
玉林客戶管理經理招聘
桂聘提供2025年6月玉林客戶管理經理最新招聘,玉州區(qū)10條,平均工資約為5421元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多客戶管理經理移動客戶經理個人客戶經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售主管-有社保
3000-8000元2025-06-01闕名劍崗位職責:
1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶;
3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣、活動價格轉達等;
4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等;
5.負責開拓產品的銷售市場,挖掘客戶需求,完成各項銷售指標負責對銷售日報、周報、月報進行分析,提供初步分析報告; 6.負責銷售回款的任務計劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析并及時將成果傳遞給有關部門;
7.負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。 8.負責到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調研、信息整頓、分析,并定時提交有關報表;
9.各類營銷推廣活動的執(zhí)行與配合;
10..協(xié)助市場調研、收集市場信息,特別是申要競爭對于和同類產品的市場信息;
11.負責老帶新傳承工作
12.完成公司銷售進度指標;
任職要求:
1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬);
2.可接受應屆畢業(yè)生、經驗不限;有裝修建材類經驗更佳;
3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
4.反應敏捷,具有一定的表達以及溝通能力;
工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
福利:基本底薪2200-3500(根據(jù)工作經驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等,綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經理-經理-副總監(jiān)-總監(jiān)
目前門店有玉林/北流富安居店,環(huán)南建材市場店,玉東店,中燃國防店,一家天貓優(yōu)品綜合家電等 -
中央空調家電銷售
2000-3000元2025-06-01闕名劍崗位職責:
1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶;
3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣、活動價格轉達等;
4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等;
5.完成公司銷售進度指標;
任職要求:
1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬);
2.可接受應屆畢業(yè)生、經驗不限;有裝修建材類經驗更佳;
3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
4.反應敏捷,具有一定的表達以及溝通能力;
工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
福利:基本底薪2000-3500(根據(jù)工作經驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經理-經理-副總監(jiān)-總監(jiān)
目前門店有北流/富安居,環(huán)南建材市場,玉東,中燃,一家天貓優(yōu)品綜合家電等 -
家居門店導購
3000-4000元2025-06-01闕名劍崗位職責:
1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶;
3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣、活動價格轉達等;
4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售、建材客戶挖掘等;
5.完成公司銷售進度指標;
任職要求:
1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬);
2.可接受應屆畢業(yè)生、經驗不限;有裝修建材類經驗更佳;
3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
4.反應敏捷,具有一定的表達以及溝通能力;
工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經理-經理-副總監(jiān)-總監(jiān)
目前門店有北流/富安居,環(huán)南建材市場,玉東日立店,國防中燃,一家天貓優(yōu)品綜合家電等 -
店員/營業(yè)員
2000-3000元2025-06-01闕名劍崗位職責: 1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣 …… 、活動價格轉達等; 4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標; 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬); 2.可接受應屆畢業(yè)生 …… 單休 中午包吃一餐 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經理-經理 -
店面銷售有社保
4000-8000元2025-06-01闕名劍崗位職責: 1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(零售、批發(fā)、工程都有); 2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護 …… 、產品上樣、活動價格轉達等; 4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標; 任職要求: 1.28-35歲; 2.經驗不限;有裝修建材類經驗更佳 …… 18:00 月休4天 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經理-經理 -
銷售代表
2000-7000元2025-06-01闕名劍崗位職責: 1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣 …… 、活動價格轉達等; 4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標; 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬); 2. …… 單休 福利:基本底薪(根據(jù)工作經驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經理-經理 -
網申信用卡線上推廣專員
5000-10000元2025-06-01蘇鋒華薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 獎金:分紅+管理獎 職位詳情 招聘啟事:負責公司提供的意向客戶的業(yè)務收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶 …… (淡單經理的角色) 我知道,你不甘平凡:我知道,你很有趣:你不應該一次次被埋沒:給你我一個機會,來聊一聊吧。 …… 工作內容:主要是上門幫客戶辦理信用卡收單業(yè)務,客戶資源不用擔心公司給你!!!想要月薪輕輕松松不低于1W至3W,公司歡迎你,公司承諾眼見為實耳聽為虛。 公司氛圍輕松活躍、也有豐富團建活動。 …… 5、招良性合作團隊,提供精準客戶!!! 福利待遇: 獎勵多多,如:新人獎,周獎,月獎,績效獎等等,帶徒弟獎,晉升獎。 綜合表現(xiàn)優(yōu)秀者可派送總部,進行學習,深造。 -
信用卡客戶經理
5000-10000元2025-06-01蘇鋒華薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 獎金:分紅+管理獎 職位詳情 招聘啟事:負責公司提供的意向客戶的業(yè)務收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶 …… (淡單經理的角色) 我知道,你不甘平凡:我知道,你很有趣:你不應該一次次被埋沒:給你我一個機會,來聊一聊吧。 …… 工作內容:主要是上門幫客戶辦理信用卡收單業(yè)務,客戶資源不用擔心公司給你!!!想要月薪輕輕松松不低于1W至3W,公司歡迎你,公司承諾眼見為實耳聽為虛。 公司氛圍輕松活躍、也有豐富團建活動。 …… 5、招良性合作團隊,提供精準客戶!!! 福利待遇: 獎勵多多,如:新人獎,周獎,月獎,績效獎等等,帶徒弟獎,晉升獎。 綜合表現(xiàn)優(yōu)秀者可派送總部,進行學習,深造。 -
酒店前臺副經理
3000-4000元2025-06-01關權以下是一份招聘前臺經理的內容: 一、職位信息 1. 職位名稱:前臺副經理 2. 工作性質:全職 二、職位描述 1. 全面負責前臺的日常運營管理,確保前臺工作高效、有序進行。 2. …… 管理前臺的預訂系統(tǒng),確保預訂信息準確無誤,合理安排房間分配。 5. 與各部門密切合作,協(xié)調溝通,確??腿说男枨蟮玫郊皶r滿足。 6. 負責前臺區(qū)域的衛(wèi)生和整潔,維護良好的工作環(huán)境。 7. …… 定期收集客人反饋,提出改進措施,不斷提升客戶滿意度。 三、任職要求 1. 本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 具有2年以上酒店前臺管理經驗,熟悉前臺工作流程和操作規(guī)范。 -
設計師助理
2000元2025-06-01曾女士1、必須按時、按質、按量完成經理交給的繪圖工作任務,圖紙繪制要求點; 2、配合預算兼資料員深入工地現(xiàn)場解決施工中出現(xiàn)的問題、難點提出解決方法和改進; 3、獨立地完成業(yè)務咨詢、洽談和報價,并協(xié)助設計師與客戶進行溝通 …… 職位要求: 1、工程圖繪制經驗,對于工藝有充分的了解; 2、能吃苦耐勞,工作負責,有上進心,有耐心; 3、服從管理, 完成上級安排的其他工作。
約 10 個崗位
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玉林客戶經理招聘工資
¥
5421
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
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36.8%3K
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10.5%4K
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10.5%5K
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21.1%6K-8K
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5.3%8K-1W
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15.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。