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桂林酒店廚師長招聘 logo

桂林酒店廚師長招聘

桂聘提供2025年6月桂林酒店廚師長最新招聘,秀峰區(qū)4條,平均工資約為6176元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多酒店廚師長酒店廚師長廚師/廚師長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

中廚廚師長

5000-6000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 中專以上 賓館 投遞:1人 瀏覽:493
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
周女士
招聘
1、全面負責中廚的組織、指揮和運轉、生產督導管理工作,向客戶提供優(yōu)質菜品;
2、負責研發(fā)新菜品;
3、負責制定中廚各崗位的績效考核方案;
4、負責中廚人員的培訓、考核;了解各崗位人員技術水平和專長,合理安排工作崗位;
5、負責協(xié)調后廚與其他部門的關系;
6、根據(jù)運營情況,審核后廚申購及領用計劃單;
7、負責安排檢查后廚到貨原材料質量,定期成本核算,組織對原材料的市場調查;
8、全面負責對后廚清潔衛(wèi)生、食品安全、消防安全、成本控制等工作;
9、負責菜品出品質量的檢查、控制工作,穩(wěn)定和提高出口質量;
10、負責處理客人對菜品質量方面的投訴;
11、負責檢查監(jiān)督后廚設備維修保養(yǎng)情況,確保使用安全與效率;
12、根據(jù)餐廳運營情況,合理編制后廚人員的工作時間表,檢查督促后廚員工的考勤工作;
13、嚴格遵守公司規(guī)章制度,完成上級領導交代的一切工作;
任職資格:
1、年齡三十歲以上,中專以上學歷,身體健康、精力充沛,兩年以上星級酒店廚師長工作經驗;
2、具有強烈的責任心,溝通協(xié)調能力強,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練;
3、擁有較高的烹飪技術,了解和熟悉食品材料的產地、規(guī)格、質量、一般進貨價
4、對成本控制管理、食品營養(yǎng)學、廚房的設備知識擁有相當?shù)幕A。
工作時間:10:00-14:00、16:00-20:00,月休5天
有意向應聘請聯(lián)系180-078-357-08微信同號

中廚打荷主管

3600-4000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 20-45歲 賓館 瀏覽:365
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時前
周女士
招聘
1、了解客情,熟悉零點及宴會菜單,負責檢查開餐用各類餐具、盤飾品的準備情況。?
2、負責檢查打荷臺里外的清潔和各類餐具的擺放整齊工作。
3、負責安排當天調味品的領取工作。
4、負責安排開餐前各類原料預加工及盤飾品的制作準備工作。
5、開餐時指揮安排爐灶各菜系菜肴的分發(fā)和協(xié)調工作,嚴格控制出菜順序和起菜速度。
?6、嚴格執(zhí)行“專菜專做”工作原則,以確保菜肴出品的質量。
7、負責監(jiān)督切配崗出品的質量、數(shù)量和爐灶崗菜肴出品的質量,嚴把菜肴質量關。
8、安排本組員工的值班、輪休,負責本組員工工作表現(xiàn)的考核、評估。?
9、檢查下屬員工的儀表儀容及個人和包干區(qū)衛(wèi)生,督促員工做好收尾工作和安全工作。
10、完成廚師長交辦的其他工作。
1、對工作有責任心
2、身體健康。
3、初中以上文化程度。
4、有2年以上酒店相關崗位工作經驗。
5、工作細心、耐心。
6、工作時間:7小時工作制,月休5天。(9:00-13:00、16:00-20:00)

中西餐廳副經理

3200-3400元
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 中專以上 賓館 瀏覽:105
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-05-29
周女士
招聘
職位描述
1、實施中餐廳工作標準和服務程序,督促中餐廳員工嚴格履行其崗位職責。
2、根據(jù)營業(yè)情況,對服務員進行工作任務分配,確保提供優(yōu)質服務。
3、與賓客和廚房保持良好的工作關系,及時向經理和廚師長反饋賓客對食品,服務方面的信息,不斷提高餐飲產品和服務的質量。
4、負責與相關部門的工作協(xié)調,處理各種突發(fā)事件。
5、在開餐期間,負責整個餐廳的督導、巡查工作,迎送重要客人并在服務中以特殊關注,認真處理客人的投訴,并將客人的投訴意見及時向上級報告。
6、督導員工正確使用餐廳的各項設備和用品,做好清潔保養(yǎng)工作,控制餐具損耗;建立物資管理制度,組織管好餐廳的各種物品。
7、簽署餐廳各種用品的領用單、設備維修單、損耗報告單等,保證餐廳的正常運行。
8、負責對員工工作表現(xiàn)進行定期評估和獎懲,制訂員工培訓計劃,并予以落實。
9、出席餐飲部召開的會議,主持中餐廳內部會議。
崗位要求:
1、有兩年以上四星級酒店同等管理經驗;
2、男女不限,20歲以上,身體健康、精力充沛、儀表端莊;
3、通曉餐廳管理和服務方面的知識,懂得服務心理學及餐飲推銷技巧。具有熟練的服務技能,熱愛服務工作,踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任心。
4、富有團隊合作及奉獻精神,耐壓力強 。
每天工作7小時,月休5天,試用期可買五險。

西廚廚師長

4000-4800元
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 30-45歲 中專以上 賓館 瀏覽:383
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-05-29
周女士
招聘
; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高; 任職資格: 1、年齡三十歲以上,中專以上學歷,身體健康、精力充沛,兩年以上星級酒店廚師長工作經驗
約 4 個崗位

桂林酒店廚師長招聘最新投遞

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桂林廚師長招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 5.1%
    4K
  • 35.9%
    5K
  • 38.5%
    6K-8K
  • 17.9%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    68.3%
  • 初中
    9.8%
  • 高中
    9.8%
  • 中專
    9.8%
  • 大專
    2.4%
桂林廚師長招聘需要什么學歷?不限學歷占68.3%,初中占9.8%,高中占9.8%,中專占9.8%,大專占2.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    48.8%
  • 1-3年
    39%
  • 3-5年
    9.8%
  • 5-10年
    2.4%
桂林廚師長招聘需要什么經驗?不限經驗占48.8%,1-3年占39%,3-5年占9.8%,5-10年占2.4%。
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