)制度與決策在門店有效落實(shí);具備較強(qiáng)的應(yīng)變與決斷力,能迅速妥善處理門店運(yùn)營中的各類突發(fā)事件。?
四、溝通能力:出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能與員工、顧客、供應(yīng)商及公司各部門保持良好溝通;優(yōu)秀的客訴處理能力,能以顧客滿意為導(dǎo)向解決問題。?
五、財(cái)務(wù)能力:具備一定財(cái)務(wù)分析能力,能夠看懂財(cái)務(wù)報(bào)表,識(shí)別經(jīng)營中的財(cái)務(wù)問題并提出改進(jìn)措施,合理控制成本。?
六、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力:有創(chuàng)新精神,愿意嘗試新的經(jīng)營理念與方法,提升門店競(jìng)爭(zhēng)力;具備良好學(xué)習(xí)能力,能快速掌握公司新政策與行業(yè)新知識(shí)。
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七、其他:有過餐飲底層崗位(服務(wù)員、主管等)歷練經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;能夠適應(yīng)夜班工作與門店間的調(diào)動(dòng),與公司企業(yè)文化高度契合,抗壓能力強(qiáng) 。 -
高級(jí)會(huì)計(jì)師
3000-7000元2025-06-06施少杰【崗位責(zé)職】
1、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用報(bào)銷、財(cái)會(huì)管理工作。
2、負(fù)責(zé)定期對(duì)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行裝訂、歸檔,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料;
3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)、財(cái)務(wù)報(bào)表編制,配合完成各項(xiàng)審計(jì)工作。
4、負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算管理工作和資金管理工作。
【崗位要求】
1、全日制大專及以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。
2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉并能按照?qǐng)?zhí)行有關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)會(huì)計(jì)制度;
4、工作認(rèn)真細(xì)致,有良好的職業(yè)操守,保密性、責(zé)任感強(qiáng)。
【薪酬福利】面談 -
總經(jīng)理
15000-20000元2025-06-06黃水旺職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、銷售、行政、財(cái)務(wù)等管理,對(duì)銷售業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé); 2、制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)流程,制度規(guī)范; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和招商及團(tuán)隊(duì)管理; 4、組織好團(tuán)隊(duì)人員,發(fā)掘和對(duì)接客戶相關(guān)問題 …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,年齡不超過45周歲; 2、專業(yè)不限,醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、醫(yī)藥行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥行業(yè)控銷、商控、商銷特點(diǎn)并具有不低于3年以上藥企行業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn); -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-06-06毛慧芮3.協(xié)助店內(nèi)解決財(cái)務(wù)問題,內(nèi)控和稽核,提供專業(yè)的財(cái)務(wù)建議和支持。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效解決客戶的財(cái)務(wù)問題。 …… 2.對(duì)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件有良好的操作能力,能夠高效完成財(cái)務(wù)記錄和報(bào)告。 3.具備基本的財(cái)務(wù)知識(shí),對(duì)財(cái)務(wù)流程有一定的理解。 5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德。 -
會(huì)計(jì)
3000-5000元2025-06-06李鑫春1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)上崗證; 2、有三年以上相關(guān)專業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件; 4、能夠熟練使用Excel表及運(yùn)用各類函數(shù); -
駐店財(cái)務(wù)
3000-4000元2025-06-06馬紅志職位詳情: 1、申領(lǐng)發(fā)票、稅務(wù)申報(bào); 2、現(xiàn)金及銀行收付處理,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票; 3、財(cái)務(wù)文件歸檔和保管; 4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。 …… 任職資格: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)任職資格; 2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),一年以上一般納稅人工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng) -
2025-06-06勞晶晶并相應(yīng)做好每日每月臺(tái)賬 2、日常報(bào)銷結(jié)算工作,按要求核對(duì)并管理好報(bào)銷憑證 3、開具汽車銷售發(fā)票及增值稅發(fā)票 4、協(xié)助會(huì)計(jì)工作,提供相應(yīng)臺(tái)賬及報(bào)表 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求:1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先
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后勤實(shí)習(xí)生
2000元2025-06-06謝冰任職資格: 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷 2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí) 3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,性格開朗,積極主動(dòng); 4、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神 -
主辦會(huì)計(jì)
4000-8000元2025-06-05李俊華會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 熟悉國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn); 3. 熟練掌握Excel和財(cái)務(wù)軟件; 4. 具有良好的條理思維和分析能力; 5. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2025-06-02龐春宇【崗位職責(zé)】 1、結(jié)合總部工作計(jì)劃,在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)工作,提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的會(huì)計(jì) 核算和財(cái)務(wù)管理服務(wù); 2、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析,成本核算分析,為公司經(jīng)營管理決策提供詳實(shí)依據(jù) …… ; 3、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告,提出有效措施; 4、負(fù)責(zé)安排財(cái)稅顧問及客戶財(cái)務(wù)服務(wù)組的日常工作,并定期審核記賬過程,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤,檢查并督促外勤部 辦理外勤事宜; …… 5、輔助會(huì)計(jì)部解決客戶公司的專業(yè)財(cái)稅問題,陪同銷售部出訪重要意向客戶,促成簽單; 6、負(fù)責(zé)員工財(cái)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)、考核工作,提高財(cái)務(wù)、銷售人員的專業(yè)領(lǐng)域知識(shí); 7、不斷學(xué)習(xí)稅法內(nèi)容,確保稅務(wù)知識(shí)與時(shí)俱進(jìn), …… 財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職業(yè)資格證書; 2)優(yōu)劣:對(duì)公司運(yùn)營發(fā)展快速熟悉; 3)會(huì)計(jì)經(jīng)理崗位,分公司根據(jù)健康度模型設(shè)定,必須符合相關(guān)要求,且具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和高度的執(zhí)行力,個(gè) 人目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相一致 -
會(huì)計(jì)經(jīng)理
8000-10000元2025-06-02龐春宇崗位職責(zé) 1、結(jié)合總部工作計(jì)劃,在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)工作,提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的會(huì)計(jì) 核算和財(cái)務(wù)管理服務(wù); 2、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析,成本核算分析,為公司經(jīng)營管理決策提供詳實(shí)依據(jù) …… ; 3、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告,提出有效措施; 4、負(fù)責(zé)安排財(cái)稅顧問及客戶財(cái)務(wù)服務(wù)組的日常工作,并定期審核記賬過程,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤,檢查并督促外勤部 辦理外勤事宜 …… ; 5、輔助會(huì)計(jì)部解決客戶公司的專業(yè)財(cái)稅問題,促成簽單; 6、負(fù)責(zé)員工財(cái)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)、考核工作,提高財(cái)務(wù)、銷售人員的專業(yè)領(lǐng)域知識(shí); 7、不斷學(xué)習(xí)稅法內(nèi)容,確保稅務(wù)知識(shí)與時(shí)俱進(jìn),并積極有效培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員 …… 2、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)證書; 工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 雙休節(jié)假日 五險(xiǎn)一金 -
審計(jì)專員
4000-5000元2025-06-02龐春宇任職要求 1、財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷 2、2年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所或者企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國家財(cái)稅政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,對(duì)審計(jì)、稅收法規(guī)較精通;熟練掌握審計(jì)方法,審計(jì)流程,會(huì)計(jì)核算方法 -
審計(jì)主管
4000-6000元2025-06-02龐春宇任職要求 1、財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)證; 2、2年及以上全盤會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)報(bào)稅(增值稅、附加稅、企業(yè)所得稅匯算清繳等); 3、熟悉國家財(cái)稅政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,對(duì)審計(jì)、稅收法規(guī); -
審計(jì)經(jīng)理
4000-6000元2025-06-02龐春宇任職要求 1、財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、2年及以上全盤會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)報(bào)稅(增值稅、附加稅、企業(yè)所得稅匯算清繳等); 3、熟悉國家財(cái)稅政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,對(duì)審計(jì)、稅收法規(guī); 4、良好的計(jì)算機(jī)技能
欽州相關(guān)熱門崗位
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欽州財(cái)務(wù)專業(yè)招聘最新投遞
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蘇小姐投遞了 欽州快合財(cái)稅咨詢有限公司 的 后勤實(shí)習(xí)生 職位2025-05-22
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張小姐投遞了 建華建材(廣西)有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-05-08
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欽州會(huì)計(jì)招聘工資
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4205
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
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14.4%2K
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36.4%3K
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21%4K
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15.4%5K
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8.7%6K-8K
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2.1%8K-1W
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2.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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中專0.5%
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大專1%
欽州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專占0.5%,大專占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年1%
欽州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。