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南寧信用卡客戶經(jīng)理招聘 logo

南寧信用卡客戶經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧信用卡客戶經(jīng)理最新招聘,良慶區(qū)4條青秀區(qū)3條,平均工資約為5901元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多信用卡客戶經(jīng)理銀行信用卡銷售信用卡銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
1186572672@qq.com
一、工作職責(zé)
1、組建團(tuán)隊、培訓(xùn)和管理銷售團(tuán)隊。
3、對團(tuán)隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成每月任務(wù)指標(biāo)。
4、建立維護(hù)客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項運作指標(biāo),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
二、任職要求
1、大專及大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者可放寬條件,壽險、房地產(chǎn)、信用卡、銀行、信保等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有良好的溝通表達(dá)能力,積極熱情,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)
3、有2年的相關(guān)行業(yè)崗位管理工作經(jīng)驗。帶團(tuán)隊入職優(yōu)先考慮。
三、薪資福利
1. 豐富多彩的業(yè)務(wù)活動,貼心下午茶,每月的團(tuán)隊聚餐、每季度的激勵旅游,讓員工的業(yè)余生活豐富多彩;
2. 級別底薪+高提成+績效+獎金;
3. 提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項工作技能,提升綜合能力;
4. 七小時工作制,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。
四、工作時間:
9:00-12:00,14:00-18:00 中午休息兩個小時,可在公司休息。
五、發(fā)展空間:
1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊經(jīng)理
2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等;
3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、轉(zhuǎn)崗及晉升。
2025-08-03
1186572672@qq.com
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶接待,為客戶提供專業(yè)的金融咨詢服務(wù)。
2、根據(jù)客戶需求協(xié)助客戶申請、辦理相關(guān)金融產(chǎn)品。
2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)和維護(hù),與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
二、任職要求
1、大專及大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者可放寬條件,壽險、房地產(chǎn)、信用卡、銀行、信保等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,用于挑戰(zhàn)。
3、自信、勤奮、樂觀,高度的工作熱情,有改變現(xiàn)狀的決心和掙錢的欲望。
三、薪資福利
1. 豐富多彩的業(yè)務(wù)活動,貼心下午茶,每月的團(tuán)隊聚餐、每季度的激勵旅游,讓員工的業(yè)余生活豐富多彩;
2. 級別底薪+高提成+績效+獎金,月均10000~15000+元左右;
3. 提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項工作技能,提升綜合能力;
4. 七小時工作制,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。
四、工作時間:
9:00-12:00,14:00-18:00 中午休息兩個小時,可在公司休息。
五、發(fā)展空間:
1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊經(jīng)理
2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等;
3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、轉(zhuǎn)崗及晉升。
2025-08-03
1186572672@qq.com
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶接待,為客戶提供專業(yè)的金融咨詢服務(wù)。
2、根據(jù)客戶需求協(xié)助客戶申請、辦理相關(guān)金融產(chǎn)品。
2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)和維護(hù),與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
二、任職要求
1、大專及大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者可放寬條件,壽險、房地產(chǎn)、信用卡、銀行、信保等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,用于挑戰(zhàn)。
3、自信、勤奮、樂觀,高度的工作熱情,有改變現(xiàn)狀的決心和掙錢的欲望。
三、薪資福利
1. 豐富多彩的業(yè)務(wù)活動,貼心下午茶,每月的團(tuán)隊聚餐、每季度的激勵旅游,讓員工的業(yè)余生活豐富多彩;
2. 級別底薪+高提成+績效+獎金,月均10000~15000+元左右;
3. 提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項工作技能,提升綜合能力;
4. 七小時工作制,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。
四、工作時間:
9:00-12:00,14:00-18:00 中午休息兩個小時,可在公司休息。
五、發(fā)展空間:
1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊經(jīng)理
2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等;
3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、轉(zhuǎn)崗及晉升。
2025-08-02
nn_lxm@cebvendor.com
職位描述: 1.負(fù)責(zé)開展信用卡產(chǎn)品推廣、客戶維護(hù)等工作,完成銷售目標(biāo); 2.根據(jù)我行提供的營銷數(shù)據(jù),開展電話營銷及面簽工作; 3.結(jié)合我行信用卡特惠活動,開展陌拜、場景駐點及單位駐點營銷活動。 …… 發(fā)展平臺: 1.公平晉升平臺,快速成長:營銷經(jīng)理→營銷主管→室經(jīng)理崗; 2.多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:營銷經(jīng)理崗→職能管理崗→支行客戶經(jīng)理崗→其他崗位鍛煉和晉升; 3.機(jī)會優(yōu)先:隸屬光大銀行南寧分行一級部門 …… ,優(yōu)秀者經(jīng)過資格審核后可直接轉(zhuǎn)分行編制、轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作,還有光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位競聘機(jī)會。
2025-08-02
nn_lxm@cebvendor.com
職位描述: 1.負(fù)責(zé)開展信用卡產(chǎn)品推廣、客戶維護(hù)等工作,完成銷售目標(biāo); 2.根據(jù)我行提供的營銷數(shù)據(jù),開展電話營銷及面簽工作; 3.結(jié)合我行信用卡特惠活動,開展陌拜、場景駐點及單位駐點營銷活動。 …… 發(fā)展平臺: 1.公平晉升平臺,快速成長:銷售經(jīng)理→營銷主任→區(qū)域經(jīng)理; 2.多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:職能管理崗→支行客戶經(jīng)理崗→其他崗位鍛煉和晉升; 3.分行“后備人才庫”、總行“千人工程”菁英選拔 …… 4.機(jī)會優(yōu)先:隸屬光大銀行南寧分行一級部門,優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制,轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作,還有光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位競聘。
2025-08-02
nn_lxm@cebvendor.com
職位描述: 1.負(fù)責(zé)開展信用卡產(chǎn)品營銷推廣、客戶維護(hù)等工作,完成銷售目標(biāo); 2.根據(jù)我行提供的營銷數(shù)據(jù),開展電話營銷及面簽工作; 3.結(jié)合我行信用卡特惠活動,開展場景駐點營銷和團(tuán)辦營銷活動。 …… 發(fā)展平臺: 1.公平晉升平臺,快速成長:銷售經(jīng)理→營銷主任→區(qū)域經(jīng)理; 2.多崗位鍛煉,助你職業(yè)發(fā)展:職能管理崗→支行客戶經(jīng)理崗→分行其他崗位鍛煉和晉升; 3.分行“后備人才庫”、總行“千人工程” …… 4.機(jī)會優(yōu)先:隸屬光大銀行南寧分行一級部門,優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制,轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作,還有光大系統(tǒng)內(nèi)各家分行信用卡條線管理崗位優(yōu)先競聘機(jī)會。 光大銀行南寧分行誠邀不甘平庸的你??!
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)開展信用卡產(chǎn)品營銷推廣、客戶維護(hù)等工作,完成銷售目標(biāo)。 (2)結(jié)合信用卡特惠活動,開展場景駐點及單位駐點等營銷工作。 …… 發(fā)展平臺: (1)公平晉升平臺,快速成長:客戶經(jīng)理>>營銷主任>>區(qū)域經(jīng)理。 (2)多崗位學(xué)習(xí)通道,助你職業(yè)發(fā)展:客戶經(jīng)理>>職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>其他崗位鍛煉和晉升
約 7 個崗位
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南寧信用卡銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 3.9%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 29.4%
    5K
  • 21.6%
    6K-8K
  • 17.6%
    8K-1W
  • 9.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.7%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    2.2%
南寧信用卡銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.7%,中專占2.2%,大專占2.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧信用卡銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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