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欽州現(xiàn)場銷售招聘 logo

欽州現(xiàn)場銷售招聘

桂聘提供2025年7月欽州現(xiàn)場銷售最新招聘,欽南區(qū)10條欽北區(qū)6條,平均工資約為4456元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多現(xiàn)場銷售銷售顧問/銷售專員銷售專員全職招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、負責(zé)百色區(qū)域的水司、水利局等相關(guān)單位的拜訪,收集市場信息。
2、協(xié)助部門做好重大項目的攻克、關(guān)系的維護。
3、通過拜訪、商務(wù)洽談等形式,收集項目商機并和團隊配合達成簽單。
4、成功邀約客戶到項目現(xiàn)場參觀考察,交流。
5、做好考察現(xiàn)場支持工作,含項目PPT講解及演示。
6、協(xié)助項目調(diào)研、招投標(biāo)等工作。
7、跟蹤項目回款。
任職資格:性格開朗,健談,思維敏捷,能接受一定的商務(wù)應(yīng)酬或出差,有銷售基礎(chǔ)。
職位福利:五險,交通補助,底薪5-6K+績效獎金+簽單獎。
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:65
2025-07-03
黃水旺
車間主任崗位職責(zé):
1、按照生產(chǎn)計劃組織車間生產(chǎn)負責(zé)本車間職工的勞動保護,組織落實車間安全教育和安全檢查;負責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報;
2、負責(zé)組織實施GMP,保證生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量達到標(biāo)準(zhǔn)要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計分析;
4、負責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實車間培訓(xùn)計劃的制訂與實施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負責(zé)組織落實車間工藝技術(shù)進步與驗證工作,負責(zé)組織落實車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時間的浪費,在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負荷生產(chǎn),同時體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負責(zé)對員工的培訓(xùn)工作,確保有針對性、及時有效
11、對新來的員工進行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計劃進行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計劃下達合理、有效的生產(chǎn)指令,并對產(chǎn)品全過程進行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場管理工作
18、推進部門員工隊伍建設(shè),選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評價下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗者可放寬到大專;就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè);男女不限;具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ);
2、有工作經(jīng)驗者,薪酬可商議,如1-3年無菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)細心,有較好的保密意識;
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說明:
職位福利:
五險、年終獎金、通訊補貼、餐飲補貼、年度健康體檢、過節(jié)福利
聯(lián)系電話:***********

儲備店長

4000-8000元
2025-07-03
施文文
崗位職責(zé):
1、作為公司各中心后續(xù)發(fā)展人才儲備而設(shè)置,面試合格后進入公司儲備學(xué)習(xí)實踐,同時伴隨著考核評估。
2、學(xué)習(xí)移動業(yè)務(wù)知識、手機銷售的專業(yè)性,要求在規(guī)定時間內(nèi)完成儲備店長銷售業(yè)績指標(biāo);
3、接受公司安排的培訓(xùn)(學(xué)習(xí)目標(biāo)管理、人員管理、日常引流管理、現(xiàn)場管理、店面兩會管理等門店管理技能),要求在規(guī)定時間內(nèi),熟練掌握門店各項管理技能;
任職條件:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、具備較強的溝通能力、組織能力、抗壓能力;
3、對自身高要求,有強烈的自我驅(qū)動力;
4、能接受公司培養(yǎng)調(diào)派;
5、在學(xué)生會/班級任職過重要崗位優(yōu)先;
2025-07-03
金女士
4、成功邀約客戶到項目現(xiàn)場參觀考察,交流。 5、做好考察現(xiàn)場支持工作,含項目PPT講解及演示。 6、協(xié)助項目調(diào)研、招投標(biāo)等工作。 7、跟蹤項目回款。 …… 任職資格:性格開朗,健談,能接受一定的商務(wù)應(yīng)酬或出差,有銷售基礎(chǔ)。 職位福利:五險、交通補助。底薪5—7K+補貼+獎金。
4、成功邀約客戶到項目現(xiàn)場參觀考察,交流。 5、做好考察現(xiàn)場支持工作,含項目PPT講解及演示。 6、協(xié)助項目調(diào)研、招投標(biāo)等工作。 7、跟蹤項目回款。 …… 任職資格:性格開朗,健談,能接受一定的商務(wù)應(yīng)酬或出差,有銷售基礎(chǔ)。 職位福利:五險、交通補助。底薪5—7K+補貼+獎金。
2025-07-03
金女士
4、成功邀約客戶到項目現(xiàn)場參觀考察,交流。 5、做好考察現(xiàn)場支持工作,含項目PPT講解及演示。 6、協(xié)助項目調(diào)研、招投標(biāo)等工作。 7、跟蹤項目回款。 …… 任職資格:性格開朗,健談,思維敏捷,能接受一定的商務(wù)應(yīng)酬或出差,有銷售基礎(chǔ)。 職位福利:五險,交通補助,底薪5-6K+績效獎金+簽單獎。
4、成功邀約客戶到項目現(xiàn)場參觀考察,交流。 5、做好考察現(xiàn)場支持工作,含項目PPT講解及演示。 6、協(xié)助項目調(diào)研、招投標(biāo)等工作。 7、跟蹤項目回款。 …… 任職資格:性格開朗,健談,能接受一定的商務(wù)應(yīng)酬或出差,有銷售基礎(chǔ)。 職位福利:五險、交通補助。底薪5—7K+補貼+獎金。
2025-07-03
施少杰
【銷售管理】 1、每月根據(jù)公司制定的銷售計劃及發(fā)展戰(zhàn)略,進行銷售數(shù)據(jù)分析,制定銷售策略及激勵方案,輔助及推動門店完成終端銷售目標(biāo),保證終端門店良性運作; 2、定期跟進銷售進度,追蹤目標(biāo)達成情況,對問題門店進行有效分析并制定改善方案 …… ,協(xié)調(diào)資源進行解決; 3、關(guān)注產(chǎn)品銷售走勢、資源情況和終端政策,作出相應(yīng)的市場預(yù)測和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理,實現(xiàn)目標(biāo)達成; 【市場活動】 4、基于公司及市場情況,根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案 …… 尋找更多異業(yè)合作資源,結(jié)合門店活動計劃,開展多種形式的促銷活動 7、評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理 …… ,提升門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動
2025-07-03
施少杰
2、學(xué)習(xí)移動業(yè)務(wù)知識、手機銷售的專業(yè)性,要求在規(guī)定時間內(nèi)完成儲備店長銷售業(yè)績指標(biāo); 3、接受公司安排的培訓(xùn)(學(xué)習(xí)目標(biāo)管理、人員管理、日常引流管理、現(xiàn)場管理、店面兩會管理等門店管理技能),要求在規(guī)定時間內(nèi)
2025-07-03
陳泉均
負責(zé)所在區(qū)域的充電樁產(chǎn)地開拓和充電站投資; 2、負責(zé)提升所在區(qū)域的充電量運營; 3、負責(zé)充電場站的標(biāo)準(zhǔn)方案出具,制定、推進汽車充電方案的標(biāo)準(zhǔn)化; 4、負責(zé)合作模式的洽談和合同簽訂,跟進項目實施的全過程; 5、考察現(xiàn)場情況 …… ,制定負責(zé)所屬區(qū)域充電樁建設(shè)的具體執(zhí)行方案; 任職要求: 1、有2年以上市場開發(fā)或銷售經(jīng)驗,有當(dāng)?shù)卣Y源/政府對接或者電力系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、普通話流利,溝通能力強,工作積極主動,有良好的市場開拓能力和商務(wù)談判能力

倉庫管理員

3000-4000元
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū) 1人 建筑 瀏覽:18
2025-07-03
李旭政
當(dāng)天出庫銷售記錄賬務(wù)記錄,管理現(xiàn)場,工作人員報檢等工作。
2025-07-02
閆凱境
1、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商關(guān)系的維護與管理,定期拜訪區(qū)域客戶,對經(jīng)銷商合作中的各類問題制定有效的對策和預(yù)防措施,快速解決客戶各種問題,提供良好服務(wù) ; 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動銷、促銷、分銷計劃及落實,完成銷售目標(biāo) …… 負責(zé)維護本區(qū)域市場秩序,經(jīng)銷商價格管控和渠道管理,杜絕惡性競爭,建立良好的市場環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價”和“竄貨”的行為; 6、負責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場核實或?qū)徍?…… 1、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商關(guān)系的維護與管理,定期拜訪區(qū)域客戶,對經(jīng)銷商合作中的各類問題制定有效的對策和預(yù)防措施,快速解決客戶各種問題,提供良好服務(wù) ; 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動銷、促銷、分銷計劃及落實,完成銷售目標(biāo) …… 負責(zé)維護本區(qū)域市場秩序,經(jīng)銷商價格管控和渠道管理,杜絕惡性競爭,建立良好的市場環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價”和“竄貨”的行為; 6、負責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場核實或?qū)徍?
2025-07-02
閆凱境
1、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商關(guān)系的維護與管理,定期拜訪區(qū)域客戶,對經(jīng)銷商合作中的各類問題制定有效的對策和預(yù)防措施,快速解決客戶各種問題,提供良好服務(wù) ; 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動銷、促銷、分銷計劃及落實,完成銷售目標(biāo) …… 負責(zé)維護本區(qū)域市場秩序,經(jīng)銷商價格管控和渠道管理,杜絕惡性競爭,建立良好的市場環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價”和“竄貨”的行為; 6、負責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場核實或?qū)徍?
2025-07-02
閆凱境
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2025-07-02
閆凱境
1、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商關(guān)系的維護與管理,定期拜訪區(qū)域客戶,對經(jīng)銷商合作中的各類問題制定有效的對策和預(yù)防措施,快速解決客戶各種問題,提供良好服務(wù) ; 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動銷、促銷、分銷計劃及落實,完成銷售目標(biāo) …… 負責(zé)維護本區(qū)域市場秩序,經(jīng)銷商價格管控和渠道管理,杜絕惡性競爭,建立良好的市場環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價”和“竄貨”的行為; 6、負責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場核實或?qū)徍?
約 16 個崗位
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欽州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 8.6%
    2K
  • 31.1%
    3K
  • 18.5%
    4K
  • 26.5%
    5K
  • 6%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
欽州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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