總經(jīng)理

職位描述

男女不限，30-50歲，有酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位職責(zé)：
1、制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略，預(yù)算計(jì)劃，確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式
2、發(fā)掘市場機(jī)會(huì)，主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長
3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過程，對(duì)經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等
4、負(fù)責(zé)與董事會(huì)保持良好溝通，向董事會(huì)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和計(jì)劃的執(zhí)行情況，資金運(yùn)用情況和盈虧情況
5、建立公司與上級(jí)主管部門，政府機(jī)構(gòu)金融機(jī)構(gòu)，媒體等部門間的溝通渠道；領(lǐng)導(dǎo)開展公司的涉立公共關(guān)系活動(dòng)，樹立良好的企業(yè)形象
6、對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策，代表公司參加重大外事或重要活動(dòng)，、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件，負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件
7、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系，負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度
8、全面主持公司的管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營銷策劃方案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)
9、對(duì)企業(yè)資產(chǎn)保值、增值負(fù)責(zé)，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)政策，在授權(quán)范圍內(nèi)行使開支審批權(quán)，參與企業(yè)重大投資、改造或融資、貸款擔(dān)保等決策
任職資格：
1、具有管理大中型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷，在民營、股份制、跨國公司擔(dān)任集團(tuán)總裁兩年以上
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力
5、出色的個(gè)人和商業(yè)成就履歷，具有出色的銷售及市場策劃能力
6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力，擅長組織和協(xié)調(diào)。
工作時(shí)間：行政班 

公司簡介

宜家酒店創(chuàng)立于2008年，目前擁有三家酒店。其中兩家三星級(jí)酒店：宜家城站酒店、宜家靜蘭酒店，一家按“四星”標(biāo)準(zhǔn)裝修設(shè)計(jì)的宜家三江大酒店。宜家城站酒店位于廣西柳州市城站路381號(hào), 于2008年12月開業(yè)，酒店面積約8000平方米，共7層，內(nèi)設(shè)地下停車場，一層大堂，設(shè)有茶餐吧，二層魚米之湘餐廳，三層桑拿休閑會(huì)所，四—七層為客房，擁有豪華套房、豪華標(biāo)準(zhǔn)間、豪華單人間、商務(wù)房等各類房88 間和一個(gè)會(huì)議室，整個(gè)酒店投資600多萬元，按照三星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)裝修設(shè)計(jì)，配套設(shè)施齊全，于2009年被國家旅游局評(píng)為“三星級(jí)旅游飯店”。