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梧州監(jiān)控運維招聘 logo

梧州監(jiān)控運維招聘

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erp開發(fā)工程師

6000-10000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-06-04
鄒嬌嬌
一、智能化監(jiān)控系統(tǒng)和業(yè)主委員會管理系統(tǒng)開發(fā)的工作職責:
1、主要包括系統(tǒng)設計、?開發(fā)、?測試、?技術難題解決、?系統(tǒng)框架改進、?需求開發(fā)、?系統(tǒng)運維等方面。
2、? 系統(tǒng)設計、?開發(fā)和測試:?開發(fā)工程師負責系統(tǒng)的設計、?開發(fā)、?測試等過程,?完成技術文檔并進行歸檔。?這包括系統(tǒng)功能的代碼實現(xiàn),?解決項目中的問題和技術難題,?保證項目的質量。?
3、技術難題解決:?根據(jù)實際業(yè)務需要,?對系統(tǒng)進行需求開發(fā),?以便實際業(yè)務方便、?快捷、?準確運作。?這包括不斷改進系統(tǒng)的框架包括基礎構架,?提升系統(tǒng)質量。?
二、入職要求:
1、3年以上實際開發(fā)ERP系統(tǒng)前后端的工作經(jīng)驗,有較強獨立開發(fā)項目的能力。
2、掌握Java及面向對象設計開發(fā),掌握
springboot、mybatis、多線程等架構
3、掌握MySQL等主流數(shù)據(jù)庫:有一定的SQL調優(yōu)能力,對數(shù)據(jù)庫事務、鎖、索引有深入理解。
4、有獨立部署服務器、發(fā)布和回退版本的能力。具有高度的責任感,對工作積極嚴謹,善于思考,能獨立分析和解決問題。
5、有物聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗優(yōu)先。
三、工作待遇:
1、底薪5000起+獎金(按照開發(fā)進度)+提成(完善該軟件后可進行出售,獲得相應抽成)+全勤獎200元+五險。
四、工作時間:
1、每周上班時間:8:30--12:30,14:00--18:00,每周日休息,節(jié)假日另外放假。
五、工作地點:廣西梧州市萬秀區(qū)西環(huán)路68號梧州寶石城三樓C109-1,方晶寶石,聯(lián)系人:許先生。

電工 兼職

2500元/月
2025-05-31
陳思渝
驛公里智能科技有限公司成立于2013年12月,是“智能無人洗車領跑者”。
公司自2017年7月正式推出驛公里智能洗車機器人,已得到了市場的充分認可和青睞。驛公里在全國已經(jīng)布局3000多家門店,遍布全國各個省市。合作伙伴包括中國石化、中國石油、中國海油、中化、殼牌石油、BP石油、中國電網(wǎng)等大型能源企業(yè),以及碧桂園、保利地產(chǎn)、綠地集團等大型房企。
伴隨著全國業(yè)務快速發(fā)展,驛公里組建遍布全國各地的售后服務團隊,驛公里希望與您攜手,通過提高售后服務質量來給用戶提供更好的體驗。
崗位職責:
1.地區(qū)售后保養(yǎng)、維修工作,負責公司落成站點的搶修
2.地區(qū)客戶方要求的技術培訓、指導服務
任職基本條件:
1.持有電工證,駕駛證,熟練運用手機軟件
2.具備機電設備維修、水電工作經(jīng)驗,持有焊工證優(yōu)先
3.自備車輛(轎車、面包車均可),自備標準化維修工具
4.好學上進,客戶服務意識強,有一定的溝通能力
5.身體健康,吃苦耐勞,適應公司委派區(qū)域的跑動型、高強度、機動型搶修工作
6. 有一定管理意識或基礎,能夠管理高效、強有力的維保團隊。
培訓考核過程:
1.通過驛公里組織的常識培訓、技術培訓、服務培訓、管理培訓的相關考核
2.通過進網(wǎng)電工操作證
工作地點及薪資待遇:
1.保底不低于2500-4000
2.工作地點 岑溪6臺設備,目前該地區(qū)已有洗車機設備2臺,每月還在不斷增加。
公司資源:
1、提供專業(yè)的遠程技術咨詢和技術指導,幫助維保人員解決現(xiàn)場疑難故障。
2、提供24小時在線監(jiān)控平臺及客服服務,實時監(jiān)控全國洗車機運行狀態(tài),異常告警立即觸達全國各地維保團隊。
3、提供智能售后運維系統(tǒng),智能派發(fā)搶修工單、保養(yǎng)工單,維保人員根據(jù)工單,合理規(guī)劃時間和路線,提高維保效率。
4、提供完善的備件供應鏈體系,智能監(jiān)控各地備件需求及庫存,動態(tài)調整庫存,確保備件供應。
5、提供強大的技術研發(fā)團隊,持續(xù)進行技術改進與升級,確保后臺服務器和現(xiàn)場設備的穩(wěn)定性。

水處理站站長

10000-15000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-05-31
劉維
1、貫徹執(zhí)行國家相關法規(guī)、公司各項規(guī)章制度;
2、負責運營安全生產(chǎn)、指標控制、成本控制、人員管理;
3、負責水站設備管理、安全管理和職業(yè)健康管理等,防止設備、人身安全事故的發(fā)生,確保設施的正常運行及人身健康;
4、負責運行管理人員操作規(guī)程和安全規(guī)章的考核,做到責、權、利明確。
5、負責對運行過程水質指標超標原因進行分析總結,及時提出并實時整改方案;
6、負責月度水質分析報告、月總結報告、藥劑消耗統(tǒng)計。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,環(huán)保、給排水、自動化或工程管理等相關專業(yè)畢業(yè),具有5年以上從事環(huán)保行業(yè)運營項目管理經(jīng)驗。
2、具備一定的環(huán)保理論基礎,熟悉水處理尤其是工業(yè)廢水處理工藝流程和水處理裝置、設備等,熟悉水處理藥劑的性能、調配、使用,并對藥劑的使用效果能做出合理的評估。了解常用的水處理儀器儀表,熟悉常規(guī)的工藝參數(shù)控制;
3、掌握基本的現(xiàn)場檢測儀器的操作技能,具備常規(guī)的小試能力,能日常檢測監(jiān)控水質。
4、具備水質分析總結的能力,發(fā)現(xiàn)水質異常能快速反應分析原因、制定調整策略和執(zhí)行。
5、具有較強的運維組織、協(xié)調和溝通能力。
約 3 個崗位
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