營(yíng)銷部經(jīng)理

崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，24-30歲，形象氣質(zhì)佳；工程類、測(cè)繪行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉招投標(biāo)法，會(huì)做標(biāo)書； 3、市場(chǎng)敏感度較強(qiáng)，善于交際、溝通能力強(qiáng)；具有良好應(yīng)變能力； 4、能熟練駕駛小車，能適應(yīng)應(yīng)酬和短期出差。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門主管拓展工程測(cè)繪、林業(yè)測(cè)繪項(xiàng)目； 2、收集項(xiàng)目信息，做好開拓項(xiàng)目的相關(guān)商務(wù)往來(lái)工作； 3、定期拜訪新老客戶，跟蹤并了解項(xiàng)目動(dòng)態(tài)及業(yè)主需求； 4、制作標(biāo)書及其他的投標(biāo)事宜；招投標(biāo)信息的收集，投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)的工作；整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作； 5、完成部門主管安排的其他工作。 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件，具備相應(yīng)條件無(wú)經(jīng)驗(yàn)者也可，公司統(tǒng)一培訓(xùn)后上崗。

無(wú)責(zé)底薪3000 + 業(yè)績(jī)底薪5000+獎(jiǎng)金 + 提成 + 團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng) 工作內(nèi)容介紹： 1.招聘、培訓(xùn)、管理團(tuán)隊(duì)。 2.幫助團(tuán)隊(duì)成員完成跟店家的合作。 3.完成公司制定的工作任務(wù)。 工作地址：來(lái)賓新興店、象州店‘、來(lái)賓八一店 工作時(shí)間：9點(diǎn)30-18:00 工作要求： 1.頭腦靈活，善于溝通，有親和力，吃苦耐勞。 2.有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)快消品、地推、美容行業(yè)優(yōu)先。

主要負(fù)責(zé)店面銷售，售后服務(wù)，客戶維護(hù)

一、任職要求： 1. 硬性條件 - 25-45歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷； - 5年以上快消/零售行業(yè)市場(chǎng)督察、渠道管控經(jīng)驗(yàn)； -熟練使用電腦，能獨(dú)立完成分析及報(bào)告撰寫。 2.核心能力：洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強(qiáng)的心理素質(zhì)。 3.價(jià)值觀匹配：高度廉潔自律，過(guò)往無(wú)職業(yè)操守爭(zhēng)議記錄。 二、崗位職責(zé)： 1. 市場(chǎng)巡查與違規(guī)稽查：高頻次實(shí)地走訪全國(guó)終端市場(chǎng)（年出差天數(shù)180+）。 2. 數(shù)據(jù)洞察與策略輸出：編制月度督察報(bào)告，溯源問(wèn)題本質(zhì)，輸出市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及治理建議，參與制定市場(chǎng)管控策略。 3. 跨層級(jí)協(xié)同管理：直接向董事長(zhǎng)及公司高層匯報(bào)，搭建終端信息反饋機(jī)制。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè)：帶教督察團(tuán)隊(duì)，制定標(biāo)準(zhǔn)化巡查流程及培訓(xùn)體系，優(yōu)化暗訪技術(shù)手段。 我們提供： ? 行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬：底薪5000元+稽查獎(jiǎng)金+差旅補(bǔ)貼 ? 高層發(fā)展通道：表現(xiàn)優(yōu)異者可進(jìn)入風(fēng)控/市場(chǎng)總監(jiān)梯隊(duì)培養(yǎng) ? 技術(shù)賦能：配備隱蔽取證設(shè)備及數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持 ? 安全保障：信息絕對(duì)保密，全程法律顧問(wèn)支持，購(gòu)買意外險(xiǎn) 30天內(nèi)熟練掌握莎濃模式 利他思維 利他思路解決加盟店問(wèn)題

崗位職責(zé)： 1、品牌推廣，與銷售部緊密配合，執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃，并做出相應(yīng)的分析與反饋。 2、在廠家要求指導(dǎo)下，布置產(chǎn)品終端陳列、按要求制作宣傳廣告及物料。 3、負(fù)責(zé)廣告和促銷計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷活動(dòng)的執(zhí)行和監(jiān)督。 4、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況。 5、協(xié)助展開市場(chǎng)調(diào)查。 6、協(xié)助各部門負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。 任職資格： 1、中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有市場(chǎng)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟練使用辦公軟件，文檔、演示文稿等。 5、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、創(chuàng)新意識(shí)， 思維清晰而有條理。 6、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力。 7、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。 工作時(shí)間：上班時(shí)間8:30分至下午17:30分。

崗位職責(zé)： 1、品牌推廣，與銷售部緊密配合，執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃，并做出相應(yīng)的分析與反饋。 2、在廠家要求指導(dǎo)下，布置產(chǎn)品終端陳列、按要求制作宣傳廣告及物料。 3、負(fù)責(zé)廣告和促銷計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷活動(dòng)的執(zhí)行和監(jiān)督。 4、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況。 5、協(xié)助展開市場(chǎng)調(diào)查。 6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。 任職資格： 1、中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有市場(chǎng)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟練使用辦公軟件，文檔、演示文稿等。 5、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、創(chuàng)新意識(shí)， 思維清晰而有條理。 6、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力。 7、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。 工作時(shí)間：上班時(shí)間8:30分至下午17:30分。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)營(yíng)銷企劃活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率； 2.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析，了解行業(yè)趨勢(shì)，為營(yíng)銷策略提供數(shù)據(jù)支持； 3.利用多種渠道進(jìn)行市場(chǎng)推廣，包括但不限于社交媒體、廣告投放等； 4.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同完成營(yíng)銷目標(biāo)； 5.創(chuàng)新營(yíng)銷方法，不斷提高營(yíng)銷效果。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有效進(jìn)行工作上的協(xié)調(diào)； 2.對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有濃厚興趣，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和策劃能力； 3.熟練掌握市場(chǎng)營(yíng)銷工具和辦公軟件，能高效完成工作任務(wù)； 4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和發(fā)掘機(jī)會(huì)的能力； 5.具備良好的文字表達(dá)和組織能力，能清晰地表達(dá)工作內(nèi)容和目標(biāo)。

福利待遇： 【舒舒服服工作】帶薪培訓(xùn)！公司提供客戶資源，無(wú)需自己挖掘，無(wú)需外出，環(huán)境舒適！ 【福利多多】提供14天帶薪春節(jié)年假、法定節(jié)假日正常休息、節(jié)假日津貼、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、國(guó)內(nèi)外旅游、話費(fèi)補(bǔ)貼、月度現(xiàn)金活動(dòng)獎(jiǎng)金 【晉升渠道透明】：話務(wù)員—儲(chǔ)備市場(chǎng)部主管—市場(chǎng)部主管—市場(chǎng)部經(jīng)理-總經(jīng)理助理--總經(jīng)理（股東） 話務(wù)員工作內(nèi)容： 1、公司提供資源，無(wú)需自己開發(fā)； 2、只需要電話篩選客戶，不需要邀約銷售，不需要長(zhǎng)期跟蹤回訪客戶，只做客戶篩選； 3、不需要跟客戶聊專業(yè)裝修知識(shí)； 4、只需要話務(wù)員電話確認(rèn)客戶是否有裝修需求； 5、公司系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)判定客戶是否有效，自動(dòng)派單給跟單員聯(lián)系跟蹤邀約； 薪資架構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪4K+提成+獎(jiǎng)金，綜合月均7.5k以上 崗位要求： 1、年齡20–40歲，渴望長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展者； 2、有保險(xiǎn)行業(yè)，汽車行業(yè)，金融行業(yè)，三大運(yùn)營(yíng)商話務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、學(xué)歷不限，性格沉穩(wěn)溫和，有耐心，有禮教； 你可以無(wú)背景，無(wú)高學(xué)歷，無(wú)經(jīng)驗(yàn)，無(wú)有錢的爹；但是你有一顆敢拼，敢闖，想奮斗，不認(rèn)命的心，你渴望給你一個(gè)平臺(tái)，你想做出一番屬于自己的事業(yè)，那么就請(qǐng)加入我們，因?yàn)槲覀兪峭活惾?，讓我們一起拼一起奮斗，為了自己，為了家人，為了自己想要得到的一切！ 工作時(shí)間：9:00-12點(diǎn) 14點(diǎn)-18點(diǎn) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電話邀約客戶到店了解裝修。（公司提供資源，無(wú)需外出） 2、負(fù)責(zé)客戶的接待、迎賓工作； 3、負(fù)責(zé)客戶的跟蹤，協(xié)助設(shè)計(jì)師完成簽單 4、維護(hù)好客戶關(guān)系 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、具有營(yíng)銷能力，有良好的溝通能力和銷售技巧 2、身體健康，有親和力、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能承受一定的工作壓力； 3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

通過(guò)陌拜和自身的人脈資源進(jìn)行和客戶宣傳公司的項(xiàng)目

工作內(nèi)容： 1、對(duì)接公司/學(xué)校/個(gè)人團(tuán)建業(yè)務(wù)； 2、研學(xué)項(xiàng)目的開展！ 3、從事線下市場(chǎng)推廣，旅行社以及地推工作 任職要求： 1、專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷； 2、吃苦耐勞，有地推經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.工作熱情主動(dòng)，樂(lè)于與人交流，具有服務(wù)意識(shí)及優(yōu)秀的人際交往能力，富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神； 4. 做事有條理，有良好的計(jì)劃性和強(qiáng)烈的時(shí)間觀念，能承擔(dān)工作壓力； 5.富有激情，善于學(xué)習(xí)，具有創(chuàng)意，具備敏銳的觀察能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并給出合適的解決方案建議，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和理解能力； 薪酬待遇：試用期2.5K+分銷提成，轉(zhuǎn)正3K+分銷提成；月休4天