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職位描述

工作簡介及其它要求:
崗位職責:
1、必須熟練地使用PPT、EXCEL、WORD等辦公軟件,辦公設備;
2、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力日常管理事宜;
3、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
4、管理人事檔案、各類臺賬,各項OA流程審批;
5、行政管理工作,固定資產(chǎn)管理、宿舍及食堂管理工作;
6、制作人力板塊預算表、有效控制成本;
7、公司領導安排的其他工作;
任職資格:
1、3年以上人事行政管理同等崗位等相關工作經(jīng)驗;
2、熟悉各項行政工作流程及人力資源各大模塊內容并能夠獨立運作;
3、文字功底扎實,具有一定的文字功底和公文處理能力;

公司簡介

深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司(碧桂園服務.開萬公司)成立于1994年,為國家一級資質物業(yè)管理企業(yè)。公司經(jīng)過多年的發(fā)展,管理范圍包括高中檔住宅小區(qū)、商業(yè)廣場、寫字樓、高級公寓、別墅等多種業(yè)態(tài),并有與物業(yè)管理配套的綠化公司、足球幼兒園、康樂俱樂部等,物業(yè)管理面積超過6500萬平方米,在職員工10000余人。
????公司成立以來,不斷擴大市場份額,秉承“竭盡全能為業(yè)主”的服務理念為業(yè)主提供優(yōu)質物業(yè)服務,得到了廣大業(yè)主的信任。公司擁有一支愛崗敬業(yè)、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明的員工隊伍,積極創(chuàng)建“學習型企業(yè)、知識型管理、文化型服務”的現(xiàn)代物業(yè)管理企業(yè)。公司于2000年6月通過美國貝爾公司ISO9002國際質量管理體系認證,2003年12月又順利通過法國法立德國際質量認證有限公司ISO9001、ISO14001、OHSAS18001“三合一”國際管理體系的審核認證,使公司的管理模式進一步與國際標準接軌。
????我公司是大連市物業(yè)管理協(xié)會副會長兼秘書長單位,曾榮獲“遼寧省20強物業(yè)管理企業(yè)”、“大連市知名品牌物業(yè)管理企業(yè)”之首、“大連市十佳誠信物業(yè)管理企業(yè)”等諸多榮譽稱號。公司目前管理的多個項目獲得了國家、省市“物業(yè)管理示范(優(yōu)秀)小區(qū)(大廈)”榮譽稱號,其中萬達大廈、明澤苑、萬達華府、星海人家等榮獲“全國物業(yè)管理優(yōu)秀大廈”榮譽稱號。
????公司歷年所獲其它榮譽還包括:公司連續(xù)榮獲?“市優(yōu)秀物業(yè)管理單位”;2003年星海人家小區(qū)獲得首批“遼寧省綠色社區(qū)”稱號;2004年萬達華府安管員獲得“大連市見義勇為勇士”稱號,記三等功一次,本年度“感動大連”評比候選人;2003、2004年度連續(xù)榮獲“大連市十佳誠信物業(yè)管理企業(yè)”;2005-2006年度獲得“大連市價格誠信優(yōu)秀單位”稱號;2005年榮膺“大連市知名品牌物業(yè)管理企業(yè)”之首;2006年獲得“遼寧省20強物業(yè)管理企業(yè)”;2007年萬達華府小區(qū)獲得中消協(xié)“消費者滿意度調查”大連市十佳第一名.

上班地點

工作地址: 柳州市柳南區(qū)萬達華城 查看上班路線

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柳州
崗位職責: 1.負責組織和實施員工招募流程,包括篩選、面試及評估候選人; 2.設計和實施員工培訓計劃,確保培訓內容符合公司發(fā)展需求; 3.進行員工績效考核,提出改進建議,并監(jiān)督員工執(zhí)行; 4.管理員工關系,包括合同管理、福利發(fā)放及解決勞動爭議; 5.確保人事活動符合法律法規(guī),并優(yōu)化人事管理流程。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效地與團隊成員交流; 2.擁有良好的組織和規(guī)劃能力,能夠獨立管理多個任務; 3.對人事管理流程有深入理解,能夠靈活應對各類人事相關問題; 4.具備良好的判斷力和決策能力,能夠在復雜環(huán)境中做出有效決策; 5.能夠嚴格遵守公司規(guī)章制度,具有高度的責任心和職業(yè)道德。
2025-06-12
熊金麗
柳州-魚峰區(qū)
【任職要求】: 1、人力資源、文秘、行政管理等相關專業(yè)大專以上學歷,或2年以上相關工作經(jīng)驗。 2、熟悉掌握各種辦公軟件(Word、Excel、PPT等),熟悉人力資源人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮。 3、具備強烈的責任感、事業(yè)心、優(yōu)秀的溝通能力,嚴謹耐心細心、以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。 4、較強的人際溝通能力,團隊意識強,做事客觀公正。 【崗位職責】: 1.根據(jù)各職能部門招聘需求,執(zhí)行招聘及反饋工作; 2.配合直屬上級建立管理人力資源檔案,并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作,并予以公示; 3.配合上級組織開展公司入職培訓及拓展團建,完成公司文化類內容總結及輸出; 4.完成上級領導交辦的其他工作。
2025-06-12
尹化元
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
工作內容: 1、負責公司人力資源的整體規(guī)劃和管理,包括招聘、培訓、績效管理,財務管理等; 2、參與制定和優(yōu)化公司人力資源政策和流程,確保人力資源管理的有效性和合規(guī)性; 3、建立和維護員工關系,提升員工滿意度和組織凝聚力。 崗位要求: 1、具備人力資源管理相關知識和技能,能夠獨立處理和解決人事行政問題; 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與各部門有效協(xié)調和合作; 3、注重細節(jié),具備較強的組織和管理能力,能夠高效地完成日常行政工作。 4.會記張和進出賬登記
2025-06-09
邵志丹
人事行政
3000-5000元
柳州-城中區(qū)-居上V8城
廣西柳州華潯品味裝飾有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 5、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 6、幫助建立員工關系,協(xié)調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神; 3、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。 工作時間: 8:30-12:00 14:00-18:00 每周休一天
2025-06-08
方先生
柳州-柳江區(qū)
柳州市優(yōu)速貨運代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責 1、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織面試、復試,完成人員配備; 2、根據(jù)公司發(fā)展要求,針對崗位給員工設計培訓方案并具體實施; 3、負責員工工資計算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務; 4、負責公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設備的維護; 5、負責公司相關規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報批及發(fā)布等相關工作; 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作; 7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作,協(xié)助經(jīng)理完成各項指標。 任職資格: 1、 人力資源管理或相關專業(yè)專科以上學歷; 2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗; 3、 具備較好的邏輯思維,親和力、團隊精神,溝通能力及表達能力強; 4、有團體活動策劃組織經(jīng)驗。
2025-06-08
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柳州-柳江區(qū)
柳州市優(yōu)速貨運代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
負責員工考勤,薪資,人事檔案管理,勞動合同簽署等
2025-06-08
茉莉
柳州-魚峰區(qū)
[崗位職責 ] 1、負責公司員工的招聘工作; 2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構;3、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 4、進行聘前測試和簡歷甄別工作; 5、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 7、完成公司每月招聘目標; 8、其它人事日常工作。 [任職資格] 1、大專以.上學歷; 2、具有較強的戰(zhàn)略思維能力及歸納分析能力,具備較強的溝通協(xié)調能力; 3、熟練使用Word. Excel、 PPT等辦公軟件的操作;4、具備較強的溝通協(xié)調能力和親和力; 5、執(zhí)行力強、能承受工作壓力。 [晉升空間] 招聘專員-人事主管-人力資源部經(jīng)理 [其中福利包含] 績效獎勵、每半年加薪、生日福利、帶薪旅游、晉升公司合伙人。 [. 上班時間] 早.上8:40-12:00下午14:30-18:00
2025-06-08
楊女士
人事
7000-12000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
制度建設 企業(yè)規(guī)劃 有人事經(jīng)驗
2025-06-08
趙勇
柳州-城中區(qū)
崗位職責: 1、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 2、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 3、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 4、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 5、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃; 6、考勤管理 任職資格: 1、20到30周歲,大專及以上學歷,有人事行政工作經(jīng)驗,能獨立完成招聘面試流程; 2、熟練使用電腦辦公軟件; 3、具備良好的協(xié)調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力; 薪資待遇:試用期無責任底薪四千+面試培訓獎勵 工作時間:早上8:45-下午6:00,午休兩個小時,周末大小周休息,節(jié)假日正常放假
2025-06-03
謝建福
柳州-魚峰區(qū)-小桃源苑小區(qū)
急招人事行政主管 1、工作內容:負責招聘面試、員工培訓、員工關系、企業(yè)文化、辦公后勤等工作。 2、工作要求:年齡25-45歲,全日制大專學歷;招聘經(jīng)驗3年;極強口頭表達能力和溝通能力,有自己的招聘渠道,善于協(xié)調和解決內部員工各種問題與矛盾。 3、薪資福利:4000-5000。崗前培訓、社會保險、帶薪年休假、法定假日、帶薪旅游、不定時團建、生日福利、節(jié)日紅包、年終獎等 4、工作時間:08:00-11:30,14:00-18:00,月排休4天。 5、工作地址:解放北路廣場旁
2025-06-03
韋柳萍
深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司柳州分公司招聘:公司標志 logo
深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司柳州分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時間 11年(2013年10月25日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務
費用標準
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