欽州it質(zhì)量管理工程師招聘
桂聘提供2025年6月欽州it質(zhì)量管理工程師最新招聘，欽南區(qū)1條，平均工資約為5500元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多it質(zhì)量管理工程師it質(zhì)量管理工程師質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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水利工程師
6000-7000元
2025-06-06
周亞平崗位要求：
技術(shù)能力：
1、熟悉通信、水文相關(guān)的觀測(cè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
2、熟悉水文設(shè)備的選型、采購(gòu)、安裝、調(diào)試和驗(yàn)收流程，能夠解決設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各種問(wèn)題。
3、具備一定的計(jì)算機(jī)技能，能夠使用相關(guān)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析。
4、熟練運(yùn)用AutoCAD、PPT、Office等軟件進(jìn)行項(xiàng)目管理和文檔編制，能夠撰寫(xiě)項(xiàng)目建議書(shū)、實(shí)施方案、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等文檔，具備良好的文檔編寫(xiě)和整理能力。
5、熟悉信息系統(tǒng)集成技術(shù)，包括設(shè)備硬件、網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件等，能夠解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。
項(xiàng)目管理能力：
1、具備項(xiàng)目計(jì)劃編制、進(jìn)度控制、成本控制、質(zhì)量管理等能力。
2、能夠管理、計(jì)劃、指導(dǎo)系統(tǒng)集成工程師完成項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作。
3、熟悉項(xiàng)目招標(biāo)、施工、驗(yàn)收流程和規(guī)范，能夠獨(dú)立編寫(xiě)工程報(bào)驗(yàn)資料。
其他要求：
1、溝通協(xié)調(diào)能力：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力，善于同客戶交流及跨部門(mén)協(xié)作。
2、解決問(wèn)題的能力：具備解決突發(fā)事件的能力，能夠指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)和管理問(wèn)題。
3、團(tuán)隊(duì)精神：具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能夠承受較大的工作壓力。
4、出差要求：根據(jù)項(xiàng)目需要，可能需要接受短期或長(zhǎng)期出差。
5、駕駛能力：具有C1及以上駕駛證，并能熟練駕駛者優(yōu)先。
6、證書(shū)要求：有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先，例如信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師等相關(guān)證書(shū)。
福利待遇
五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假等基本福利。
績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等激勵(lì)性福利。
完善的培訓(xùn)體系，包括新員工入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等。
豐富的團(tuán)建活動(dòng)、員工聚餐、外出旅游等團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
約 1 個(gè)崗位
欽州相關(guān)熱門(mén)崗位
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欽州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資
￥
5500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 16K，最多人拿：4K
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22.7%3K
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36.4%4K
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4.5%5K
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18.2%6K-8K
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9.1%8K-1W
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
欽州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
