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職位描述

1.1年以上經(jīng)驗,
2.負(fù)責(zé)招聘.合同管理.績效考核.員工關(guān)系管理.辦理員工入離手續(xù)等工作,
3.負(fù)責(zé)人事檔案的管理.文書的起草工作,
4.負(fù)責(zé)公司日??记诠芾?工資核算.員工社保公積金繳納.意外險辦理工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 .
6.待遇:4000-5000.具體***.周末雙休.法定節(jié)假日.五險.包吃住.
7.上班地址:欽州港富港新城.聯(lián)系方式:陳女士18777****52.

公司簡介

廣西安盛永建筑安裝工程有限公司是一個綜合性的民營企業(yè),公司位于廣西欽州市欽州港富港新城。公司注冊資金1000萬,主營業(yè)務(wù)是石油石化建筑施工和安裝工程。近年來,伴隨著北部灣的風(fēng)生水起,欽州港的快速發(fā)展,公司業(yè)務(wù)范圍也不斷擴展,相繼組建和開展了機械制造、銷售、酒店公寓、會務(wù)服務(wù)等公司及其業(yè)務(wù)。
安盛永的經(jīng)營理念是注重綠色發(fā)展,關(guān)注人文情懷。給年輕人以成才的通道,成功的機會;給有才華的人施展才華的舞臺,創(chuàng)造財富的機會。

上班地點

工作地址: 廣西欽州市欽州港區(qū) 查看上班路線

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欽州市欽南區(qū)好萊客家具銷售中心
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
招聘員工 人才計劃 新人培訓(xùn) 行政管理
2025-06-11
陳春鳳
欽州-欽南區(qū)
欽州賬易財稅咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周末節(jié)假日休息 福利:帶薪年假+不定期團建+良好發(fā)展空間+五險一金 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)與各部門經(jīng)理溝通人員需求,匯報總經(jīng)理,擬定并確認(rèn)年度、月度招聘計劃、招聘預(yù)算; 2、擇優(yōu)選取招聘渠道,維護舊渠道,開拓新渠道,組織安排并參與各崗位人資初面評估、薪資談判; 3、負(fù)責(zé)牽頭組織并參與各部門員工入職、技能、政策等培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)公司考勤、薪資核算、績效考核、員工關(guān)系管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司行政會議、團建活動、接待工作策劃并監(jiān)督執(zhí)行; 6、擬定與完善公司運營所需各類規(guī)章、制度、公文; 7、負(fù)責(zé)綜合支持部的整體管理工作,合理分配員工工作,對員工工作進行考核; 8、負(fù)責(zé)公司勞動風(fēng)險稽查,排除勞動風(fēng)險隱患,處理員工勞動糾紛; 任職要求 1、3-5年及以上人資管理工作經(jīng)驗,大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉相關(guān)國家勞動政策、法律法規(guī); 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,語言文字表達(dá)能力,性格開朗,責(zé)任心強,有上進心,誠實可靠,有職業(yè)操守,原則性強; 4、良好的計算機技能; 5、人力資源專業(yè)優(yōu)先
2025-06-11
龐春宇
人事主管
4000-5000元
欽州-欽南區(qū)
任職要求: 1、勤奮、踏實、責(zé)任心強。 2、較強的親和感染力、主動學(xué)習(xí)意識強,能熟練掌握基本的辦公操作軟件。 3、有一定的工作抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力。 4、熟悉人力資源管理體系、方法,有招聘管理、培訓(xùn)發(fā)展等相關(guān)工作經(jīng)驗。 5、有一定的文書寫作能力和文化活動組織能力。 6、具備良好的職業(yè)道德、踏實穩(wěn)重、工作細(xì)心、責(zé)任心強、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神。 職位描述: 1、負(fù)責(zé)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、保險、福利、績效考核等人力資源制度。 2、負(fù)責(zé)員工檔案管理及維護,員工合同的管理,人事表格、資料的制作、收集整理。 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),結(jié)合企業(yè)文化,負(fù)責(zé)員工活動的不定期策劃、執(zhí)行、及內(nèi)部團隊建設(shè)。 4、負(fù)責(zé)體系的管理、維護。 5、負(fù)責(zé)員工入職、離職異動等人事手續(xù)的辦理以及負(fù)責(zé)考勤管理等。 6、熟悉國家和當(dāng)?shù)貐^(qū)勞動法律法規(guī)。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2025-06-11
鐘永貴
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1、建立健全公司各項規(guī)章制度,完善公司各項流程化建設(shè),并監(jiān)督各項制度落地執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),不定期組織員工開展各類團建活動; 3、負(fù)責(zé)建立健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化; 4、參與員工薪酬方案的制定、實施和修訂,并對公司薪酬情況進行監(jiān)控管理; 5、負(fù)責(zé)人員的招聘工作,招聘渠道的拓展; 6、負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、勞動合同簽訂、晉升、調(diào)動、終止勞動關(guān)系、離職相關(guān)手續(xù),協(xié)調(diào)處理好員工勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)員工花名冊錄入,檔案的整理與管理;擬訂人力資源崗位說明書以及管理流程;擬訂員工手冊; 8、負(fù)責(zé)員工考勤制作與復(fù)核;辦理員工參保的核對與報送; 9、組織公司績效考核,推進、落實公司月度、季度、年度績效考核的相關(guān)工作; 10、建立完善OA審批流程;提出規(guī)范化管理建議; 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。 任職要求: 1、35周歲以下,條件能力優(yōu)秀者可以放寬至45歲,男女不限; 2、本科以上學(xué)歷,行政、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè); 3、熟悉各種招聘渠道,招聘流程,了解各種人才測評工具或面試技巧;在人員招聘、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵、關(guān)系協(xié)調(diào)等方面有實際操作能力;具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力,有良好的團隊合作意識,工作積極主動、細(xì)心、責(zé)任心強,有較強的執(zhí)行力; 4、熟練使用office等辦公軟件,懂得運用OA審批管理等。 聯(lián)系人:黃海靖 聯(lián)系電話:*********** 上班時間:周一至周六早8:00~12:00 下午14:30~17:30 面試地址:廣西壯族自治區(qū)欽州市欽南區(qū)梅園路28號
2025-06-06
黃水旺
人事專員
2000-3000元
欽州-欽南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員的面試; 2、發(fā)布招聘信息,通知來應(yīng)聘人員的面試電話; 3、員工考勤 考核制度 以及底薪核算 4、社保公積金繳納以及對接稅務(wù)局 崗位要求: 1、本科人力資源管理專業(yè) 有同崗經(jīng)驗2年以上。 2、熟悉人力資源六大模塊 擅長員工考核 3、具有招聘、溝通技巧,熟練使用辦公軟件 4、溝通能力、語言表達(dá)能力、統(tǒng)籌安排能力 5、著規(guī)定制服,并注意發(fā)型和妝面, 6、親切笑容、和藹語言及換位思考的方法展現(xiàn)成熟、信服、專業(yè)。
2025-06-06
羅司平
人力助理
3000-4000元
欽州-欽北區(qū)-欽州碧桂園
崗位要求: 1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,熱愛人力資源工作; 3、熟悉各項實務(wù)的操作流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力高; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力; 5、熟練操作各類辦公軟件,如word、excel、powerpoint等。 豐富的福利待遇 1、休假:月休4.5-5.5天;正式員工享受帶薪年休假;已婚有孩職工六一兒童享半天假;正式員工生日享半天假期; 2、薪酬補貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競爭力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機制;部分崗位提供(工資外)油費補貼、話費補貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎等; 3、福利設(shè)定:五險一金、年度體檢、生日關(guān)懷、正式員工結(jié)婚、生育享公司賀儀等;提供員工、食堂;
2025-06-06
章經(jīng)理
人事專員
4000-5000元
欽州-欽南區(qū)
廣西鑫德利科技有限責(zé)任公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
1,大專畢業(yè),人力資源管理或企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司人力招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事規(guī)章制度; 3、負(fù)責(zé)、認(rèn)真核查全體人員的考勤,每周公布1次考勤異常,每月統(tǒng)計考勤匯總; 4、對面試合格人員進行崗前培訓(xùn),并做好新員工培訓(xùn)記錄; 5、每月統(tǒng)計各部獎勵及紀(jì)律處分; 6、負(fù)責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理、簽訂勞動合同,在職人員續(xù)簽勞動合同等工作。 工作地:深圳公明
2025-06-06
黃主管
欽州-欽北區(qū)-欽州碧桂園
崗位要求: 1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,熱愛人力資源工作; 3、熟悉各項實務(wù)的操作流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力高; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力; 5、熟練操作各類辦公軟件,如word、excel、powerpoint等。 豐富的福利待遇 1、休假:月休4.5-5.5天;正式員工享受帶薪年休假;有孩職工六一兒童享半天假;正式員工生日享半天假期; 2、薪酬補貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競爭力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機制;部分崗位提供(工資外)油費補貼、話費補貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎等; 3、福利設(shè)定:五險一金、年度體檢、生日關(guān)懷、正式員工結(jié)婚、生育享公司賀儀等;提供員工、食堂; 詳情咨詢:鐘女士 ***********
2025-06-06
章經(jīng)理
人事專員
4000-5000元
欽州-欽南區(qū)
【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括會議紀(jì)要、文件管理等; - 協(xié)助處理員工入職、離職手續(xù),維護人事檔案; - 負(fù)責(zé)勞保用品的申購、入庫、發(fā)放、歸還回收; - 管理辦公用品庫存,控制成本開支; -負(fù)責(zé)宿舍管理、水電費收??; -負(fù)責(zé)員工三級教育安排; -負(fù)責(zé)報銷單據(jù)的整理提交; -負(fù)責(zé)部分考勤的整理; - 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 【任職要求】 - 中專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源、倉庫管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; - 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神; - 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致耐心,具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力; - 熟悉辦公軟件操作,具備一定的文字功底; - 具有良好的服務(wù)意識,能夠為公司提供高效、專業(yè)的行政支持; -有倉庫管理經(jīng)驗和人事行政工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-06-06
廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號華誼基地
廣西安盛永建筑安裝工程有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西安盛永建筑安裝工程有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 10年(2015年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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