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職位描述

全日制本科,設(shè)計類專業(yè)畢業(yè),對色彩敏感,主要負(fù)責(zé)公司新樣板的研發(fā)。 

公司簡介

本公司生產(chǎn):貼木面板、高、中密度板、膠合板、人造板、木制(雕)工藝加工。銷售:環(huán)保膠粘劑(除危險化學(xué)品)、浸漬紙、印花裝飾紙、封邊條的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售

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南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
崗位要求: 1、學(xué)歷不限,中西式面點、烹調(diào)工藝與營養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗,熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學(xué)習(xí)力強。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時地報出。 8、加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 薪酬:20000-25000元/月
2025-08-09
蘇清立
南寧-橫州
崗位職責(zé): 一、新技術(shù)新工藝引進(jìn)及開發(fā) (一)負(fù)責(zé)新項目的引進(jìn)與實施管理工作。 (二)協(xié)助技術(shù)部主任組織新引進(jìn)技術(shù)與工藝的消化工作,結(jié)合公司的實際情況編制新技術(shù)的工藝文件,并組織開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 (三)負(fù)責(zé)對生產(chǎn)中存在的技術(shù)難關(guān),組織同國內(nèi)外企業(yè)、科研院所技術(shù)合作與技術(shù)交流,開發(fā)新的技術(shù),解決技術(shù)難題。 二、技術(shù)研發(fā) (一)負(fù)責(zé)協(xié)助主任進(jìn)行研發(fā)項目信息收集、分析、前提立項和實施。 (二)研發(fā)項目可行性研究報告、立項申請報告、進(jìn)展報告以及結(jié)題報告的初步撰寫。 (三)跟蹤研發(fā)項目的進(jìn)度和質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決項目研發(fā)過程出現(xiàn)的問題。 (四)組織研發(fā)項目不同階段的資料的歸檔和整理。 (五)織研發(fā)項目的階段性驗收,參與研發(fā)項目的總體驗收 三、科研項目申報 (一)國家和地方政府政策法規(guī)的進(jìn)展,更新政府申報項目動態(tài)。 (二)各種項目和資金補貼的申報工作。 (三)公司核心技術(shù)的報獎工作。 四、科技創(chuàng)新管理制度 (一)負(fù)責(zé)制定并實行相關(guān)科技創(chuàng)新管理制度,并不斷完善技術(shù)創(chuàng)新體系。 (二)編制年度科技創(chuàng)新資金預(yù)算。 (三)編制申報省級和集體公司重科技創(chuàng)新項目流程制度。 五、技術(shù)改進(jìn)及實施 (一)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合生產(chǎn)實際情況,對存在的技術(shù)問題,進(jìn)行技術(shù)研究,提出創(chuàng)新思路及改進(jìn)方案。 (二)協(xié)助相關(guān)人員對各技術(shù)信息進(jìn)行專業(yè)分析與研究。 (三)根據(jù)生產(chǎn)實際需求,組織開展技改工作。 六、其他 專業(yè)要求:化學(xué)工程與技術(shù)、化學(xué)工程、化學(xué)工藝、應(yīng)用化學(xué)、機(jī)械工程、環(huán)境工程等化工、環(huán)保、機(jī)電類相關(guān)專業(yè) 其他要求:具有2年以上相關(guān)經(jīng)驗
2025-08-07
李燕、葉開怡
教研主管
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-威寧·金菊鄰家廣場
1.熟悉人教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材,掌握課程標(biāo)準(zhǔn),研究公立學(xué)校教材重難點 2.管理學(xué)術(shù)團(tuán)隊,帶過10人以上的教研團(tuán)隊 3.有過對在職員工培訓(xùn)的經(jīng)歷 4.自編教材
2025-08-05
向英妮
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)初中物理課程產(chǎn)品體系更新與迭代; 2、根據(jù)大綱進(jìn)行教案撰寫、課件內(nèi)容制作、出取題目測評等 ; 3、承擔(dān)4-6個班的教學(xué)任務(wù); 4、協(xié)調(diào)、配合校區(qū)進(jìn)行課程產(chǎn)品的運營工作; 5、參與學(xué)科組內(nèi)的師訓(xùn)活動; 任職要求: 1、3以上初中物理教學(xué)教研經(jīng)驗、物理、教育學(xué)專業(yè)優(yōu)先 ; 2、熟悉了解初中物理各個主要模塊教學(xué)重難點; 3、對初中物理課程產(chǎn)品體系有認(rèn)知和深度理解;
2025-08-05
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)優(yōu)化初中七-九年級語文學(xué)習(xí)課程產(chǎn)品體系; 2、根據(jù)大綱進(jìn)行教案撰寫、課件內(nèi)容制作、題目測評等; 3、日常教學(xué)授課; 4、參與學(xué)科組內(nèi)的師訓(xùn)活動; 任職要求: 1、3-5年語文教學(xué)教研經(jīng)驗,中文、教育學(xué)專業(yè),師范類優(yōu)先 ; 2、熟悉了解初中語文各個主要模塊教學(xué)重難點; 3、對初中語文課程產(chǎn)品體系有認(rèn)知和深度理解;
2025-08-05
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
南寧-青秀區(qū)
(一)崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司研發(fā)方向進(jìn)行新產(chǎn)品項目、新技術(shù)課題的研究開發(fā),確保產(chǎn)品研發(fā)計劃目標(biāo)的達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)主持研發(fā)項目的實驗室研發(fā)、小試研究、中試研究,組織中試生產(chǎn)、試生產(chǎn)及項目驗收等環(huán)節(jié)工作; 3.組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競爭對手技術(shù)信息、國家相關(guān)技術(shù)政策等,分析發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供信息支持; 4.負(fù)責(zé)組織老產(chǎn)品技術(shù)改良、工藝改進(jìn),降低產(chǎn)品成本,保證公司產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性與先進(jìn)性; 5.建立和完善公司研發(fā)管理體系; 6.負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊建設(shè),提出對下屬的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。 7.其他技術(shù)相關(guān)工作。 (二)任職要求 1.研究生學(xué)歷,高分子材料、有機(jī)化工、有機(jī)化學(xué)等相關(guān)專業(yè);博士優(yōu)先。 2.8年以上同崗位工作經(jīng)驗及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,具備項目申報、新產(chǎn)品研發(fā)、研發(fā)管理體系搭建的成功經(jīng)驗。 3.備優(yōu)秀的組織管理能力,能帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊在新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)學(xué)研合作方面做出卓有成效的工作,保持公司的技術(shù)優(yōu)勢。 4.具有積極的自發(fā)鉆研和獨立思考精神,扎實的理論和實踐基礎(chǔ),有創(chuàng)新能力。 5.能承擔(dān)高負(fù)荷工作,責(zé)任心強,動手能力強。 6. 有化工企業(yè)應(yīng)用研發(fā)背景優(yōu)先,適應(yīng)出差。 (三)薪資待遇 年收入18萬-36萬/年,具體視面試結(jié)果定薪,優(yōu)秀者不限此范圍
2025-08-04
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
【教研員崗位,言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、常識判斷、申論、面試】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)相應(yīng)科目真題解析、模擬題命制、圖書編寫等教研工作 2.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,完成相應(yīng)科目教研資料編制 任職要求: 1、1年以上應(yīng)聘科目教學(xué)教研經(jīng)驗;或公考筆試行測/申論單科70分以上; 公考面試成績80分以上。 2、工作主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),邏輯清晰,具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、理解能力。 3、熟練使用office辦公軟件。 4、薪資根據(jù)專業(yè)能力與應(yīng)聘結(jié)果綜合評定。 【加入志公,你將獲得】 1、法定節(jié)假日+五險一金+晉升機(jī)會+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團(tuán)建活動+拓展培訓(xùn)。 2、能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3、豐富的企業(yè)文化,團(tuán)隊富有活力,團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。
2025-08-02
覃老師
教研主任
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-廣西二輕大廈
工作職責(zé): 1、有指導(dǎo)一線教師教學(xué)、開展分公司教研活動的能力; 2、有較高的教學(xué)水平和能力,能夠指導(dǎo)學(xué)科教師的教學(xué); 3、能夠獨立地開展設(shè)計、主講、備課、講課、說課、評課、教學(xué)質(zhì)量分析等教研活動,引領(lǐng)本地區(qū)的教研工作。 任職資格: 1. 熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生。熟悉個性化教育的經(jīng)營模式和業(yè)務(wù)流程。積極主動創(chuàng)造性地做好本職工作,有先進(jìn)的教育理念、較強的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的師德修養(yǎng)。 2. 本科及以上學(xué)歷,具有教師資格證書;有從事一線教學(xué)的實踐經(jīng)驗,教齡3年以上 3. 具有一定的教學(xué)管理經(jīng)驗,有較強的組織能力、配合協(xié)調(diào)能力 和團(tuán)隊管理能力。能夠做好教師的招、用、育、留等工作,做好優(yōu)秀教師的選拔和留存工作;營造教學(xué)研究的良好氛圍,提高團(tuán)隊的綜合素質(zhì)和凝聚力。 4.具有指導(dǎo)一線教師教學(xué)、開展分公司教研活動的能力。有較高的教學(xué)水平和能力,能夠指導(dǎo)學(xué)科教師的教學(xué);能夠獨立地開展設(shè)計、主講、備課、講課、說課、評課、教學(xué)質(zhì)量分析等教研活動,引領(lǐng)本地區(qū)的教研工作。 5.具備適應(yīng)現(xiàn)代辦公自動化的能力。能熟練運用office辦公軟件及各種即時通訊軟件(如QQ、微信),同時具備較強的口頭表達(dá)和溝通能力。
2025-08-02
陳老師
研發(fā)員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購物中心
南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、 在研發(fā)部門主管的安排下,根據(jù)已制定的新產(chǎn)品、項目的開發(fā)、工藝技術(shù)改進(jìn)的計劃進(jìn)行相關(guān)研發(fā)實驗工作。 2、按照研發(fā)實施方案,按時、保質(zhì)、保量地完成技術(shù)研發(fā)工作。 3、負(fù)責(zé)日常實驗以及樣品制備、管理等日常工作,對原始數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、判斷以保證公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得以有效實施。 4、為公司產(chǎn)品品質(zhì)提升、工藝優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)做好基礎(chǔ)服務(wù)工作,協(xié)助處理客戶有關(guān)質(zhì)量方面的問題,做好技術(shù)服務(wù)和技術(shù)咨詢工作。 5、配合公司各項質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、各類項目的申報工作,配合辦理公司衛(wèi)生、生產(chǎn)許可證等的申請審查工作。 6、積極參加公司的各項會議、培訓(xùn)及活動。 7、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)或其他部門須協(xié)助的其他工作。 任職要求: 1、生物工程、食品等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,本科以上學(xué)歷且具有工作經(jīng)驗(可接收碩士以上學(xué)歷優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生),男女不限。 2、有1-2年食品、生物類生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗,熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝及流程,專業(yè)知識扎實,實踐動手能力強,能進(jìn)行各項檢測項目操作。 3、工作認(rèn)真細(xì)致,客觀嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強。同時有很強的計劃制定及執(zhí)行能力,有良好的敬業(yè)精神,能承受一定的工作壓力。 其他: 1、本公司周末實行單、雙休制,每天上班時間為8:00-12:00、14:00-17:30,中午提供免費工作餐。 2、能力強者薪酬豐厚。
2025-08-01
高女士
行政人事主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、師訓(xùn)職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本學(xué)科新教師日常工作規(guī)范,本學(xué)科專業(yè)能力規(guī)范等培訓(xùn),直至考核出師; 2、負(fù)責(zé)全日制教師及K12教師的培訓(xùn)策劃、組織,指導(dǎo)學(xué)員磨課、磨習(xí)題、磨教材協(xié)調(diào)專家組成員對學(xué)員學(xué)業(yè)成績的綜合評定; 3、負(fù)責(zé)應(yīng)師訓(xùn)專題教材編寫、教學(xué),測評卷設(shè)置、學(xué)員學(xué)情評定。 二、日常教研管理: 1、按公司要求,在教學(xué)教研負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下,組織學(xué)科教師正常開展各項教學(xué)、教研活動。 2、負(fù)責(zé)組建、管理本學(xué)科教師團(tuán)隊,提高科組教師質(zhì)量、數(shù)量、穩(wěn)定性,把科組打造成為優(yōu)質(zhì)的師資團(tuán)隊。 3、熟悉本學(xué)科老師的思想、業(yè)務(wù)能力和教學(xué)特點,適時做好工作調(diào)整和安排,做好科組的教師培養(yǎng)方案,對學(xué)科組教師做綜合評定。 4、負(fù)責(zé)老師課堂教學(xué)流程的指導(dǎo)和監(jiān)督,并不斷的給教師隊伍持續(xù)賦能,讓教師團(tuán)隊快速的掌握各種教學(xué)技能。 5、負(fù)責(zé)本學(xué)科組教研教學(xué)技能主題培訓(xùn)講座安排,負(fù)責(zé)講座內(nèi)容、講師的安排。 6、做好每周教研教學(xué)的常規(guī)流程工作并進(jìn)行考勤歸檔,日常聽課,進(jìn)行教研工作考評。 三、校本教材研究工作: 1、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)部下發(fā)的教研任務(wù),負(fù)責(zé)本學(xué)科教材編寫計劃和組織老師按時按質(zhì)完成。 2、做好本科組全年的產(chǎn)品開發(fā)計劃并做好相關(guān)產(chǎn)品的培訓(xùn)、考核及歸檔。 3、掌握本學(xué)科當(dāng)?shù)貙W(xué)校的教學(xué)信息,負(fù)責(zé)組織教師對教學(xué)資源收集、分類、匯總和管理,完善學(xué)科的課程體系,做好各階段切片課程的開發(fā)工作,完成產(chǎn)品體系的研發(fā)。 4、配合市場、網(wǎng)絡(luò)做好各時期的課程產(chǎn)品和課程指南的對接及完善。 5、規(guī)劃并監(jiān)控全年教學(xué)產(chǎn)品的研發(fā)計劃,完成集訓(xùn)課程、長線課程及沖刺課程。 四、任職要求: 1、有教學(xué)教研管理經(jīng)驗。 2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,教育相關(guān)專業(yè),3年以上教學(xué)經(jīng)驗,具備教師資格證。 3、熟悉南寧市教材,熟悉考綱考點考情。 4、具備創(chuàng)新思維,有鉆研精神,有較強的語言表達(dá)能力和較強的思維邏輯者。 5、熟練運用excel、PPT、word等辦公軟件。
2025-08-01
劉老師
廣西沃森木業(yè)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西沃森木業(yè)科技有限公司
所在行業(yè) 玻璃/電子/木業(yè)
成立時間 10年(2015年6月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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