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職位描述

◆崗位職責(zé)
1.與投資運(yùn)營部對(duì)接,獲取項(xiàng)目前期立項(xiàng)等相關(guān)資料,對(duì)項(xiàng)目資料及合同等相關(guān)文件完全熟悉;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作,辦理各項(xiàng)項(xiàng)目實(shí)施審批手續(xù),協(xié)調(diào)獲取項(xiàng)目所需資源;
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)項(xiàng)目及配合集團(tuán)各級(jí)子公司項(xiàng)目辦理土地證、用地規(guī)劃許可證、項(xiàng)目規(guī)劃許可證、施工許可證等立項(xiàng)所有手續(xù)的報(bào)批;
4.及時(shí)向部門匯報(bào)項(xiàng)目前期手續(xù)辦理的進(jìn)展情況以及出現(xiàn)的問題;
5.配合項(xiàng)目設(shè)計(jì)、預(yù)結(jié)算、土建等相關(guān)工作的開展;
6.配合項(xiàng)目施工過程中的對(duì)接工作;
7.負(fù)責(zé)將項(xiàng)目立項(xiàng)證件等相關(guān)資料保存歸檔;
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收備案、辦理房產(chǎn)證等工作;
9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其他部門的前期工作;
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
◆崗位要求
1.35周歲及以下,全日制大專及以上學(xué)歷,房屋建筑工程、土木工程、工程造價(jià)、工程管理類等相關(guān)專業(yè);
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.了解項(xiàng)目前期手續(xù)辦理工作流程,能單獨(dú)負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期手續(xù)辦理工作;
4.有從事過國有企業(yè)項(xiàng)目建設(shè)管理工作經(jīng)驗(yàn)或有建造師資格證或擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人優(yōu)先考慮;
5.具有較強(qiáng)的文字寫作能力及溝通協(xié)調(diào)能力,具有大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和保密意識(shí),能承受較大的工作壓力;
6.持助理工程師及以上職稱。
◆薪酬福利
根據(jù)下屬企業(yè)相關(guān)薪酬管理制度執(zhí)行。
◆注意事項(xiàng)
每位應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行投遞報(bào)名,投遞多個(gè)崗位的,視為無效。

公司簡介

廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“農(nóng)投集團(tuán)”)于2016年6月組建的市管一類國有公司,注冊(cè)資本金2億元。主要經(jīng)營范圍包括:農(nóng)林業(yè)相關(guān)生產(chǎn),與農(nóng)林業(yè)有關(guān)的加工制造及商貿(mào)物流,水利管理、其他水的處理利用與分配、電力生產(chǎn)和供應(yīng),土地管理與開發(fā)等有關(guān)的經(jīng)營與投資活動(dòng);環(huán)保技術(shù)開發(fā),環(huán)境治理,環(huán)保設(shè)備生產(chǎn)、銷售。目前擁有參控股子公司16家。
廣西賀州正源林業(yè)發(fā)展有限公司2018年6月成立,屬廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司全資子公司,注冊(cè)資本金總額為2000萬元。公司主要經(jīng)營范圍涵蓋農(nóng)林業(yè)項(xiàng)目建設(shè)投資, 對(duì)林業(yè)、木材、竹材加工業(yè)、旅游業(yè)、林業(yè)產(chǎn)品、林漿紙業(yè)的投資等,是賀州市國家儲(chǔ)備林項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施主體,充分發(fā)揮賀州林業(yè)資源優(yōu)勢,扎實(shí)推進(jìn)林業(yè)生態(tài)建設(shè),構(gòu)建林業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈,助力鄉(xiāng)村振興。
賀州市恒豐儲(chǔ)備糧管理有限公司2010年7月組建,屬廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司全資子公司公司,注冊(cè)資本金為1000萬元,原隸屬市糧食局管理,2016年6月公司資產(chǎn)整體劃轉(zhuǎn)至農(nóng)投集團(tuán),是賀州市人民政府授予的賀州市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè),同時(shí)也是中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行賀州市分行評(píng)定信用等級(jí)AA級(jí)企業(yè)。
廣西正澤環(huán)??萍加邢薰緸閺V西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司全資子公司,2016年11月由賀州市環(huán)境科學(xué)研究所脫鉤改制而成。公司注冊(cè)資金1000萬元,公司目前主要從事環(huán)境咨詢、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境工程、環(huán)保管家、環(huán)保設(shè)施運(yùn)營和維護(hù)五大業(yè)務(wù)板塊。為政府及工業(yè)園區(qū)及企業(yè)從項(xiàng)目選址、環(huán)評(píng)、環(huán)保工程的實(shí)施、監(jiān)理、運(yùn)營、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)境監(jiān)測、排污許可、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案、清潔生產(chǎn)等環(huán)節(jié)為客戶提供“一站式”環(huán)境服務(wù)。
賀州市正旭食品有限公司成立于2018年12月,注冊(cè)資本金為35,294,118元,是由廣西賀州正旭農(nóng)業(yè)旅游產(chǎn)業(yè)投資有限公司、賀州廣東溫氏畜禽有限公司共同出資的合資企業(yè)。為廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司二級(jí)子公司。經(jīng)營范圍包括:食品經(jīng)營;牲畜屠宰;家禽屠宰;動(dòng)物飼養(yǎng);道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);禽畜收購;牲畜銷售;汽車租賃;住房租賃(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自助開展經(jīng)營活動(dòng))。
正地公司成立于2017年2月,主要經(jīng)營蔬菜、水果、谷物等農(nóng)作物種植、加工和銷售,食品經(jīng)營,農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng)等業(yè)務(wù)。根據(jù)市委市政府打造香芋全產(chǎn)業(yè)鏈和萬畝設(shè)施蔬菜建設(shè)的決策部署,正地公司以農(nóng)業(yè)東融為統(tǒng)領(lǐng),在三縣兩區(qū)全面鋪開建設(shè)萬畝設(shè)施蔬菜基地,并全力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興特色農(nóng)產(chǎn)品精深加工項(xiàng)目,促進(jìn)上下游相關(guān)產(chǎn)業(yè)有機(jī)融合,形成生產(chǎn)與加工、產(chǎn)品與市場協(xié)調(diào)發(fā)展格局,帶動(dòng)穩(wěn)農(nóng)增收,助力鄉(xiāng)村振興。

上班地點(diǎn)

工作地址: 賀州市八步區(qū)廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司 查看上班路線

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醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1、要求有醫(yī)保工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2、有申請(qǐng)醫(yī)保定點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)者,財(cái)務(wù)做賬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-08-03
安全主管
5000-7000元
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2025-08-03
劉洪飛
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賀州-平桂區(qū)
廣西長鴻生物材料有限公司
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工作職責(zé): 1、參加編制采礦專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范并貫徹執(zhí)行,參與制訂生產(chǎn)計(jì)劃及采掘計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)采礦過程中采礦技術(shù)指導(dǎo),負(fù)責(zé)采礦資料的收集、整理工作及設(shè)計(jì)會(huì)審、施工圖紙交底工作; 3、協(xié)助公司編制礦山采礦專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范; 4、參與編制作業(yè)規(guī)程及制訂生產(chǎn)計(jì)劃、分解計(jì)劃指標(biāo); 5、執(zhí)行礦山采礦技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范,并監(jiān)督檢查; 6、協(xié)助開展采礦項(xiàng)目的科研、技改工作; 7、組織采礦技術(shù)資料管理; 8、參與主斜坡道的設(shè)計(jì)及工程質(zhì)量的監(jiān)督; 9、采場的損失貧化控制在合理范圍內(nèi)。
2025-08-01
事業(yè)主管
4000-6000元
賀州-八步區(qū)
拓展公司合作渠道,維護(hù)公司公益活動(dòng)服務(wù)點(diǎn)正常運(yùn)作,開展公司業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)。 【要求】有過基礎(chǔ)的市場經(jīng)驗(yàn),對(duì)口腔行業(yè)有熱情。
2025-07-30
藍(lán)程鳴
溫泉主管-里松
5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸
崗位職責(zé) 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實(shí)施; 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的檢查工作,各類物品的存儲(chǔ)量; 4、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域設(shè)備的檢查,如有問題及時(shí)提出正確的維修申請(qǐng); 5、檢查管轄區(qū)域的安全隱患,及時(shí)上報(bào)解決方案與建議; 6、負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報(bào)上級(jí); 7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工提醒客人做好安全防范工作; 8、完成經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求 1、從事1年以上溫泉主管工作經(jīng)驗(yàn)。 2、懂得水質(zhì)處理及機(jī)房操作。 3、熟悉溫泉流程運(yùn)作。 4、工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。
2025-07-30
彭福創(chuàng)
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賀州-八步區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、執(zhí)行公司的考核體系和制度,推廣公司績效考核理念; 2、收集績效考核制度實(shí)施效果及存在的問題,提供解決方案; 3、負(fù)責(zé)制作每月工資/績效報(bào)表并審核,確保員工工資按時(shí)、準(zhǔn)確的發(fā)放; 4、負(fù)責(zé)員工社保、商業(yè)保險(xiǎn)以及公積金的辦理及其他相關(guān)工作; 5、對(duì)薪酬福利數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,定期提交人力成本分析報(bào)告。 二、任職資格 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源、行政/企業(yè)/工商管理及相關(guān)專業(yè)。 2、三年以上人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn),1年以上薪酬績效實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)牧行業(yè)薪酬績效經(jīng)歷優(yōu)先。 3、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及數(shù)據(jù)分析能力。 4、熟練使用EXCEL和PPT辦公軟件。
2025-07-30
周施安
專員
3000-4000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 6、年齡21-30歲 工作時(shí)間:8:30-12,14-18:00
2025-07-25
陳先生
廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西賀州市農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 測繪/農(nóng)業(yè)/投資
成立時(shí)間 9年(2016年6月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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