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職位描述

職位要求:本科以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳,男女不限,具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力和分析解決問(wèn)題的能力,了解教育行業(yè)、招生、教學(xué)等相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能力優(yōu)秀者,學(xué)歷要求可降低,試用期1個(gè)月,待遇包含達(dá)標(biāo)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。 

公司簡(jiǎn)介

玉林奪冠網(wǎng)絡(luò)科技有限公司由一支優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)于2021年5月27日成立于人杰地靈的廣西玉林市,主營(yíng)中小學(xué)生英語(yǔ)單詞學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),合作的“單詞突擊007”項(xiàng)目是針對(duì)小學(xué)三年級(jí)至高中三年級(jí)學(xué)生英語(yǔ)應(yīng)試教育快速提分的學(xué)習(xí)工具,始終把學(xué)生快速漲分放在第一位,是國(guó)家智慧教育重點(diǎn)項(xiàng)目之一。 “單詞突擊007”學(xué)習(xí)系統(tǒng)2008年起研發(fā),歷經(jīng)八年產(chǎn)品開(kāi)發(fā)路程,于2016年震撼發(fā)布,同年在河北、山東、山西、內(nèi)蒙、河南、廣東、吉林、黑龍江等地區(qū)受到學(xué)校學(xué)生家長(zhǎng)及合作單位的一致好評(píng)。2017年單詞突擊007經(jīng)過(guò)人工智能領(lǐng)域產(chǎn)品技術(shù)的不斷升級(jí),同年6月獲得國(guó)家專(zhuān)利著作權(quán)證書(shū)及國(guó)家智慧教育“十三五”規(guī)劃督導(dǎo)項(xiàng)目。2018年在單詞消消樂(lè)上線(xiàn)后,截至2020年底在全國(guó)合作校...

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西玉林市玉州區(qū)金玉路429號(hào)萬(wàn)昌東方巴黎水岸商住小區(qū)9幢01號(hào)商鋪 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、主持校區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作(包括營(yíng)收管理、團(tuán)隊(duì)管理、教學(xué)服務(wù)管理等),合理配置資源; 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)規(guī)范并完善校區(qū)運(yùn)營(yíng)流程,確保運(yùn)營(yíng)順暢; 3、優(yōu)化校區(qū)的組織分工,做好人才梯隊(duì)的培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè); 4、建立健全校區(qū)各項(xiàng)管理體系,做好人員激勵(lì)工作。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、思維敏捷,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué); 3、熟悉行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),了解少兒藝術(shù)教育培訓(xùn)特點(diǎn); 4、熟悉教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng),對(duì)少兒藝術(shù)教育培訓(xùn)市場(chǎng)及其運(yùn)營(yíng)有清晰的見(jiàn)解。 智慧少年宮將為您提供: 1、與能力匹配的薪酬待遇及發(fā)展空間; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、子女免費(fèi)報(bào)讀等員工福利; 3、每月生日會(huì)、每學(xué)期外出活動(dòng)、年度旅行等員工活動(dòng); 4、一個(gè)顏值與智慧并存的團(tuán)隊(duì),一個(gè)活潑友愛(ài)的工作環(huán)境。
11小時(shí)前
陳宇揚(yáng)
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、為校區(qū)運(yùn)營(yíng)的結(jié)果負(fù)責(zé),承擔(dān)校區(qū)運(yùn)營(yíng)的KPI目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)校區(qū)運(yùn)營(yíng)的規(guī)劃、落地、監(jiān)督和復(fù)盤(pán)管理工作(包括市場(chǎng)招生管理、教學(xué)服務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)的協(xié)同管理等); 3、負(fù)責(zé)校區(qū)品牌的打造和維護(hù); 4、負(fù)責(zé)校區(qū)對(duì)外的溝通和協(xié)同,外部資源的整合; 5、團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、優(yōu)秀的目標(biāo)管理能力,能?chē)@目標(biāo)對(duì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和精準(zhǔn)化管理; 3、具有品牌意識(shí),善于打造校區(qū)在當(dāng)?shù)氐挠绊懥推放铺厣?4、能敏銳察覺(jué)資源的價(jià)值,并能整合各種資源, 5、具優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,能融會(huì)貫通,快速適應(yīng)崗位要求; 6、樂(lè)觀積極,心理承受能力強(qiáng),有韌性;
11小時(shí)前
陳宇揚(yáng)
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、為校區(qū)運(yùn)營(yíng)的結(jié)果負(fù)責(zé),承擔(dān)校區(qū)運(yùn)營(yíng)的KPI目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)校區(qū)運(yùn)營(yíng)的規(guī)劃、落地、監(jiān)督和復(fù)盤(pán)管理工作(包括市場(chǎng)招生管理、教學(xué)服務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)的協(xié)同管理等); 3、負(fù)責(zé)校區(qū)品牌的打造和維護(hù); 4、負(fù)責(zé)校區(qū)對(duì)外的溝通和協(xié)同,外部資源的整合; 5、團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、優(yōu)秀的目標(biāo)管理能力,能?chē)@目標(biāo)對(duì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和精準(zhǔn)化管理; 3、具有品牌意識(shí),善于打造校區(qū)在當(dāng)?shù)氐挠绊懥推放铺厣?4、能敏銳察覺(jué)資源的價(jià)值,并能整合各種資源, 5、具優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,能融會(huì)貫通,快速適應(yīng)崗位要求; 6、樂(lè)觀積極,心理承受能力強(qiáng),有韌性;
11小時(shí)前
陳宇揚(yáng)
副校長(zhǎng)
8000-10000元
玉林
1、建立健全和完善學(xué)校規(guī)章制度,組織制定與實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計(jì)劃; 2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作,負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)及活動(dòng)的組織管理、行政決策; 3、審批部門(mén)工作計(jì)劃,主持召開(kāi)每周包括每天例會(huì),安排老師接送學(xué)生; 4、組織教育教學(xué)研究,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量; 5、領(lǐng)導(dǎo)并抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施,做好禾林格的教學(xué)安排; 6、建立教職工的聘任、考核制度,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè); 7、分管學(xué)校財(cái)務(wù),審批財(cái)務(wù)開(kāi)支,搞好校園管理和建設(shè); 8、維護(hù)學(xué)校內(nèi)老師及家長(zhǎng)的關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作; 9、負(fù)責(zé)全校的安全工作; 10、及時(shí)做好對(duì)家長(zhǎng)選托管的宣傳工作; 11、對(duì)日常保教、教學(xué)管理工作進(jìn)行管理; 12、對(duì)重大活動(dòng)的組織及安排; 13、對(duì)教師的考評(píng)工作; 14、執(zhí)行校長(zhǎng)有權(quán)對(duì)違反工作制度的教職員工在安排好善后工作并征得投資人同意后,進(jìn)行解聘。
2025-06-10
趙老師
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玉林奪冠網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
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成立時(shí)間 4年(2021年5月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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