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梧州維護(hù)招聘 logo

梧州維護(hù)招聘

桂聘提供2025年7月梧州維護(hù)最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)110條萬(wàn)秀區(qū)93條,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
9小時(shí)前
楊女士
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列、展示和銷(xiāo)售;
2. 接待顧客,提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)和服務(wù),解答顧客疑問(wèn);
3. 維護(hù)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,保持店內(nèi)整潔有序;
4. 協(xié)助店長(zhǎng)完成店內(nèi)日常管理工作。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠熱情、耐心地為顧客提供服務(wù);
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合店長(zhǎng)完成店內(nèi)工作;
3. 具備一定的銷(xiāo)售技巧和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),能夠熟練掌握商品知識(shí)和銷(xiāo)售技巧;
4. 具備一定的家居建材相關(guān)知識(shí),能夠?yàn)轭櫩吞峁?zhuān)業(yè)的咨詢(xún)和建議;
5. 具備一定的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠應(yīng)對(duì)突發(fā)情況并妥善處理。
全職#&#家居建材#&#家居建材店店員,期待您的加入!
9小時(shí)前
黃德強(qiáng)
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的房地產(chǎn)需求分析,提供專(zhuān)業(yè)的置業(yè)建議
2、通過(guò)實(shí)地看房等方式,為客戶(hù)提供準(zhǔn)確的房產(chǎn)信息
3、維護(hù)和更新房產(chǎn)數(shù)據(jù)庫(kù),確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性
任職要求:
1、具備房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉二手房、商業(yè)地產(chǎn)及新房市場(chǎng)
2、具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠建立和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系
3、具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠完成銷(xiāo)售目標(biāo)
4、公司可提供免費(fèi)培訓(xùn),適合小白
9小時(shí)前
徐林生
公司介紹
鏈家成立于2001年,始終致力于用大數(shù)據(jù)“互聯(lián)網(wǎng)+”的新經(jīng)紀(jì)模式,為消費(fèi)者提供全流程品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn),打造房產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國(guó)民品牌,現(xiàn)已進(jìn)駐30個(gè)城市和地區(qū)。
上海鏈家前身為德佑房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司。2015年3月北京鏈家與上海德佑宣布合并,同年8月正式更名為“上海鏈家”, 公司經(jīng)營(yíng)范圍覆蓋上海各區(qū),輻射周邊城市,業(yè)務(wù)主要包含新房與二手房交易、租賃、家裝(圣都)等服務(wù)。
招聘崗位: 顧問(wèn)型經(jīng)紀(jì)人
一、工作內(nèi)容:
1、客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)
2、公司房客源開(kāi)發(fā)與積累,并與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系
3、線(xiàn)上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造公司及個(gè)人的專(zhuān)業(yè)品牌
4、了解客戶(hù)需求,促成房產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù),為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房/租房體驗(yàn)
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn),并促成買(mǎi)賣(mài)雙方交易的達(dá)成
6、協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)等后續(xù)服務(wù)工作
二、任職條件:
1、經(jīng)驗(yàn)與專(zhuān)業(yè)不限,對(duì)房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先
2、氣質(zhì)親和,具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的服務(wù)意識(shí)
3、誠(chéng)實(shí)守信,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極樂(lè)觀,勇于挑戰(zhàn)
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng)
三、 薪資待遇:
薪資結(jié)構(gòu)(稅前):
租賃經(jīng)紀(jì)人:無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)提傭(45%~55%)+年終超額業(yè)績(jī)分享
買(mǎi)賣(mài)經(jīng)紀(jì)人:無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)提傭(20%~75%)+年終超額業(yè)績(jī)分享
首次入職定級(jí)為A0,學(xué)歷為統(tǒng)招本科及以上享受2000元/月學(xué)歷補(bǔ)貼(最長(zhǎng)9個(gè)月)
注:具體提成比例、年終超額業(yè)績(jī)分享與崗位和職級(jí)相關(guān)
以上信息僅供參考,具體收入可應(yīng)聘后詳詢(xún)
四、福利待遇:
1、健康福利貝有安心:保障每一位鏈家人的健康,讓員工在鏈家倍有安心
商業(yè)保險(xiǎn)/貝殼格林互助/員工體檢
2、福利假期貝有生活:平衡每一位鏈家人生活與工作
帶薪年假、法定節(jié)假日
福利假期:女神假期/親子假/寶媽假/探親假/春節(jié)假
3、關(guān)懷福利貝有溫暖:公司關(guān)懷每個(gè)鏈家人,讓員工的感受倍有溫暖
節(jié)日禮盒(中秋節(jié)&春節(jié))/夏日清涼關(guān)懷/心理健康關(guān)懷(試點(diǎn))
4、品牌優(yōu)享貝有面兒:享受多種品牌的專(zhuān)屬福利折扣,讓每個(gè)鏈家人倍有面兒
特斯拉/南京大牌檔/寶島眼鏡/ 貝殼保潔/ 九號(hào)電動(dòng)車(chē)/等等
5、長(zhǎng)期職業(yè)貝有奔頭:助力員工的長(zhǎng)期職業(yè),在鏈家倍有奔頭
鏈家內(nèi)部傭金折扣/居住積分/落戶(hù)/親情福利津貼(大于等于3年的員工,父母享受相應(yīng)的補(bǔ)貼)
注:以上福利存在周期性調(diào)整,以當(dāng)時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
五、工作地點(diǎn):
上海市
六、晉升路線(xiàn):
兩條晉升路徑:多元化,透明公開(kāi)。
1、專(zhuān)業(yè)路徑(A0-A12),職業(yè)經(jīng)紀(jì)人路徑,全情投入業(yè)務(wù),達(dá)到指定業(yè)績(jī)水平便自動(dòng)晉級(jí),晉級(jí)后提成點(diǎn)也會(huì)隨之增加。
2、管理路徑(A-M-S-D):M店長(zhǎng)、S店總、D運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理。2023年上海鏈家為2230位伙伴提供晉升機(jī)會(huì),其中98%的管理干部都是從內(nèi)部培養(yǎng)。上海區(qū)域,從經(jīng)紀(jì)人晉升至M店長(zhǎng)一般為期0.5年-1年,晉升至S店總平均周期為3年。
七、完善的培訓(xùn)體系:
完善的培訓(xùn)體系貫穿經(jīng)紀(jì)人職業(yè)生涯的各個(gè)階段。上海鏈家為每一位新入職的顧問(wèn)型經(jīng)紀(jì)人打造了專(zhuān)屬“鏈人計(jì)劃”與“融合訓(xùn)”。新人培訓(xùn)采用“線(xiàn)上+線(xiàn)下”、“學(xué)習(xí)+實(shí)踐“的混合培養(yǎng)模式,將學(xué)習(xí)任務(wù)與實(shí)際業(yè)務(wù)動(dòng)作相結(jié)合,致力于通過(guò)訓(xùn)戰(zhàn)育人,達(dá)到拉齊新人崗位認(rèn)知和縮短新人成長(zhǎng)周期的目的。新入職的顧問(wèn)型經(jīng)紀(jì)人上崗后,還有師父一對(duì)一的實(shí)操帶教,后續(xù)晉升至不同層級(jí)也都會(huì)接受相應(yīng)的培訓(xùn)。
9小時(shí)前
潘佳妮
6、項(xiàng)目后期的結(jié)算、維護(hù)等相關(guān)工作,文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報(bào)表報(bào)告。 7、整合活動(dòng)資源,觀摩各類(lèi)方案,提升自我能力。 …… 8、根據(jù)客戶(hù)反饋信息來(lái)改良并不斷提供超越客戶(hù)預(yù)期的服務(wù)價(jià)值. 9、定期回訪老客戶(hù),維護(hù)與客戶(hù)的關(guān)系,達(dá)到良好的長(zhǎng)期合作。 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的與活動(dòng)相關(guān)的其他工作。
9小時(shí)前
潘佳妮
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)抖音短視頻平臺(tái)直播、產(chǎn)品講解、促成加購(gòu)、新品推薦、好物種草; 2、根據(jù)相關(guān)產(chǎn)品拍攝要求,錄制、拍攝相關(guān)宣傳視頻等; 3、維護(hù)直播間粉絲,吸引新客戶(hù),與粉絲保持實(shí)時(shí)互動(dòng),引導(dǎo)粉絲購(gòu)買(mǎi)
9小時(shí)前
譚女士
負(fù)責(zé)直播結(jié)束后的直播間整理等工作; 7、每日分析直播數(shù)據(jù),并不斷提出改善優(yōu)化方案; 8、負(fù)責(zé)直播活動(dòng)報(bào)名,付款、產(chǎn)品寄樣跟蹤、達(dá)人開(kāi)播跟蹤統(tǒng)計(jì); 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 10、協(xié)助主播與直播間用戶(hù)關(guān)系的維護(hù) …… ; 11、協(xié)助主播維護(hù)直播間的氣氛。
9小時(shí)前
譚女士
崗位職責(zé): 1、面向本市餐飲、生鮮、商超便利店等本地生活市場(chǎng),跟蹤客戶(hù),達(dá)成合作關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)到店拜訪商家進(jìn)行商務(wù)談判,與其合作公司產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售和渠道維護(hù); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的回訪和維護(hù), …… 負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展商家、幫助解決各類(lèi)推廣問(wèn)題; 5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 6、開(kāi)發(fā)各類(lèi)渠道,異業(yè)合作,并選擇最優(yōu)渠道組合,策劃實(shí)施推廣;活動(dòng),快速增加客戶(hù)規(guī)模,建立品牌優(yōu)勢(shì); 7、維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃

機(jī)修工程師

4000-6000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 瀏覽:36
9小時(shí)前
何偉
日常維修和維護(hù),懂點(diǎn)電工知識(shí)
9小時(shí)前
安佰才
維護(hù)和拓展客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度 4.具備古玩字畫(huà)銷(xiāo)售及認(rèn)知能力者 任職要求: 1. 具備出色的商務(wù)談判和客戶(hù)管理能力 2. 能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī),具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力 3.
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 鑄造 瀏覽:91
9小時(shí)前
江先生
1>具有空分制氧3年以上相關(guān)儀表維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),熟知各分析化驗(yàn)儀的調(diào)試維護(hù)。 2>能熟練掌握維護(hù)制氧車(chē)間DCS操作系統(tǒng)。 3>負(fù)責(zé)制氧廠所有儀控設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、調(diào)試及日常點(diǎn)巡檢工作。 …… 4>對(duì)制氧儀控系統(tǒng)的各項(xiàng)維護(hù),故障分析判斷能及處理等工作。 5>具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)合作溝通能力。
9小時(shí)前
冀燕飛
1、承接并分解業(yè)務(wù)指標(biāo),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、維護(hù)并不斷開(kāi)拓客源,提高邀約、量房、簽單等各環(huán)節(jié)成功率?; 3、打造優(yōu)秀的客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)和設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)水平; 4、通過(guò)工作流程與服務(wù)的優(yōu)化提高客戶(hù)滿(mǎn)意度
9小時(shí)前
冀燕飛
負(fù)責(zé)公司所承接項(xiàng)目的施工組織、勞動(dòng)力安排等各項(xiàng)施工管理工作; 3、負(fù)責(zé)施工工人技能培訓(xùn)工作; 4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)文明安全施工工作; 5、負(fù)責(zé)管理所承接項(xiàng)目的施工質(zhì)量; 6、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于使用施工材料、售后服務(wù)、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等各項(xiàng)辦法
9小時(shí)前
冀燕飛
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施
9小時(shí)前
冀燕飛
崗位職責(zé): 1、承接并分解業(yè)務(wù)指標(biāo),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、維護(hù)并不斷開(kāi)拓客源,提高邀約、量房、簽單等各環(huán)節(jié)成功率?; 3、打造優(yōu)秀的客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)和設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)水平; 4、通過(guò)工作流程與服務(wù)的優(yōu)化提高客戶(hù)滿(mǎn)意度
9小時(shí)前
冀燕飛
維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿(mǎn)足公司標(biāo)準(zhǔn) 3. 記錄客戶(hù)反饋,與團(tuán)隊(duì)合作改進(jìn)服務(wù)流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和問(wèn)題解決能力 2. 能夠在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中快速適應(yīng)并積極參與 3.
約 265 個(gè)崗位

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