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欽州培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招聘 logo

欽州培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招聘

桂聘提供2025年6月欽州培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最新招聘,欽南區(qū)3條欽北區(qū)1條,更多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師資格證教師全職教師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

欽北防-客戶代表

6000-10000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:30
2025-06-06
胡杰章
職位概要
在公司戰(zhàn)略及營銷中心總體目標(biāo)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地區(qū)項(xiàng)目的服務(wù)、維護(hù)、開拓性工作;
2、落實(shí)機(jī)構(gòu)的通路建設(shè)、物價(jià)報(bào)批,舉辦各種類型的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動;
3、積極配合其他部門的工作,深入發(fā)掘各種銷售機(jī)會,完成各項(xiàng)工作指標(biāo);
4、鞏固大客戶長期戰(zhàn)略合作關(guān)系,不斷提升客戶的忠誠度和滿意度,樹立公司品牌形象;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專(含)以上學(xué)歷,畢業(yè)生及有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、良好的職業(yè)形象和親和力;優(yōu)秀的表達(dá)能力與溝通能力;
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作熱情,能承受工作壓力;
4、熟練使用計(jì)算機(jī)日常辦公軟件。
欽州-欽北區(qū)-萬國商業(yè)廣場 1人 餐飲 瀏覽:4
2025-06-06
韋延海
(銷售型)房務(wù)總監(jiān)/店長
該崗位工作地點(diǎn):南寧市/欽州市
崗位職責(zé)
(1)制訂前廳部和客房部的總體運(yùn)行計(jì)劃、各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)及規(guī)章制度,下達(dá)任務(wù)并進(jìn)行統(tǒng)籌實(shí)施。
(2)根據(jù)市場和酒店客房的銷售情況,參與制定酒店客房價(jià)格策略。
(3)根據(jù)市場行情及客房銷售情況,對前廳部及客房部的各項(xiàng)服務(wù)工作制定改進(jìn)辦法,并組織實(shí)施。
(4)制定并控制前廳部及客房部的運(yùn)營成本及各項(xiàng)費(fèi)用。
(5)定期向總經(jīng)理匯報(bào)前廳部及客房部運(yùn)行計(jì)劃的執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
(6)參與對酒店組織結(jié)構(gòu)的規(guī)劃和總體經(jīng)營計(jì)劃的制訂工作,進(jìn)一步優(yōu)化酒店的客人接待與服務(wù)系統(tǒng)。
(7)協(xié)調(diào)前廳部、客房部與其他各部門之間的關(guān)系及內(nèi)部關(guān)系,確??腿私哟?wù)的連貫性。
(8)參考所轄部門內(nèi)客人投訴及提出問題的情況,做出批示并將客人的意見融入酒店服務(wù)政策的制定和實(shí)施中。
(9)制定和評估前廳部經(jīng)理、客房部經(jīng)理的年度績效考核,審核所轄部門內(nèi)基層管理人員年度績效考核的標(biāo)準(zhǔn)與方法。
(10)遵照酒店的人事政策和人力資源計(jì)劃,制訂前廳部、客房部各級人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,以提升一線服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
崗位要求
1、學(xué)歷要求:酒店管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,年齡45歲以下。
2、工作經(jīng)驗(yàn)及年限:五年以上星級酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)
4、專業(yè)技能:對市場營銷工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力
5、通用技能(計(jì)算機(jī)/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利(會粵語更好)
6、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力

樂高教師

3000-6000元
2025-06-06
裴劍華
1、崗位要求:
①、年齡20-35歲;
②、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
③、中專以上學(xué)歷,師范專業(yè)類優(yōu)先,有教學(xué)
驗(yàn)者優(yōu)先。
2、工作內(nèi)容:
①、負(fù)責(zé)3到12周歲少兒的機(jī)器人課程教學(xué)及
STEAM教育相關(guān)課程教學(xué);
②、積極了解孩子心理特點(diǎn),做到因材施教,積極與家長溝通孩子學(xué)習(xí)情況;及時寫好課后課評做好課程后續(xù)相關(guān)服務(wù)。
③、配合學(xué)校及部門的其他工作
3、個性開朗,有激情,人際交往能力強(qiáng),善于表達(dá);
4、提供公平的成長和晉升平臺。成功不分先后,達(dá)者為師;
待遇:底薪 提成 全勤 年資 保險(xiǎn) 年終 帶薪年假,外出旅游 工資 2800-5000
上班時間:周一周二休息;周三至周五:14:00—21:30 周六周日:9:00-12:00 18:30—21:30

生產(chǎn)安全員

5000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人 鑄造 投遞:1人 瀏覽:80
2025-06-01
晏三明
3.員工安全環(huán)保知識的普及,新入職人員三級安全教育培訓(xùn),考試合格后方可上崗。 4.每日巡檢港口作業(yè)現(xiàn)場,檢查員工生產(chǎn)作業(yè)安全防護(hù)用品的佩戴情況。 …… 7.對接消防部、安監(jiān)局、環(huán)保部等關(guān)于安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)部門,處理對企業(yè)要求規(guī)定工作事項(xiàng),做好內(nèi)部迎檢準(zhǔn)備工作。 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。
約 4 個崗位

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