職位描述
1：維護(hù)治安及巡查。
聯(lián)系電話：15O-773O-3155朱
公司簡介
桂林都德物業(yè)服務(wù)有限公司充分吸納了先進(jìn)的物業(yè)管理經(jīng)驗，實施管理制度化、工作程序化、服務(wù)規(guī)范化、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、培訓(xùn)考核系統(tǒng)化的管理機(jī)制，為所服務(wù)的單位量身定做極具潛力的物業(yè)管理發(fā)展方向和服務(wù)方案；接受專業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)，秉承著“貼心服務(wù)，永無止境”的服務(wù)理念，創(chuàng)立了一套全面周到的服務(wù)系統(tǒng)，具有獨特的運營管理模式，公司的所有工作人員均按規(guī)定持證上崗；為提高員工專業(yè)素質(zhì)，樹立企業(yè)品牌形象，公司每年不惜成本對員工進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，力求做到“盡善盡美、務(wù)實創(chuàng)新”，并以此為基礎(chǔ)創(chuàng)建了公司務(wù)實、創(chuàng)新、進(jìn)取、自我完善的企業(yè)文化。
桂林都德物業(yè)服務(wù)有限公司堅持以人為本的理念，充分發(fā)揮員工的智慧和責(zé)任感，具備全員同心，共創(chuàng)佳績的奮斗目標(biāo)，在市場競爭中不斷開發(fā)新的服務(wù)產(chǎn)品，不斷鞏固、拓展新的服務(wù)領(lǐng)域，我們相信，未來幾年，桂林都德物業(yè)服務(wù)有限公司必將走得更穩(wěn)，做得更好，發(fā)展更快。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)桂林市靈川縣靈川大道與桂林繞城高速交叉路口往南約100米(盛達(dá)苑北側(cè)約100米) 查看上班路線
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裝卸工搬運工4500-6500元桂林-臨桂區(qū) 1年以上 25-55歲桂林市東北佬糧油食品貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售1、計件工資，多勞多得； 2、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運工作； 3、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放，做到合理、整齊； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。 1、身體健康，吃苦耐勞，服務(wù)管理 2、熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和翻班制度 3、1年以上的裝卸貨經(jīng)驗者優(yōu)先。1小時內(nèi)
周先生銷售經(jīng)理 -
前臺客服2800-3200元桂林-象山區(qū)-象山博望園 高中以上 22-40歲廣西桂林博望園物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、女性，40歲以下，高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、身體健康，形象較好，性格外向，愿意與業(yè)主、住戶溝通交流； 3、有較強(qiáng)的服務(wù)意識、責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、應(yīng)變能力強(qiáng)，能適應(yīng)加班，具有抗壓能力，能熟悉使用辦公軟件； 4、有相關(guān)經(jīng)驗、會計專業(yè)或有一定寫作能力者優(yōu)先考慮。 5、上班地點：象山區(qū)象山博望園小區(qū)；2小時前
黃秋琴人事經(jīng)理 -
衣物質(zhì)檢人員3500-4500元桂林-七星區(qū) 高中以上 25-40歲廣西良家洗滌服務(wù)有限公司生活服務(wù)1，負(fù)責(zé)顧客衣物的待洗衣物檢查、凈衣整理工作。 2，將顧客及衣物的信息錄入電腦系統(tǒng)。 3，如有需要，跟顧客電話落實衣物上的重大瑕疵及洗后效果告知。 4，完成領(lǐng)導(dǎo)分配和安排的其它相關(guān)工作。 任職資格： 1、身體健康，視力良好，年齡25-40歲，女，無經(jīng)驗可以培訓(xùn)。 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 工作時間：9:00-17:30（件數(shù)提成制度，可早做完早下班） 上班地點：三里店甲天下財富名城1樓商鋪4小時前
良家人事人事 -
大齡茉莉花采摘日結(jié)工4300元桂林-靈川縣-八里街 25-60歲廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司人力資源橫縣采摘茉莉花，需求50人， 要求:25歲——60歲，男女不限，要做過農(nóng)活，身體健康，其他可接受，一定要去要吃苦耐勞。 工價:采摘30斤以上8元一斤，不滿30斤按7元一斤結(jié)算【后期大花季根據(jù)市場增加單價】，吃三餐住【風(fēng)扇房間22一天】【空調(diào)房間25元一天】含保險從工資扣。 員工下去統(tǒng)一做大巴車，車費要自費150元，采摘滿800斤報銷車費。 工資發(fā)放:壓5天工資，5天后每天日結(jié)，離職提前三天告知。離職72小時結(jié)清所有工資 采摘時間9點-6點，下大雨不采花。2025-06-08
楊經(jīng)理人事經(jīng)理 -
倉庫主任5000-8000元桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 初中以上 3年以上 30-45歲廣西桂林市健康家園投資有限公司制藥/生物工程崗位詳細(xì)職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)倉庫整體事物及日常工作管理，包括人員安排、任務(wù)分配、工作監(jiān)督等，確保倉庫工作有序進(jìn)行。 2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，定期檢查執(zhí)行情況，不斷優(yōu)化流程，提高工作效率，降低運營成本。 3、科學(xué)管理貨品庫位，根據(jù)貨品特性、出入庫頻率等因素合理規(guī)劃庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫空間的合理化使用，提高倉儲利用率。 4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求，根據(jù)業(yè)務(wù)變化及時調(diào)整倉庫工作計劃，確保貨物供應(yīng)與業(yè)務(wù)需求相匹配。 5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作，對盤點結(jié)果進(jìn)行分析，找出庫存差異原因，提出改進(jìn)方案，保證賬實相符。 6、定期對倉庫人員進(jìn)行考核，制定考核標(biāo)準(zhǔn)和流程，評估員工工作表現(xiàn)，提出獎懲建議，激勵員工提升工作能力和效率。 7、統(tǒng)籌管理大小倉庫所有事務(wù)，包括安全管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等，保障倉庫運營安全、有序。 必備項： 1- 3年以上倉庫管理經(jīng)驗（含人員管理、流程優(yōu)化實操經(jīng)歷）。 2-熟悉倉庫管理系統(tǒng)（如 WMS）及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。 3-能獨立制定倉庫管理制度并推動執(zhí)行。 4-擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，可有效協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。2025-06-07
申女士人事專員 -
其他服務(wù)業(yè)職位2600-3500元桂林-臨桂區(qū)-桂醫(yī)熙境 30-55歲桂林市臨桂區(qū)鴻吉惠民生活超市(個體工商戶)批發(fā)/零售1. 超市營業(yè)員 2. 有銷售經(jīng)驗，吃苦耐勞 3. 適應(yīng)早晚班 4. 年齡35-55歲2025-06-06
黃經(jīng)理人事經(jīng)理
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銷售員3000-5000元桂林-象山區(qū)-德天廣場 高中以上 25-45歲桂林桂芝花貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場商品銷售（土特產(chǎn)旅游商品最佳），具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作觀念，有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、保持貨架貨品整潔及排面整齊，及區(qū)域的衛(wèi)生。 3、維護(hù)商品的來貨驗收、上架、陳列擺放等日常營業(yè)工作 崗位要求： 1、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先上崗 2、能夠吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德2025-06-06
蘇小曉人事經(jīng)理
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裝卸工搬運工6000-8000元桂林-七星區(qū)-英才科技園 初中以上 35歲以下桂林潔伶工業(yè)有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運工作； 2、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放，做到合理、整齊； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。 任職要求： 1、35周歲以下，身體健康，吃苦耐勞，服從管理； 2、不近視，無紋身； 3、熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和翻班制度； 4、1年以上的裝卸貨經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、適應(yīng)倒班制度。 基本信息： 1.倒班制（白班：8:30-12:00,13:30-19:00,如果貨多就可能會安排加班；夜班：19:30開始，裝完或卸完貨就下班，貨多的時候也會有通宵），自己班次內(nèi)沒有貨的時候，就在固定的地方休息，有貨再去裝或者卸。 2.工資信息：一整個班組計件，多勞多得，一般工資是5千到9千，貨多就辛苦點，工資更高一點。 3.搬運工是有買意外險，但是沒買社保的哦，優(yōu)點就是工資高。2025-06-05
李先生招聘 -
派單老師5000-8000元桂林-七星區(qū) 初中以上 22-50歲桂林雷蕾健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生派單老師 5000-10000 1負(fù)責(zé)溝通客戶需求及其他服務(wù)人員的工作任務(wù)； 2維護(hù)和拓展資源； 3與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，并提供個性化的服務(wù)方案； 4監(jiān)控服務(wù)過程，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度； 5定期收集反饋信息，不斷優(yōu)化服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)； 6協(xié)助處理客戶的咨詢、投訴等問題，提升品牌形象。 任職資格： 1.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識 2.能夠獨立解決問題，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力 3.有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮2025-05-27
余主管主管
靈川相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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物業(yè)管理 -
物業(yè)管理、園林綠化、水電安裝、房屋裝飾裝修等；臨桂區(qū)5598389 -
房地產(chǎn)、物業(yè)服務(wù) -
一般項目:物業(yè)管理;家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);住房租賃;小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù);代駕服務(wù);園林綠化工程施工;企業(yè)管理咨詢;酒店管理;會議及展覽服務(wù);禮儀服務(wù);停車場服務(wù);住宅水電安裝維護(hù)服務(wù);餐飲管理;電力設(shè)施器材銷售;特種設(shè)備銷售;制冷、空調(diào)設(shè)備銷售;林業(yè)有害生物防治服務(wù);城市公園管理;游覽景區(qū)管理;單位后勤管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:城市生活垃圾經(jīng)營性服務(wù);餐飲服務(wù);住宿服務(wù);輸電、供電、受電電力設(shè)施的安裝、維修和試驗;特種設(shè)備檢驗檢測;醫(yī)療服務(wù);城市建筑垃圾處置（清運）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
物業(yè) 100-499人 -
一般項目：物業(yè)管理；家政服務(wù)；酒店管理；環(huán)境保護(hù)專用設(shè)備銷售；家具安裝和維修服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；廣告制作；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：施工專業(yè)作業(yè)；職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
憑總公司資質(zhì)聯(lián)系業(yè)務(wù)。 -
對城市建設(shè)、商業(yè)貿(mào)易、農(nóng)業(yè)、教育的投資；房地產(chǎn)開發(fā)、銷售；物業(yè)服務(wù)。土特產(chǎn)品、日用百貨、辦公用品、農(nóng)副產(chǎn)品、園藝作物銷售（以上許可審批項目除外）；室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計、施工；建筑安裝工程、景觀工程、園林綠化工程施工；暖通產(chǎn)品、家居智能產(chǎn)品的銷售、安裝；機(jī)電工程安裝；建筑暖通節(jié)能改造。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
商業(yè)物業(yè)，停車場、商鋪經(jīng)營管理等 -
物業(yè)
- 桂林都德物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 4年（2020年6月16日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
