南寧奶茶店工資 奶茶店員工的工作內(nèi)容

相信大家都知道，在我們的日常生活中，奶茶似乎已經(jīng)嵌入了我們的生活，不可分割。我們?cè)谀滩璧晗硎苷f(shuō)、敘舊、娛樂、聊天。在每個(gè)地方，幾乎都遍布著奶茶店的存在，而且數(shù)量越來(lái)越多，這就吸引了很多具有商業(yè)頭腦的小伙伴，想要在奶茶店做出自己的特色。但是開奶茶店并沒有我們想象中的簡(jiǎn)單，如果開店的位置和宣傳做得不好的話，很可能就會(huì)一開店就面臨倒閉的狀況。那么我們的南寧奶茶店員工工資多少呢？現(xiàn)在就讓我們一起來(lái)看一看吧，小伙伴們快來(lái)這里集合啦。

一、南寧奶茶店工資    

首先來(lái)說(shuō)奶茶店員工工資，這一點(diǎn)是需要看是在什么樣子的奶茶店里工作的，如果是在一線城市，知名加盟品牌奶茶店的話，并且有著不錯(cuò)的生意，這樣子工資是相對(duì)來(lái)說(shuō)高一些的，大概是5000-6000之間，如果奶茶店在二三線城市，店內(nèi)員工，工資可能就是較低，大概在3000-4500之間，如果是一些較小的城市或者是城鎮(zhèn)的話，可能會(huì)更低一些，大概在2000-3500之間。

再說(shuō)到奶茶店內(nèi)員工的日常工作，首先需要按時(shí)上下班，在每天開業(yè)前需要進(jìn)行一些準(zhǔn)備工作，比如說(shuō)制作奶茶的器皿需要清理，店內(nèi)衛(wèi)生的清理等工作，顧客到達(dá)奶茶店，需要有禮貌微笑著面對(duì)每一位來(lái)到店內(nèi)的顧客，并且顧客有意見的話，需要及時(shí)的向店長(zhǎng)進(jìn)行反饋

該職位在0-2k薪資范圍占4.35%

該職位在2-3k薪資范圍占13.04%

該職位在3-4k薪資范圍占52.17%

二、奶茶店員工的工作內(nèi)容

1、主動(dòng)、熱情、禮貌接待顧客，服務(wù)耐心、周到，為客人提供最佳服務(wù);

2、完成飲品的調(diào)配;

3、店鋪一般各崗位的工作接觸;

4、協(xié)助店長(zhǎng)日常對(duì)店鋪日常營(yíng)運(yùn)管理;

5、服從其或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)并幫助同事工作奶茶店店員崗位職責(zé)默認(rèn)。

6、負(fù)責(zé)門市的日常經(jīng)營(yíng)工作;

7、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品;

8、確保收銀金額無(wú)誤;

三、奶茶店的發(fā)展前景如何

從奶茶店增長(zhǎng)速度來(lái)看:奶茶市場(chǎng)每年的增長(zhǎng)速度基本是在10%~15%之間，這個(gè)數(shù)據(jù)遠(yuǎn)高于我們的GDP增長(zhǎng)速度。有經(jīng)濟(jì)學(xué)權(quán)威人士分析，未來(lái)中國(guó)有望成為全世界最有潛力的茶飲消費(fèi)大國(guó)，奶茶發(fā)展前景一片大好。
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從奶茶發(fā)展空間來(lái)看:隨著人們生活水平的提升，人們對(duì)于奶茶的需求越來(lái)越大，對(duì)奶茶的品質(zhì)、口感、奶茶店的服務(wù)、衛(wèi)生等多方面的要求越來(lái)越高。以至于奶茶每年的人均銷量不斷被刷新。而中國(guó)人口基數(shù)之大，可以想象，奶茶行業(yè)市場(chǎng)存未來(lái)可能的供不應(yīng)求。

從奶茶行業(yè)環(huán)境來(lái)看:大大小小的奶茶店充斥著大街小巷，各種各樣的奶茶品牌，五花八門，雖然產(chǎn)品基本相似，但是奶茶質(zhì)量卻有高有低。終堅(jiān)持嚴(yán)選優(yōu)質(zhì)原料、創(chuàng)新研發(fā)，嚴(yán)格食品安全控管的奶茶店一定大受消費(fèi)者歡迎。從發(fā)展前景來(lái)看，奶茶店發(fā)展一片大好。

但是，也會(huì)由于種種的原因:市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)激烈、經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)不善、店鋪選址不當(dāng)、裝修不符合奶茶定位、奶茶店的定位不準(zhǔn).......導(dǎo)致奶茶店生意不好做，以至于倒閉也是存在的。

大家肯定都特別喜歡喝奶茶吧，甚至奶茶已經(jīng)成為了我們生活的一部分，那么有沒有小伙伴們發(fā)現(xiàn)了奶茶店的商機(jī)的呢？如果要找工作的話，奶茶店還是一個(gè)挺不錯(cuò)的選擇的，小伙伴們有什么想要深入了解的話也可以去桂聘了解。好啦。我們下期不見不散哦。