欽州產(chǎn)品培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年6月欽州產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘，欽南區(qū)56條欽北區(qū)6條，有五險(xiǎn)等，更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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飼料銷售
5000-6000元
2025-06-06
華濤1、工作區(qū)域：欽州市、防城港市、東興市、北海市；
2、年齡≤35歲，大專以上學(xué)歷；有農(nóng)牧行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)、農(nóng)資、獸藥等等方面的銷售經(jīng)驗(yàn)。
3、要有C1以上駕駛證、有交通工具【小車/摩托車均可］；
4、雙胞胎集團(tuán)報(bào)銷出差期間的住宿費(fèi)、油費(fèi)、車輛使用費(fèi)；
5、每月3-28號(hào)長(zhǎng)期外地出差，月底集中休假；接受長(zhǎng)時(shí)間出差，有事可以請(qǐng)假！
6、基本工資+差旅補(bǔ)貼+績(jī)效考核+獎(jiǎng)金提成每月不低于
1.1W，正常幅度在1.6W，優(yōu)秀者可達(dá)5W以上；
7、集團(tuán)會(huì)進(jìn)行統(tǒng)一入司培訓(xùn)，有專業(yè)的師傅進(jìn)行帶教，不收取任何費(fèi)用；
8、工作內(nèi)容：對(duì)新開(kāi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)飼料經(jīng)銷商進(jìn)行蹲點(diǎn)幫扶，跟隨客戶下鄉(xiāng)拜訪養(yǎng)殖戶，召開(kāi)營(yíng)銷活動(dòng)推廣產(chǎn)品。
9、廣西區(qū)域內(nèi)按照市場(chǎng)需求進(jìn)行就近分配，出差期間不允許回家。
10、雙胞胎集團(tuán)主管直聘，不會(huì)以任何理由收取費(fèi)用。 -
生產(chǎn)車間主任
5000-6000元
2025-06-06
黃水旺車間主任崗位職責(zé)：
1、按照生產(chǎn)計(jì)劃組織車間生產(chǎn)負(fù)責(zé)本車間職工的勞動(dòng)保護(hù)，組織落實(shí)車間安全教育和安全檢查;負(fù)責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報(bào);
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施GMP，保證生產(chǎn)過(guò)程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計(jì)分析;
4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作，負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo)，組織落實(shí)車間培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施，提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間工藝技術(shù)進(jìn)步與驗(yàn)證工作，負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負(fù)責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計(jì)劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員，使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn)，防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時(shí)間的浪費(fèi)，在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下，有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少，靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置，使各崗位人員發(fā)揮最大潛力，滿負(fù)荷生產(chǎn)，同時(shí)體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)工作，確保有針對(duì)性、及時(shí)有效
11、對(duì)新來(lái)的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識(shí)及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實(shí)際相結(jié)合。經(jīng)考試合格，新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范，精通車間各項(xiàng)工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令，并對(duì)產(chǎn)品全過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況，并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)管理工作
18、推進(jìn)部門(mén)員工隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)下屬員工，提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者可放寬到大專；就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè)；男女不限；具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)；
2、有工作經(jīng)驗(yàn)者，薪酬可商議，如1-3年無(wú)菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉精益化管理，GMP管理要求，有車間主任任職資歷等；
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，有較好的保密意識(shí)；
4、熟練使用office等辦公軟件；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說(shuō)明：
職位福利：
五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、年度健康體檢、過(guò)節(jié)福利
聯(lián)系電話：*********** -
放款經(jīng)理：小白+5K無(wú)責(zé)+高提成+平均收入1W+
5000-10000元
2025-06-06
李外放款經(jīng)理：可小白+5K無(wú)責(zé)+高提成+平均收入1W+
崗位職責(zé)：
1、全國(guó)連鎖十幾家門(mén)店，專注銀行正規(guī)產(chǎn)品，保護(hù)客戶征信，遠(yuǎn)離網(wǎng)貸；
2、公司在各大平臺(tái)投放廣告，提供精準(zhǔn)客戶資源，銷售負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜；
3、無(wú)責(zé)底薪5K+高提成40%+日常獎(jiǎng)金+下午茶+團(tuán)建活動(dòng)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)；
4、銷冠薪資10W+，平均收入1W+；
5、連續(xù)兩個(gè)月業(yè)績(jī)前三，可以申請(qǐng)晉升；
任職要求：
1、可接受小白，提供系統(tǒng)化培訓(xùn)，主管一對(duì)一幫扶，輕松開(kāi)單；
2、每天完成基本工作量；
3、具備一定抗壓能力；
4、勤奮熱情，認(rèn)真學(xué)習(xí)，做事謹(jǐn)慎，善于向成功者吸取經(jīng)驗(yàn)。 -
銷售經(jīng)理：可小白+底薪5K+收入月均過(guò)W
5000-10000元
2025-06-06
李外銷售經(jīng)理： 可小白+底薪5K+高+平均收入1W+ 崗位職責(zé)與薪資待遇： 1、全國(guó)連鎖十幾家門(mén)店，專注銀行正規(guī)產(chǎn)品，保護(hù)客戶征信，遠(yuǎn)離網(wǎng)貸； 2、公司在各大平臺(tái)投放廣告，提供精準(zhǔn)客戶資源，銷售負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜 …… ； 3、底薪5K+高提成40%+日常獎(jiǎng)金+下午茶+團(tuán)建活動(dòng)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)； 4、銷冠薪資10W+，平均收入1W+； 5、連續(xù)兩個(gè)月業(yè)績(jī)前三，可以申請(qǐng)晉升； 任職要求： 1、可接受小白，提供系統(tǒng)化培訓(xùn) -
黃金銷售
4000-5000元
2025-06-06
鄧雄燕- 提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹與咨詢服務(wù)，確保顧客獲得滿意的購(gòu)物體驗(yàn)。 - 維護(hù)店內(nèi)環(huán)境整潔，確保商品展示美觀。 - 參與組織店內(nèi)促銷活動(dòng)，提升品牌知名度。 …… - 對(duì)珠寶行業(yè)有一定了解或興趣，愿意學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)。 - 能夠適應(yīng)零售行業(yè)的靈活工作時(shí)間安排。 - 具備一定的銷售技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 …… - 出鏡補(bǔ)貼：500元/月（針對(duì)參與線上宣傳或直播銷售的員工）； - 銷售提成：根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)享受銷售提成獎(jiǎng)勵(lì)； - 工作時(shí)間：實(shí)行8小時(shí)工作制，每月享有4天休息時(shí)間； - 我們還提供專業(yè)的崗前培訓(xùn) …… 我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇、完善的培訓(xùn)體系以及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。如果你熱愛(ài)珠寶行業(yè)，渴望在一個(gè)積極向上的環(huán)境中成長(zhǎng)和發(fā)展，我們期待著你的加入，共同創(chuàng)造美好未來(lái)！ -
健康顧問(wèn)
6000-11000元
2025-06-06
程杰一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)轄區(qū)覆蓋終端、目標(biāo)終端目標(biāo)的達(dá)成； 2.負(fù)責(zé)品牌活動(dòng)開(kāi)展及產(chǎn)品推廣目標(biāo)的達(dá)成； 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)內(nèi)容傳播、創(chuàng)作，顧客開(kāi)創(chuàng)與保留工作； 4.建立終端檔案，實(shí)施分類管理； …… 5.市場(chǎng)信息（銷售、促銷、競(jìng)品、打假維權(quán)等）收集和反饋； 6.負(fù)責(zé)目標(biāo)終端店員以及種子顧客的產(chǎn)品知識(shí)宣傳及培訓(xùn)； 7.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域終端質(zhì)量、數(shù)字終端的推進(jìn)執(zhí)行； 8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交予的臨時(shí)性任務(wù)。 -
醫(yī)藥銷售代表
6000-11000元
2025-06-06
程杰一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)轄區(qū)覆蓋終端、目標(biāo)終端目標(biāo)的達(dá)成； 2.負(fù)責(zé)品牌活動(dòng)開(kāi)展及產(chǎn)品推廣目標(biāo)的達(dá)成； 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)內(nèi)容傳播、創(chuàng)作，顧客開(kāi)創(chuàng)與保留工作； 4.建立終端檔案，實(shí)施分類管理； …… 5.市場(chǎng)信息（銷售、促銷、競(jìng)品、打假維權(quán)等）收集和反饋； 6.負(fù)責(zé)目標(biāo)終端店員以及種子顧客的產(chǎn)品知識(shí)宣傳及培訓(xùn)； 7.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域終端質(zhì)量、數(shù)字終端的推進(jìn)執(zhí)行； 8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交予的臨時(shí)性任務(wù)。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元
2025-06-06
龍光耀職位描述/要求: 工作職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的定位 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)需求分析。 3、產(chǎn)品級(jí)風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題管理。 4、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的組織結(jié)構(gòu)和角色分工。 5、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制和績(jī)效管理機(jī)制。 …… 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品層面的培訓(xùn)計(jì)劃。 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣和實(shí)施計(jì)劃，推廣策略。 8、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的宣傳手冊(cè)。 9、負(fù)責(zé)定制化的產(chǎn)品項(xiàng)目建議書(shū)和產(chǎn)品解決方案PPT。 …… 任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行相關(guān)推廣及營(yíng)銷活動(dòng); 3、具備獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長(zhǎng)受眾分析，準(zhǔn)確把握商品流行趨勢(shì); 4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感度 -
零售主管
4000-8000元
2025-06-06
施少杰完善促銷管理流程，不斷調(diào)整及提升活動(dòng)的質(zhì)量，以保證促銷政策的真正實(shí)行； 【門(mén)店支撐】 8、通過(guò)定期巡店的方式，對(duì)公司門(mén)店進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理，提升門(mén)店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量； 9、通過(guò)產(chǎn)品培訓(xùn) …… 、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動(dòng)以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門(mén)店進(jìn)行人員基礎(chǔ)能力建設(shè)； 10、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集分析門(mén)店周邊商圈市場(chǎng)數(shù)據(jù)、行業(yè)異動(dòng)、友商發(fā)展等環(huán)境信息，優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略； -
外呼中心主管
4000-8000元
2025-06-06
施少杰負(fù)責(zé)電話營(yíng)銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)階段工作的達(dá)成狀況舉行督導(dǎo); 4、深化了解行業(yè)信息,定期對(duì)數(shù)據(jù)來(lái)源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù) -
外貿(mào)銷售助理（雙休 ）
3000-8000元
2025-06-06
胡偉學(xué)習(xí)期（入職1-6個(gè)月）工作內(nèi)容： 崗位職責(zé)： 1、詢比價(jià)報(bào)價(jià)，簽定采購(gòu)合同； 2、根據(jù)采購(gòu)需求，完成產(chǎn)品的采購(gòu)流程，跟進(jìn)交期和產(chǎn)品到倉(cāng)； 3、跟進(jìn)供應(yīng)商發(fā)貨情況。 4、跟進(jìn)開(kāi)票對(duì)帳等。 …… 公司福利： 1、上班時(shí)間：9:00-12：00；13：30-18：00， 周末雙休； 2、培訓(xùn)體系：新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)等，老員工進(jìn)行一對(duì)一指導(dǎo)； 3、每周零食下午茶、每月生日會(huì)、團(tuán)建聚會(huì) -
直營(yíng)店店長(zhǎng)
6000-10000元
2025-06-06
劉驥包括的定期不定期進(jìn)行產(chǎn)品的庫(kù)存管理、陳列優(yōu)化、入庫(kù)驗(yàn)收、店員銷售技巧培訓(xùn)等工作。 4. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析工作。在總部的指導(dǎo)下，按數(shù)據(jù)分析表單模板定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)，配合總部進(jìn)行數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作。 5. …… 員工購(gòu)買店內(nèi)產(chǎn)品5折優(yōu)惠（每月僅一次） -
銷售總監(jiān)
10000-15000元
2025-06-06
邱小姐5.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)，對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。 6.參與市場(chǎng)規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。 -
九牧衛(wèi)浴店長(zhǎng)
5000-10000元
2025-06-06
黃在惠職位描述： 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店的日常經(jīng)營(yíng)管理（營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)、終端展示等）； 2、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理類中專以上學(xué)歷，性格開(kāi)朗，溝通協(xié)調(diào)、策劃、組織等綜合管理能力強(qiáng)； 3、熟悉建材店面營(yíng)銷業(yè)務(wù)流程及并了解家裝 …… 、小區(qū)、工程業(yè)務(wù)操作； 4、了解建材行業(yè)及營(yíng)銷運(yùn)作模式，熟悉建材品牌及產(chǎn)品特點(diǎn)，熟悉衛(wèi)浴燈飾行業(yè)優(yōu)先； 任職要求： 1、必須有品牌衛(wèi)浴燈飾店工作經(jīng)驗(yàn) 2、責(zé)任心強(qiáng)、形象氣質(zhì)佳、男女不限; 2 -
電話銷售
3000-8000元
2025-06-06
黃軼姬職位描述： 1、負(fù)責(zé)在整個(gè)欽州區(qū)域的推廣 2、對(duì)客戶進(jìn)行（記賬報(bào)稅）的講解、銷售以及方案的制定； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧； 4、積極拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)主管； …… 福利待遇： 1、基本薪資：2000元起無(wú)責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪（2000-20000）上不封頂； 2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容：代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、
欽州相關(guān)熱門(mén)崗位
產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)管理經(jīng)理客服培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)助理培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理銷售培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)管理師培訓(xùn)管理員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)經(jīng)理/主管高級(jí)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)助理保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/總監(jiān)區(qū)域培訓(xùn)經(jīng)理營(yíng)銷培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)崗培訓(xùn)協(xié)調(diào)員員工培訓(xùn)講師零售培訓(xùn)師人才發(fā)展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)講師
欽州產(chǎn)品培訓(xùn)招聘最新投遞
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譚先生投遞了 廣西南珠制藥有限公司 的 生產(chǎn)車間主任 職位2025-05-08
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許可項(xiàng)目:代理記賬。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:稅務(wù)服務(wù);財(cái)務(wù)咨詢;資產(chǎn)評(píng)估;辦公服務(wù);版權(quán)代理;商標(biāo)代理;知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);票務(wù)代理服務(wù);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);文具用品批發(fā);文具用品零售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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汽車、汽車零配件的銷售和售后服務(wù);道路運(yùn)輸、商品配送、包裝、倉(cāng)儲(chǔ)、搬運(yùn)裝卸(危險(xiǎn)品除外);物流信息咨詢;汽車租賃、二手車交易(評(píng)估除外);代理機(jī)動(dòng)車輛人身意外險(xiǎn)、貨物專用運(yùn)輸(集裝箱、冷藏保鮮、罐式)、大型物件運(yùn)輸(一類)。 -
二手車交易服務(wù)、二手車中介服務(wù)、汽車租賃服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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一般項(xiàng)目:汽車新車銷售;汽車零配件零售;機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù);汽車租賃;新能源汽車整車銷售;新能源汽車電附件銷售;新能源汽車換電設(shè)施銷售;汽車裝飾用品銷售;五金產(chǎn)品批發(fā);家用電器銷售;商務(wù)代理代辦服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目:汽車新車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車零配件零售;機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù);輪胎銷售;汽車裝飾用品銷售;汽車零配件批發(fā);洗車服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);新能源汽車換電設(shè)施銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);汽車舊車銷售;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；充電樁銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；新能源汽車電附件銷售；二手車鑒定評(píng)估；汽車租賃；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；充電樁銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；新能源汽車電附件銷售；二手車鑒定評(píng)估；小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：代理記賬；從事會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；稅務(wù)服務(wù)；財(cái)務(wù)咨詢；辦公服務(wù)（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）
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一般項(xiàng)目：汽車銷售；新能源汽車整車銷售；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；機(jī)動(dòng)車鑒定評(píng)估；二手車經(jīng)紀(jì)；機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；汽車裝飾用品銷售；日用百貨銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；商務(wù)代理代辦服務(wù)；電動(dòng)汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)；充電樁銷售；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計(jì)、代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：報(bào)廢機(jī)動(dòng)車回收（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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汽車租賃（不含九座以上客車）；機(jī)動(dòng)車登記代理服務(wù)；汽車銷售和咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
