永福項目招聘
桂聘提供2025年6月永福項目最新招聘，平均工資約為5916元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多項目項目項目設(shè)計招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品研發(fā)助理
3500-4500元
1小時內(nèi)
莫女士HR任職要求：
1、有研發(fā)消毒劑、人體潤滑劑、抗病毒凝膠等產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、本科及以上學(xué)歷，高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(有經(jīng)驗者可放寬專業(yè))，英語四級以上，接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、良好的文字基礎(chǔ)，熟練使用office辦公軟件。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)工作規(guī)劃，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)新材料、新工藝的研究；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、上市認(rèn)證的文件編制；
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、技術(shù)的專利申請、成果轉(zhuǎn)化；
5、持續(xù)跟進(jìn)行業(yè)新技術(shù)，針對產(chǎn)品不足進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)；
6、建立和完善技術(shù)研發(fā)項目工作流程和管理制度。 -
普工
1990-4500元
2025-06-13
徐小姐人事行政主管1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作；
2、細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)，近視勿擾，確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗；
3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作；
4、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化。
急招，為提高效率優(yōu)先電話溝通，也歡迎直接到廠里找徐小姐面談。 -
手機(jī)銷售員（永福）
3000-4500元
2025-06-13
朱春婷招聘專員工作內(nèi)容
1、主要負(fù)責(zé)門店手機(jī)銷售，配件銷售，客戶接待；
2、為店內(nèi)顧客提供一切咨詢服務(wù)，同時完成本店下達(dá)的銷售目標(biāo)，不斷提升顧客服務(wù)質(zhì)量。
3、做好店內(nèi)商品的銷售、導(dǎo)購，并統(tǒng)計商品銷售情況；
4、熟練掌握銷售商品的產(chǎn)品知識、服務(wù)禮儀、銷售技巧，努力提升個人銷售業(yè)績；
5、每日做好店內(nèi)的清潔、商品陳列等工作；
6、執(zhí)行陳列商品的養(yǎng)護(hù)、清潔、防盜工作。
任職要求：
1、男女不限，熱情外向，親和力佳，
2、優(yōu)秀的服務(wù)意識和溝通表達(dá)能力；
3、熱愛數(shù)碼產(chǎn)品，新潮3C數(shù)碼產(chǎn)品粉絲優(yōu)先。
4、工作責(zé)任心強(qiáng)，有工作激情和上進(jìn)心。
5、學(xué)歷要求初中及以上，有一年以上電信行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)
先 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-07
呂先生人力主管主要負(fù)責(zé)公司外貿(mào)相關(guān)事務(wù) -
美團(tuán)業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-06
唐先生城市經(jīng)理1. 崗位：永福美團(tuán)外賣業(yè)務(wù)經(jīng)理1名，團(tuán)購業(yè)務(wù)經(jīng)理2名 一，任職要求： 1.具有較強(qiáng)的溝通能力與活動策劃能力； 2.具有超強(qiáng)的執(zhí)行力和高投入度； 3.勤奮、努力、富有激情； 4.年齡：20-40周歲 5.老帶新，有培訓(xùn)，接受小白； 二，工作職責(zé)： 1. 通過高效的市場推廣方式對所負(fù)責(zé)的片區(qū)進(jìn)行用戶推廣； 2. 談判、發(fā)展合作商戶、并有效維護(hù)； 3. 策劃、執(zhí)行市場推廣活動； 4. 推動解決商家合作中存在的問題，促進(jìn)商家改進(jìn)服務(wù)水平； 三， 工資福利 1，非常有競爭力的底薪與績效待遇；平均月薪：3000元-6000元（業(yè)務(wù)經(jīng)理） 2，良好的晉升空間； 3，自由自主的... -
蘇橋食品廠包吃住普工
4000-5000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-06-05
崔宏巖法人永福蘇橋食品廠招聘普工 工作內(nèi)容：食品生產(chǎn)加工 工資：純工價15元/小時+全勤獎200元，每月15號發(fā)放上個月工資。 福利：吃住免費，水電平攤 住宿：雙人間，無空調(diào)，有熱水 餐：2葷一素，一湯，主食不限量。 招聘要求： 25-45周歲，男女不限，能接受兩班倒，站班，輕體力活，穿分體工服，需要辦健康證， -
業(yè)務(wù)助理
3500-4000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05
廖女士HR崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部客戶信息及檔案管理； 2、參與制定公司營銷策略； 3、主導(dǎo)執(zhí)行客戶信息及檔案管理； 4、營銷計劃的匯總整理和分析； 5、協(xié)助業(yè)務(wù)員做好日常管理及客戶售后服務(wù)； 6、銷售跟單或售后相關(guān)工作經(jīng)驗； 7、熟悉基本電腦辦公軟件操作。 -
IE工程師
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-05
廖女士HR對產(chǎn)能進(jìn)行監(jiān)控并完成工藝流程梳理； 3、生產(chǎn)效率提升，提升線平衡率，運用IE手法對當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善； 4、產(chǎn)品成本核算，人力，設(shè)備，場地，物損，耗材評估； 5、推行精益生產(chǎn)專案項目改善 -
ie工程師
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-05
廖女士HR對產(chǎn)能進(jìn)行監(jiān)控并完成工藝流程梳理； 3、生產(chǎn)效率提升，提升線平衡率，運用IE手法對當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善； 4、產(chǎn)品成本核算，人力，設(shè)備，場地，物損，耗材評估； 5、推行精益生產(chǎn)專案項目改善 -
焊工
1990-4000元
2025-06-02
徐小姐人事行政主管1 服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計劃進(jìn)行生產(chǎn)工作，有維修、開機(jī)等相關(guān)工作經(jīng)驗； 2 確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗； 3 隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作； 4 嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化。
約 10 個崗位
永福相關(guān)熱門崗位
永福項目招聘最新投遞
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朱小姐投遞了 桂林市宇宙通訊影像器材有限公司 的 手機(jī)銷售員（永福） 職位2025-06-14 -
周小姐2025-06-06 -
姚先生投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 蘇橋食品廠包吃住普工 職位2025-06-06 -
陽小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2025-06-05 -
文先生投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 蘇橋食品廠包吃住普工 職位2025-06-05 -
陽小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2025-06-03
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桂林項目經(jīng)理/主管招聘工資
￥
5916
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K，最多人拿：4K
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0.6%2K
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14.5%3K
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22.6%4K
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22%5K
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18.2%6K-8K
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10.1%8K-1W
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11.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57%
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高中4.2%
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中專2.4%
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大專24.2%
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本科12.1%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占57%，高中占4.2%，中專占2.4%，大專占24.2%，本科占12.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.1%
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1-3年38.1%
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3-5年8.1%
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5-10年0.6%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占53.1%，1-3年占38.1%，3-5年占8.1%，5-10年占0.6%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：第二類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：橡膠制品制造；橡膠制品銷售；高品質(zhì)合成橡膠銷售；第一類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
包裝裝璜印刷品、其它印刷品、紙箱及瓦楞紙、掛面紙的生產(chǎn)銷售 -
電腦、服務(wù)器、辦公設(shè)備、多媒體觸控系統(tǒng)、VOD點播系統(tǒng)、防盜監(jiān)控系統(tǒng)、智能中央控制系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品等電腦資訊相關(guān)產(chǎn)品。
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電腦類：
聯(lián)想家用（商用）電腦、聯(lián)想筆記本電腦。 惠普臺式機(jī)、惠普筆記本電腦。以及電腦組裝。
辦公設(shè)備及耗材類：
東芝復(fù)印機(jī)、松下打印機(jī)、一體機(jī)、掃描儀、碎紙機(jī)、驗鈔機(jī)。墨盒、墨粉、墨水、復(fù)印紙、傳真紙。
數(shù)碼產(chǎn)品類：
索尼、佳能數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)。
防盜報警、監(jiān)控系統(tǒng)、校園廣播系統(tǒng)、會議室音響及高清投影系統(tǒng)：
網(wǎng)頁制作、網(wǎng)絡(luò)工程類：
空氣能熱水系統(tǒng)：
車載衛(wèi)星定位導(dǎo)航系統(tǒng)（電子狗）： -
包裝
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電子產(chǎn)品研發(fā),通訊設(shè)備及配件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防設(shè)備、辦公用品、文化用品、電子產(chǎn)品、家用電器、電訊器材(不含無線發(fā)射設(shè)備)的銷售,網(wǎng)絡(luò)安裝、監(jiān)控安裝,電腦培訓(xùn)服務(wù),電腦維護(hù),軟件銷售及服務(wù)、信息系統(tǒng)集成服務(wù)。
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電子
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餐飲/電子
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軌道交通車輛、工程機(jī)械、各類機(jī)電設(shè)備、電子設(shè)備及零部件、電子電器件的研發(fā)、設(shè)計、測試、制造、維保、銷售、租賃及售后服務(wù)；軌道交通信號系統(tǒng)、通信及綜合監(jiān)控系統(tǒng)與設(shè)備的設(shè)計、測試、制造及銷售；軌道梁、柱的制造、安裝；軌道交通項目的總承包；汽車及配件銷售；汽車維修；充電柜、充電盒、充電樁及其配套系統(tǒng)的銷售；充電站的建設(shè)、運營及維護(hù)；與上述項目有關(guān)的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；上述相關(guān)產(chǎn)品的進(jìn)出口業(yè)務(wù)；軌道交通項目的建設(shè)經(jīng)營、開發(fā)、經(jīng)營和綜合利用；實業(yè)投資與管理；資產(chǎn)管理；廣告業(yè)務(wù)；自有物業(yè)管理；新能源汽車零部件及整車的生產(chǎn)、銷售。 -
電器
