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職位描述

1、負責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作
2、能夠運營微信公眾號抖音號
3、獨立完成小視頻的拍攝和剪輯
4、多機位視頻剪輯等

公司簡介

廣西桓泰管理咨詢有限公司是一家從事軟科學(xué)研究開發(fā)、并出售“智慧”的商業(yè)服務(wù)型公司,又稱“顧問公司”。
是一群具有豐富管理知識和經(jīng)驗的實戰(zhàn)團隊建設(shè)而成,團隊成員個個身穿戰(zhàn)甲,部分還是國內(nèi)上市集團的高管身份,主要開展會員服務(wù)模式,接收會員的意向和要求,運用專業(yè)的知識和經(jīng)驗,用腦力勞動提供具體服務(wù)。公司成立有招商部、商學(xué)院、企劃部、自媒體等主要部門,各部門環(huán)環(huán)相扣,幫助會員企業(yè)解決各種困難,主要為會員企業(yè)提供會務(wù)策劃、企業(yè)形象策劃(包括打造個人IP以及企業(yè)IP)、品牌策劃、產(chǎn)品上市頂層運營設(shè)計、企業(yè)管理咨詢服務(wù)、營銷咨詢、公司(店務(wù))優(yōu)化、招商會、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等專業(yè)化管理咨詢服務(wù)。
我們所從事的是高智能的服務(wù)事業(yè),我們會在企業(yè)提出要求的基礎(chǔ)上深入企業(yè),并且和企業(yè)管理人員密切結(jié)合,應(yīng)用科學(xué)的方法,找出企業(yè)存在的主要問題,進行定量和確有論據(jù)的定性分析,查出存在問題的原因,提出切實可行的改善方案,進而指導(dǎo)實施方案,使企業(yè)的運行機制得到改善,提高企業(yè)的管理水平和經(jīng)濟效益。我們的管理咨詢模式處于不斷探索與發(fā)展之中,聚焦企業(yè)管理及管理咨詢八大領(lǐng)域,快速提升CEO自身領(lǐng)導(dǎo)力及管理能力以此達到推動企業(yè)成長的目的。

上班地點

工作地址: 玉林 查看上班路線

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責(zé)對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,進行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評等數(shù)據(jù)進行分析,給出分析報告及改進方案,并負責(zé)實施; 3、精通熱點新媒體平臺,結(jié)合品牌策略,獨立完成新媒體運營目標(biāo)拆解,方案策略的制定和實施,并對結(jié)果負責(zé); 4、負責(zé)官方微博,小紅書,抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運營及傳播運營,實現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標(biāo);鉆研各種流量機會,拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對流量結(jié)果負責(zé); 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺流量變化趨勢,持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負責(zé)目標(biāo)用戶的社群的建立和運營,維持社群活躍度; 6、 對接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號、官方賬號、粉絲站、達人等),確認及對接稿件,通過活動合作達成營銷目標(biāo)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備1年及以上微博、微信、抖音、b站、小紅書等平臺賬號運營經(jīng)驗; 2、具良好的內(nèi)容思維,熟悉視頻號、小紅書的傳播機制和運營規(guī)則,具備活動策劃及創(chuàng)新能力,具較強市場洞察力、市場分析能力; 3、數(shù)據(jù)驅(qū)動,能根據(jù)項目運營數(shù)據(jù),實時調(diào)整優(yōu)化直播項目各項工作;對流量獲取有自己的洞察,包括但不限于短視頻、直播、付費流量等; 4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通表達能力、寫作能力和良好的團隊協(xié)作精神。 崗位福利待遇:薪資***,入職即買五險一金,不定期團建,節(jié)日福利,員工體檢等。
2025-06-01
胡冠良
玉林-玉州區(qū)
負責(zé)店面抖音,視頻號,微信公眾號運營,如:寫文案,拍攝,剪輯,熟悉每個媒體平臺運營規(guī)則!
2025-06-01
行政部
玉林-玉州區(qū)
廣告
店鋪情況:金品店鋪,博白藤編工藝品(寵物家居類:貓窩、爬架等) 招聘要求: 1、了解產(chǎn)品:不懂產(chǎn)品就無法做到精細化運營; 2、了解市場:這個品類,TOP級別的店鋪是誰?是用什么運營方式,詢盤高的品是什么類型,市場了解越多把控越大; 3、了解阿里流量規(guī)則 4、了解客戶:優(yōu)質(zhì)的客戶畫像是什么(國家,性別,人群等),這是對優(yōu)質(zhì)詢盤獲取很重要的一項能力; 5、了解業(yè)務(wù):B端運營是業(yè)務(wù)手里的武器,指哪打哪做到精準(zhǔn)打擊才可以得到結(jié)構(gòu) 6、代運營或遠程運營勿擾
2025-06-01
周俊宇
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責(zé)線上平臺的運營工作,新媒體平臺的運營和內(nèi)容策劃; 3、負責(zé)制定并執(zhí)行線上營銷活動,提升公司曝光度和粉絲互動: 4、負責(zé)跟蹤分析平臺運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升平臺活躍度和轉(zhuǎn)化率: 5、線上渠道的日常維護和數(shù)據(jù)分析,提供相關(guān)數(shù)據(jù)報告: 6、視頻拍攝,剪輯后期 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具有較強的團隊協(xié)作意識與執(zhí)行能力: 3、較好的溝通交際能力,善于自我管理和團隊管理。
2025-06-01
梁坤
玉林-玉州區(qū)
每天拍攝,錄制短視頻和直播,做好品牌規(guī)劃,運營,宣傳,提升品牌美譽度,和門店的流量。
2025-06-01
胡依全
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略 4.負責(zé)短視頻的腳本撰寫,拍攝剪輯 5.配合主播定期進行直播工作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心 3. 持續(xù)關(guān)注新媒體趨勢,具備學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境的能力
2025-06-01
譚芳
新媒體運營
3000-6000元
玉林-福綿區(qū)
【崗位職責(zé)】 平臺上進行宣傳推廣引流獲客, 吸引對產(chǎn)品感興趣的用戶主動添加提高成交率 。 (如抖音、快手 小紅書 視頻號 等短視頻平臺) 推廣和運營工作、挖掘和分析客戶需求 精準(zhǔn)定位目標(biāo)用戶,并實現(xiàn)銷售和業(yè)務(wù)增長。 主做 澳門5星級酒店 演唱會門票 等等 (需要懂剪輯視頻 剪映等APP,提供小紅書賬號) 【任職要求】 有抖音 小紅書 快手 視頻號 等運營經(jīng)驗優(yōu)先 自備2~3↑臺手機 有平板或電腦 剪輯 (賬號推廣引流獲客 剛需) 中專以上學(xué)歷,懂視頻剪輯以及營銷專業(yè)優(yōu)先; 上班時間 12:00-18:00 (月休4天) 【福利待遇】 提供豐富的學(xué)習(xí)和發(fā)展機會; 優(yōu)秀員工有機會參與公司內(nèi)部項目晉升; 提供舒適的辦公環(huán)境以及團隊建設(shè)活動。
2025-06-01
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司產(chǎn)品的日常運營,包括產(chǎn)品上線前的調(diào)研、產(chǎn)品上線后的推廣落地、數(shù)據(jù)分析以及產(chǎn)品線延伸等,為公司提供有效的產(chǎn)品運營策略和解決方案。 2.負責(zé)制定并執(zhí)行公司的erp推廣計劃,協(xié)助公司實現(xiàn)營銷目標(biāo); 3.負責(zé)公司的社交媒體運營,日常運營和管理公司社交媒體賬號(包括公眾號、小程序、短視頻、直播推廣運營),公司自身品牌宣傳,確保文案內(nèi)容準(zhǔn)確、清晰; 4.根據(jù)公司需求,策劃和執(zhí)行公司的線上和線下活動,負責(zé)產(chǎn)品上線后的落地工作,包括協(xié)調(diào)產(chǎn)品運營團隊,推動產(chǎn)品運營落地等; 5.調(diào)研市場數(shù)據(jù),根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求分析數(shù)據(jù)、優(yōu)化推廣計劃。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉SaaS、erp軟件推廣模式的優(yōu)先考慮; 3.具備2年以上的行業(yè)運營推廣相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較好的文字功底,編輯能力強;
2025-06-01
梁曼
玉林-玉州區(qū)
工作內(nèi)容: 負責(zé)對接主播短視頻及直播線索跟進和挖取;針對短視頻留言及時回復(fù)獲取線索;針對直播后臺進行線索獲取。職位要求: 喜歡手機文字和語音聊天,思維靈活;有一定的報表能力; 具備較好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力,善于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動思維; 具備良好的溝通能力和團隊合作意識,能與不同部門進行有效的溝通; 具有積極向上的心態(tài),具備抗壓能力,能夠獨立完成工作。
2025-06-01
陳陽
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)抖音、小紅書、視頻號等新媒體平臺的宣傳工作。 2. 制定和實施內(nèi)容策略,提高品牌知名度和用戶參與度。 3. 分析新媒體平臺特性,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布時間和方式。 4. 監(jiān)控新媒體運營效果,及時調(diào)整運營策略。 任職要求: 1. 對新媒體運營感興趣,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2. 熟悉抖音、小紅書、視頻號等新媒體平臺的運營規(guī)則和內(nèi)容策略。 3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營方向。 4. 有責(zé)任心,能承受工作壓力,具備良好的團隊合作精神。
2025-06-01
謝浪珍
廣西桓泰管理咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西桓泰管理咨詢有限公司
所在行業(yè) 企業(yè)管理
成立時間 2024年3月12日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

運營副總經(jīng)理

¥8000-13000元

玉林-玉州區(qū)

企劃經(jīng)理

¥12000-20000元

玉林-玉州區(qū)

講師

¥5000-10000元

玉林-玉州區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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