
玉林茶葉公司新媒體運營招聘
桂聘提供2025年8月玉林茶葉公司新媒體運營最新招聘,玉州區(qū)69條北流市7條,平均工資約為4139元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多新媒體運營新媒體運營策劃新媒體運營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小紅書運營專員
3000-5000元2025-08-03張成軍工作職責:
1.負責公司的抖音素材編輯,根據公司需求策劃出創(chuàng)意內容主題、拍攝架構、拍攝執(zhí)行,快速反應時下熱點爆點結合公司產品,吸引眼球、能夠準確捕捉其亮點,具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力;
2.負責產品及品牌在抖音平臺的宣傳策劃,提高品牌曝光量、知名度;
3.負責公司各平臺相關的視頻拍攝,后期剪輯編輯,特效合成;
4.協(xié)調溝通視頻制作的各環(huán)節(jié),獨立完成制作過程;
5.負責公司抖音視頻內容運營的日常工作;
6.可以獨立完成抖音視頻后期制作;
7.負責抖音號的運營管理,完成抖音號粉絲增長考核指標,配合完成既定目標。
崗位要求∶
1.熟練運用視頻剪輯件軟件;
2.熱愛視頻剪輯,有創(chuàng)新力,腦洞大,敢想敢干;
3.具有相關專工作經驗或有成功短視頻案例的者優(yōu)先考慮;
4.有知名奶茶品牌抖音運營經驗者優(yōu)先 -
運營
10000-15000元2025-08-03張成軍我司主攻茶飲板塊,優(yōu)先聘請有連鎖茶飲品牌同等職位經驗的工作伙伴。
職責概況
1、根據公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經營目標,負責旗下直營店管理及運作,制訂門店銷售、毛利計劃,并指導落實。
2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標準,嚴格按照標準提供服務,督導管轄范圍執(zhí)行門店改善進度和進行工作指導
3、.制定門店營銷計劃,提升營業(yè)額,完善直營店運營體制和考核制度,加強人員的服務意識,提高工作熱忱。
4、了解負責區(qū)域門店經營情況,匯總分析經營數據并給予改善方案,制定相對應的營銷活動跟進并執(zhí)行。
5、制定門店培養(yǎng)計劃,建立門店人員梯隊建設及人員調配工作,會議組織及各項工作協(xié)調。
6、負責各連鎖店區(qū)域市場調研與產品銷售分析工作。
7、策劃公司活動、品牌推廣活動、日常促銷并作出活動總結。
崗位要求:
1、具備餐飲行業(yè)門店管理2年以上運營崗位管理經驗
2、有豐富的業(yè)務經營和資源整合能力,能統(tǒng)籌協(xié)調,有敏銳的市場洞察力,能迅速把握結果能激勵并賦能團隊,個人有全面思考和創(chuàng)新、抗壓能力強。
3、良好的溝通與執(zhí)行能力,能有效溝通與傳達。
4、月休4天 -
傳媒營銷經理
6000-10000元2025-08-03張成軍崗位職責:
1.有相關新媒體運營經驗,熟悉各新媒體平臺(抖音、小紅書),負責公司品牌年度節(jié)點營銷,具有整體營銷宣傳策略。
2.根據公司需求策劃出創(chuàng)意內容主題,快速反應時下熱點爆點結合公司產品,吸引眼球、能夠準確捕捉其亮點。
3.負責產品及品牌在抖音,小紅書平臺的宣傳策劃,提高品牌曝光量、知名度。
4.產品宣傳、品牌文化推廣活動策劃、運營管理,抖音和小紅書的內容產出,每周更新三期。
崗位要求∶
1.大專或??埔陨蠈W歷,2年以上相關工作經驗
2.有知名奶茶品牌運營管理經驗者優(yōu)先 -
新媒體運營專員
5000-8000元2025-08-03張成軍崗位要求: 1.有相關新媒體運營經驗,熟悉各新媒體平臺(公眾號.小程序.抖音.小紅書.美團),能夠獨立負責本公司線上運營,具有整體營銷宣傳策略。 -
抖音運營
4000-6000元2025-07-31張成軍1.負責各門店開業(yè)、試業(yè)視頻全制作流程,包括拍攝、剪輯; 2.負責公司新品拍攝; 3.對抖音平臺的運營有一定的了解和經驗; 4.定期進行抖音平臺的日常運營活動,包括但不限于視頻發(fā)布、互動回復等。
約 5 個崗位
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玉林新媒體運營招聘工資
¥
4139
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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15.5%2K
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34.2%3K
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25.5%4K
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13%5K
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6.8%6K-8K
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1.2%8K-1W
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3.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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大專0.6%
玉林新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗98.8%
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1-3年1.3%
玉林新媒體運營招聘需要什么經驗?不限經驗占98.8%,1-3年占1.3%。