職位描述
任職條件：
1.教育程度：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：兩年及以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn)。
3.知識(shí)、技能、能力要求：掌握國(guó)家個(gè)稅及社保相關(guān)政策及法規(guī)，掌握國(guó)家及地方關(guān)于薪酬的相關(guān)的規(guī)定；熟練使用工資個(gè)稅申報(bào)及社保公積金辦理相關(guān)軟件；熟練使用EXCEL、PPT、WORD等OFFICE辦公軟件；掌握工資表格制作所需的各種公式。
4.素質(zhì)要求：具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力、抗壓能力、適應(yīng)能力、周密思考能力；具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性、原則性；具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、保密意識(shí)；具備較強(qiáng)的的敬業(yè)精神、責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。
5.任職公司：廣西中電華通新能源科技有限公司/廣西億華通氫能科技有限公司。
6.薪酬待遇：***。
工作職責(zé)：
1.薪酬核算：
（1）根據(jù)集團(tuán)管理要求，按照薪酬管理制度，進(jìn)行薪酬的月度核算、發(fā)放與報(bào)稅；
（2）根據(jù)公司獎(jiǎng)金計(jì)提政策，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定年度獎(jiǎng)金方案并進(jìn)行獎(jiǎng)金的核算；
（3）根據(jù)公司薪酬政策的調(diào)整及時(shí)調(diào)整、核定員工的薪酬；
（4）根據(jù)崗位變動(dòng)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲等情況，及時(shí)調(diào)整、核定員工的薪酬；
（5）建立薪酬核算檔案，為薪酬分析提供數(shù)據(jù)和支撐。
2社保公積金管理：
（1）負(fù)責(zé)公司社保公積金賬戶的開(kāi)戶與維護(hù)，對(duì)接政府部門完成相關(guān)工作；
（2）辦理員工社會(huì)保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)、公積金的新增、停繳、轉(zhuǎn)移、年審等全流程操作，解答員工咨詢的問(wèn)題；
（3）推動(dòng)員工職稱的申報(bào)工作，為其提供所需的“檔案”、“證明”等幫助；
（4）根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策，辦理公司殘保金的申報(bào)與繳納。
（5）根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，為員工辦理工傷、生育、醫(yī)療的申報(bào)與報(bào)銷業(yè)務(wù)；
（6）根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，辦理社保、公積金的補(bǔ)貼申報(bào)。
3.考勤與報(bào)表：
（1）根據(jù)集團(tuán)管理要求，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定和完善考勤管理制度并維護(hù)考勤管理系統(tǒng)；
（2）核實(shí)各部門月度考勤，編制月度考勤報(bào)表等；
（3）編制人事行政月報(bào)（如人力成本、考勤、行政費(fèi)用），協(xié)助財(cái)務(wù)報(bào)銷與臺(tái)賬核對(duì)。
4行政事務(wù):
(1)證照管理：辦理工商變更、證照年檢、備案等手續(xù)，跟蹤資質(zhì)文件有效性；
(2)檔案管理：負(fù)責(zé)員工人事檔案的建立、更新與保管，確保信息完整、合規(guī)；
(3)辦公管理：日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記；辦公設(shè)備維護(hù)；會(huì)議室管理、環(huán)境維護(hù)；
(4)活動(dòng)組織：策劃并執(zhí)行員工活動(dòng)（如生日會(huì)、團(tuán)建、年會(huì)），提升員工歸屬感；
(5)前臺(tái)/接待：視公司安排，可能需兼職前臺(tái)接待、電話接聽(tīng)、來(lái)訪登記等。
5.其他:
(1)根據(jù)公司的發(fā)展需要和市場(chǎng)的實(shí)際薪酬水平，協(xié)助完善薪酬福利制度，確保符合國(guó)家及地方勞動(dòng)法規(guī)；
(2)根據(jù)集團(tuán)管理要求和公司發(fā)展，協(xié)助完善行政相關(guān)制度；
(3)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
公司簡(jiǎn)介
中電能源電子產(chǎn)業(yè)園發(fā)展（百色）有限公司成立于2024年，是中國(guó)電子北海產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司旗下專門從事工業(yè)園區(qū)開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)管理、物業(yè)管理、工程管理服務(wù)等和數(shù)字化、信息化項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及地方政府合作的企業(yè)，結(jié)合能源電子產(chǎn)業(yè)場(chǎng)景化應(yīng)用為客戶提供信息化解決方案及技術(shù)服務(wù)，持續(xù)創(chuàng)新推動(dòng)數(shù)字化、信息化轉(zhuǎn)型服務(wù)和創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)。
上班地點(diǎn)
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)百色市右江區(qū)四塘鎮(zhèn)百東新區(qū)深百產(chǎn)業(yè)園內(nèi) 查看上班路線
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人力資源主管3000-4000元百色-右江區(qū)廣西百色鑫輝實(shí)業(yè)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作，為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn)，深入企業(yè)文化建設(shè)工作，組織開(kāi)展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì)，并全面負(fù)責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況，為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā)，搭建員工溝通渠道，構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度建設(shè)的工作，協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容，能深入一線，為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開(kāi)朗，有工作熱情，善于溝通，執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力，較強(qiáng)的推動(dòng)力、問(wèn)題解決能力。2025-08-20
楊正年 -
人事專員4000-5000元百色-右江區(qū)廣西長(zhǎng)弓勞務(wù)服務(wù)有限公司批發(fā)/零售1.負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金事項(xiàng) 2.負(fù)責(zé)每月員工考勤 3.負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn) 4.簽署勞動(dòng)合同 5.其他工作安排2025-08-20
張杰
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人力資源經(jīng)理4000-5000元百色-右江區(qū)廣西百色鑫輝實(shí)業(yè)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作，為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn)，深入企業(yè)文化建設(shè)工作，組織開(kāi)展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì)，并全面負(fù)責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況，為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、 從人資和運(yùn)營(yíng)雙向角度出發(fā)，搭建員工溝通渠道，構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度建設(shè)的工作，協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容，能深入一線，為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開(kāi)朗，有工作熱情，善于溝通，執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力，較強(qiáng)的推動(dòng)力、問(wèn)題解決能力。2025-08-20
楊正年
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人事專員3000-5000元百色-右江區(qū)工作內(nèi)容： 1.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度； 2.人員招聘，包括內(nèi)部招聘和外部招聘； 3.公司各項(xiàng)信息及時(shí)錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果； 4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作； 5.維護(hù)更新人事檔案、員工花名冊(cè)，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料； 6.勞動(dòng)合同管理，新員工合同簽訂和老員工合同續(xù)簽；勞動(dòng)關(guān)系梳理；解除勞動(dòng)關(guān)系等； 7.負(fù)責(zé)考勤管理及人事各項(xiàng)表格，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 8.協(xié)助活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、組織、主持等工作 9.協(xié)助上級(jí)完成其它臨時(shí)事項(xiàng) 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷 2.擅長(zhǎng)招聘，從事人力資源工作1年以上，具備基礎(chǔ)HR知識(shí) 3.具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng) 4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事表格制作 5.工作細(xì)致，熟悉各項(xiàng)人事政策及勞動(dòng)法規(guī) 上班時(shí)間：早上8：30—12：00，下午14：00—18：00，上六休一 薪資待遇包括： 【基本薪資】底薪3k起+績(jī)效+年終獎(jiǎng) 【綜合福利】傳統(tǒng)節(jié)日禮品、生日Patty專屬禮物、省內(nèi)外旅游、法定節(jié)假日 【帶薪年假】超長(zhǎng)14天年假，還有帶薪年假哦 【全勤獎(jiǎng)】額外的全勤獎(jiǎng)也是對(duì)工作基礎(chǔ)的認(rèn)可 【工作環(huán)境】位于市中心，明亮開(kāi)闊、環(huán)境優(yōu)美2025-08-17
邢松
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人事主管5000-7000元百色-右江區(qū)工作內(nèi)容： 1.組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度； 2.人員招聘，包括內(nèi)部招聘和外部招聘； 3.公司各項(xiàng)信息及時(shí)錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果； 4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作； 5.維護(hù)更新人事檔案、員工花名冊(cè)，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料； 6.勞動(dòng)合同管理，新員工合同簽訂和老員工合同續(xù)簽；勞動(dòng)關(guān)系梳理；解除勞動(dòng)關(guān)系等； 7.負(fù)責(zé)考勤管理及人事各項(xiàng)表格，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 8.協(xié)助活動(dòng)會(huì)場(chǎng)布置、組織、主持等工作 9.對(duì)接各部門負(fù)責(zé)人，制定每月部門招聘計(jì)劃人員 10.統(tǒng)計(jì)南寧總部所需的各項(xiàng)數(shù)據(jù) 11.協(xié)助上級(jí)完成其它臨時(shí)事項(xiàng) 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷 2.擅長(zhǎng)招聘，從事人力資源工作5年以上，管理經(jīng)驗(yàn)2年以上，能力強(qiáng)可放寬條件 3.具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng) 4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事表格制作 5.工作細(xì)致，熟悉各項(xiàng)人事政策及勞動(dòng)法規(guī) 上班時(shí)間：早上8：30—12：00，下午14：00—18：00，上六休一 薪資待遇包括： 【基本薪資】底薪4.5k起+績(jī)效+年終獎(jiǎng)+股份分紅，綜合收入6K-7K 【綜合福利】傳統(tǒng)節(jié)日禮品、生日Patty專屬禮物、省內(nèi)外旅游、法定節(jié)假日 【帶薪年假】超長(zhǎng)14天年假，還有帶薪年假哦 【全勤獎(jiǎng)】額外的全勤獎(jiǎng)也是對(duì)工作基礎(chǔ)的認(rèn)可 【工作環(huán)境】位于市中心，明亮開(kāi)闊、環(huán)境優(yōu)美2025-08-17
邢松
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2025-08-17
李家煒
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人力資源經(jīng)理/主管3000-6000元百色-田陽(yáng)區(qū)廣西田陽(yáng)永茂商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口統(tǒng)籌公司的人力資源管理及行政管理工作，有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心2025-08-16
李永慶
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人力資源經(jīng)理/主管5000-7000元百色-田東縣工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)人力資源成本的管控，確保成本效益最大化； 2、優(yōu)化管理體系，提升組織效率； 3、設(shè)計(jì)并改進(jìn)組織架構(gòu)和職級(jí)體系，以支持企業(yè)發(fā)展。 崗位要求： 1、具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜人事問(wèn)題； 2、在人力資源領(lǐng)域擁有全面的知識(shí)，特別是在招聘、配置和薪酬福利管理方面； 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。2025-08-16
崔嘉義
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人力資源崗6000-10000元百色-右江區(qū)崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行全流程招聘工作（職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背調(diào)及offer發(fā)放）； 2、辦理員工入離職手續(xù)，維護(hù)人事檔案及系統(tǒng)數(shù)據(jù)，協(xié)助處理基礎(chǔ)勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題； 3、參與員工關(guān)懷活動(dòng)策劃與執(zhí)行； 4、協(xié)助考勤統(tǒng)計(jì)、社保公積金辦理等事務(wù)性工作； 5、支持培訓(xùn)、績(jī)效考核等模塊的協(xié)調(diào)工作。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年HR相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)至少熟悉1-2個(gè)模塊崗位工作； 3、溝通表達(dá)清晰，具備基礎(chǔ)面試評(píng)估能力，責(zé)任心強(qiáng)，能高效處理多線程任務(wù)； 4、對(duì)人力資源工作有熱情，愿意在專業(yè)領(lǐng)域深耕。 （該崗位工作地點(diǎn)再?gòu)V西百色市右江區(qū)吉利百礦集團(tuán)總部）2025-08-14
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人力行政專員2000-4000元百色德?？h超越農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、負(fù)責(zé)公司人員招聘、入離職、考勤考核、五險(xiǎn)一金辦理等工作。 2、要求有人事工作經(jīng)驗(yàn)，性格外向開(kāi)朗，具備接待能力。 3、此崗工作地點(diǎn)為：德保縣龍光鄉(xiāng)街道23號(hào)2025-08-12
黃女士
百色相關(guān)熱門崗位
人力資源主管人事行政主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源專員/主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管hr主管人資專員/主管人力行政專員/主管hr經(jīng)理人事部經(jīng)理行政人力資源經(jīng)理行政人力資源主管
相關(guān)企業(yè)
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汽車銷售;汽車配件、潤(rùn)滑油、電子產(chǎn)品、橡膠制品、汽車飾品銷售;汽車美容服務(wù);汽車維修服務(wù);二手車經(jīng)紀(jì);商務(wù)信息咨詢服務(wù);汽車租賃服務(wù);網(wǎng)絡(luò)約車客運(yùn)服務(wù)。 -
計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)開(kāi)發(fā)與銷售，筆記本電腦、平板電腦、智能機(jī)器人、耳機(jī)、智能家居設(shè)備、數(shù)碼產(chǎn)品、電子產(chǎn)品的軟硬的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)及銷售；醫(yī)療器械研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；測(cè)溫儀研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；自營(yíng)和代理一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)；物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：第二類增值電信業(yè)務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；食品銷售；餐飲服務(wù)；營(yíng)業(yè)性演出；道路貨物運(yùn)輸（網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：建筑材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù)；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；國(guó)內(nèi)集裝箱貨物運(yùn)輸代理；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；采購(gòu)代理服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；銷售代理；國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理；藝術(shù)品代理；貿(mào)易經(jīng)紀(jì)；集貿(mào)市場(chǎng)管理服務(wù)；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；會(huì)議及展覽服務(wù)；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；人工智能硬件銷售；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；云計(jì)算設(shè)備銷售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)；辦公設(shè)備銷售；人工智能應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)；商用密碼產(chǎn)品銷售；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；數(shù)字視頻監(jiān)控系統(tǒng)銷售；軟件開(kāi)發(fā)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）;互聯(lián)網(wǎng)科技技術(shù)開(kāi)發(fā)、科技技術(shù)轉(zhuǎn)讓、科技技術(shù)咨詢、科技技術(shù)服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);企業(yè)管理服務(wù);經(jīng)濟(jì)與商務(wù)咨詢服務(wù);市場(chǎng)調(diào)查;承辦展覽展示;廣告制作服務(wù)、發(fā)布服務(wù)、國(guó)內(nèi)外代理服務(wù);廣告設(shè)計(jì);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)（不含金融、證券、期貨咨詢）;市場(chǎng)調(diào)研服務(wù);企業(yè)營(yíng)銷策劃;企業(yè)形象策劃服務(wù);貿(mào)易代理;貿(mào)易咨詢服務(wù);電子商務(wù)平臺(tái)的開(kāi)發(fā)建設(shè);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃服務(wù);日用百貨、電子產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品、服裝的銷售;職業(yè)中介（含人力資源招聘服務(wù)）;房地產(chǎn)中介服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),未經(jīng)批準(zhǔn)不得從事P2P網(wǎng)貸、股權(quán)眾籌、互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)、資管及跨界從事金融、第三方支付、虛擬貨幣交易、ICO、非法外匯等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)）
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許可項(xiàng)目：出版物零售；出版物批發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：辦公用品銷售；電子產(chǎn)品銷售；日用百貨銷售；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；玩具銷售；針紡織品及原料銷售；文具用品批發(fā)；文具用品零售；教學(xué)專用儀器銷售；教學(xué)用模型及教具銷售；銷售代理；貿(mào)易經(jīng)紀(jì)；國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理；文藝創(chuàng)作；體育競(jìng)賽組織；體育賽事策劃；組織體育表演活動(dòng)；體育場(chǎng)地設(shè)施工程施工；體育用品及器材批發(fā)；體育用品及器材零售；體驗(yàn)式拓展活動(dòng)及策劃；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；招生輔助服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；服裝服飾出租；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：特種設(shè)備安裝改造修理；建設(shè)工程施工；非煤礦山礦產(chǎn)資源開(kāi)采；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；建筑勞務(wù)分包；特種設(shè)備設(shè)計(jì)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：電子、機(jī)械設(shè)備維護(hù)（不含特種設(shè)備）；裝卸搬運(yùn)；金屬?gòu)U料和碎屑加工處理；小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)；機(jī)械設(shè)備租賃；有色金屬壓延加工；金屬材料制造；特殊作業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人制造；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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電子
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教育信息咨詢服務(wù)；對(duì)教育業(yè)的投資；文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃；辦公用品、圖書、電子產(chǎn)品的銷售。
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食品、土特產(chǎn)品、酒類、農(nóng)副產(chǎn)品、蔬菜、水果、服裝鞋帽、皮革制品、日用百貨、攝影器材、音響設(shè)備及器材、體育用品、辦公用品、包裝材料、工藝品、化工原料及產(chǎn)品（危險(xiǎn)品除外）、五金交電、家用電器、汽車配件、摩托車配件、電子產(chǎn)品、通信器材、機(jī)械設(shè)備及配件、電腦及配件、計(jì)算機(jī)軟件、塑料制品、建筑材料、裝潢材料的銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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電子、通信與自動(dòng)控制技術(shù)研究、開(kāi)發(fā);風(fēng)機(jī)、風(fēng)扇制造;制冷、空調(diào)設(shè)備制造;干燥設(shè)備制造;離心機(jī)、分離機(jī)制造;離心干燥機(jī)制造;電子工業(yè)專用設(shè)備制造;電磁式直流電動(dòng)機(jī)制造;微電機(jī)及其他電機(jī)制造;變壓器、整流器和電感器制造;穩(wěn)壓電源制造;電器輔件、配電或控制設(shè)備的零件制造;家用制冷電器具制造;家用通風(fēng)電器具制造;家用廚房電器具制造;家用美容、保健電器具制造;其他家用電力器具制造;燈用電器附件及其他照明器具制造;計(jì)算機(jī)零部件制造;計(jì)算機(jī)外圍設(shè)備制造;電視機(jī)制造;音響設(shè)備制造;光電子器件及其他電子器件制造;LED顯示屏制造;電子元件及組件制造;家用電器批發(fā);互聯(lián)網(wǎng)商品銷售（許可審批類商品除外）;商品批發(fā)貿(mào)易（許可審批類商品除外）;商品零售貿(mào)易（許可審批類商品除外）;貨物進(jìn)出口（專營(yíng)?？厣唐烦猓?技術(shù)進(jìn)出口
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