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職位描述

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)物業(yè)項目銷售現(xiàn)場及常規(guī)物業(yè)管理階段的禮賓服務(wù)與安全秩序管理工作。
崗位要求:1、物業(yè)管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)佳,男性身高175cm以上,女性身高165cm以上;
3、2年以上高端物業(yè)住宅小區(qū)或星級酒店安全秩序管理經(jīng)驗;
4、團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn)授課能力佳,軍事帶訓(xùn)能力過硬;
5、條件稍遜者可應(yīng)聘禮賓主管或領(lǐng)班(主管或領(lǐng)班崗位轉(zhuǎn)正月收入4000~6000元)。

公司簡介

碧桂園,成立于1992年,2007年在香港聯(lián)交所主板上市,是一家以房地產(chǎn)為主營業(yè)務(wù),涵蓋建筑、裝修、物業(yè)管理、酒店開發(fā)及管理、教育等行業(yè)的國內(nèi)著名綜合性企業(yè)集團(tuán)。廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司是碧桂園集團(tuán)旗下的全資子公司,國家一級資質(zhì),經(jīng)過二十多年的磨礪與發(fā)展,碧桂園物業(yè)實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,獲得全國“綜合百強(qiáng)企業(yè)”殊榮,并位居全國物業(yè)管理綜合實力前五。目前碧桂園物業(yè)業(yè)務(wù)橫跨3國、覆蓋29個省、直轄市、自治區(qū),大中型項目超600個,服務(wù)團(tuán)隊3萬多人,為逾300萬業(yè)主提供服務(wù)。?碧桂園集團(tuán)主席楊國強(qiáng)先生曾說“有好的物業(yè)管理,碧桂園才有明天”,碧桂園物業(yè)一直秉承“碧桂園,給您一個五星級的家”的服務(wù)理念,憑借“資質(zhì)、細(xì)節(jié)、專業(yè)、科技、文化”打造高端物業(yè)服務(wù)體系,倡導(dǎo)“5H”健康生活理念,即Health(身體健康,體育健美)、Heart(心靈滋養(yǎng),書香門第)、High-tech(高新科技,智慧生活)、Hope(創(chuàng)造希望,公益慈善)、Home(家與親情,睦鄰而居),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)品質(zhì)、完善的配套和便捷的社區(qū)生活服務(wù)、獨具特色的社區(qū)文化贏得美譽。在堅持做好基礎(chǔ)服務(wù)的基礎(chǔ)上,公司不斷探索構(gòu)建業(yè)主需要的社區(qū)大市場,推動現(xiàn)代物業(yè)轉(zhuǎn)型升級,目前公司在社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)特供、社區(qū)020、社區(qū)金融、社區(qū)教育、社區(qū)養(yǎng)老等方面均已取得了突破與成功,在盈利能力、客戶口碑、競爭力和成長性等方面位于行業(yè)前列。碧桂園物業(yè)在服務(wù)碧桂園自有項目的基礎(chǔ)上積極開拓市場,攜手各類型業(yè)態(tài)的地產(chǎn)商及物業(yè)公司、政府及各類企事業(yè)單位,向社會輸出碧桂園科學(xué)先進(jìn)的管理模式、創(chuàng)新的服務(wù)體系,讓更多人享受到碧桂園物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),圓更多人五星級的家園夢。展望未來,碧桂園物業(yè)人將繼續(xù)緊隨集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的腳步不斷前行,我們期待更多優(yōu)秀精英加盟,共同為實現(xiàn)“希望社會因我們的存在而變得更加美好”的偉大使命而努力!

上班地點

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玉林-玉州區(qū)
協(xié)助經(jīng)理和主管負(fù)責(zé)前廳的日常運轉(zhuǎn)和管理工作,保證以舒適的就餐環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的食品和良好的服務(wù)來吸引客源,通過向客人提供規(guī)范化的優(yōu)質(zhì)服務(wù),來獲得最正確的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,同時確保服務(wù)質(zhì)量的不斷提升。
2025-06-10
梁坤
玉林-玉州區(qū)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理和運營工作 - 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 - 協(xié)調(diào)員工工作,保證前廳運作順暢 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 - 對餐飲服務(wù)行業(yè)有熱情,能夠承擔(dān)工作壓力 - 有較強(qiáng)的服務(wù)意識和顧客關(guān)系管理能力
2025-06-10
劉晉業(yè)
玉林-北流市
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)檢查員工崗位儀容儀表 2、負(fù)責(zé)每日餐前準(zhǔn)備工作檢查 3、負(fù)責(zé)出品傳送質(zhì)量把關(guān) 4、負(fù)責(zé)部門員工排班 崗位要求: 1、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通 2、身心健康,能辦健康證 3、有1年以上的傳菜員經(jīng)驗
2025-06-10
黃敬民
玉林-玉州區(qū)
1,餐飲服務(wù) 2,帶新人 3,處理投訴 4,宴會
2025-06-10
人力資源部
玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場
我們總以為生活欠我們一個“滿意”,其實我們欠生活一個“嘗試”。我們正在招人,請大膽把投簡歷過來,給生活一個嘗試。 我們: 1.包吃包住,月休四天,全勤獎,績效獎,晉升空間大, 2.老板好,工作環(huán)境好,每月聚餐,生日福利。 崗位職責(zé): 1、按照經(jīng)理安排做好工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔。 2、配合經(jīng)理工作,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。 3、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能 4、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。 任職資格: 1、年齡19-35歲,身體健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 3、只要全職。
2025-06-10
榮波
領(lǐng)班
5000-10000元
玉林-玉州區(qū)
任職要求:有服務(wù)業(yè),銷售業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 崗位福利:5000-10000元 任職要求:能接受三班倒,能接受輪崗
2025-06-05
黃勇藝
玉林-博白縣
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助經(jīng)理做好餐廳的日常管理與運營 2. 確保前廳服務(wù)質(zhì)量,提升顧客滿意度 3. 協(xié)調(diào)員工工作,優(yōu)化服務(wù)流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理前廳運營,保證服務(wù)質(zhì)量 3. 對工作充滿熱情,有能力處理突發(fā)狀況
2025-06-01
龐志
廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司玉林分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司玉林分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時間 9年(2015年9月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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