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玉林安全品質(zhì)主管招聘 logo

玉林安全品質(zhì)主管招聘

桂聘提供2025年6月玉林安全品質(zhì)主管最新招聘,玉州區(qū)3條福綿區(qū)1條,平均工資約為5428元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多安全品質(zhì)主管安全品質(zhì)主管維保主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

地喱主管

3000-4000元
2025-06-01
梁坤
崗位職責:
餐廳地喱主管崗位職責
1.?物料管理與供應:精確掌控餐廳食材與物資的庫存狀況,依據(jù)營業(yè)數(shù)據(jù)和預訂信息,精準制定采購計劃,保障食材新鮮度與物資充足。嚴格驗收采購的食材及物資,把控質(zhì)量與數(shù)量,杜絕不符要求的物品進入廚房。合理規(guī)劃倉庫存儲,分類存放食材與物資,嚴格遵循先進先出原則,降低損耗與浪費。
2.?廚房協(xié)調(diào)與支持:與廚師長緊密協(xié)作,依據(jù)菜品訂單及時且精準地準備食材,確保烹飪流程順暢高效。在營業(yè)高峰時段,靈活調(diào)配地喱人員,全力協(xié)助廚房各崗位工作,保障出菜速度與品質(zhì)穩(wěn)定。
3.?菜品傳送與服務:構(gòu)建高效的菜品傳送機制,督導地喱人員迅速、安全地將菜品傳送到指定餐桌,杜絕錯送、漏送情況發(fā)生。與餐廳服務員密切溝通,即時反饋菜品準備進度與特殊要求,共同提升顧客用餐體驗。
4.?團隊建設與管理:招聘與培訓地喱崗位員工,使其熟練掌握崗位技能與流程,提升團隊整體素質(zhì)。合理編排地喱人員班次與工作任務,充分考慮餐廳營業(yè)高峰與低谷,確保人力利用最大化。 展開定期與不定期的團隊會議與培訓活動,持續(xù)提升團隊協(xié)作能力與服務意識,關(guān)注員工工作表現(xiàn)與職業(yè)發(fā)展,提供適時的激勵與晉升機會,增強團隊凝聚力與穩(wěn)定性。

服裝儲備干部

4000-6000元
2025-06-01
鐘志新
任職要求:大專以上學歷,服裝類相關(guān)專業(yè),愿意從事服裝生產(chǎn)制造工作,勤奮上進、團隊意識強,抗壓能力強,善于溝通,學習和協(xié)調(diào)能力強,有自驅(qū)力。接受公司培訓快速熟悉并掌握相關(guān)業(yè)務流程(前期會安排到浙江總部培訓3-4個月左右)
培養(yǎng)方向:裁剪、車縫、品質(zhì)、后道生產(chǎn)車間組長、主管方向。
2025-06-01
楊生
品控部主管
人數(shù):1人 ,28-45歲,大專(含)以上學歷 ,食品、生物相關(guān)專業(yè),3年以上工作年限,工作地點-玉林,全職。
工作內(nèi)容及要求:
1、負責指導生產(chǎn)過程品質(zhì)控制工作,督導生產(chǎn)現(xiàn)場人員作業(yè)標準化、規(guī)范化,配合各工序操作員嚴把質(zhì)量關(guān);
2、及時發(fā)現(xiàn)并追蹤解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題;
3、負責生產(chǎn)車間各類計量儀器的校準與查核工作;
4、負責所有質(zhì)量記錄的審核、收集、整理、歸檔與管理;
5、組織對生產(chǎn)車間的衛(wèi)生進行檢查評定,制作月產(chǎn)品質(zhì)量分析報告。
6、負責下屬人員績效數(shù)據(jù)收集、評估工作 。
月休天數(shù):4天;法定節(jié)假日放假。
薪資待遇:4000-6000元/月,包吃包住。
2025-06-01
楊生
物性變化 3、了解食品各種危害因素及檢測基本概念 4、對工藝流程書,SOP操作標準有基礎的理解 工作內(nèi)容及要求: 1、通過監(jiān)控生產(chǎn)關(guān)鍵控制點,確保食品工廠的半成品和成品的生產(chǎn)操作符合工藝流程,品質(zhì)得到有效控制 …… 、輔助部門ISO體系的運行; 月休天數(shù):單休;法定節(jié)假日 福利待遇:購買社保(五險)、意外險、工齡獎、免費培訓、餐補、帶薪年假、免費住宿、節(jié)日福利、廣闊的晉升和發(fā)展空間 發(fā)展通道:現(xiàn)場品控員--主管
約 4 個崗位
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玉林物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 7.1%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 14.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.1%
  • 大專
    5.9%
玉林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占94.1%,大專占5.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.3%
  • 3-5年
    6.7%
玉林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.3%,3-5年占6.7%。
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