
欽州欽南區(qū)餐飲招聘
桂聘提供2025年6月欽州欽南區(qū)餐飲最新招聘,平均工資約為2691元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐飲餐飲服務員迎賓服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲項目經(jīng)理
7000-8000元22小時前劉耀武1、負責團餐項目的運營管理,落實公司經(jīng)營決策、計劃、保證日常工作有序進行,完成營業(yè)目標;
2、制定并執(zhí)行食堂運營相關的規(guī)章制度和運作流程;
3、了解項目運營、食材及人工成本并合理控制,對食物進行高標準管控,確保為甲方提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務;
4、負責項目人員管理,安排班次、合理分工,抓好員工隊伍的建設,確保項目正常運營;
5、與甲方保持溝通,督導、檢查現(xiàn)場工作,保
證就餐環(huán)境、服務質(zhì)量,提高顧客及甲方滿意
度;
6、保持工作區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生水準,加強部門安全服
務管理工作,落實食品、衛(wèi)生及消防安全工作;
7、指導餐飲服務設備得到適當?shù)氖褂茫S護及
更換,對項目管理提出建設性意見,為食堂創(chuàng)收做出合理的規(guī)劃;
8、完成上級領導安排的其他工作。 -
電工
6000-7000元22小時前周健彬日常工作安裝家裝用電和維護,按日計價200一天 -
生產(chǎn)車間主任
5000-6000元22小時前黃水旺車間主任崗位職責:
1、按照生產(chǎn)計劃組織車間生產(chǎn)負責本車間職工的勞動保護,組織落實車間安全教育和安全檢查;負責車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報;
2、負責組織實施GMP,保證生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量達到標準要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標準的制訂;
3、負責組織完成車間產(chǎn)品技術經(jīng)濟指標(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設備利用率、生產(chǎn)效率)的目標制訂、控制及統(tǒng)計分析;
4、負責組織車間的GMP檢查工作,負責本車間職工的工作指導,組織落實車間培訓計劃的制訂與實施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務技能;
5、負責組織落實車間工藝技術進步與驗證工作,負責組織落實車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負責車間的人事安排及考勤工作、物資計劃與領用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當造成人員、設備、物料、時間的浪費,在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負荷生產(chǎn),同時體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負責對員工的培訓工作,確保有針對性、及時有效
11、對新來的員工進行崗前培訓。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責、工作制度、安全知識及相關設備操作等。做到理論和實際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓計劃進行車間全體員工的培訓考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計劃下達合理、有效的生產(chǎn)指令,并對產(chǎn)品全過程進行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負責生產(chǎn)設備的現(xiàn)場管理工作
18、推進部門員工隊伍建設,選拔、配備、培養(yǎng)、指導、評價下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,有經(jīng)驗者可放寬到大專;就讀藥學、制藥工程、化學等理工類相關專業(yè);男女不限;具備扎實的專業(yè)基礎;
2、有工作經(jīng)驗者,薪酬可商議,如1-3年無菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及責任心,嚴謹細心,有較好的保密意識;
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領導交給的其他任務。
特被說明:
職位福利:
五險、年終獎金、通訊補貼、餐飲補貼、年度健康體檢、過節(jié)福利
聯(lián)系電話:*********** -
燒烤師傅
3000-4000元22小時前黃海明純利潤百分之五分紅提成 -
主管兼點菜
3000-4000元22小時前陳世禮1、有相關餐飲3年的管理經(jīng)驗優(yōu)先 2、有領導能力 3、要有點菜經(jīng)驗 4、有上進心,團團精神 -
廚師
4000-5000元22小時前劉耀武崗位職責: 負責大眾餐菜炒菜,根據(jù)需求按質(zhì)按量提供菜品,協(xié)助賣餐,做好崗位衛(wèi)生工作,重視食品安全衛(wèi)生 任職要求: 1.具有食堂經(jīng)驗2年以上 2.能做粵菜,川湘菜,廣西本地菜 3.注重食品安全規(guī)章制度 4.任勞任怨,服從安排 崗位福利: 上班時間7:00-13:00 15:00-18:30 月休4天 包吃包住 -
后廚
2000-3000元22小時前劉耀武崗位職責:主負責切配工作,開餐售餐收餐工作,檔口保潔,做好食品安全工作 任職要求:年齡要求18-40歲,持有餐飲健康證,能服從領導安排,手腳利索,不偷懶 崗位福利:固定工資2600,包吃包住,每個月 -
面點師
3000-4000元22小時前劉耀武行業(yè)經(jīng)驗:做過學校團餐的優(yōu)先錄取,有社會餐飲經(jīng)驗也可以 本崗位早上上班時間是固定的4:00,月休4天,輪休制,寒暑假跟隨學校安排放假。 -
洗碗工
2000-3000元22小時前劉耀武洗碗間洗碗,保持洗碗間衛(wèi)生 協(xié)助打飯 -
面包/烘焙師
3000-4000元22小時前劉耀武崗位職責:負責學校食堂早餐面包、點心制作,煮粥,煮豆?jié){。 任職要求:有一定的經(jīng)營意識,會做基礎的水包,面包4-6款,點心甜品2-3款 能接受上早班4點,只做早餐 -
餐廳/食堂經(jīng)理
7000-10000元22小時前劉耀武1,30~45歲,8年以上餐飲管理經(jīng)驗,5年以上大餐飲店長經(jīng)理經(jīng)驗。 2,良好的自我管理能力。事業(yè)心強,積極主動,目標清晰,結(jié)果導向,勇于承擔,情緒管理,勤奮好學,團隊協(xié)作。 …… 對餐飲小型美食廣場經(jīng)營品類熟悉為佳。 4,良好的管理能力(計劃,組織,協(xié)調(diào),領導,控制能力)及組織領導力,工作效率高。 5,具備發(fā)展為區(qū)域負責人的潛力和意愿。 -
食品餐飲主管
3000-4000元22小時前劉耀武協(xié)助食堂經(jīng)理對整個食堂的管理,工作勤快,認真負責,團隊意識強,有餐飲3年以上樓面服務管理經(jīng)驗。 -
食堂營運助理/餐飲店長助理
4000-6000元22小時前劉耀武25~40歲,熟悉辦公軟件,連鎖餐飲樓面主管三年以上經(jīng)驗,工作認真負責,服務意識良好,熟悉餐廳的服務技能與流程,熟悉餐廳的招聘、考勤排班等。 -
餐飲樓面主管
4000-5000元22小時前劉耀武連鎖餐飲5年以上工作經(jīng)驗,熟悉辦公軟件。 -
店長/樓面經(jīng)理
10000-13000元22小時前彭國正七、其他:有過餐飲底層崗位(服務員、主管等)歷練經(jīng)驗者優(yōu)先;能夠適應夜班工作與門店間的調(diào)動,與公司企業(yè)文化高度契合,抗壓能力強 。
欽州相關熱門崗位
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欽州欽南區(qū)餐飲招聘最新投遞
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陳小姐投遞了 欽州市八號公館餐飲管理有限公司 的 電工 職位2025-05-19
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欽州欽南區(qū)服務員招聘工資
¥
2691
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:2K
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47.5%2K
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46.7%3K
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3.3%4K
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1.7%5K
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0.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.2%
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本科0.8%
欽州欽南區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占99.2%,本科占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.2%
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5-10年0.8%
欽州欽南區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,5-10年占0.8%。