1、正確接待政府公安人員的到訪查詢、調(diào)閱工作；
2、保持與公安部門的聯(lián)系、對接，配合公安人員打擊偽卡、盜刷等行為，減少公司損失；
3、與公司風(fēng)險部、合規(guī)部、總經(jīng)辦做好對接，及時處理內(nèi)部相關(guān)緊急事宜。
桂林迎賓咨客招聘
桂聘提供2025年6月桂林迎賓咨客最新招聘，七星區(qū)19條秀峰區(qū)17條，平均工資約為3139元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有工作餐等，更多迎賓咨客迎賓咨客接待招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲服務(wù)員
2800-3500元
4小時前
黃小姐1.負責(zé)開餐前的準備工作，布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品，做好全面準備。
2.迎接問候賓客，并將其領(lǐng)入座位并協(xié)助領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理對客訂座，并合理分配。
3.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識，以向賓客推薦各種食品及飲料。
4.保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。
5.從倉庫內(nèi)領(lǐng)取物品，根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。
6.依照酒店制定的流程和方法為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，和賓客交談，回答賓客提出的問題。
7.向賓客提供禮貌周全的服務(wù)，對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應(yīng)及時向領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理匯報。
1.18-40歲，身體健康，相貌端正。
2.能吃苦耐勞，工作主動熱情，有較強責(zé)任心。
3.有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。
4.遵守國家法律法規(guī)及酒店制定的各種規(guī)章制度。
5.抗壓能力較強，接受上級安排的工作排班及任務(wù)要求。 -
酒店客房服務(wù)員
3000-6000元
4小時前
黃小姐1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序，布置標準間、貴賓房、長包房、特色客房（如婚房）等
2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等
3、提供對客服務(wù)，包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務(wù)
4、檢查退房后的客房設(shè)施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單
5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域
6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
暑假工，節(jié)假日臨時工（兼職工），保潔員
2500-2800元
4小時前
李女士人力資源部總監(jiān)1、日常衛(wèi)生清理及餐前擺臺。
2、餐中服務(wù)為顧客準備茶水，為客人上菜，倒茶水。
3、負責(zé)餐中收臺，清理餐桌等餐后服務(wù)
4、臨時完成管理人員分配的日常工作 -
酒店客房服務(wù)員
3000-3500元
5小時前
曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序，布置標準間、貴賓房、特色客房（如婚房）等 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對客服務(wù)，包括洗衣、日用品租借等服務(wù) 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
【固定】餐廳服務(wù)員 兼職
104元/天
4小時前
黃小姐固定 餐廳服務(wù)員兼職 要求： 1.一周能上3-4天，包工作餐； 2.固定時間段為14:30-22:30，按小時計薪13元/時； 3.吃苦耐勞、手腦靈活； 4.年齡45歲以下，女士優(yōu)先，有經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
餐廳服務(wù)員
2700-3500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
4小時前
曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備，準備餐具、酒具、水具等器具 3、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù) 4、幫助顧客進行外帶食品打包，并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù) 5、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等 6、完成外賣食品打包，并做好外賣食品交接工作 -
餐廳服務(wù)員
2500-3500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前
李女士人力資源部總監(jiān)1、負責(zé)顧客接待及就餐服務(wù)； 2、對就餐用具的擺放及清潔工作； 3、服從管理人員工作安排，團結(jié)互助，協(xié)作精神好，能吃苦耐勞； 4、具備良好的服務(wù)意識，待客主動熱情。 5、臨時完成管理人員交辦的其它工作。 -
前廳迎賓/前廳部長/前廳經(jīng)理/服務(wù)員
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前
李女士人力資源部總監(jiān)1、遵守門店的各種規(guī)章制度、政策和操作程序； 2、服從管理人員的相關(guān)工作安排； 4、儀容儀表端莊大方，笑容甜美，待客熱情； 5、做好迎賓崗前、后的工作； 6、依照服務(wù)符合標準，面帶微笑，做好賓客迎接和引領(lǐng)工作及其它廳面服務(wù)工作 -
秀峰區(qū)酒店客房服務(wù)員
2000-4000元
13小時前
張煒經(jīng)理酒店招客房服務(wù)，要求吃苦耐勞，有經(jīng)驗優(yōu)先 工作地點：秀峰區(qū)紅嶺路100號駿怡酒店 基本待遇：底薪+員工餐 +全勤獎+績效獎+生日津貼+儀容儀表補貼+五險 額外福利改：季度聚餐+戶外拓展+節(jié)日福利。 工作時間8.00-16.30或11.00-20.00有意者面意 -
長期服務(wù)員
2000-3000元
2025-06-08
于先生店長1. 要求能夠配合店里準備需要的菜品（包括但不限于備菜、洗涮、打掃、做飯等） 2. 要求接受能力強，能夠有快速行動的能力 3. 有健康證 4. 能夠長期做工 5. 工作時間：早10—晚8 6. 薪資2.5k～3k -
單招生 暑假工 小時工
4500-5500元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-08
徐主管主管桂林本地單招生臨時工 工價16-17一小時 男女不限16-23歲 工廠提供免費住宿 綜合月薪4-6千 工期1-3個月，好離職可預(yù)知工資 推薦同學(xué)200-500推薦獎勵 聯(lián)系電話：131 1763 2078（微信同號） -
接待中心接待員
3000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-08
蔣女士人事專員崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)養(yǎng)老院前臺接待工作，熱情接待來訪客戶，提供咨詢和引導(dǎo)服務(wù)； 2. 接聽電話，解答客戶關(guān)于養(yǎng)老院服務(wù)、設(shè)施、費用等方面的疑問； 3. 協(xié)助市場部完成客戶信息登記、整理及歸檔工作； 4. 參與康養(yǎng)中心開放日、宣傳活動等市場推廣工作； 5. 維護客戶關(guān)系，定期回訪潛在客戶，了解需求并反饋； 6. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1. 年齡20-45歲，形象氣質(zhì)佳，親和力強； 2. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、護理、社會工作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠耐心傾聽并解決客戶問題； 4. 熟練使用辦公軟件（如Word、Exce... -
酒店客房服務(wù)員
2200-4000元
2025-06-08
劉女士人事專員工作內(nèi)容：1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)，接受領(lǐng)班對工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo)； 2、嚴格按職業(yè)標準，熱情地為客人提供服務(wù)； 3、負責(zé)整理、清潔客房，配送各種客房用品。清潔完畢后，把工作車及清潔工具歸位放好； 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況； 5、保管樓層各種物品，回答客人提出的有關(guān)問題； 6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。 7、學(xué)歷不限，年齡18—45周歲，男女不限。 8、身體健康、品貌端正、誠實肯干；能承受工作壓力； 9、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 職位要求：敬業(yè)愛崗、熱情周到 工作時間：兩班制 -
餐廳服務(wù)員
3000-4000元
2025-06-08
蒙女士人事經(jīng)理1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況. 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備，準備餐具、酒具、水具等器具. 3、根據(jù)宴會要求，設(shè)計整體臺型，選配、擺放器皿和餐具. 4、進行菜品介紹、推薦，餐單記錄、傳遞等點餐服務(wù). 5、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù). 6、幫助顧客進行外帶食品打包，并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù). 7、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具. 8、領(lǐng)導(dǎo)交代其他事宜. -
員工餐廳服務(wù)員
3000-4000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-06-07
蔣先生招聘主管崗位職責(zé)： 1、負責(zé)員工餐廳菜肴的切配等準備工作 2、負責(zé)員工餐廳的衛(wèi)生工作 3、按時為員工進行分菜服務(wù) 4、及時響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排 5、白班（無夜班） 崗位要求： 1、38歲以下 2、有一年以上酒店餐飲服務(wù)或者知名餐廳工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、有接待貴賓經(jīng)驗者優(yōu)先
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林迎賓咨客招聘最新投遞
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余小姐投遞了 桂林市金龍寨飲業(yè)有限公司 的 餐廳服務(wù)員 職位2025-06-09 -
趙小姐投遞了 桂林溢達紡織有限公司 的 員工餐廳服務(wù)員 職位2025-06-08 -
駱小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 接待中心接待員 職位2025-06-08
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李小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 接待中心接待員 職位2025-06-08 -
尹小姐2025-06-08 -
李小姐投遞了 廣西鑫匯人力科技有限公司 的 單招生 暑假工 小時工 職位2025-06-08
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桂林禮儀/迎賓/接待招聘工資
￥
3139
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：3K
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24.1%2K
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62.1%3K
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6.9%4K
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3.4%5K
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1.7%6K-8K
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1.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷79.7%
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初中1.6%
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高中7.8%
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中專1.6%
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大專9.4%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占79.7%，初中占1.6%，高中占7.8%，中專占1.6%，大專占9.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.3%
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1-3年8.2%
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3-5年1.6%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占86.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占3.3%，1-3年占8.2%，3-5年占1.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
餐飲 10-30人
